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职位类别: 兼职
职责描述: 1) 制定公司销售战略和计划,分解落实销售任务指标,,攻坚目标客户,实现客户群体升级; 2) 搭建并管理销售团队,做好人才储备,完成部门人员梯队建设,保证销售团队稳定与发展; 3) 达成销售目标,控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展,管控项目回款过程,监督销售回款目标达成; 4) 制定销售团队绩效考核政策,对销售业绩进行监督、考核; 5) 负责协助重要客户的维系和开拓工作,与重要客户保持良好业务关系; 6) 制定销售管理制度,销售人员收入分配体系、政策,牵引总目标达成; 岗位要求: 1) 统招本科及以上学历, 2) 具有8年以上充储电产品全面营销中心管理经验, 其中5年以上跨区域全面销售管理经验,带过至少500人以上团队,具有团队优秀业绩记录优先; 3) 具有较强的业务拓展能力,丰富的充电器、适配器行业营销管理经验,娴熟的商务交 际能力;具有行业丰富的行业领先客户资源,并能快速推进内外导入。 4) 具有优秀的管理统筹和组织决策能力、善于学习与思考; 5) 有创业精神,责任心强,抗压能力强。查看更多
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公司介绍
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