贵来新材料科技

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司人事管理工作，包括员工招聘、培训、入职办理及档案管理、考勤统计、员工福利、绩效考核、薪酬管理等方面工作；
2、具有相关的工作经验和人力资源管理知识，能够独立处理复杂的薪酬问题。
3、处理员工关系，协调各部门沟通，组织培训活动。
4、执行公司人事制度，协助优化招聘流程。
5、完成总经理安排的其他行政人事工作。
任职要求
1、学历：大专及以上学历，年龄40至45岁，人力资源、行政管理相关专业优先。
2、经验：5年以上人事工作经验，制造业工厂经验加分。
3、技能：熟悉Excel/Word 会甚本的数据统计和报表制作，熟悉HR。
4、素质：沟通能力强，耐心细致，能适应制造业工厂工作环境，吃苦耐劳。
5、其他：了解劳动法，有员工培训经验等。

职位描述：

1. 具备一定的外贸业务经验，熟悉海外市场开拓流程和贸易操作流程；对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复；根据客户订单，跨部门沟通订单需求并确认生产进度。
2. 利用公司提供的渠道平台寻找客户资源，熟悉使用外贸工具和客户进行沟通交流，负责新客户开发，并与客户达成业务合作。
3. 具备市场分析能力和销售技巧，能准确判断市场需求并制定销售策略。
4. 良好的沟通能力和团队合作精神，能与国内外供应商和客户保持良好的关系，提升客户满意度，并促进客户二次开发。
5.负责解决客户问题，包括咨询、售后、处理投诉等，做客户与工厂等之间的沟通桥梁与需求反馈。
6.负责与客户谈判，协助客户完成项目付款。
7.促进商务沟通及合同签订事宜，跟进产品交付。
【职位要求】1、大专以上学历，日语等相关专业优先，日语N1、英语四级及以上。2、2年及以上经验，能够快速熟练地写商务日语信函，口语良好，反应敏捷，较强的沟通能力及交际技巧，可以独立对应日系客户。3、熟悉基本office软件电脑操作，Excel、PPT、Word等，以及电子邮件使用。

职位描述：

岗位职责：
1、负责订单评审并确保订单目标的达成；
2、熟练操作Word、Excel等办公软件，熟悉ERP系统各模块的操作；
3、熟悉生产流程与产品工艺，能够独立编制生产计划和物料计划并推动落实；
4、协调各部门资源，确保生产计划的高效执行；
5、分析生产数据，优化生产流程，提升整体运营效率；
6、监督物料供应情况，确保物料及时到位，避免生产延误；
7、制定并完善PMC部门的工作流程与规范；
8、定期组织部门会议，解决生产过程中出现的问题；
9、与其他部门保持良好沟通，确保信息传递准确无误；
10、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求：
1、本科以上学历；
2、具备10年以上工作经验，其中至少5年以上PMC经理岗位经验；
3、精通生产计划与物料控制管理，熟悉印刷或包装行业优先；
4、熟练使用办公软件及ERP系统；
5、具备高度的责任心与职业素养，能够承受高强度工作压力；
6、具有较强的计划能力、执行力、分析判断与决策能力；
7、良好的沟通协调能力，能够适应加班；
8、熟悉生产流程与产品工艺，能够独立开展工作；
9、具有团队合作精神，能够带领团队高效完成任务；
10、对数据敏感，具备优秀的逻辑思维能力。