岗位职责：
1、年龄25-45岁，负责主持日常质量管理工作
2、维护ISO9001:2015质量管理体系，确保质量体系的有效运行
3、与工程共同制定产品质量检验标准，对生产过程中质量控制负责，对批量责任事故负责
4、组织实施质量统计，制作品质周报及月度报告，对统计数据的真实性、可靠性负责
5、质量事故的分析和处理
6、对下属制定培训计划，并按照培训计划定期培训，提升团队的品质管控能力
7、定期通报各有关部门质量结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施


工作内容：
ISO
1、组织、维护实施质量体系并保证体系的有效运行
2、体系文件的编写、报批、发放、修改等管理工作及质量管理工作的持续改进
4、公司质量计划的制定与实施，质量目标的分解与检查考核
5、内部质量审核工作，对二、三方审核及其提出的问题，制定整改措施，并组织对实施的情况进行跟踪与监督

质检
1、公司采购原料的入厂检验，生产过程的过程控制，产品的出厂检验及相关记录的控制
2、对原材料、包装物、半成品、成品的质量判定
3、审查新产品设计、工艺的科学性、合理性，与工程共同做好产品的质量改进

客诉
1、依据用户反馈质量信息原因分析提出整改措施，并对实施情况跟踪
2、每月召集一次质量例会，就上个月公司的质量问题进行通报、分析，提出纠正整改措施，并做好会议记录
3、熟悉客诉处理流程，8D报告的回复，客诉异常的总结，品质异常改善对策执行跟踪至结案，以及相似问题的预防