男女不限，20一45岁，中专以上学历，刻苦耐劳，五观端正，口齿伶俐，要有一年以上经验优先。

（业务员）岗位要求： 要求:男女不限、20-30岁,大专以上学历. 1、 熟悉PCB与SMT工艺流程. 2、 具备较强的客户开发能力和商务谈判技巧. 3、 主动性强，能承受销售压力，能适应出差. 1、武汉地区人员优先、有知名锡膏品牌从业经验者优先. 2、 待遇：薪资面议.

岗位要求： 1、26-36周岁，男女不限。大专以上学历，有同行业务及相关业务工作经验优先考虑; 2、性格外向，善于与人沟通，维护公司客户关系; 3、主要负责公司电子连接器类的产品销售，产品的客户端开发及维护，经销商销售。 4、薪资待遇：责任底薪5000起，销售提成另计。另计销售额达成奖金

职位信息 普标检测作为第三方认证检测行业，一直致力于为我们的员工打造更加优秀的事业平台，成就个人能力提升。来这里，挑战年薪20万、30万、50万不是梦！我们期待优秀的您加入！ 岗位职责: 1、根据公司下达的业绩指标实施电话、网络、拜访或其它形式的营销，确保目标任务的完成； 2、制作个人营销计划，制订个人营销方案，并按计划实施； 3、做好个人业绩的前期、中期、后期服务，保障业绩款项的顺利回收； 4、参加部门和公司要求的各种营销或文化培训，不断提高自身的业务素质和销售水平； 5、参与营销人员激励考核机制，并努力达标； 6、 拓展新客户并管理及维护好老客户，负责与客户签订报价协议，督促合同如期履行； 7、个人营销数据的统计和上报工作； 8、与客服部、实验室等相关业务部门密切合作，保持良好的协作沟通，确保横向纵向流程的顺畅。 9.有检测行业经验者优先。 任职要求： 1、 有梦想并热爱销售工作，想成就大事业并有强烈的成功欲望，上进心强，责任心强，心态诚恳； 2、 男女不限，20-30岁，表达能力强，富有开拓创新的精神； 3、 大专以上学历，有志于从事销售行业，身体健康，有上进心，踏实勤奋； 4、 良好的沟通能力及判断能力，善于分析，为人正直诚实可靠； 5、 有坚强的吃苦耐劳的精神，有持之以恒的精神，有职业道德，具备团队合作精神； 6、 具备良好的心理素质，能承受一定的工作压力，开朗乐观，适应快节奏的工作和变化； 7、 有无工作经验均可，公司有完善的系统培训，完善的晋升制度； 8、 市场营销相关专业及有同行业工作经验者优先考虑，并欢迎优秀应届毕业生加入； 薪资待遇：底薪 + 高于行业标准提成 + 每月免费完善培训 完善的晋升方向： 销售代表→销售主管→销售经理→销售总监 . 员工福利待遇: 薪资：3500-8000（有业绩提成） 工时安排：实行每周工作5.5天，周一至周五正常上班，周六半天。 食宿补贴：工作日餐费补贴；公司有宿舍，配备热水器、空调 假期安排：享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假（满1年可享5天年假）； 薪酬福利：购买社保； 晋升体制：内部招聘、转岗、晋升；月度、季度及年度考核盘点，优秀员工将获得丰厚年终奖； 培训体系：入职培训、在职培训、管理培训、技术培训，成为职业培训讲师等； 福利活动：年底加薪、部门活动、才艺大赛、篮球、乒乓球比赛、外出旅游、定期体检等； 节日关怀：享有春节、端午节、中秋节等法定节日，生日会，节日礼金，结婚礼金，添字利是等。 团队建设：高素质人才团队，公司百分之八十以上均为专科以上学历 活 动：公司每年定期组织员工跨省旅游、团队户外拓展活动以及每月定期聚餐及其它体育活动等。

工作职责： 1、制定销售战略、具体销售计划，带领销售团队完成所在区域的销售目标； 2、招募、培训、激励、考核、以及协助销售团队成员完成公司下达的任务指标； 3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展； 4、收集各种市场信息，并及时反馈给合伙人，并做好市场危机公关处理； 5、制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展； 6、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，树立良好品牌形象，并监督执行。 7、提供销售数据、报表及分析报告，妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。 任职要求： 1、本科以上学历，28-45岁，具有自己开公司或创业经历，追求事业成功的强烈愿望； 2、有5年以上电池，电源等电子电器行业检测认证销售工作经验及销售团队管理经验； 3、具备很强的销售能力、组建销售团队、培训团队、领导管理激励团队的能力和经验； 4、具备市场规划、市场策划、市场开拓及品牌建设的丰富经验； 5、能够高效搜集客户需求信息，并将其转化成订单的能力，善于拓展人脉关系； 6、在商务洽谈、业务公关、客户维护方面具备丰富的工作经验； 员工福利待遇: 薪资：面议 工时安排：实行每周工作5.5天，周一至周五正常上班，周六半天。 食宿补贴：工作日餐费补贴；公司有宿舍，配备热水器、空调 假期安排：享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假（满1年可享5天年假）； 薪酬福利：购买社保； 晋升体制：内部招聘、转岗、晋升；月度、季度及年度考核盘点，优秀员工将获得丰厚年终奖； 培训体系：入职培训、在职培训、管理培训、技术培训，成为职业培训讲师等； 福利活动：年底加薪、部门活动、才艺大赛、篮球、乒乓球比赛、外出旅游、定期体检等； 节日关怀：享有春节、端午节、中秋节等法定节日，生日会，节日礼金，结婚礼金，添字利是等。 团队建设：高素质人才团队，公司百分之八十以上均为专科以上学历 活 动：公司每年定期组织员工跨省旅游、团队户外拓展活动以及每月定期聚餐及其它体育活动等。 您的收获： 如果您能够有幸成为正式员工，我们将会为您提供富有市场竞争力的福利待遇，并为其提供良好的职业发展计划，提供系统而又专业的培训，使之成为明日公司事业发展的中坚力量。

岗位职责： 1.利用网络平台负责客户的询盘，报价，打样等； 2.负责老客户的维护，开发新客户； 3.样品或是订单的跟踪。 任职要求: 1.熟悉办公软件，有实业型工厂经验优先考虑； 2.有团队协作精神，良好的沟通能力

职位信息 普标检测作为第三方认证检测行业，一直致力于为我们的员工打造更加优秀的事业平台，成就个人能力提升。来这里，挑战年薪20万、30万、50万不是梦！我们期待优秀的您加入！ 岗位职责: 1、根据公司下达的业绩指标实施电话、网络、拜访或其它形式的营销，确保目标任务的完成； 2、制作个人营销计划，制订个人营销方案，并按计划实施； 3、做好个人业绩的前期、中期、后期服务，保障业绩款项的顺利回收； 4、参加部门和公司要求的各种营销或文化培训，不断提高自身的业务素质和销售水平； 5、参与营销人员激励考核机制，并努力达标； 6、 拓展新客户并管理及维护好老客户，负责与客户签订报价协议，督促合同如期履行； 7、个人营销数据的统计和上报工作； 8、与客服部、实验室等相关业务部门密切合作，保持良好的协作沟通，确保横向纵向流程的顺畅。 9.有检测行业经验者优先。 任职要求： 1、 有梦想并热爱销售工作，想成就大事业并有强烈的成功欲望，上进心强，责任心强，心态诚恳； 2、 男女不限，20-30岁，表达能力强，富有开拓创新的精神； 3、 大专以上学历，有志于从事销售行业，身体健康，有上进心，踏实勤奋； 4、 良好的沟通能力及判断能力，善于分析，为人正直诚实可靠； 5、 有坚强的吃苦耐劳的精神，有持之以恒的精神，有职业道德，具备团队合作精神； 6、 具备良好的心理素质，能承受一定的工作压力，开朗乐观，适应快节奏的工作和变化； 7、 有无工作经验均可，公司有完善的系统培训，完善的晋升制度； 8、 市场营销相关专业及有同行业工作经验者优先考虑，并欢迎优秀应届毕业生加入； 薪资待遇：底薪 + 高于行业标准提成 + 每月免费完善培训 完善的晋升方向： 销售代表→销售主管→销售经理→销售总监 . 员工福利待遇: 薪资：3500-8000（有业绩提成） 工时安排：实行每周工作5.5天，周一至周五正常上班，周六半天。 食宿补贴：工作日餐费补贴；公司有宿舍，配备热水器、空调 假期安排：享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假（满1年可享5天年假）； 薪酬福利：购买社保； 晋升体制：内部招聘、转岗、晋升；月度、季度及年度考核盘点，优秀员工将获得丰厚年终奖； 培训体系：入职培训、在职培训、管理培训、技术培训，成为职业培训讲师等； 福利活动：年底加薪、部门活动、才艺大赛、篮球、乒乓球比赛、外出旅游、定期体检等； 节日关怀：享有春节、端午节、中秋节等法定节日，生日会，节日礼金，结婚礼金，添字利是等。 团队建设：高素质人才团队，公司百分之八十以上均为专科以上学历 活 动：公司每年定期组织员工跨省旅游、团队户外拓展活动以及每月定期聚餐及其它体育活动等。

1. 客户开发与维护：负责开发新客户，维护老客户，完成销售任务指标。 2. 市场开拓：开拓和维护渠道市场，发展新的销售渠道。 3. 协调沟通：负责客户与工厂之间的协调，处理订单操作和维护，跟踪订单完成情况。 4. 产品推广：负责公司产品的推广和宣传，提升产品的知名度和影响力。 5. 客户服务：提供售后服务，维护客户关系，提高客户满意度。 6. 市场信息收集：收集市场信息，分析客户需求，参与产品开发和改进。 7. 业务执行：按照公司业务操作流程执行和跟踪业务，保证物料的采购和大货的生产能顺利完成。 8. 文件处理：负责货款的收回及报关文件、清关文件的制作，相关业务的记录、存档和分析。 9. 团队合作：与团队成员合作，共同完成销售目标和市场拓展任务。 10. 技能要求：需要具备良好的英语沟通能力，熟悉外贸流程，有相关行业经验者优先。 此外，箱包五金业务员可能还需要具备一定的抗压能力，能够独立解决问题，并且有良好的组织、协调和沟通能力。

熟悉办公软件，具有业务工作经验，情绪稳定，责任心强，对待工作严谨、细心，要有团队精神（要有铝合金压铸的经验者）

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1.有五金厂业务优先

男女不限，20一45岁，中专以上学历，刻苦耐劳，五观端正，口齿伶俐，要有一年以上经验优先。

1、底薪+提成，高中或大专以上学历，要求一年以上电子元器件方面业务销售的经验。 2、注重团队协助合作精神。 3.、有保险丝、放电管相关业务方面的销售经验,并有一定的客户资源方面优先！ 4，高薪可以面谈，欢迎您的加入！可以直接电话联系！

职位类别: 销售代表多名，男女不限 1熟悉电子行业，有开关电源适配器客户开发经验优先; 2.有市场营销/电子产品类等相关专业，同行业经验1年以上; 3.熟悉开关电源产品的生产工艺与技术; 4.熟悉行业内的主要客户，具有较强的市场洞察力，能够根据市场特点将销售目标落实到行动计划; 5.良好的市场公关能力，与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提高客户满意度。 6.具有良好的沟通协调能力，能够实现销售货款的及时回收; 7.底薪4000/月，加业务提成，综合年薪8万~20万!年龄要求:24~40岁

岗位职责 (25-45岁) 1、工作内容:报价-洽谈-寄样-下生产单-收款； 2、跟踪回复客户生产进度并跟进； 3、跟进客户，接待客户，维护新老客户关系； 备注：订单由（公司网销分配）到你手上报价； 任职资格 1、中专及以上学历及应届毕业生； 2、身体健康，相貌端正，肯吃苦，口齿清晰； 3、有团队合作精神，性格开朗，主动积极，有责任心； 4、保持学习空怀心态，从事过业务跟单、网络销售优先录用； 入职待遇: 1、薪资:5000-15000; 2、包食包住，含两餐; 3、每月发放生活用品、团队旅游、月度进步奖、季度奖、达标奖； 4、每天工作8小时，每周休假1天，无强制加班; 5、公司为员工购买社保； 6、春节长假 15天;

1、身体健康，高中以上学历, 机械、机电类相关专业，2年以上业务工作经验。为人诚信，有良好的业务拓展能力和较强的团队合作精神，沟通能力强，有上进心。 2、可线上面试。

岗位职责： 1、根据市场营销计划，拓展规划、促销策略，组织实施和落实完成销售指标； 2、开拓新市场,发展新客户； 3、负责市场信息的收集及竞争对手的分析； 4、负责销售活动的策划和执行，完成销售任务； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、中专或大专以上学历，市场营销等相关专业； 2、有销售工作经验者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 7、有同行业销售经验优先，应届毕业生也可。

岗位职责： 1、负责塑胶件、五金产品的销售及市场拓展工作； 2、维护客户关系，管理客户信息，提升客户满意度； 3、参与商务谈判，制定销售策略并完成销售目标； 4、协助相关部门整理和准备相关业务资料； 5、积极开发新客户，挖掘潜在市场需求； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先考虑； 2、熟悉塑胶件、塑胶模具及五金产品行业者优先； 3、具备良好的市场分析能力和客户开发能力； 4、优秀的沟通技巧和团队协作精神； 5、责任心强，工作细致认真，能承受较大工作压力； 6、熟练使用电脑及办公软件，具备网站客服经验者优先； 7、应届毕业生愿意从事销售工作亦可；

无责任底薪3500包吃住 26天制岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。

,1，品行端正，有良好的职业操守。 2，有磁铁或者相关工作经历优先 3，有平台推广经验，或者店铺打理经验优先 4，有良好的沟通表述能力 5，有良好的学习能力

本公司主要从事仪器校正工作，要求业务员热忠于本职工作，有基本的语言功底，善于和客户沟通，平时主要用电话和微信和客户沟通，基本不用出差。基础不是重点，持之永恒才是重点。