工作地点：中亚国家 基本工资：25k-30k，提成方案面谈。 一年20天带薪年假回国！ 岗位职责： 1、制定并执行市场营销策略，推动公司电子产品在目标市场的品牌影响力提升 2、负责半导体行业市场调研分析，定期输出竞品分析报告和市场趋势预测 3、策划并组织实施线上线下营销活动，包括行业展会、技术研讨会等 4、管理与维护客户关系，拓展潜在客户资源，提升市场份额 5、协调内外部资源，确保营销项目的顺利实施和预期效果达成 6、监控营销活动效果，进行数据分析和优化调整7、负责营销团队的建设与管理，提升团队专业能力 任职要求： 1、具备市场营销相关专业知识和工作经验 2、熟悉电子/半导体行业市场特点和运作模式 3、具备优秀的沟通协调能力和团队管理能力 4、具有较强的市场分析能力和策划执行能力 5、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力 6、具备创新思维和解决问题的能力 7、能够熟练使用办公软件和市场营销工具

1、全面负责公司市场部的日常管理与运营工作 2、管理业务团队日常工作，指导客户关系维护与开发 3、制定并执行市场运营策略，推动品牌建设与市场拓展 4、协调内外部资源，保障订单顺利转化为生产计划 5、定期分析订单数据，提供业务改进建议和优化方案 任职要求： 1、大专或以上学历，熟悉市场营销管理专业知识，具有生产制造行业背景者优先 2、有5年以上运营管理经验 3、英文流利，能以英语作为工作语言 3、具备良好的沟通协调能力 4、具备优秀的团队合作精神和问题解决能力 5、工作积极主动，执行力强

工作内容： 1、统筹业务系列市场活动全流程管理，确保活动精准落地并达成产品推广与行业拓展目标 2、负责第三方市场活动的评估与策划统筹，搭建并维护优质市场供应商合作体系 3、主导市场活动传播方案的策划与实施，提升公司品牌影响力及产品市场渗透率 4、负责市场推广相关宣传文案与稿件的产出统筹，保障内容质量与传播效果 5、 统筹市场宣传资料的内容输出与制作管理，确保资料符合品牌定位与推广需求 6、负责外部会务活动的后续跟进与效果复盘，沉淀活动经验并优化后续执行策略 7、 统筹市场相关数据与资料的收集、分析与归档，为市场决策提供数据支撑 8、承接团队交办的专项项目及临时性工作，保障团队整体工作目标达成" 9.策划业务系列市场活动方案，明确活动主题、流程、预算及分工，全程跟进落地执行，解决执行过程中的各类问题 10.结合公司产品推广重点及行业拓展目标，筛选适配的第三方活动资源，开展活动可行性评估并策划合作方案；与市场供应商进行日常沟通对接，推进合作落地，做好供应商关系维护与管理 11.参与策划展会、论坛等活动类及项目类传播方案，主导或参与大型创意类PR事件的策划与落地；跟进传播方案的执行进度，协调内外部资源保障传播效果 12.撰写新闻稿、活动介绍、发布会稿件、媒体问答等各类业务及产品推广相关宣传文案与稿件，完成稿件审核与发布工作 13.输出市场宣传资料的内容需求与核心方向，引导内外部设计、制作团队开展手册、视频、Flash等资料的制作工作；全程监督制作进度与质量，确保资料按时按质交付 14.记录外部会务活动的会议纪要，整理活动相关新闻素材并完成编辑发布；收集活动相关数据（如参与人数、传播量、反馈意见等），开展活动效果复盘，形成总结报告并提出优化建议 15.收集行业动态、竞品信息、市场需求等相关资料，进行汇总整理与分析，形成分析报告；建立市场资料档案库，做好资料的分类归档与更新维护 16.按时完成团队交办的专项项目任务，积极响应并落实各类临时性工作安排" 任职要求： 1.5年以上制造业市场营销管理经验，化工/建材领域从业背景优先考虑 2.熟练掌握营销数据分析方法论，能独立完成营销漏斗优化及客户生命周期价值测算

一、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标; 二、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标; 三、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案; 四、负责与客户之间商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率; 五、负责协调各种内外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度; 六、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率，通过客户回款，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发 七.能力强薪资可面议

岗位要求: 1、根据公司发展战略制定全渠道营销策略，并对市场推广、竞品研究、分析，完成品牌市场活动运作流程和市场推广计划； 2、负责品牌的推广策略，为品牌的推广和销售提供营销策划，提供创意有效的营销解决方案； 3、整合公司内外部各方资源，组织、监督、落实市场推广及策划活动的宣传事件营销、口碑营销等； 4、负责各目标媒体的筛选与媒体的全面合作推行，利用新媒体资源推广品牌及活动策划； 5、通过大数据分析，对主要的竞品与相关行业营销研究，学习与创新策略应对。形成竞品调研报告，研究客户的消费行为及需求，按照客户画像，精准营销； 6、与各部门保持沟有效沟通，积极主动协调、控制解决有关事项，优化调整销售活动推广流程； 7、负责营销推广活动的后续跟进，对市场活动结果进行总结，对市场推广情况进行转化率及活动效果的分析及总结，以不断完善。 任职要求： 1、 30岁或以上，营销、设计等相关专业本科或以上学历；了解新媒体渠道的运营推广手段，母婴、家纺、服装行业经验者优先； 2、六年以上品牌与市场策划管理经验，具有丰富的市场公关、活动策划、媒体运作等经验； 3、懂内容营销，善于挖掘亮点，能够独立打造品牌影响力、塑造品牌美誉度的市场经验； 4、有出色的沟通协调能力和逻辑思维能力，富有团队合作精神及良好的抗压能力； 5、工作富有激情，思维开放、富有创造力和创新力，对新鲜事物保持强烈好奇心； 6、善于分析目标用户，和结合互联网特点策划创意，具备丰富的新媒体传播运营策划扩执行经验。

核心目标：统筹品牌推广、活动策划与展厅氛围打造，提升门店客流量与二手车成交转化率，树立区域二手车零售标杆品牌形象。 岗位职责： 1、制定并执行年度市场推广策略，涵盖线下展销会、车主答谢会、节日促销活动及公司年会等全类型活动的策划、预算管控与落地执行。 2、负责展厅场景化布置与优化，结合车型卖点、季节节点设计主题展区，提升客户到店体验与留店时长。 3、整合线上线下推广渠道，联动本地自媒体、汽车垂直平台及异业合作资源，扩大品牌曝光度；分析市场活动数据，复盘优化活动效果。 4、竞品市场动态监测，收集区域内二手车价格、促销政策等信息，针对性制定差异化营销方案。 5、管理市场部团队，搭建绩效考核体系，指导团队完成活动执行、物料设计、客户邀约等工作。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、广告学等相关专业优先，5 年以上汽车行业（含二手车）市场管理经验。 2、具备大型活动策划落地能力，有二手车展厅活动、年会策划成功案例者优先。 3、熟悉东莞本地汽车消费市场，掌握线上线下推广渠道特性，具备较强的数据分析与资源整合能力。 4、优秀的沟通协调、团队管理能力，能承受高强度工作压力，具备创新营销思维。

岗位要求： 1) 具备服务客户，市场营销等方面的知识； 2) 能够独立搭建整个外贸平台，开展客户、维护客户关系、熟练处理客户事宜； 3) 英文四级以上，能用英文跟客户流利沟通； 4) 有业务管理经验以及清洁电器行业客户资源，能根据部门情况制定出销售计划，销售目标，具体执行计划，展会安排等； 5) 有敏锐的市场观察力，能开发新客户； 6) 有强烈的责任心，和组织能力及其团队意识； 7) 有5年清洁电器行业的工作经验，知识储备等； 8) 能独立带领团队，制定部门目标，并有很强的执行力保证其计划及其目标实现。 工作内容： 1) 负责客户的开发，维护，跟进，收款； 2) 负责产品立项，样品，试产，报价，量产等； 3) 负责部门客户的订单跟踪，出货计划，售后品质等事宜； 4) 负责部门团队建设，目标制定，销售计划，销售策略及其执行情况。

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战。 薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月 底薪：5000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：餐补，房补，节假日加班费，绩效奖金 试用薪资：5000元/月

岗位职责： 1、主要负责开发新客户，业务开发与售后全程跟进工作； 2、负责新客户开发、客户管理与维护； 3、其它相关工作； 岗位要求： 1、大专以上文化； 2、10年以上液态硅胶行业或塑胶行业之业务开发和管理相关工作经验。 3、有责任心，团队意识强，工作积极主动，沟通表达与业务能力佳。 4、必须有开发新客户能力或资源优先考虑、有客户资源（入职后能带订单入司）引进优先。

要求：本科以上学历，机械与自动化专业毕业或者同行同类业务人员！非此专业和同行人员勿投！ 职责表述：参与总经办制定部门年度营业额目标与计划。 1、根据公司制定部门年度销售目标，负责其功能领域内的客户做好销售计划，并负责业务开展； 2、定期准确的向经理和上级领导汇报工作情况，随时为客户提供最优的技术支持和服务，按月达成销售计划。 职责表述：报价管理 1、接收客户需求，跟客户现场方案检讨，并提交方案； 2、次日跟进客户开标和报价结果，并做好相关交期、技术预案。 职责表述：订单管理 1、邮件或者系统接收订单，订单做好传递和存档工作； 2、跟单出货订单的顺序，送货单据的签收，回收管理。 职责表述：客诉管理 1、监督内部按长期对策有效执行，对未按要求操作的岗位，反馈对应管理人员进行问责； 职责表述：挖掘客户的潜在需求 1、定期和客户主要负责人互动，对客户相关关键人员，了解我们产品和竞争对手信息； 2、对客户的不合理工艺提出改善建议，提出改善方案； 3、合理建议客户进行改造升级，提高产量和质量； 4、长期建立客户关系，做好平时商务维护； 职责表述：部门内部日常管理。 1、关注、收集销售业务中存在的异常问题，及时汇报反馈上级，并协同解决；

岗位职责： 1、关注行业发展动向，了解行业信息及潜在人才需求；了解企业战略和人力资源规划，提前发掘客户的服务需求； 2、负责优质客户开发，搜寻客户信息，进行客户拓展工作，维护良好的客户关系； 3、开发新客户，为客户提供专业的，人力资源解决方案。 4、负责对接企业HR，跟进，完成公司要求的各项业绩指标； 5、积极联系客户，赢得新的订单，保证客户满意度并维护与客户的长期合作； 岗位要求： 1.大专以上学历，有猎头、企业人力资源，销售客户开发经验，优秀者可适当放宽；对人力资源服务业有浓厚兴趣，并渴求在此行业长久发展； 2.有挑战高薪的欲望，责任感强，有一定的抗压能力，具有团队精神，能够自我激励； 3.优秀的语言表达及沟通能力，能够承受工作压力，具备独立发现，分析及解决问题的能力； 成为允中人，成就自我 1.薪资结构：底薪（4000-5000）+项目奖金+年终奖=综合年薪10-30万 2.福利待遇：五险一金、内部培训、生日会、探亲假、超长春节15天假期、节日福利等 3.上班时间：8:30-18:00，8h周末固定双休！享受国家规定节假日。

岗位职责： 1、关注行业发展动向，了解行业信息及潜在人才需求；了解企业战略和人力资源规划，提前发掘客户的服务需求； 2、负责优质客户开发，搜寻客户信息，进行客户拓展工作，维护良好的客户关系； 3、开发新客户，为客户提供专业的，人力资源解决方案。 4、负责对接企业HR，跟进，完成公司要求的各项业绩指标； 5、积极联系客户，赢得新的订单，保证客户满意度并维护与客户的长期合作； 岗位要求： 1.大专以上学历，有猎头、企业人力资源，销售客户开发经验，优秀者可适当放宽；对人力资源服务业有浓厚兴趣，并渴求在此行业长久发展； 2.有挑战高薪的欲望，责任感强，有一定的抗压能力，具有团队精神，能够自我激励； 3.优秀的语言表达及沟通能力，能够承受工作压力，具备独立发现，分析及解决问题的能力； 成为允中人，成就自我 1.薪资结构：底薪（4000-5000）+项目奖金+年终奖=综合年薪10-30万 2.福利待遇：五险一金、内部培训、生日会、探亲假、超长春节15天假期、节日福利等 3.上班时间：8:30-18:00，8h周末固定双休！享受国家规定节假日。

岗位职责：1、具有良好的沟通、协调、人际交往能力，责任心强，执行力强，团队精神，敢于挑战高薪。 2、在相关企业（团餐业、膳食业、酒店业、配送业、快消餐饮行业，其中一种即可）任职营销经理一年以上。 3、具备敏感的商业和市场意识，分析问题和解决能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。 4、具备良好的沟通合作技巧、有一定的渠道资源，及丰富的团队建设经验。 5、薪资你说了算，付出定有回报。 上班地点可以在万江或松山湖办公室。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 可接受国内外出差，英语熟练，有箱包经验，可接受应届毕业生。 如自带业务项目可按提成洽谈或合作！

国家政策大力支持 发展前景广阔行业 世界500强平安综合金融集团 招募：综合业务代理精英3名 工作内容及业务代理范围包括： 1.车险、学生险业务代理； 2.寿险、健康险产品代理； 3.信用卡、银行产品代理； 4.金融理财、贷款产品代理； 5.一手房、一手车销售代理； 6.数码电子产品、家电日常用品、生鲜蔬果、美妆护肤、母婴服饰等等200多个产品全方位业务代理； 7.家庭生活多元化线上业务代理…… （公司提供老客户资源） 待遇： 可同时综合代理以上所有业务渠道，年收入15万—30万以上 （各项代理薪金+各级达标额外奖金）（零投资，零风险） 要求：25——45周岁，大专以上学历，有2年以上的做生意或个体经商经验、或销售业务经验，或团队管理经验； （目前是其他业务代理商、或经营个体生意想要增设业务代理者，优先考虑！） 希望借助一个强大舞台，努力拼搏实现自身价值的奋斗者，热诚欢迎你！～

岗位职责与要求： 1、高中以上学历，25岁-45岁。 2、具备优秀的市场开拓、营销管理能力。 3、两年以上印刷和模切行业市场拓展管理工作经验，拥有丰富的资源和人脉。 4、形象气质、综合素质好。 5、有积极、敬业的工作态度，能承受高压的工作状态。

项目管理师（英语） 工作职责： 1、 建立项目计划排程，优化项目时程管理，推进项目进程，顺利交付； 2、 各项目时程管理风险预估，协调资源，督促各部门做紧急重要性评估应对； 3、 按项目排程节点，确认各单位的工作进度； 4、 生产排程变更的安排及客户需求排程的报告准备； 5、 总结项目的得失，督促各部门做好时程优化的改善，形成标准化； 6、 会议前收集各节点的异常履历，并邀请各单位做项目总结，检讨改善点及标准化事项； 7、 做好项目成本管控，从人力、交期、物料等维度全方位成本管控； 任职要求： 1、良好的英语读、写、说的能力 2、 有项目统筹管理及风险意识，能够很好的进行项目方案规划，进度把控，风险应对、资源调度、进度预警及方案推进； 3、 具有良好沟通能力，有良好的逻辑分析能力、技术功底，具有团队合作精神，具有客户意识； 4、 具备良好的项目需求分析和文档编写能力；要求具备管理能力和成本控制能力； 5、 富于工作热情，能承受较大的工作压力和工作责任、可独立或者配合团队开展工作； 6、 具有外资企业项目经验者优先； 7、 本科及以上学历，英语/机械设计制作及其自动化/机电一体化/自动化等相关专业；

1、具备优秀的沟通协调与团队管理能力，能高效统筹内外部资源，推动项目顺利落地； 2、负责展览活动的整体视觉风格、场景布置、物料设计等方面的审美把关，结合行业趋势与公司需求，提出具有创新性的活动创意方案，能适应短期出差。 3、具备短视频行业实战经验，熟悉从脚本策划、拍摄执行到后期交付的全流程，有成功运营企业短视频平台账号的案例（可附案例说明）； 4、精通各类短视频脚本编写与落地执行，能根据账号属性

1、拓展本地企业客户资源，通过行业展会、企业走访、商会合作等方式推广公司全品类财税服务； 2、组织线下沙龙、行业研讨会等活动，搭建客户沟通桥梁，挖掘企业在财税合规、股权架构优化等方面的潜在需求； 3、维护已合作客户关系，推动老客户转介绍，提升复购率与忠诚度。 具备 1-3 年企服行业（财税、咨 询、软件类优先）线下营销经验，有成功获客案例优先 具备扎实的线下渠道拓展与商务谈判技巧 善于沟通表达，性格开朗抗压，能接受外出走访及短期出差 应届生应聘需具备良好的英语沟通能力，可参与涉外财税服务推广项目，积累高端客户拓展经验 高额业绩提成 + 项目奖金 + 年终分红，薪酬上不封顶； 灵活合作模式，支持全职 / 兼职 / 项目挂靠，工作方式自由选； 财税行业知识培训，快速从营销达人升级为 “懂财税合规、股权架构优化的营销专家”。 1.对财税咨询行业抱有热情，愿意主动钻研新规与行业动态； 2.工作踏实严谨，能适应项目制交付节奏，在压力中收获成长； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，认同 “专业创造价值” 的理念； 4.身体健康，勇于挑战自我，年龄不限。

【工作内容】 - 负责公司整体市场战略的制定与执行，提升品牌知名度和市场占有率； - 策划并组织实施各类市场推广活动，包括线上线下营销方案； - 分析市场动态及竞争对手情况，为公司决策提供数据支持； - 协调内外部资源，推动市场团队高效运作。 【任职要求】 - 专科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； - 具备良好的沟通协调能力和创新思维，有较强的责任心和执行力； - 对市场趋势敏感，能够独立完成策划与执行工作；