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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 泉州
- 营销主管
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推荐招聘信息
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5-10K
中专
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1年
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东莞-清溪镇
立即应聘
招商助理岗位职责: 1、协助招商经理负责品牌的招商工作。 2、熟练掌握公司招商政策,完成公司下达的招商任务。 3、向招商经理汇报加盟商跟进情况,提高工作计划性和有效性。 4、协助招商经理开展招商工作,开拓新用户,维护老客户。 5、定期复盘总结,提出招商一线中出现的各类问题和建议。 6、建立完整有效的客户档案,并进行管理和维护。 7、严格执行公司各项规章制,服从管理 任职要求: 1、具有招商加盟经验; 2、具备良好的形象气质,沟通能力强,有亲和力及团队精神; 3、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极工作的态度。 4、形象好、气质佳。 5、全日制大专或以上学历,年龄20-29岁。 -
6-11K·13薪
不限
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应届毕业生
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东莞-南城区
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司产品推广及销售; 2、负责在各大B2B平台,QQ,博客,视频号、抖音、论坛以及微商等等寻找客源,挖掘客户; 3、负责新客户的询样、试样、确认、报价的及时跟进,以及为后续长期的合作与发展,建立良好关系; 4、协助部门经理完成其他工作。 岗位要求: 1、年龄在20-35岁; 2、工作仔细认真、责任心强、思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 薪资待遇: 1、工作时间:每周五天半8小时制,不用加班; 2、无责底薪4千+5%高提成,购买社保及商业意外险; 3、舒适的办公环境; 4、法定节假日按照国家规定执行,并享有带薪年假; 5、丰富的员工活动; 6、良好的培训以及晋升平台。 -
10-20K
本科
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应届毕业生
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东莞-松山湖
立即应聘
一、岗位职责: 1、战略规划与执行:协助市场部经理制定市场营销战略,包括市场调研、目标客户群分析、品牌推广策略等,并监督这些策略的执行。 2、团队管理与指导:领导并管理市场部团队,指导团队成员的日常工作,确保团队目标与公司整体战略相符。 市场分析与研究:监控市场动态,分析竞争对手的策略,及时调整市场策略以应对市场变化。 3、产品营销:参与新产品的市场推广策略制定,与产品开发团队紧密合作,确保产品的市场定位准确。 预算管理:管理市场部的预算,确保市场活动的成本效益。 4、品牌建设与推广:推广公司品牌形象,通过各种渠道增强品牌知名度和影响力。 5、数据分析与报告:分析市场活动的效果,准备市场报告并向高级管理层汇报。 6、合作与谈判:与外部合作伙伴建立关系,进行商务谈判,开发新的市场机会。 7、危机管理:在市场危机情况下迅速响应,制定应对策略,保护公司品牌形象。 二、任职要求: 1、研究生以上学历,市场营销,品牌,公关,商业管理、传播学专业; 2、有国外的工作经验,大型医疗企业的工作经验; 3、需要具备领导团队和管理项目的能力,出色的沟通能力; 4、具备创新思维和快速适应市场变化的能力,能够参与制定和实施长期和短期的市场战略。 -
8-15K
大专
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不限
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江门-蓬江区
立即应聘
学历要求:市场营销类、企业管理类专业,大专以上, 岗位要求: 1、熟悉皮革专业知识,8年以上行业经验 2、懂事场营销 3、有一定的法律常识,熟悉合同法,商业法,能确保交易安全 4、会电脑操作(一般办公软件) 岗位职责: 1、根据销售目标,制定年度营销策略和计划,拟定并监督市场预算和营销费用。 2、市场调研与分析,负责搜集行业内竞争产品的价格、销售通路、促销手段等信息,调查、分析与预测本部市场状况,并随时与总经理进行沟通并采取应对措施。 3、负责市场策略的制定、各项营销活动、重点展会的策划、组织及实施。 4、负责定期走访公司内重点客户,以确保各分区对客户提供最佳服务。 5、协助各业务经理与重点客户的商务谈判及重大合同签订,以建立稳定的供销关系。 6、合同管理、产品管理;协调产品部门, 反馈市场需求和客户意见,为产品的开发、生产积投放市场做准备团队建设及培训不断完善全套业务流程,支持新业务团队的裂变。 7、部门绩效管理 -
10-20K·13薪
不限
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不限
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东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责: 1、熟悉纸袋项目的客户市场,具备在快消食品、饮品、干果炒货、零售、餐饮外卖、服装鞋帽等行业有一定的资源。 2、负责纸袋项目销售团队的建立、培训、市场开发与管理。 3、建立与完善产品的报价体系。 4、规划业务开发方向、明确目标客户和业绩目标。 任职要求: 1、全日制统招本科学历,理工科专业,包装、包印、包设专业优先,能够熟练掌握CAD制图软件操作,了解AI软件操作; 2、5年及以上同行及相关行业工作经历;具有较强的包装结构开发技术,能够适应公司企业文化氛围;具有研发项目主导管理经验,有良好的项目管理能力及风险评估能力;对行业的认知和前瞻性有丰富的知识和经验; 3、熟悉了解包装原材料、辅料以及相关材料的知识(纸张淋膜等);具有较强的沟通表达能力和逻辑思维能力; 4、有大客户开发及管理经验;有创意,组织能力强,执行力强者优先; 5、具有优秀的表达沟通能力、有良好的逻辑思维和分析判断能力,善于快速学习,有团队合作精神。 -
10-20K
不限
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不限
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东莞-莞城区
立即应聘
工作内容: 1、负责管理和指导家政服务团队。 2、确保服务质量,满足客户需求。 3、与客户建立稳定的合作关系。 任职要求: 1、具备优秀的团队管理和领导能力。 2、能够有效解决服务过程中的问题。 -
15-30K
本科
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5年
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重庆-涪陵区
立即应聘
1、本科及以上学历,英语4级及以上,形象气质佳,3年以上驾驶经验; 2、沟通能力强,有较好的市场开拓能力、抗压能力和组织协调能力; 3、5年以上玩具、潮玩、礼品等相关销售经验,有大型玩具企业国内外销售经验者优先; 4、熟悉报价、生产及项目跟单流程 5、工作地点:东莞 -
10-20K
大专
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不限
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惠州-博罗县
立即应聘
【岗位职责】: 1、熟悉钢结构行业,会看图纸,了解技术流程,充分了解产品; 2、开拓市场,发展客户、掌握市场动态,能有效建立和维护合作方关系; 3、做好售后服务,进行详细的项目分析、商务洽谈、投标报价、合同洽谈等工作。 【任职要求】: 1、专科或以上学历,具有工程、建筑、钢材类的业务经验; 2、了解本行业市场行情,熟悉广东钢结构行业和相关使用单位优先考虑; 3、热爱销售工作,思维敏捷,良好的口才和市场开拓经验,具有良好的职业道德。 4、有驾照会开小车。 -
20-30K
大专
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
主要工作职责: 1、制定并实施品牌招商策略,完成年度加盟目标(如签约数量、覆盖区域、营收指标等)。 2、开发新客户资源,筛选优质加盟商,完成商务谈判及合同签署。 3、建立标准化加盟政策及加盟流程体系,优化加盟商准入机制与风险评估模型。 维护现有加盟商关系,处理续约、续约率提升及投诉纠纷 4、组织加盟商培训会议与运营指导,监督加盟店合规经营 5、协同市场部完成品牌推广活动(展会、线上营销、区域宣传等)。 6、上级领导交办的其它工作。 任职资格要求: 一、学历背景 1、全日制大专或以上学历,市场营销、工商管理、经济管理等相关专业。 2、年龄:25-35岁,5年以上招商或连锁加盟从业经验。 二、行业背景: 1、优先具备餐饮、零售、房地产销售、快消品等服务业连锁品牌经验。 2、精通加盟商业模式设计(单店模型/盈利测算/供应链整合)。 3、熟悉特许经营法律法规(如《商业特许经营管理条例》)。 4、擅长商务谈判技巧,具备大客户开发能力。 5、熟练运用CRM系统及数据分析工具。 三、核心素质与技能 1、目标导向:具备强烈结果意识与业绩压力承受能力。 2、商业敏感度:能快速分析市场趋势与竞品动态。 3、领导力:具备团队管理与跨部门协作经验。 4、抗压能力:适应出差与高强度工作节奏。 5、有C牌驾照,熟练驾驶经验。 四、薪资福利 基本工资+岗位工资+绩效工资+业绩提成+年终奖+利润提成等(具体面议)。 -
营销经理
急聘
7-10K
大专
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
【岗位职责】 1、配合部门目标,完成库存产品分析研究及营销计划,计划统筹产品推广(线上+线下),对结果负责 2、根据部门任务分解到个人的指标,进行工作规划与落地,包括但不限于推品项目、单次策划活动等; 3、管理品牌端和营销端相关的各类策划方案项目(包括但不限于品宣。种草、平台大型活动、资源型活动等),策划方案执行落地,以及全项目的沟通、协调、推进; 4、根据新平台和生意需要,完成批发与零售开发下单和统筹工作,保证产品按计划顺利销售,根据单品推广节奏进行销售预估,打造客户圈层; 5、其他领导安排的任务。 【任职资格】 1、专科及以上学历,3年以上零售企业库存营销经验,有线上运营经验者优先; 2、熟悉超市或电商行业供应链管理及库存作业流程; 3、具有较强的数据分析能力、库存管理实操经验,统筹规划能力; 4、具有良好的执行力、沟通协调能力、团队合作意识; 5、有优秀项目管理经验者优先
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