东莞市永薪鞋材有限公司

职位描述：

岗位职责:
1、根据公司业务板块，建立并优化成本管理指标的标准；
2、复核板块月度成本收率及核算；
3、建立、优化各业务板块的指标库；
5、推动成本管控项目专项，根据细化指标标准组织成本核算、分析和管理的培训。

任职要求:
1、本科及以上学历，财务管理、会计专业优先；
2、5 年以上制造行业成本核算工作经验，其中 2 年以上的财务团队管理经验；
3、熟悉会计知识、财务管理知识，具备相应的行政管理知识，法律知识;
4、具有良好的领导能力、判断与决策能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力；
5、持中级会计师证优先。
6、若考虑境外工作，可优先考虑，薪资面议。

入职即买六险；每年健康体检；提供餐补和房补；
节假日礼品；环境舒适，咖啡机供应等；
带薪年假；不定期团体活动：例如春游、聚餐、K歌等；
年终奖、绩效奖、团队奖、年终分红；

职位描述：

1. 管理流程
职责概述：负责梳理和优化公司各项管理流程,以提升公司整体运营效率。
流程设计能力：能够根据公司战略和业务需求，设计合理的管理流程框架。
流程优化能力：持续监控流程执行情况，识别瓶颈和问题，并提出改进措施。
跨部门协作能力：协调各部门之间的流程衔接，确保流程顺畅无阻。
2. 工艺流程
职责概述：了解公司产品的生产工艺流程，确保产品质量和生产效率。
工艺知识：熟悉鞋材行业内的生产工艺和技术标准。
质量控制能力：能够制定和执行质量控制标准，确保产品符合质量要求。
生产管理能力：监督生产进度，协调生产资源，确保生产计划按时完成。
3. 衔接监管
职责概述：负责整个公司内部各环节的衔接和监管，确保各部门之间的信息畅通和协作顺畅。
沟通协调能力：能够与公司各部门保持紧密沟通，协调解决跨部门问题。
监管能力：建立有效的监管机制，确保各项流程和工艺的执行符合规范。
问题解决能力：及时发现并解决公司运营中的各种问题，确保公司稳健发展

职位描述：

岗位职责：
1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制；
2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动；
3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护；
4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。；
5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批；
6、负责特殊销售情况处理；
7、负责对销售人员进行销售培训和指导；
8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。
任职资格：
1、有5年及以上的工作经验，鞋业优先；
2、熟悉金蝶、用友、excel等办公系统及软件；
3、具备较强的信息收集及分析能力，沟通能力强，认真负责。

1. 薪资待遇：提供具有竞争力的薪资范围，具体面议；
2. 职业发展：晋升空间和薪资待遇依工作能力可涨幅；
3. 入职五险：按照国家规定为员工缴纳社会保险；
4. 法定假日：享受国家法定节假日；
5. 培训发展：提供完善的培训体系，助力员工职业发展；
6. 其他福利：年度体检、节日福利、团队建设活动等；
7. 年终奖金：年终奖、绩效奖、分工奖金等；
8. 带薪年假：入职满1年，享带薪年假5天。
9. 包吃：中餐和晚餐