任职要求： 1、年龄28-40岁，性格开朗外向，沟通能力强，做事有责任心 2、持有驾照，熟练开车，能外出拜访客户 3、有五金、刀具、木工机械相关销售经验优先，无经验愿意学习也可考虑 工作内容：开发新客户、维护老客户，对接刀具订单，客户上门拜访 薪资待遇：底薪(4500到7000)+高额提成，有社保，多劳多得，收入上不封顶，待遇面议 工作地点：东莞大岭山

岗位职责： 1、负责公司仓储设备、工业装备等产品的市场推广与销售工作，开拓新客户并维护现有客户关系。 2、收集与分析市场信息，了解客户需求，制定并执行销售计划，完成公司下达的销售目标。 3、跟进销售项目全过程，包括报价、合同谈判、订单处理及协调发货与安装等事宜。 4、定期拜访客户，进行产品演示与技术讲解，提供专业的售前与售后服务支持。 5、及时反馈市场动态与客户意见，协助公司优化产品与服务。 任职要求： 1、有1年以上业务员工作经验者优先，具备钣金厂或设备厂相关行业经验者更佳，优秀的应届毕业生也可考虑。 2、了解工业自动化设备或仓储物流行业，对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力和抗压能力。 3、能够适应经常性外出拜访客户的工作节奏，具备基本的计算机操作和文档处理能力。

岗位职责： 1、负责机械设备产品的市场开拓与客户开发，完成销售目标； 2、电商平台或电话对接客户工艺及配合客户进行样品测试； 3、维护现有客户关系，处理客户咨询与订单跟进，提升客户满意度； 4、参与商务谈判，签订销售合同，并协调内部资源确保订单顺利交付； 5、定期提交销售报告，反馈市场动态及客户意见，为产品改进提供建议。 任职要求： 1、经验不限，对机械设备或新能源行业有热情者优先； 2、学历不限，具备良好的沟通表达能力和商务谈判技巧； 3、年龄不限，能适应市场开拓工作，具备较强的抗压能力和团队协作精神； 4、语言不限，工作积极主动，学习能力强，能快速掌握产品知识。

岗位职责： 1、负责家居家装产品的市场开发与销售工作，拓展新客户并维护现有客户关系； 2、能适应出差安排，进行客户拜访、商务洽谈及市场调研； 3、能熟练运用相关平台发布产品信息，进行线上推广与销售； 4、完成公司制定的销售目标，并定期提交销售报告与市场反馈； 5、配合团队完成其他销售相关的市场活动与项目； 任职要求： 1、 年龄在18岁到40岁； 2、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能承受一定的工作压力； 3、有较强的市场开拓能力和学习能力，对家居家装行业有兴趣者优先； 4、能熟练使用办公软件，具备基本的数据分析与报告撰写能力； 5、语言不限，能适应出差工作；

1. 位置：及交通便利。 2．（关于薪资） 底薪+业绩提成+业绩奖励+带薪培训， 3.（关于晋升）销售-主管-经理-总监 (关于福利） 生日聚会，不定期的举办团建下午茶等活动 4．独立办公室席位办公环境优越，周围是一个制造商圈 5. 老板画像：性格（有格局，幽默风趣，技术高手，对员工就像家人一样爱家庭爱员工） 经验要求：行业销售1年以上或制造业工厂产品/设备销售经验优先。或与公司产品有交叉、或有关联客户销售经验）知识要求：研磨机、振动抛光机、高速离心研磨机, 水流式研磨机 ,自动化设备行业等相关行业知识 3、能力要求：有主动开发客户的能力，语言表达能力好；学习能力强，悟性好！有协作精神，开放的心态，乐于接受新事物。 其他要求：驱动力强，喜欢干销售，执行力强，有目标感，皮实。

1. 位置：及交通便利。 2．（关于薪资） 底薪+业绩提成+业绩奖励+带薪培训， 3.（关于晋升）销售-主管-经理-总监 (关于福利） 生日聚会，不定期的举办团建下午茶等活动 4．独立办公室席位办公环境优越，周围是一个制造商圈 5. 老板画像：性格（有格局，幽默风趣，技术高手，对员工就像家人一样爱家庭爱员工） 经验要求：行业销售1年以上或制造业工厂产品/设备销售经验优先。或与公司产品有交叉、或有关联客户销售经验）知识要求：研磨机、振动抛光机、高速离心研磨机, 水流式研磨机 ,自动化设备行业等相关行业知识 3、能力要求：有主动开发客户的能力，语言表达能力好；学习能力强，悟性好！有协作精神，开放的心态，乐于接受新事物。 其他要求：驱动力强，喜欢干销售，执行力强，有目标感，皮实。

薪资待遇： 底薪+提成+社保 工作要求：  有从事电子胶粘剂,特别是电机定子环氧/硅胶/聚氨脂灌封胶、磁瓦粘接、电机其它部位粘接胶、电机浸渍胶等类型的胶水的销售或胶粘剂技术服务相关经验。  有电机终端客户工厂工作经验，熟悉电机工厂生产、工艺、检测等流程，有电机上下游知识及资源者佳。  了解电机各种材料及材料供应商，包括设备配套供应商，有客户资源者佳。  了解电机各种网络平台，协会、有高校电机院系、电机研究所等资源者佳  较强的业务开拓能力，产品学习能力，分析总结能力和应变能力，能挑战各种业务环境，不怕吃苦，善于拼搏，思维缜密，心态平和，性格韧性好。

岗位职责： 1、负责设备产品的市场推广与销售工作，达成个人及团队销售指标。 2、开发新客户资源，建立并维护长期稳定的客户关系，定期进行客户拜访与需求跟进。 3、深入了解公司产品及行业应用，为客户提供专业的解决方案与技术咨询。 4、负责销售合同的谈判、签订及后续订单执行与交付协调工作。 5、收集市场及竞争对手信息，及时反馈客户需求与市场动态。 任职要求： 1、工作经验不限，对销售工作有热情，有机械设备或相关行业经验者优先。 2、学历不限，具备良好的学习能力和沟通表达能力。 3、能适应快节奏工作，具备较强的抗压能力、客户服务意识及团队协作精神。 4、35岁以内，语言能力不限，能适应必要的出差安排。

岗位职责： 1、负责五金产品的市场开发与客户维护工作 2、执行公司销售策略，完成分配的销售任务指标 3、收集客户反馈信息，及时处理客户咨询和订单需求 4、维护客户关系，定期进行客户回访和满意度调查 5、整理销售数据，按时提交销售报告和工作总结 任职要求： 1、中专及以上学历，机械、模具设计、国际贸易、商务英语等专业优先考虑 2、年龄18岁到30岁，应届毕业生可接受，公司提供带薪培训 3、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 4、学习能力强，能够快速掌握产品知识和销售技巧 5、工作积极主动，有责任心，具备团队合作精神

岗位职责： 1、负责五金产品的市场开发与客户维护工作 2、执行公司销售策略，完成分配的销售任务指标 3、收集客户反馈信息，及时处理客户咨询和订单需求 4、维护客户关系，定期进行客户回访和满意度调查 5、整理销售数据，按时提交销售报告和工作总结 任职要求： 1、中专及以上学历，机械、模具设计、国际贸易、商务英语等专业优先考虑 2、年龄18岁到30岁，应届毕业生可接受，公司提供带薪培训 3、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 4、学习能力强，能够快速掌握产品知识和销售技巧 5、工作积极主动，有责任心，具备团队合作精神

岗位职责： 1、负责公司产品的销售与推广，完成既定的销售目标。 2、积极拓展新客户资源，建立并维护良好的长期客户关系。 3、深入了解市场动态与客户需求，协调内外部资源，为客户提供专业的解决方案。 4、高效执行公司安排的各项销售任务及相关工作。 任职要求： 1、高中学历，市场营销、销售等相关专业或经验者优先。 2、具备优秀的沟通表达能力和团队协作精神。 3、富有拼搏精神，具备强烈的销售服务意识和客户导向思维。 工资待遇：底薪+提成（面议）

岗位职责： 1、负责五金产品的市场开发与客户维护工作 2、执行公司销售策略，完成分配的销售任务指标 3、收集客户反馈信息，及时处理客户咨询和订单需求 4、维护客户关系，定期进行客户回访和满意度调查 5、整理销售数据，按时提交销售报告和工作总结 任职要求： 1、中专及以上学历，机械、模具设计、国际贸易、商务英语等专业优先考虑 2、年龄18岁到30岁，应届毕业生可接受，公司提供带薪培训 3、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 4、学习能力强，能够快速掌握产品知识和销售技巧 5、工作积极主动，有责任心，具备团队合作精神

初级业务专员，男女不限 一：基础学历和专业背景：中专及以上学历​（机械.模具设计.国际贸易.商务英语等专业优先） 二：业务经验：有1年以上业务员经验 二：需要具备的能力：有良好的沟通能力。积极的心态。不断学习的进取精神。 中级业务专员，男女不限 一：基础学历和专业背景：中专及以上学历（机械.模具设计.国际贸易.商务英语等专业优先） 二：业务经验：有2年以上模具行业业务员经验。 三：核心技能要求 1:行业知识：熟悉模具和注塑的基本原理。: 2：业务能力：客户开发：熟练使用Google、企查查等工具开拓新客户。  沟通协调：能通过电话.邮件或面谈与客户建立信任.  数据分析：运用Excel整理客户数据，分析市场趋势并制定销售策略 3:技术工具：和工程师一起打开3D图，要能看懂模具图纸，独立报价。  熟悉基本的办公软件（Word、PPT） * 软性素质与职业素养 1. 抗压与主动性 能适应高强度工作节奏，承受业绩压力，主动开拓市场 具备自我驱动能力，定期复盘销售数据并优化策略 2. 团队协作与服务意识 与技术、生产部门协作解决客户问题，确保订单交付 注重客户满意度，通过回访挖掘长期合作机会 3. 职业道德 诚信可靠，严守商业机密，维护公司品牌形象 * 薪资结构 • 底薪+提成：底薪范围3k-10k/月，提成按销售额或利润比例计算（如2%-8%） 福利：包吃住、五险、节日福利、团建活动等 注：应届生或者完全业务小白，面试通过后，带薪培训期3个月，首月1.5K,次月2K，第三个月2.5K，【培训过程中，如实在不适合这个方面，要么转岗要么离开】 第四个月培训期结束，如正式录用即转为初级业务员底薪3K起 * 未来晋升划分体系 1.​初级业务专员​ ​入职年限​：0-1年 ​核心要求​：熟悉公司产品及流程，完成基本销售任务，需接受系统培训。 ​业绩指标​：连续3个月业务达标（如低于初级业绩底线需转岗或淘汰） 2.​中级业务专员​ ​入职年限​：1-3年 ​核心要求​：独立开发客户，维护稳定客户群，业绩稳定增长。 ​业绩指标​：年销售额达公司平均水平的70%以上，或连续6个月达标 3.​高级业务专员​ ​入职年限​：3-5年 ​核心要求​：精准把握客户需求，提供定制化解决方案，具备团队协作能力。 ​业绩指标​：年销售额排名前30%，同比增长达标，可参与高要求和复杂项目 4.​资深业务专员/业务主管​/合伙人资格 ​入职年限​：5年以上 ​核心要求​：行业资源丰富，主导战略客户开发，具备管理能力。 ​业绩指标​：年销售额前10%，推动业务创新或跨部门协作

岗位职责： 1、负责家居家装产品的市场开发与销售工作，拓展新客户并维护现有客户关系； 2、能适应出差安排，进行客户拜访、商务洽谈及市场调研； 3、能熟练运用相关平台发布产品信息，进行线上推广与销售； 4、完成公司制定的销售目标，并定期提交销售报告与市场反馈； 5、配合团队完成其他销售相关的市场活动与项目； 任职要求： 1、 年龄在18岁到40岁； 2、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能承受一定的工作压力； 3、有较强的市场开拓能力和学习能力，对家居家装行业有兴趣者优先； 4、能熟练使用办公软件，具备基本的数据分析与报告撰写能力； 5、语言不限，能适应出差工作；

岗位职责： 1、负责根据公司销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率 5、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、沟通能力强，能吃苦耐劳。 2、年龄20-40岁，有相关工作经验。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、必须熟悉弹簧、五金配件行业，无相关经验请勿投递！ 2、具有开发市场的经验，能适应出差，喜欢接受挑战，持有C1驾驶证.

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、必须熟悉弹簧、五金配件行业，无相关经验请勿投递！ 2、具有开发市场的经验，能适应出差，喜欢接受挑战，持有C1驾驶证.

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、必须熟悉弹簧、五金配件行业，无相关经验请勿投递！ 2、具有开发市场的经验，能适应出差，喜欢接受挑战，持有C1驾驶证.

1、大专以上学历，男女不限，具备高频开关电源产品销售经验者优先 2、能够独立开发新客户，具有敏锐的市场分析及判断能力 3、气质佳，有亲和力和良好的应变能力，具C1以上驾照且有驾驶经验优先 4、会计算机应用软件，懂电子商务者优先考虑，可以接受外派 5、有良好的客户服务意识，责任心强，有较强的交际能力 5、工作时间5天半 薪资：底薪5000+提成

任职要求： 1、大专及以上学历，22-25岁，男女不性； 2、具有2-3年营销工作经验，熟悉客户服务流程，接受过销售培训； 3、具有搜集分析市场数据能力； 4、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力； 5、机电专业，机械制造专业优先； 6、有志于从事销售行业，家庭贫困优先。