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在招职位

收藏职位

  • 东莞-莞城区

    |
  • 3-5年

    |
  • 大专

职位描述

  • 人力资源经理/主管
  • 人事主管
  • 招聘主管
  • 行政主管

职位类别: 人力资源经理/主管

岗位职责:
1、协调统计各部门招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、建立完善公司招聘流程和招聘体系;
3、运用多种招聘渠道发布招聘信息;
4、执行招聘甄选、面试选拔和人员安置工作;
5、开展聘前测试和简历筛选工作;
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职要求:
1、3-5年以上人事行政管理岗位相关工作经验,3年以上人事主管全盘工作经验;
2、熟悉企业人力资源管理、行政管理,对各模块工作均有丰富的实操经验; 
3、工作热情认真积极,责任心强,能够协调公司各部门之间的相关事宜;
4、具有很强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力;
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  • 年龄要求: 22-40岁
  • 语言要求: 语言不限
  • 所属部门: 管理课

魏小姐或刘小姐

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工作地址

广东省东莞市莞城区莞龙路段狮龙路77号 莞城科技园 19号

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