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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
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- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 咸宁
- 项目经理/主管
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推荐招聘信息
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6-10K
大专
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
1.大专或以上学历，项目管理、市场管理专业。 2.三年或以上的项目管理或市场管理经验、从事键鼠行业优先。 3.具有较强的统筹、协调、项目推动能力，有魄力，工作认真负责，有强烈的责任心，勇于承担责任，有良好的沟通协调能力和团队合作精神。 4.熟悉项目管理流程及对塑胶原料、模具有一定认知，对组裝工厂程序要有充分认识. 5.具有项目管控经验. -
41.6-83.3K
大专
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6年
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东莞-东城区
立即应聘
1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业。 2、有3年以上销售业务经验，以及带领团队的管理经验。 3、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，公关意识强，具有较强的事业心、勇于开拓和创新。 4、5天8小时工作制，购买社保，免费提供食宿，宿舍均有空调。 5、具体薪资面议。 -
30-32K
大专
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不限
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1. 负责工厂订单的交付达成, 品质管理，物料管理, 计划管理和生产效率提升. 2. 负责管理公司交付体系运营事务，提升组织效率与业务流程； 3. 代表总经理与内外部利益相关者建立并维护良好的合作关系； 4. 监督、检查各部门工作进度，对存在的问题提出改进措施，确保公司各项工作高效运行。 5. 负责公司内部管理体系的建立和完善，提升公司整体管理水平。 6. 协调各部门之间的关系，解决跨部门间的沟通和协同问题。 7. 负责公司人才队伍建设，选拔、培养、评价和激励核心团队成员。 8. 参与公司重大项目, 的谈判、决策，提供专业意见和建议。 任职要求: 1. 大专及以上学历 ,十年以上消费电子产品生产工厂管理经验， 五年以上全面管理经验 2. 具备品质, 工程，供应链， 生产， 物控， 计划部门的管理能力 3. 熟悉企业运营管理，具备较强的组织协调能力和团队领导力 4. 具有良好的沟通能力、分析解决问题能力及抗压能力。 5. 具有较强的创新意识和学习能力，能适应不断变化的市场环境。 -
5-6K
中专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1. 中专以上学历 2.三年以上工厂电工工作经验 3.工作积极主动，高度配合 4.沟通协调能力强。 5.服从安排管理，具有团队精神。 6.有电工证 -
7-10K
大专
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不限
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广州-白云区
立即应聘
全流程管理：负责医药、器械及大健康产品从立项到退市的全生命周期管理，把控研发、上市及迭代优化。调研行业政策、竞品动态及用户需求，为产品决策提供依据策略制定： -
10-20K
本科
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
【岗位职责】 1.统筹无人售货机 样机从0到1研发 负责微波、高压、蒸汽等模块的技术方案设计及选型 管理样机打样、供应链、调试、测试、交付 2.协同代工及供应链厂家 选择并管理外协厂家（如商用厨房设备厂、微波模块供应商） 把控生产、组装、验收及后期优化 3.配合知识产权保护 协助整理核心技术文件及专利资料 执行公司保密政策，签署NDA，参与专利申请 4.根据需求持续改进产品 把悉尼/海外团队需求转化为可落地方案 跟进用户体验反馈，持续改进技术方案 【岗位要求】 1.技术能力 ✔熟悉微波、蒸汽、高压加热等设备核心原理 ✔ 能看懂3D图纸，熟悉SolidWorks或CAD，懂热力学及材料选型 2.供应链经验 ✔ 熟悉广东（优先）、华南地区中小型自动化或厨房设备厂资源 ✔ 有驻厂/谈判/监造经验 3.沟通能力 ✔ 沟通执行力强，有契约精神，能严格遵守保密协议 ✔ 英文能力可选，如懂更佳，但非硬性要求 4.工作经验 ✔ 至少3年以上商用厨房设备、自动售卖机、智能加热设备等领域经验 ✔ 主导过至少1款样机从研发到试产 【工作地点】 广东省（珠三角）优先 需能适应在广东本地驻厂、出差，远程对接国外团 【特别说明】 提供阶段性项目分红或期权激励（可面议） 必须签署NDA，明确专利及技术归属 可全职，也可阶段性项目制合作（按能力匹配） -
面议
大专
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应届毕业生
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东莞-寮步镇
立即应聘
工作内容: 1.执行与公司各项规范（内控制度及管理办法）相关之作业遵循情形检查、分析及复核 2.办理单位作业（稽核工作查核底稿）数据之汇整及归档 应具备能力： (1)个性积极主动，处事条理清晰且有较强的内驱力。 (2)娴熟Offic软件使用及电子文书排版能力。 (3)具组织与管理作业程序规划概念。 (4)具独立思辨能力，擅聆听及意见反馈。 上班时间：五天八小时 具体薪资可以面谈 -
10-15K
本科
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
一、《岗位职责》 1. 分析企业现有业务流程，识别低效、冗余环节，结合业务目标和战略规划，设计新的流程或优化现有流程，确保流程的合理性和高效性； 2. 与各部门沟通协作，了解不同业务环节的需求和特点，制定符合企业实际情况的流程方案； 3. 通过数据收集和分析，评估流程的运行效率和效果，如流程周期、成本、质量等指标，找出存在的问题和改进空间； 4. 编制详细的流程文档，包括流程说明、操作指南、流程图等，确保流程的清晰性和可操作性； 5. 协助各部门实施新的流程或流程改进方案，提供培训和指导，确保员工正确理解和执行流程； 6. 制定流程绩效评估指标和方法，定期对流程的运行绩效进行评估和分析，根据评估结果，提出进一步改进流程的建议和措施，持续提升流程的绩效水平； 二、《任职资格》 1. 本科以上学历，流程工程及相关领域专业； 2. 有5年以上的相关工作经验，能够熟练使用各种流程管理工具和软件； 3. 优秀的团队协作能力，良好的沟通技巧和管理能力； 4. 有丰富的项目管理经验，能够有效地掌控项目进度和质量； 5. 具备流程改进和优化的能力，有良好的分析和判断能力。 -
6.5-10K
高中
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、高中以上学历； 2、熟悉塑胶披锋加工、外观品质要求，包装组两年以上工作经验，会简单使用基本办公软件； 3、有2-5年以上带班现场管理工作经验； 4、能独立处理产线各种异常状况的发生，有较强的品质概念； 5、对生产出货安排、人员管理有自己独特的管控能力； 6、对工作认真负责、态度端正， 良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感，服从上级领导安排； 7、薪资面议。范围：6500-10000元之间（越南同步也在招聘，越南上班者补贴另计，除正常计薪外，额外多补贴100元/天。 -
11-13K
本科
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、具有丰富的塑胶产品技术和项目管理工作经验，从事技术管理工作8年以上； 2、能熟练分析工作流程及标准，异常原因分析及改善对策能力； 3、具自主改善项目实施，制定降本方案，工艺优化，提升生产效率及产品合格率； 4、有较强的沟通协调能力、跨部门解决问题能力、理解力和决策能力、等相关职能部门能力； 5、负责工厂的整体运作，整合资源以达成生产任务，并控制相关成本，提升经济效益 6、年龄在35-45岁，大专或本科以上学历。
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