【岗位职责】
1.根据生产计划，合理安排每日线体生产任务，分配人员，确保生产目标达成。
2.跟踪生产进度，及时发现并解决生产过程中的异常问题（如设备故障、物料短缺、工艺问题等）。
3.监控并优化生产线平衡，提升生产效率和整体设备效率。
4.根据制程品质及工艺标准，组织实施生产，落实产前准备工作，落实人、机、料、SOP及规范文件使用执行，指导员工作业及时纠正，防止作业不良，保障生产产品的质量。
5.组织员工进行首件检验、自检互检，确保不合格品不流入下道工序。
6.推动质量改善活动，降低生产不良率，提高产品直通率。
7.负责生产线员工的日常管理，包括工作指导、技能培训、纪律管理等。
8.调动员工积极性，营造良好的团队氛围，降低员工流失率。
9.班组关键岗位人才培养、储备管理，确保生产线人员配置的灵活性。
10.全面推行和执行7S管理，保持生产现场整洁、有序、安全。
11.负责生产区域的安全生产管理，监督员工遵守安全操作规程，消除安全隐患。
12.监督生产线物料的使用情况，减少物料浪费和损耗。
13.协助成本控制活动，如降低工时、节约能耗、减少报废等。
14.准确记录生产日报表、工时、产量、质量等数据；按时提交生产报表，并向上级汇报生产状况、问题及改善成果。
15.跨部门工作沟通和交流。
16.生产设备、工具的保养和维护；
17.负责公司的各项规章制度和会议精神在本班组的贯彻执行；完成上级领导安排的其他工作。
【任职要求】
1.高中、中专或以上学历，理工科专业优先。
2.具有至少2-3年以上制造业生产工作经验，其中1-2年以上生产拉长/组长或同等岗位管理经验。
3. 熟悉生产管理流程（如生产排程、品质控制、效率提升、7S等）。
4.了解IE基础知识、精益生产或TPS者优先。
5.能熟练操作Office办公软件（Word, Excel）。
6.具备良好的团队领导力和人员管理能力，能有效激励下属。
7.思维清晰，能快速分析并解决生产现场的各种突发问题。
8.善于与下属、同事及上级进行有效沟通，具备强烈的责任心和执行能力。
9.能适应制造业快节奏、高强度的工作环境。