一、招聘要求
1、教育背景： 高中及以上学历，专业不限，具备相关工作经验者优先考虑。
2、技能要求：熟练操作电脑，精通Office等办公软件（Word、Excel、PPT等），能够高效完成数据处理与报表制作。
3、个人素质：为人灵活，善于沟通，能够准确理解上级指示并有效传达给相关部门。执行力强，注重细节，能够按时按质完成工作任务，确保数据的准确性和及时性。责任心强，具备良好的团队合作精神，能够在快节奏的工作环境中保持高效与专注。

二、工作职责
1、日常文件管理:负责生产部门各类文件的整理、归档和保管，确保文件的完整性和可追溯性。管理生产相关的技术资料、工艺文件、质量标准等，以便员工随时查阅。
2、生产数据记录与分析：每日/每周/每月收集和整理生产数据，包括但不限于生产量、合格率、材料消耗等，形成生产报表。
3、运用Excel等办公软件对数据进行初步分析，为生产管理决策提供数据支持。
4、生产计划与进度跟踪：协助生产主管制定生产计划，并根据实际生产情况调整计划。跟踪生产进度，及时记录并反馈生产中的异常情况，确保生产按计划顺利进行。
5、物料管理：协助仓库管理员进行物料的收发、盘点工作，确保物料账实相符。
根据生产计划，提前向采购部门提出物料需求，避免生产中断。
6、沟通协调：作为生产部门与其他部门（如销售、采购、品质等）之间的桥梁，负责信息的传递与沟通。协调解决生产过程中出现的跨部门问题，确保生产顺畅进行。
7、会议组织与记录：负责组织或参与生产部门的会议，如生产例会、工艺改进会议等。记录会议内容，整理会议纪要，并跟踪会议决议的执行情况。
8、其他行政事务：协助办理员工的入职、离职手续，管理员工档案。负责生产区域的日常环境卫生监督，维护良好的工作环境。完成上级交办的其他临时性工作任务。

三、工作时间与待遇
工作时间： 周一至周六，上午8:00-12:00，下午14:00-18:00，晚上加班（18:30-20:30）一天打卡6次。
周日看车间工作安排，若车间有上班，该岗位也要上班。

薪资待遇： 面议，根据应聘者的能力、经验及面试表现综合评定，享受公司规定的加班费、社保等福利待遇。