1.有团队合作意识，性格开朗，跟部门同事之间要有相互学习之心！ 2.主要做产品，会调机法那科系统 3.26天制包吃住，月薪8000起步，主要调机看线，会看图，会使用量具，责任心强。 4.技术员住单间，宿舍有空调，洗衣机。 5.工作能力强，公司可以提供学习编程。

岗位介绍： 1、主要加工产品为：机械设备面板、非标零件、散件； 2、主要开电脑锣型号：850/1380/1580/2050/2510米机，三菱系统； 3、自调自操/分配三台机/散件批量搭配着做； 4、会磨铣刀、钻头； 4、包吃住，宿舍空调热水齐全； 5、两班制，10.5小时工作制，月休4天； 5、对工作认真负责，服从调配安排，三天打鱼两天晒网的勿扰。 6、月底发放工资准时，购买社保。 注意： 具体的工资及待遇可根据个人情况面谈。

职位要求： 1. 3-5年以上相关CNC工作经验，熟悉三菱系统或新代系统或宝元系统 2. 需会看2D图纸，做过自动化配件，散件及批量工件。 3. 有品质意识， 3. 工作踏实、稳定，服从公司管理。

1、识零件图纸，能独立完成加工；会调试机床。 2、有3~5年以上数控车床（走芯机）操作经验,熟悉法兰克，三菱系统。 3、工作细心，品质意识强

岗位职责： 1、熟练操作津上BO12走芯机及法兰克系统，完成打印机轴芯的精密加工任务 2、负责设备日常维护保养，确保机床处于最佳运行状态 3、根据图纸要求进行程序调试和工艺参数优化 4、严格把控产品质量，做好自检和首检工作 5、按时完成生产任务，保证产品交付进度6、遵守安全操作规程，保持工作区域整洁 任职要求： 1、熟悉津上BO12走芯机及法兰克操作系统2、具备独立调试程序和解决技术问题的能力 3、能看懂机械图纸，掌握基本量具使用方法 4、工作认真负责，具有良好的质量意识 5、能适应倒班工作安排 6、有团队协作精神，服从工作安排

熟悉brother（兄弟），三菱系统，会编程，会磨刀。

1、负责 CNC 加工中心调机、对刀、工装夹具装夹，样品打样、首件确认，批量生产调试； 2、看懂机械图纸，根据产品修改刀补、优化加工参数，处理生产尺寸、外观不良； 3、熟悉铜、铝、不锈钢等五金材质加工，会简单磨刀，合理选用刀具； 任职要求 1、2年以上 CNC 加工中心调机经验，熟悉三菱、新代系统； 2、能独立看图纸、使用卡尺、千分尺，会调机改刀补； 3、做过精密五金、机械配件、自动化零件优先； 4、做事细心，责任心强，服从生产安排，能接受两班倒。 福利待遇 工资 8500‑12000，多劳多得，发薪准时 包吃住，宿舍空调热水器齐全 全勤奖、绩效奖、夜班补贴、节日福利 车间环境整洁，订单稳定，小厂管理简单

岗位职责： 1、负责CNC数控机床的日常操作与程序运行； 2、严格按照图纸及工艺要求加工塑胶模具或硅胶模具； 3、负责加工过程中的尺寸测量与自检，确保产品精度； 4、协助技术员进行刀具更换、夹具安装及设备调试； 5、做好生产现场的设备保养与5S管理工作； 任职要求： 1、经验不限，学历不限； 2、具备基本的机械识图能力，了解CNC加工原理； 3、做事认真细致，有责任心，服从工作安排； 4、能适应制造业工作环境，具备良好的团队协作精神；

NC技术员 三年以上工作经验、按图纸和加工标准进行CNC调机操作加工、三菱、法兰克、新代系统、有四轴、五轴、主要做自动化零件等。工作认真负责、服从安排

岗位职责： 1、负责CNC设备的日常调试和参数设置 2、监控设备运行状态，及时发现并解决生产异常 3、按照工艺要求完成铝/铜类产品的加工调试 4、定期对设备进行维护保养，确保生产稳定性 5、协助操作工解决生产过程中的技术问题 任职要求： 1、具备CNC设备调试经验者优先 2、熟悉五金制品CNC加工工艺流程 3、能够独立完成设备调试和故障排查 4、工作认真负责，具备团队协作精神

岗位职责： 1、负责CNC设备的日常调试和参数设置 2、监控设备运行状态，及时发现并解决生产异常 3、按照工艺要求完成铝/铜类产品的加工调试 4、定期对设备进行维护保养，确保生产稳定性 5、协助操作工解决生产过程中的技术问题 任职要求： 1、具备CNC设备调试经验者优先 2、熟悉五金制品CNC加工工艺流程 3、能够独立完成设备调试和故障排查 4、工作认真负责，具备团队协作精神

1.学习并掌握数控机床（车床、铣床、加工中心等）的基本操作方法 2.在师傅指导下完成工件的装夹、对刀、调试等工作 3.按照图纸和工艺要求，操作机床进行零件加工 中专技校，数控相关专业，欢迎应届毕业生投递

岗位职责: 1. 负责CNC数控机床的操作与参数设置，确保加工精度和设备稳定运行； 2. 根据生产任务导入并核对加工程序，完成试切及调试工作； 3. 配合团队进行工装夹具更换、材料安装及首件检验； 4. 及时发现并处理加工过程中的异常情况，保障生产效率； 5. 按照规范执行设备日常维护与清洁工作。 任职要求： 1. 熟悉CNC机床基本操作流程及常用控制系统，具备实际操作经验； 2. 具备一定的问题判断与解决能力，能应对常见加工异常； 3. 工作态度端正，责任心强，注重生产安全与工艺细节； 4. 能适应生产安排，具备良好的协作能力和执行力。

负责加工中心机床的操作、维护与日常保养，熟悉加工中心设备；有铝材产品加工经验优先。 任职要求 1. 具备 CNC / 数控、数控加工中心实操经验，熟悉三菱数控系统； 2. 有自动化零件、自动化设备、精密零部件加工经验； 3. 具备操机、调机相关工作经验。

1、熟练操作耐固N60、N40海德盟和新代系统数控滚齿机； 2、能按照图纸要求独立完成操作、调试、日常维护及保养; 3、熟悉小模数加工和产品特点，根据要求设计和制作滚齿工装夹具; 4、有扎实的数控滚齿加工技术工作经验，能准确分析齿轮加工各种异常和调整改善; 5、负责班组员工的技能培训、操作规范指导，把控产品加工精度与质量，降低不良率; 6、落实班组安全生产、5S管理、精益生产要求，保障车间生产规范有序。

岗位职责： 1、负责 CNC 加工中心调机、分中对刀、工装装夹，完成首件确认，跟进量产； 2、生产过程尺寸巡检，调整刀补，处理加工异常，控制产品良率，降低报废； 3、配合新品打样试产，更换刀具，简单调试程序参数； 4、机台日常点检保养，生产记录填写，工位 6S，遵守安全操作规范。 任职要求： 1、2‑4 年 CNC 调机经验，熟悉三轴/四轴加工中心，懂发那科 / 三菱系统； 2、能看懂机械图纸，熟练使用各类测量量具； 3、会对刀分中、修改刀补，熟悉金属加工工艺； 4、能接受两班倒，服从安排，有精密五金加工经验优先。

岗位职责： 1、负责CNC数控机床的日常调试、参数设定与程序优化，确保设备高效稳定运行。 2、根据生产任务与工艺要求，独立完成机台调试，保障产品按时保质交付。 3、对生产过程中出现的设备异常、加工问题及时进行分析、排查与处理，减少停机时间。 4、负责所加工产品的质量监督与检查，确保符合相关标准与客户要求。 5、执行设备的日常保养、清洁与点检，维持设备良好状态与现场整洁。 任职要求： 1、具备CNC数控机床调机、操作或相关工作经验，熟悉发那科、新代等系统者优先。 2、掌握数控编程、机加工艺及图纸识读能力，能独立完成调试任务。 3、了解设备维护保养流程，具备基本的机械、电气故障分析能力。 4、学历与工作经验不限，有流体控制、精密零件加工行业背景者更佳。

NC技术员 三年以上工作经验、按图纸和加工标准进行CNC调机操作加工、三菱、法兰克、新代系统、有四轴、五轴、主要做自动化零件等。工作认真负责、服从安排

1、操机员具有3年以上，熟悉法兰克系统、北京精雕，CNC加工中心操机的工作经验，能够严格按照设备操作规程，根据工艺文件和图纸加工工件，按质按量完成加工任务； 2、学历不限，踏实肯干，吃苦耐劳，能够适应倒班。 公司提供食宿，缴纳五险一金

岗位职责： 本岗位为 CNC 精密散件、非标件、样品件车间基层管理岗位，精通散件快速调机、疑难件加工，主要负责班组日常生产统筹、调机技术把关、品质管控、人员管理、产能进度把控及车间现场管理，解决散件加工工艺难点、异常问题，保障车间多品种、小批量、高精度订单高效、稳定生产。 任职要求： （一）生产统筹与进度管理 1. 根据车间生产工单、交期要求，合理分配机台、安排调机师傅、操作工每日生产任务，规划散件、样品件、急单、插单的生产顺序，确保订单按时交付。 2. 实时跟进班组整体生产进度，统计每日产能、完工数量、待加工订单，及时跟进滞后工序，主动协调解决生产卡顿问题，杜绝拖单、误单。 3. 合理调配人力与设备资源，针对复杂精密件、高难度非标件亲自跟进、亲自调机把关，提升整体班组产出效率。 （二）技术把关与疑难调机指导 1. 全权负责班组高精密散件、复杂异形件、难加工材质（不锈钢、硬钢、合金） 的工艺审核、调机方案制定、参数优化，解决普通调机师傅处理不了的尺寸偏差、变形、光洁度差、装夹不稳等疑难问题。 2. 统一规范班组加工工艺、刀具选用、切削参数、装夹方式，标准化散件加工流程，降低人为差异导致的不良与报废。 3. 审核新开工件首件，复核尺寸、公差、外观、形位精度，确认首件合格后方可量产，严控批量不良风险。 4. 沉淀非标散件加工工艺经验，整理常用参数、工装方案，建立车间简易工艺库，提升整体调机效率。 （三）品质管控与异常处理 1. 负责班组日常产品质量管控，巡检各机台加工状态、尺寸稳定性、产品外观，及时发现并制止不规范操作。 2. 针对生产中出现的报废、返工、尺寸超差、品质异常，第一时间分析原因、制定整改方案、现场调机修正，降低班组报废率与返工率。 3. 配合质检、工艺部门完成品质复盘、异常汇报，严格把控精密零件公差（±0.005~0.02mm）标准，保证出货品质稳定。 （四）班组人员管理与培训 1. 负责班组调机师傅、开机操作工的日常管理、排班、考勤、工作考核，规范员工操作纪律、上岗规范。 2. 针对新人、技术偏弱员工进行散件调机、看图、对刀、参数优化、异常处理实操培训，提升整体班组技术水平与独立作业能力。 3. 疏导员工工作问题，协调班组内部矛盾，维持车间稳定的生产秩序，提升团队执行力与凝聚力。 （五）设备、物料与现场 5S 管理 1. 统筹班组机床日常点检、保养、简单故障排查，督促员工规范保养设备，减少设备故障率、停机率。 2. 管理班组刀具、工装夹具、检具、辅料的领用、管控、盘点，杜绝浪费、丢失、随意损耗。 3. 监督工位 5S、物料摆放、图纸管理、量具归位，保持车间整洁、规范、安全的生产环境。 （六）数据报表与车间对接工作 1. 每日统计班组产量、报废数据、调机数量、异常记录，按时提交生产报表、工作总结。 2. 对接车间主管、工艺、质检、仓库，同步生产进度、品质问题、物料异常、设备问题，及时反馈并跟进闭环。 3. 严格落实车间各项规章制度、安全生产要求，杜绝违章操作、安全事故。 三、招聘任职要求 （一）经验要求 1. 25–48 岁，5 年以上 CNC 精密散件、非标件调机经验 + 2 年以上带班 / 领班经验。 2. 长期做散件、样品、高精小件，不接受纯批量流水线经验，熟悉三轴、四轴加工中心。 （二）技术能力要求 1. 精通机械图纸、形位公差、精密尺寸判定，熟练使用各类精密量具，能独立搞定各类高难度不锈钢、钢件、铝件精密散件调机与工艺优化。 2. 熟练发那科、三菱、新代等主流系统，可自行改程序、优化刀路、修正参数，解决振刀、变形、台阶、孔位偏差、光洁度不良等各类工艺问题。 3. 懂工装夹具设计与改良，擅长多品种小批量快速换模、快速调机，能有效提升车间换产效率。 （三）管理能力要求 1. 具备独立带班能力，会排产、会管人、会控品质、会抓效率，有较强的现场问题处理能力与统筹能力。 2. 执行力强，能服从公司管理，同时可有效管理班组员工，奖罚分明、公正负责。 3. 具备良好的沟通能力，可对接各部门处理生产、品质、技术问题。 （四）综合素质要求 1. 做事稳重、细心、责任心强，对精密加工品质要求高，抗压能力强，能适配散件车间急单多、换产频繁的工作节奏。 2. 有极强的问题复盘能力，善于总结工艺、规避报废，降低生产成本。 3. 遵守安全生产规范，无重大安全事故记录，有团队大局意识。