岗位职责： 1、中专或以上学历 2、有五厂行业工作经验2年，熟悉冲压、CNC、机加工艺，有散热器或铝合金品质控制经验优先； 3、熟练运用品质工具，如5WHY、8D、QC七大手法 4、有统筹品质标准建立、品质检验的能力 5、有较强组织能力，表能力、沟通力，定期组织前工序进行品质改善 6、能熟练运用电脑

岗位职责： 1、中专或以上学历 2、有五厂行业工作经验2年，熟悉冲压、CNC、机加工艺，有散热器或铝合金品质控制经验优先； 3、熟练运用品质工具，如5WHY、8D、QC七大手法 4、有统筹品质标准建立、品质检验的能力 5、有较强组织能力，表能力、沟通力，定期组织前工序进行品质改善 6、能熟练运用电脑

工作职责： 1、利用统计手法了解公司品质目标达成及改善 2、建立品质检验标准和质检程序，对内部质量管理培训和指导内部质量管理审核 3、部门员工队伍建设，对下属人员的调配、培训、考核管理 4、对各部门涉及品质工作中出现不合理情况进行协调处理 5、组织内部巡线，提出改善建议并跟踪问题点关闭 6、参与客户/公司内质量事故分析，提出解决建议 7、制订并修改品质部相关的文件 任职要求： 1、熟悉品质体系，IATF16949，ISO9001 2、熟悉智能门锁生产工艺流程和管控要点 3、有过程品质管理经验3年以上

所属部门： 总经办 职位类别： {正/副}总裁/总经理/CEO 工作内容： 1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划；将公司内部管理制度化、规范化； 制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度；组织、监督公司各项规划和计划的实施；开展企业形象宣传活动 2、洞察行业变化趋势，定期收集竞争对手信息，善于发现商机，结合市场状况与公司战略制定商业计划，推动并拿到结果； 3、组织绩效规划：负责年度公司、事业部、部门层级绩效方案优化； 组织绩效实施：负责年度公司、事业部、部门层级组织绩效的日常监控、改进与结果兑现; 运营分析：建立多维运营分析体系“日报—周报—月报”，负责分析企业运营数据，发现问题，并从区域、品种、费用、利润等维度进行运营分析，推动销售效率及盈利能力提升； 基础数据管理：建立以区域、产品、客户、渠道、流量、业务模式等为维度的基础数据库 4、建立以区域、产品、客户、渠道、流量、业务模式等为维度的基础数据库 5、对智慧酒店/智能家居行业智能系统、智能照明等智能控制产品解决方案有所了解，能快速熟悉研发、品质各个环节的流程与运作； 6、按时提交公司发展现状报告、发展计划报告； 7、指导公司人才队伍的建设工作； 8、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行； 9、完成总经理临时下达的任务。 二、副总经理岗位要求如下： 1、企业管理工商管理、行政管理等相关专业本科以上学历； 2、接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训； 3、5年以上工作经验，3年以上企业全面管理工作经验； 4、熟悉企业全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力,有广泛的客户资源和社会资源；熟悉企业业务和流程，在团队管理方面有极强的领导技巧和才能； 5、熟练使用办公软件；敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织能力和市场开拓能力； 6、严谨的策划组织能力及人事管理和沟通能力、商务谈判能力； 7、良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力，责任心、事业心强。 注：本公司现以智能酒店、别墅智能控制工程业务为主，生产制造较少（外发生产），需具备：业务指标能力管理经验为先，愿从事并开展业务的学习与实施，能适应偶尔短期出差；有集团客户公关经验，有集团酒店资源优先！ 薪酬福利：10K+奖金分红+高提成+节假日福利+免费培训+免费旅游+股权合伙人 注：达不到以上要求请勿扰，谢谢！ 年龄要求： 26~50岁 语言要求：不限

岗位职责： 1、协助组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针； 2、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核； 3、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作； 4、必须有包装/印刷企业5年以上品质管理工作经验。 任职要求： 1、25-40岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、必须有大中小制造型企业，同等行业（包装/印刷企业）品质管理工作5年以上经验者优先录用； 3、熟悉QC7大手法，8D，熟悉品管各操作流程。

岗位职责： 1、负责督导来料检查组工作，对不合格物料的处理及跟进； 2、制定品质管控流程及各类产品检验、检查/测试工作指引； 3、负责成品检验不合格的处理及跟进； 4、负责对部门人员的工作合理安排，独立管理整个品质部的日常工作。 任职要求： 1、3年以上电商品质管理经验（硬性条件）； 2、熟悉质量管理体系（ISO13485、FDAQSR820、NMPA、CE等）； 3、熟练使用办公软件，与人能有良好沟通； 4、有跨境电商(亚马逊/独立站）品质管理经验优先。 5、年龄20-40之间 福利待遇：每月10号发工资、购社保公积金、法定节假日、年终奖、年假、员工生日会,不定期下午茶团建、6-10月域享受高温补贴。 包吃包住 工作时间：09：00-19:00，19:00后算加班

岗位职责： 1. 负责品质部日常工作； 2. 负责客户投诉处理； 3. 16949/14001体系的维护 ； 4. 客户稽核及内部审核的工作； 5. 领导安排的其他事项； 任职资格： 1. 年龄25-38岁以下，大专以上学历； 2. 5年以上质量工作经验，3年以上质量管理工作经验； 3. 具备专业的质量管理知识以及熟悉质量管理工作流程； 4. 具备一定的领导能力以及分析判断和处理问题的能力。

1.全面负责SMT、DIP的品质监控，负责公司来料品质管理。 2.对研发阶段及生产过程中的品质问题，推动处理。 3.对不良品的应对和处理能力,总结不良品出现的原因,并做出对策，避免同类不良发生。 4.对客诉问题，分析并推动改善。 5.有品质工作经验5年以上。 6.对体系ISO9001、QC080000、ISO14001推动有丰富经验。 7.电子行业同职3年以上工作经验。

岗位职责： 1、负责监督和管理本部门的日常工作安排； 2、负责制程检验及成品检验标准的编制及批准后的培训，执行； 3、监督生产过程、成品控制、仓储过程中的品质及异常处理； 4、跟进第三方审核及客户投诉的处理。 职位要求： 1、本科以上学历，五年以上工作经验，条件优秀者可放宽至大专； 2、熟悉运用OFFICE软件，对模具结构及加工工艺有深刻认识； 3、具有较强的组织沟通能力和道德素养； 4、熟悉ISO体系及产品UL知识 ； 5、擅长品质改善及品质整体控制； 6、能吃苦耐劳，工作责任心强，熟悉三次元、二次元优先； 7、有注塑厂品质管控经验。

岗位职责： 1、协助组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等），贯彻质量方针； 2、负产品研发过程中的验证、测试；新产品导入质量控制； 2、生产过程中产线品质异常问题的分析、改善、跟踪； 3、主导顾客投诉的分析、处理、改善； 4、品质检验相关标准文件的制定； 5、品质数据的统计、分析、改善； 6.供应商品质的管控； 7.监督、协助QC人员日常检验规范和标准执行是否到位。 8. 本部门团队建设。 任职要求： 1. 26-40岁中专以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有五金冲压行业品质管理工作经验优先，熟悉五金产品生产制程； 2、熟悉ISO9001质量管理体系，回复8D报告，熟悉五金冲压产品品质标准； 3、善于运用各种品质改善手法，推动产品品质的持续改善； 4、善于沟通，激情有活力，富有团队精神。

岗位职责： 1.检验过程中的质量问题的查侦解决及预防； 2.运用科学的方法对质量数据统计与分析； 3.进料抽样标准运用理论与实践, 4.进行各项检验工作优化与异常分析改进（特别对先进量测方法和工具开发）; 5.IQC专业能力提升赋能； 招聘要求： 1.全日制本科以上学历，有5年以上质量检验与管理工作经验； 2.有丰富的质量数据整理、分析，质量专项改善工作经验，对GB2828进料抽样标准运用有理论加实践经验； 3.质量管理体系及质量工具运用(SPC、MSA等运用)，在IQC领域有突破性改善案例的经验 4.具有较强的学习能力及上进心

任职要求： 1. 具备TS16949、 ISO13485、ISO9000、14000管理方面的知识； 2. 具有质量数据统计分析能力（QC手法的运用、电脑操作）； 3. 具备问题分析、解决、协调、决断的能力； 4. 具备较强与客户沟通，协力，问题解决能力； 5. 具备较高的测量技能。 岗位要求： 1.身体健康，男女不限，30～45周岁之间。 2. 8年以上同行业工作经验，5年以上同职位工作经验； 3.工作态度认真严谨，有较强的责任心。 任职内容： 1. 主持质量管理的全面工作，持续改善推进。 2. 组织完善质量管理体系，监督体系的有效运行。 3. 制定年度质量目标及持续推进。 4. 制定产品检验标准及规范，监督采购品及公司内生产品的质量要求。 5. 参与新品开发的先期策划及后期控制。 6. 组织实施产品质量统计及数据分析和改善。 7. 对产品质量事故的调查结果确认，督促客诉处理对策的有效运行； 8. 策划，主导品质不良低减活动，督促其有效运用；

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

1、45岁以下，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、三年以上塑料制品厂品质管理工作经验，熟悉ISO体系，熟悉三次元测量。 3、熟悉质量管理体系,熟悉掌握质量管理工具； 4、组织建设能力,客户结果导向,为人正直,诚信,原则性强,能承担较大的工作压力. 5、有驾照者优先

1、负责生产品质与出货检验品质，与制造紧密沟通，监督改善； 2、召集相关部门定期检讨OQC达成状况与IPQC稽核异常发生率； 3、原材料受入品质监控及改善，原材料厂家的指导和监督； 4、就来料状况与采购、物料、制造及供应商进行联络沟通； 5、主导客诉不良分析对策执行与追踪，加强与客户的交流，善于处理客户反馈的异常，达到客户的要求； 6、必须从事过线材线束行业。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有相关工作经验2年以上,熟悉钮扣或服装辅料制作,品质检验经验者优先。

职位描述： 1、负责对QA团队的检验培训与监督、 考核评估； 2、协助客户对质量方面验厂相关工作； 3、全权负责跟进、对接客户品质反馈处理及报告回复； 4、负责参与客户产品标准的沟通与落实； 5、部门体系文件、流程梳理及更新； 6、负责周、月、年度的总结与管理评平审输出。 任职要求： 1、学历/专业:大专或以上学历； 2、年龄:25-40岁； 3、英语能力强，能听会说，有较强的中英文读写能力； 4、具备1年以上小家电制造品质方面的经验； 5、具有较强的应变能力、沟通能力 逻辑思维强、责任心强； 6、具有统计数据分析的经验(如: 会用Minitab软件)； 7、熟悉及懂运用品质管理五大工具 (如:FMEA、8D、MSA……)。

岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作； 2、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 3、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 4、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 5、ISO要求的文件系统的建立及更新。 6、协助总经理制度监督与执行相关工作。 任职要求： 1、男女不限，25-35周岁； 2、大专以上学历，专业不限； 3、熟练使用电脑办公软件，良好的沟通技巧，良好团队协作能力，能够熟识2D结构图； 4、熟练运用品质7大工具，具有8D问题分析方法技能，了解6Sigma方法。

岗位职责： 1、协助组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针； 2、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核； 3、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作； 4、需有锌、铝合金压铸喷油品质管理经验； 任职要求： 1、30-42岁，8-10年以上工作经验，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有锌合金、铝合金门窗配件喷油，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

任职要求： 1.电脑机箱行业3年以上管理工作经验。 2.熟悉ISO9001/ISO14001/OHSAS18001/IATF16949:2016体系的优先。 3.熟悉QC七大工具，并能实际应用。 4.熟练使用卡尺.千分尺.二次元.三次元等测量工具。 岗位职责：负责公司质量体系的制定及运行，包括各种体系的认证，公司内部运行（内审管理评审）.客户审核，产品审核，过程审核等以及不合格项的整改。负责APQP/PPAP/SPC/MSA/PEMEA资料的制作以及提交。处理顾客抱怨以及8D报告的提交，负责可靠性测试与产品的验证等。组织召开质量会议.定期统计质量数据进行分析。负责管理安排各部门巡检员的日常工作，同时对品质部相关工作进行统筹。 上班时间需跟产线，介意慎投！1