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12

在招职位

  • 品控部经理

    品控部经理

    韶关-南雄市

    学历不限

    1年

    收藏

    远明- HR·远明人事

    职位描述:

    1 岗位职责
    1.1 依据IS09001标准/IS014001以及公司的质量、环境体系程序文件,带领各部门按标准操
    作。
    1.2 质量体系PDCA循环持续改善目标:提升客户满意度,同样的问题不发生第二次
    1.2.1 定期按文件稽核各部门运作,发现问题
    1.2.2 客户投诉:二个工作日内给客户回复
    1.2.3 异常处理:两个工作日找出根本原因
    1.2.4 客户满意度提升以上均需针对问题,带领责任部门进行原因分析,实施纠正和预防措施并验证。
    1.3公司运营体系PDCA循环持续改善目标:提升人效,同样问题不发生第2次
    1.3.1依据公司规范和制度,定期稽核各部1按规范执行情况
    1.3.2 发现问题,给公司管理层提交持续改善建议。
    1.3.3 建议确认后,统筹、跟踪、验证责任部门改善结果
    1.4 定期巡查各生产基地和分公司。
    
    2 任职资格
    2.1乐观,积极向上,对本岗位职责充满激情
    2.2 心态开放,愿意主动学习,有较强的思考和学习能力
    2.3 熟悉PDCA及品质管理的各大手法
    2.4 逻辑清晰,思维缜密,愿意研究和推敲数据,找到问题的本质
    2.5 主动承担,勇于任事,愿意统筹协调同事们一起达成目标
    2.6 熟练的EXCELL应用技能或者熟悉相关统计应用软件
    2.7 化学专业、有内审员资格证,可优先考虑。
    工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30,单休包吃住买五险一金

    工作地点

    广东省韶关市南雄市

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    12-20K

    • 韶关-南雄市
    • 1年
    • 学历不限
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  • 品质工程师

    品质工程师

    韶关-南雄市

    大专

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    远明- HR·远明人事

    职位描述:

    1 岗位职责
    1.1 依据IS09001标准/IS014001以及公司的质量、环境体系程序文件,带领各部门按标准操
    作。
    1.2 质量体系PDCA循环持续改善目标:提升客户满意度,同样的问题不发生第二次
    1.2.1 定期按文件稽核各部门运作,发现问题
    1.2.2 客户投诉:二个工作日内给客户回复
    1.2.3 异常处理:两个工作日找出根本原因
    1.2.4 客户满意度提升以上均需针对问题,带领责任部门进行原因分析,实施纠正和预防措施并验证。
    1.3公司运营体系PDCA循环持续改善目标:提升人效,同样问题不发生第2次
    1.3.1依据公司规范和制度,定期稽核各部1按规范执行情况
    1.3.2 发现问题,给公司管理层提交持续改善建议。
    1.3.3 建议确认后,统筹、跟踪、验证责任部门改善结果
    1.4 定期巡查各生产基地和分公司。
    
    2 任职资格
    2.1乐观,积极向上,对本岗位职责充满激情
    2.2 心态开放,愿意主动学习,有较强的思考和学习能力
    2.3 熟悉PDCA及品质管理的各大手法
    2.4 逻辑清晰,思维缜密,愿意研究和推敲数据,找到问题的本质
    2.5 主动承担,勇于任事,愿意统筹协调同事们一起达成目标
    2.6 熟练的EXCELL应用技能或者熟悉相关统计应用软件
    2.7 化学专业、有内审员资格证,可优先考虑。
    工作时间:8:00-12:00,13:30-17:30,单休包吃住买五险一金
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    年龄要求: 不限
    语言要求: 不限

    工作地点

    广东省韶关市南雄市

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    12-20K

    • 韶关-南雄市
    • 1年
    • 大专
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  • 安全生产负责人

    安全生产负责人

    韶关-南雄市

    本科

    2年

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    远明- HR·远明人事

    职位描述:

    岗位职责
    1.体系与合规
    ・主导公司安全标准化及双重预防机制建设,确保通过政府检查与体系审核。
    ・对接应急、环保等政府部门,落实隐患整改闭环。
    
    2.工艺与现场安全
    ・对工艺开展HAZOP分析,管控重大风险。
    ・严抓生产现场、甲类仓库及特殊作业(动火/受限空间)的安全管理。
    
    3.培训与应急
    ・组织全员及特种作业人员安全培训,建立培训档案。
    ・修订应急预案,定期开展消防、泄漏等应急演练。
    
    4.事故与改进
    ・主导事故/未遂事件调查,运用PDCA推动整改措施落地。
    
    二、任职要求
    1.本科及以上学历,化工相关专业。
    2.注册安全工程师证(化工方向),若同时有消防设施操作证,优先考虑。
    3.2年以上化工行业安环管理经验。
    4.精通危化品全流程管理及职业卫生防护。
    5.有较强烈的责任心、自驱力,逻辑与沟通理解能力,情绪稳定乐观,
    
    三、职位发展
    1、职位的发展空间:安全生产负责人、工厂总经理。
    2、薪资依据候选人实际能力和经验,范围1.2万-2万。
    收起 
    年龄要求: 不限
    语言要求: 不限

    工作地点

    广东省韶关市南雄市

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    12-20K

    • 韶关-南雄市
    • 2年
    • 本科
    立即投递

工作时间

  • 08:00-17:30

  • 单休

  • 偶尔加班

说明:工作时间由企业提供,可能根据实际岗位有所不同。具体岗位可与HR确认

远明招聘官

  • HR头像·远明人事

    远明人事 · HR/HRBP

    正在招聘“品控部经理”等职位

工资计算器

公司简介

广东远东高分子科技有限公司是上市公司新宙邦(300037)控股的国家高新技术企业,专注于高分子胶粘材料的研发与创新。
公司依托三大高校合作实验室,拥有30余项专利,实施“一地研发,多地制造,全球运营”战略,为耐克、比亚迪等知名企业提供全套胶粘解决方案。
我们坚持“格物致用,厚德致远”的核心价值观,致力于通过持续的科技创新,成为全球高分子材料领域的标杆企业。
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公司环境

联系信息

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待完善
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发展历程

广东远东高分子科技有限公司自2014年成立以来,以创新为引擎实现跨越式发展:
2014奠基之年​
• 公司正式成立,同年斩获第五届“珠江天使杯”科技创新创业大赛新材料行业广州赛区第二名,广东省优胜奖,展现技术研发实力。
2017首次腾飞​
• 首获“国家高新技术企业”认证
• 入选广州市两高四新企业
• 跻身广州市首批“专精特新”扶优计划培育企业
2020-2021技术突破期​
• 通过国家高新技术企业三年复评
• 累计发明专利突破30项大关
• 获批“广东省水基高分子胶粘材料工程技术研究中心”
2022-2023行业认证​
• 2022年入选广州市科技型中小企业
• 2023年获“广东省专精特新企业”官方认证
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企业文化

十年征程始终践行“格物致用·厚德载道”理念,从初创团队成长为拥有自主知识产权、省级研发平台的行业标杆,持续为全球客户提供高分子材料解决方案。没问题,我帮你梳理了一下,咱们的成长历程可以说是一步一个脚印,非常扎实从2018年成立,到2021年成为规上企业,再到2023年加入新宙邦大家庭,每一步都印证了我们的技术实力和发展潜力可以说,我们正走在一条从“专精特新”到“全球标杆”的康庄大道上。
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工商信息

  • 公司名称: 广东远明高分子材料科技有限公司
  • 公司状态: 存续
  • 行业: 化学原料和化学制品制造业
  • 公司类型: 其他有限责任公司
  • 地址: 南雄市珠玑工业园
  • 企业规模: 小于50人
  • 法人代表: 肖炜
  • 注册资本: 6282.83万人民币
  • 注册时间: 2009年06月18日
  • 注册号: 440282000004924
  • 统一社会信用代码: 9144028269046790X1
  • 组织机构代码: 69046790-X
  • 登记机关: 南雄市市场监督管理局
  • 注册地址: 南雄市珠玑工业园
  • 营业期限: 2009-06-18至无固定期限
  • 核准日期: 2024年04月03日
  • 经营范围:
    生产、销售、货物进出口、来料加工:化工产品的制造、批发和零售(包括胶粘剂,处理剂,硬化剂,硝基木器清漆、硝基底漆、硝基透明清漆、硝基清漆、硝基铝箔清漆、硝基漆稀释剂、聚氨酯树脂漆、溶剂型涂料等);技术服务、技术开发、技术咨询、技术推广、管理咨询(以上经营项目法律、法规禁止的项目除外,法律、行政法规限制的项目取得许可后方可经营)(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓

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企业地址

广东省韶关市南雄市广东远明高分子材料科技有限公司-东门

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