岗位职责：
1、全面品质管理工作，建立、完善公司的质量管理体系，品质部人员培训，品质异常处理，物料品质把控管理，生产制程品质管理，成品品质把控，供应商验厂评估，客诉处理跟进等相关品质工作；
2、负责品质全盘工作，包括人员日常管理、人员调配安排；
3、负责公司ISO9001质量管理体系的日常维护、内部质量审核、第二方/三方审核及其他质量管理体系的建立和维护工作；
4、定期组织部门人员培训学习，加强品质观念，对于经常出现的品质问题进行指导，并纠正改进；
5、客户投诉事宜的处理，根据客户反馈的品质问题的严重程度给出相应的处理方案，轻微品质问题组织内部改善处理，严重品质问题组织品质、工程相关人员讨论解决方案，给予客户满意答案及8D报告回复；
6、建立、更新产品品质标准，及外观检验标准；制定来料检验规范文件；
7、负责打造具有高素质、高战斗力的品质管理队伍，不断完善品质团队建设，打造高绩效的团队成员，品质梯队人才队伍建设，培养组织需要的优秀人才，部门内部人员培养、鼓励及支持。
8、执行上级安排的其他工作。
任职要求：
1、30-40岁，全日制大专及以上学历，质量管理/电子相关专业；
2、具备质量管理、生产管理等相关知识，有较强的电子产品不良分析能力，能组织、主导各种异常分析、改善并制定有效的对策。熟悉蓝牙耳机的品质管理标准；
3、10年以上大型消费类电子、智能穿戴企业品质管理经验，其中5年以上品质团队管理经验；
4、具有较强的沟通能力和协调能力，执行力强，擅长团队整合及品质体系建设；
5、工作有魄力，行事果断，较好的技能管理技巧及全局把握能力；
6、认同企业的核心价值观及管理理念。