岗位职责：
1、根据公司战略制定年度销售目标，细化分解并监督执行，确保完成回款指标；
2、积极开发新客户，维护老客户关系，拓展业务渠道，提升市场占有率；
3、负责客户咨询、投诉处理及长期战略合作，维护客户满意度，确保业务渠道畅通；
4、开展市场调研，分析竞争态势，提供行业动态及产品改进建议，支持决策制定；
5、负责团队招聘、培训及绩效考核，制定激励方案，提升员工业务能力；
6、协调跨部门合作，监督业务执行情况，确保营销活动按计划推进；
7、起草、审批并执行销售合同，跟踪订单进度，确保回款安全；
8、识别并管理经营风险，如客户信用风险、市场波动风险，保障业务稳定；
9、落实公司销售政策，定期汇报工作进展，参与行业会议及专项任务；
10、负责招投标工作，协调内外部资源，支持业务拓展；

任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑；
2、具备较强的市场开拓能力和客户关系维护经验；
3、良好的沟通协调能力和团队管理能力；
4、敏锐的市场洞察力和数据分析能力；
5、熟悉合同管理流程及风险防控措施；
6、能够承受工作压力，具备较强的目标导向意识；
7、熟练使用办公软件及相关业务管理系统；
8、具有较强的执行力和责任心，能独立推动项目落地；
9、具备一定的行业资源或客户资源者优先；
10、能够适应出差及灵活的工作时间安排；