职位描述：

双休 小白可做的6.5小时工作制 不加班运营岗+辅做销售！！！（世界50强公司岗位+编制）
朝九晚5，固定周末双休！！！
五险一金（社保金卡+公积金10%）法定假假日带薪休假！！！薪资过万！！！

我们是平安社区综合金融事业部，部门是平安借鉴国际经验，结合本土特色，将全国3000万+优质老客户以街道和社区划分，进行社区化管理服务。每位客户经理配置一名线上坐席，线上坐席协助客户经理开展各种权益活动，客户经理主要对所辖区域内老客户进行售后服务和交叉销售。为客户提供“一站式”金融服务及居家养老、健医养管理等一系列服务。

工作地址：
1）南城：交通轨道大厦15楼；
2）虎门：龙泉国际酒店3楼；
3）塘厦：广基怡兴商贸广场3楼；
4）常平：汇俊中心7楼；

岗位职责：
1、服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户的“私人金融顾问管家”；
2、依托公司资源，为客户提供全方位金融需求解决方案；
3、接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及解决综合金融等各类产品相关问题的能力；
4、完成社群或活动运营相关数据的统计、分析和汇报工作；
5、公司旗下金融产品进行二次开发销售。

岗位优势：
1.资源支持：公司提供400个+精准老客户的存量资源。
2.线上同事协同每月开发新客户，做转化和服务。
3.属于综合运营，公司旗下所有金融业务都可以开发。
4.周末双休，每天6.5小时，到点下班绝不加班，带薪休假。
5.佣金高，易达成薪资：
试用期服务底薪3000元～转正后4300+提成+奖金，五险一金，商业险，福利费，季度奖，件件奖！
6.晋升空间公开、公正、透明，16阶梯式晋升等级，分为管理层和业务方向。

任职资格:

1.25-45岁
2.大专及以上学历，学信网可查

3.沟通表达顺畅、逻辑思维清晰，无经验可培训
4.善于沟通协作，服务意识强，不抗拒销售；
5.从事过相关服务销售类行业经验者优先；能接受外出（固定区域）。

薪资待遇：
1、待遇由3个部分组成:①服务底薪:试用期3000元，转正后4300-6000元(根据职级)，额外一次性转正津贴4000元;②提成+新人津贴+奖金+方案奖励;③团险、车险等综拓收入。试用期均薪8k+，转正后综合薪资14K-27K左右。
2、福利：符合条件购买五险一金，带薪年假、免费体检、生日贺礼、返乡福利、司龄嘉奖、节日惊喜，福利多多！
3、工作时间：9:00-12:00，14:00-17:30；中间2h休息时间，固定周末双休，法定节假日正常休，我们绝不加班，到点走人

4、季度晋升调薪，晋升空间公开、公正、透明。
5、提供完善的专业培训体系，定期的外出学习培训机会。

加入我们的理由：
1、世界500强公司（中国PA）
2、人员架构：部门设置科学、全面，分工清晰，总人数10000人+。
3、培训：完善的带薪培训体系，一对一带教，边赚钱边提升能力！
4、晋升：多通道晋升，想做专家和想做管理的你都有机会！欢迎肯吃苦，有服务意识，看好银行金融的伙伴加入！快来一起加入我们吧～～

职位描述：

工作内容:
1、负责公司已参保老客户的维护及各项后续保全服务的跟进(如:理赔、资料变更、续费，生日问候，活动参与等)
2、公司分配客户，如:金融客户、车险名单、高客名单、老客户资源、企业资源等;
3、多元化销售模式，对接银保协同广发储蓄卡、信用卡、贷款、理财、车险、财产险、寿险、养老保险等多项金融服务。
职位要求
1、年龄25-45周岁，工作经验不限，大专及以上学历
2、表达能力、学习能力强，有团队精神，责任感及敬业精神，能承受工作压力，目标感、事业心、企图心强，勇于挑战高薪。
3、有销售经验者、金融行业经验者优先录用。
薪酬待遇
1、底薪+首年展业津贴+续年展业津贴+展业达成奖+训练津贴+服务津贴+复效奖以上综合上不封顶。
2、享受公司的各项激励方案，如省内外、国内外旅游，财务补贴，团队奖励等。
3、专业销售、管理等各种培训、广阔的发展空间、公平、公开、透明的晋升制度有能力者短期内可迅速晋升!
4、上班时间:早上9:00-早上12:00，下午时间2点-5点 自由安排跟进客户，周末双休，法定节假日休息。.！

职位描述：

一、岗位职责：
1. 负责国际市场客户开发与维护，通过 国外展会、社交媒体等渠道挖掘客户，建立合作。
2. 独立完成外贸业务全流程操作，回复询盘并做好后期跟进工作，做好客情服务。
3. 精准对接客户需求，与生产团队协同沟通，确保产品质量与交付周期符合客户要求。
4. 协助完成上级安排的其他工作。
二、岗位要求：
1. 大专及以上学历，具备3年以上外贸业务实操经验者优先。
2. 英语听说能力优秀（英语专业4级及以上），独立与国外客户进行邮件、电话或视频沟通。
3. 熟悉外贸业务流程，掌握信用证、TT、DP 等付款方式，熟练操作外贸业务相关平台。
4. 具备良好的沟通谈判能力和换位思考能力，目标感强，有强烈的赚钱欲望。
5. 性格开朗，责任心强，具备团队协作精神，能适应出差（公司每年1-2次海外展会）。
三、岗位福利：
1.公司氛围好，公司发展上升期，工作时间5天8小时，不加班（可接受弹性上班打卡）
2. 公司包吃住，住宿环境良好，大大节省生活成本
3. 底薪（8k-12k） + 高额业绩提成（提成1-3-5个点），公司注重个人发展与培养，能者多拿。
4. 五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 + 定期团建 + 年度体检。
5. 外贸业务员 → 业务经理，能力决定发展上限。
6. 公司每年1-2次国外展会及客户拜访。

职位描述：

岗位职责：
1、负责激光设备产品的市场推广与销售工作，完成公司制定的销售目标；
2、开拓新客户，维护现有客户关系，建立并维护良好的客户网络；
3、深入了解客户需求，提供专业的激光设备解决方案与技术咨询；
4、收集市场信息与竞品动态，及时反馈，为公司产品策略提供支持；
5、跟进销售合同签订、订单执行及回款等全流程工作；
6、定期进行销售数据分析，提交工作报告，优化销售策略；

任职要求：
1、具备6年工作经验；
2、有业务经验，有激光设备、机械设备或工业产品销售经验者优先；
3、具备较强的市场开拓能力和抗压能力，能适应出差；
4、对激光技术或工业自动化领域有浓厚兴趣，学习能力强；

职位描述：

岗位职责：
- 全面负责公司销售团队的管理工作，搭建高效销售体系，制定销售策略、团队考核方案及培训计划，带领团队达成公司整体销售目标；
- 统筹市场开拓工作，结合公司热转印膜产品优势，挖掘潜在市场机会，开发优质大客户，维护核心客户关系，提升产品市场占有率；

- 精准把控市场动态、竞品情况及客户需求，结合- 全面负责公司销售团队的管理工作，搭建高效销售体系，制定销售策略、团队考核方案及培训计划，带领团队达成公司整体销售目标；
- 统筹市场开拓工作，结合公司[核心产品]优势，挖掘潜在市场机会，开发优质大客户，维护核心客户关系，提升产品市场占有率；

- 精准把控市场动态、竞品情况及客户需求，结合热转印膜特点优化销售方案，解决团队销售过程中的重点、难点问题；

- 负责销售团队的招募、培养与激励，提升团队成员专业能力和销售业绩，打造高凝聚力、高战斗力的销售团队；

- 协调公司各部门资源，推进销售订单落地、回款管理等工作，确保销售流程顺畅，同时定期向公司汇报销售数据及团队工作情况。

任职要求

- 年龄25-45岁，大专及以上学历，3年以上[相关行业，可结合公司产品补充]销售管理经验，有成熟销售团队管理案例者优先；

- 熟悉[公司核心产品]相关市场，具备敏锐的市场洞察力、出色的谈判能力和统筹规划能力，能独立开拓大客户资源；

- 具备优秀的团队管理能力和领导魅力，善于激励团队、凝聚人心，能带领团队突破业绩目标，抗压能力强；

- 诚信正直，有强烈的责任意识和目标感，做事积极主动、执行力强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

- 有相关行业客户资源、成功带领团队达成高额销售目标者，待遇可面议，优先录用。特点优化销售方案，解决团队销售过程中的重点、难点问题；

- 负责销售团队的招募、培养与激励，提升团队成员专业能力和销售业绩，打造高凝聚力、高战斗力的销售团队；

- 协调公司各部门资源，推进销售订单落地、回款管理等工作，确保销售流程顺畅，同时定期向公司汇报销售数据及团队工作情况。

任职要求

- 年龄25-45岁，大专及以上学历，3年以上热转印膜销售管理经验，有成熟销售团队管理案例者优先；

- 熟悉热转印膜相关市场，具备敏锐的市场洞察力、出色的谈判能力和统筹规划能力，能独立开拓大客户资源；

- 具备优秀的团队管理能力和领导魅力，善于激励团队、凝聚人心，能带领团队突破业绩目标，抗压能力强；

- 诚信正直，有强烈的责任意识和目标感，做事积极主动、执行力强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

- 有相关行业客户资源、成功带领团队达成高额销售目标者，待遇可面议，优先录用。

职位描述：

工作内容
1.负责相关责任产品及新产品开发立项；
2.负责产品销售工具编写与制作，产品市场推广，对客户及销售人员的应用技术与产品培训。
3.解决客户技术问题，开发客户潜在需求，提供创新性设计方案给客户参考，协助产品工程师解决瓶颈和处理客诉。
4.负责大客户的项目开发、技术沟通与输出，包括新产品推广与开发、新技术推广、客户成熟项目的产能扩充或转移等。
5.负责大客户应用产品的全生命周期（从客户项目需求提出至产品稳定量产）的技术、品质、产能、交付、市场推广、售后服务等。
6.对外：与大客户项目团队对项目信息、产品信息、关键技术信息等非商务信息进行详细的沟通、方案讨论，汇总成客户项目的书面报告，依照方案、计划，双向沟通汇报。
7.对内：传达、分解客户项目的各项需求信息到项目小组责任成员（研发、质量、模具、生产，项目等），进行充分有效的说明、技术细节讨论，制定出适合的解决方案与计划，跟进项目进度与结果，完善项目报告，双向沟通汇报。
任职要求
1.具备工业（或汽车、清洁能源、数据通讯）应用领域的连接器与线束应用经验；
2.具备跨国企业客户的项目管理经验与技术沟通经验；
3.具有3-5年（或以上）的连接器技术与应用背景；
4.具备一定的项目管理管理能力、跨部门组织协调能力；
5.具备一定的沟通、演讲技巧及团队影响力；
6.具备一定的商业敏锐度；
7.熟练的英语口语表达能力，可接受国内、国际短期或不定期出差；
8.具备快速产品学习能力，可以快速了解WCON产品及应用领域。

职位描述：

这是一个销售+管理岗：核心工作是开发有猎头需求的大客户，并带领团队完成猎头职位交付。
工作内容：
1、负责高新科技企业（智能硬件，机器人，智能制造，芯片半导体，AI及其应用）开发（有猎头预算和猎头需求）。
2、完成客户签约后的猎头职位交付。
3、客情建设和维护。
4、根据客户职位需求合理配置交付团队，推动招聘项目的结果转化。
工作要求：
1、全日制本科以上学历，过往经历中表现特别突出的也可以放宽学历条件。
2、能触达到高科技行业领域里面的头部企业，A级企业，并能与之建立关系和关联，达成合作。
3、欲望和驱动型强，解决问题能力强，沟通协调能力强。

薪资：8000~12000 +项目提成+超额奖金
工作时间：8：30~18：00   中午2个小时午休，一周双休，一周单休（仅上上午半天）。五险一金！
工作地点：东莞市区，不提供食宿

职位描述：

岗位职责:
1.开发并维护风电及储能行业大客户资源，完成销售目标及业绩指标;
2.深入了解客户需求，提供定制化解决方案并推动项目落地;
3.跟进客户账期与回款流程，确保资金回收效率:
4.协调内部资源，解决客户在项目执行中的各类问
题:
5.定期分析客户数据，优化服务策略以提升客户满意度。
任职要求:
1.具备工业品或大型制造型企业销售经验，有KA客户资源优先;
2.沟通能力强，擅长商务谈判与关系维护，形象气质佳:
3.能适应高频短途出差，具备良好的时间管理与抗压能力;
4.逻辑清晰，能独立完成客户需求分析与方案制定:5.具备团队协作精神，能快速融入并推动团队目标达成。

职位描述：

高成长、高激励、高收入，年轻人实现梦想的最好舞台
岗位职责：
1、开发大客户并跟进项目进度，推进和监控从订单到回款的整个销售流程。
2、处理客户的投诉，给客户提供良好的售后服务以及解决方案。
3、发掘行业重大项目信息，配合上属领导做好项目攻关。
4、完成业绩目标
任职要求：
1、40周岁以内，有液压行业客户资源者优先
2、电气、机械、液压或其他自动化专业背景，具备扎实的专业知识。
3、较强的表达能力，吃苦耐劳，能够适应全国范围内出差。
4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。
5、有良好的团队合作意识，有责任心，能承受较大工作压力，维护公司良好的公共关系，树立优质的服务形象。
高效工作，快乐生活
薪资及福利待遇：
底薪+绩效+提成+全勤奖+激励奖项，包吃

职位描述：

职位类别：业务员 销售业务跟单
1、有工作经验优先。有车及有驾照优先。
2、要有兢兢业业的态度和热情，听从上级的安排。 
3、性格开朗，有责任感，有自信心。只有销售业务人员自己认可了产品，才能够将自己的感受传递给客户。
4、普通话流利，有良好的沟通能力，必须善于去寻找发现客户，大胆的主动的跟客户攀谈和沟通。
5、细心。在后期合同签订以及保存上一定要绝对的细心。
6、业务人员一定要具备足够的心理抗压能力，协调能力和吃苦耐劳精神

职位描述：

大专及以上学历，形象气质好，
新能源设备或电池厂有工作经验优先，具有强烈的责任心和事业心，具有寻求高收入的想法，
能抗压，有带组建销售队伍，培训人员经验更佳，
有驾照，可接受出差，能带整个团队达成目标公司业务管理能力强
享受身股分红

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司客户关系的建立、维护与深化，挖掘客户金融需求并提供综合金融服务方案；
2、营销计划，推广国家税优产品与服务；
3、定期进行客户拜访与沟通，及时了解客户经营状况与需求变化，提供专业咨询与建议；
4、负责客户资料收集与初步审核，并跟进后续审批流程；
5、识别并防范业务风险，确保客户信息与交易安全，合规开展各项业务；
6、完成上级下达的客户拓展、资产提升及产品销售等各项业务指标；

任职要求：
1、经验不限，具备教育、金融、市场营销等相关专业背景或创业经验者优先；
2、大专以上学历，具备良好的学习能力与进取心；
3、具备良好的沟通表达、人际交往与客户服务意识；
4、工作积极主动，责任心强，具备一定的抗压能力和团队协作精神；

待遇：
1、首月带薪学习；第二月综合收入8000-10000+，季度晋升，综合年薪15W。
2、人才培养：参加中山大学养老规划师高阶资格认证；
3、季度晋升职级，人才培养：参加中山大学养老规划师专业资格认证；

工作时间：
周一到周五 (周末双休，国家节假日正常放假)
上午8:30~11:30; 
下午14:00~16:00

到岗时间：本月到岗

【工作地点】：东莞市旗峰路万科中天大厦

职位描述：

1.2年以上展示道具、商业展陈、商超货架、美陈相关行业销售经验，拥有成熟客户渠道者优先；
2.精通产品材质、工艺、报价及定制流程，可独立对接大客户、工程项目；
3.熟练识图，能配合设计、工厂落地定制方案，统筹订单全流程；
4.具有较强商务谈判、团队协作及市场分析能力，能独立负责区域业务；
5.有良好回款意识与客情维护能力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责银行渠道大客户开发与维护，制定并执行销售策略，完成业绩指标。
2、深入分析客户需求，提供综合金融解决方案，推动保险、银行等产品的交叉销售。
3、建立并维护与关键决策人的长期合作关系，定期进行客户拜访与关系深化。
4、收集市场及竞争对手信息，为产品优化和营销策略调整提供依据。

任职要求：
1、具备金融、销售或相关行业经验者优先考虑。
2、金融、经济、市场营销等相关专业背景者优先。
3、具备优秀的沟通谈判能力和客户关系维护能力。
4、学习能力强，能快速掌握公司综合金融产品与服务。

职位描述：

1. 大客户开发与拓新：负责高净值个人客户、企业职工团险、政企福利保障、企业员工健康管理等B端大客户资源开拓；对接商会、企业园区、高端圈层资源，挖掘客户保障及财富管理需求，达成个人月度/季度业务考核指标。
2. 定制化金融方案输出：根据客户资产状况、家庭保障需求、企业用工福利需求，量身定制人寿保险、重疾医疗、养老年金、企业团体保险、资产配置等一站式综合金融解决方案，区别于普通业务员，主打高端一对一专属服务。
3. 客户全生命周期维护：负责存量高端大客户深度维护、定期回访、保单年检、售后理赔协助服务；挖掘客户二次需求及转介绍资源，搭建稳定高端客群人脉，提升客户忠诚度与续费率。
4. 商务洽谈与项目落地：独立对接企业负责人、财务负责人、人力资源负责人，完成商务谈判、方案宣讲、合同签订及后续全流程跟进；协调公司内勤核保、理赔、运营等内部资源，保障每一笔业务高效落地。
5. 市场动态跟进：跟踪金融保险行业政策、同业竞品动态，结合公司最新产品及市场活动，优化自身拓客思路；参与公司高端沙龙、财富讲座、企业宣讲会等线下活动，助力获客转化。
6. 团队协同与复盘：配合团队长完成业务复盘，参与公司统一专业培训，持续提升财富规划、企业团单、高端客户谈判专业能力。

任职要求
1. 学历：大专及以上学历，金融、营销、工商管理、人力资源相关专业优先；
2. 年龄：25-45周岁，形象得体，沟通表达流畅，商务谈判能力突出；
3. 经验：1年及以上大客户销售、企业BD、银行理财、房产高端销售、政企对接、保险同业经验优先；有企业客户、高端人脉资源者可放宽经验要求；
4. 能力：具备较强商务谈判、需求挖掘、客户维护能力，抗压能力强，目标感强，认可金融保险行业长期发展价值；
5. 素养：诚实守信，无金融行业从业黑名单，具备良好职业素养，愿意长期深耕综合金融高端客户赛道。

薪资福利（平安正式优才体系）
1. 综合收入：有责底薪+高额业务佣金+新人专项启航津贴+季度绩效奖金+年度年终奖，综合月薪10000-20000元，上不封顶，资源优质者月入5万+；
2. 完善保障：入职即享平安专属团体意外险、商业医疗险、养老公积金，入职达标后享受平安员工专属福利；
3. 免费培训：零基础也可入职，公司提供全套免费岗前培训、高端客户谈判培训、企业团单专项培训、金融理财持证辅导，无需自己摸索；
4. 专属支持：职场免费工位、高端活动物料支持、内勤团队一对一协助出单理赔、客户沙龙场地及流量支持；
5. 额外奖励：国内外免费旅游奖励、高端奢侈品奖励、年度精英表彰、专属荣誉晚宴；
6. 作息时间：法定工作制，双休，兼顾工作与生活。

晋升发展（透明无内卷，完全凭业绩晋升）
大客户经理→资深大客户经理→业务主管→业务经理→区域总监，平安完善的双通道晋升机制，可走专业销售专家路线，也可走团队管理路线，晋升无名额限制，公平透明。
八、我们希望你
不想打工死工资、想依靠人脉和能力实现高薪突破；想进入头部金融平台长期发展；擅长人脉维护、商务沟通，愿意深耕高端客户市场，期待志同道合的伙伴加入！

职位描述：

岗位职责：  
1、负责热流道系统及温控箱产品的市场推广与销售工作，完成部门销售指标。  
2、负责辖区市场信息收集及竞争对手分析，管理维护客户关系并制定长期战略合作计划。  
3、开拓新市场、发展新客户，扩大产品销售范围。  
4、跟进逾期款项，管理应收账款。  
5、带领销售团队成员，协助进行团队培训。  
6、主导重大商务谈判与合同签订。  

任职要求：  
1、具备5-8年行业销售经验，拥有大客户开发和团队管理能力。  
2、具备丰富的行业技术经验，能够主导与客户的技术沟通。  
3、具备开发大客户和项目跟进能力。  
4、具备团队协作精神和责任心，能承受较大工作压力。  
5、模具设计与制造、机械设计、机电一体化专业优先。  
6、具备良好的沟通技巧，英语优秀者尤佳。  
7、持有驾照者优先。

职位描述：

任职要求：
1、具有1年以上营销工作经验，熟悉客户服务流程；
2、具有搜集分析市场数据，策划组织销售活动能力；
3、具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责电子设备制造行业大客户的开发与维护，建立并深化长期合作关系；
2、深入理解大客户业务需求，提供定制化的产品解决方案与服务；
3、独立或协同团队完成销售目标，跟进并管理销售合同的全过程；
4、定期进行市场与竞品分析，为公司产品策略与市场规划提供决策支持；

任职要求：
1、具备优秀的沟通谈判能力、客户关系管理能力及市场开拓精神；
2、对电子设备制造行业有浓厚兴趣，能快速学习并掌握相关产品知识；
3、工作积极主动，具备良好的团队协作意识与抗压能力；
4、能适应因业务需要安排的出差；

职位描述：

岗位职责
1、聚焦海外市场制定明确的销售计划和工作目标，并根据市场变动及时作出调整，保证工作目标可完成；
2、积极挖掘新客户，对新客户进行引导，为客户提供优质服务，对老客户需要定期进行电话或登门拜访，并告知新的营销活动； 
3、对客户的反馈做好整理，及时反映给上级； 对市场变化敏感，定期做好市场调研与分析，了解消费者的需求，把握时机、规避风险； 
4、积极拓广人脉，做好公关工作，为企业树立良好形象。
岗位要求
1、本科以上学历，英语口语沟通能力强                                                           
2、有3年以上的海外储能市场拓展经验；有实战案例
3、熟练操作办公软件，以及ERP系统及招采流程，能对工作上的异常及时处理，对物料追踪情况能够掌握；
4、抗压力能力强，思维逻辑清晰，执行力强。

职位描述：

1：负责公司产品新业务开发，维持和促进与客户的合作关系;:
内部合作:协调各子公司盗源，与子公司一起组建团队，
2：争取客户项目;负麦组织报价资料的评审工作;:
3：负责已定点项目开发运作中的商务问题，同时协助新品的交样、产品质量，技术问题与客户的协调;
4：负责接待客户来访，定期拜访客户;:
5：负麦协助公司部门的新品销售和费用预算分解，审核预算授权内的费用;汇编提供公司长期战略规划可靠的市场信息;制定年度销售计划以及五年销售规划，同时根据客户的需求，及时调整市场的战略布局，确保计划的有效实施，对降价产品的价格审核及降价幅度的监控，确保公司的利益;合同及开票:客户合同的签订和开票事直的联系，应收账款回笼对客户资金回笼的协助监控，重点监控信用不良客户，确保公司的利益;完成公司领导交办的其他工作任务。

职位描述：

大客户经理岗位职责：
1.负责与大客户建立维护良好的业务关系，了解客户需求并提供优化的解决方案。
2.制定销售计划和目标，并积极开展销售活动，以实现销售业绩的增长。
3.寻找和开发新的潜在大客户，扩大业务范围和市场份额。
4.与内部团队协作，确保按时交付和服务，满足客户需求
5.及时响应客户的问题和需求，并提供满意的售后技持，保持客户的忠诚度。
6.了解市场趋势、竞争对手的动态和客户需求的变化，为业务发展提供有价值的信息和建议，保持对行业发展和产品知识的更新，以提供专业的咨询和建议。

任职要求：
工作时间: 工作时间:5.5天(每周六上半天班),8:30-18:00,午休:12:00-13:30
大专以上学历，具备良好的销售技巧，包括客户开发与拓展，谈判技巧，销售演示和提案能力等，以实现销售目标和增加客户满意度。
熟悉塑胶原料，如PC、PC/ABS、ABS类
熟悉以下行业优先
1、医疗行业
2、玩具行业
3、白电行业
4、新能源行业
5、宠物类行业

职位描述：

职位要求：
1、全日制大专以上学历，英语CET-3以上；
2、5年以上相关线束行业销售经验；
3、愿意从事富有挑战性的销售工作，思路清晰，目标明确，积极主动；
4、有出众的表达及沟通能力，擅于挖掘客户需求，有较强的谈判及决策能力。
工作内容：
1、负责大客户的开发与维护，制定销售策略和计划；
2、提升我方在客户端的价值，提高市场份额；
3、做好项目管理，协调内外资源满足客户需求。

职位描述：

1.要求有8年以上客户管理经验；
2.英语沟通流利，可以流利跟客户开电话会议；
3.要求有电子产品和项目管理的工作背景经验；
4.能够有独立和主动处理业务工作事务管理的能力；
5.融于团队合作，具有跨部门协调和领导能力；
6.积极主动主导工作，具有很强担当能力和责任心。
7.拥有外语或则电子结构的专业背景

职位描述：

一、任职要求：
1、本科及以上学历，22-28岁,电子商务、市场营销、新媒体、电子信息工程等相关专业； 
2、有一年以上工作经验，有从事销售岗位的意愿；
3、有良好的语言沟通理解能力，擅于处理人际关系对销售工作较高的热情；
4、有长期坚持的心态；
5、持有驾驶证。

二、岗位职责： 
1、根据公司发展战略所制定的任务目标开发新客户；
2、跟进客户项目，及时与客户沟通，解决问题；
3、完成上级领导安排的其他工作。

【职位亮点】
1、UE以销售人才为公司发展的火车头； 
2、有明确的岗位晋升制度； 
3、有完善的以师带徒培训体系；
4、可积极参与国内外大型展会；
5、团队年轻、氛围积极活跃。

【工作福利】  
1、客户优质，收入稳定；
2、每季度1次团建；
3、春节10天假期；
4、五险一金、舒适的住宿、就餐环境；

【作息时间】  
- 上午：8:30-12:30（中午休息多养养神）；
- 下午：13:45-17：45；
- 每月：大小周（第一周双休，第二周休周日，以此类推）。

【发展空间】 
1、专业方向：成为资深客户经理；
2、管理方向：成为区域经理、销售总监，带领团队（招、教、管）；
3、经营方向：成为事业部总经理，护文化、梳体系、定规则、做激励。
【公司简介】
-36年通讯电源研发应用经验
-30年医疗电源研发应用经验
-已获授权专利212项，其中发明专利55项
-总产能1亿台/年
-员工1000人以上
【企业优势】
1、中国优秀民族品牌企业，深耕电源领域36年，年产能超1亿台，服务众多世界 500 强企业。
2、国家高新技术企业、省级技术中心、东莞市民营企业50强、华南理工大学硕士科研站。
3、研发实力强劲，实验中心对标国际权威机构，配备行业领先检测设备，获得 212 项授权专利，保障产品设计安全可靠。
4、UE地处石龙镇新城区，10分钟步行即可抵达核心商圈，10分钟车程可到达东莞高铁、地铁站。
【加入 UE 的五大理由】
1、UE视人才为企业发展的核心竞争力，尊重人才，保障人才发展是UE坚持不懈的基本企业文化；
2、高质量的发展平台，36年深耕电源领域的国家高新技术企业，业务覆盖全球且持续增长，是行业内的标杆企业；
3、有体系的成长赋能，入职即配专属导师带教，结合完善的培训体系，助力在实战中快速掌握前沿技术与核心经验；
4、高保障的薪酬体系，有竞争力的薪资，提供五险一金、员工宿舍、年度体检等完善的福利政策； 
5、充满凝聚力的企业文化，定期举办技能竞赛、团建活动等，让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感。

职位描述：

岗位要求：
1、大专以上学历，较好的谈吐，形象好，气质佳；
2、5年以上销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力；
3、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力；
4、吃苦耐劳，敢于挑战困难，对工作有激情、执着、敬业, 思维清晰、活跃，能承受工作压力；
5、具有敏锐的市场洞察力和分析能力；
6、维护客户关系，掌握客户需求，提供良好售前服务和售后跟踪；
7、依据公司整体战略，配合总经理组织、制定营销战略，组织市场销售推广工作。
8、参与制定公司销售中长期规划，依据公司整体销售目标年度销售计划和方案，年度销售预算、计划方案,监督实施销售全过程，完成销售任务。
9、市场营销专业、有设备类销售经验者优先。

职位描述：

一、基本条件：
1、年龄25-45周岁
2、学历：大专及以上（能力更重要）
3、品貌端正，身体健康
4、无不良嗜好，无违法犯罪记录
岗位职责：
1、负责开拓和维护保险业务市场，制定销售策略并完成业绩目标；
2、分析客户需求，提供专业的保险产品咨询和定制化解决方案；
3、建立并维护与客户长期稳定的合作关系，提升客户满意度；
4、定期跟进客户保单状态，提供续保及理赔协助服务；
 二、公司提供免费专业培训
 帮你从小白走向专业的各个时期都会提供相应的免费培训。包括财经知识，理财知识，市场营销学，心理学，管理学等（有时还有婚姻，家庭，子女教育）
 三、职业规划：
  公司面向社会公开招聘一批社会英才，通过公司的三个阶段培养，（第一阶段市场实习阶段，第二阶段进修培训阶段，第三阶段管理转型阶段）在未来一年左右的时间成为公司的主管。公司提供公平公正的考评晋升通道。
 四、收入丰厚
  公司提供有吸引的训练津贴，助你稳健起步，根据不同职级提供多项补助，津贴
 五、福利保障
根据不同职级提供涵盖意外伤害，意外医疗，住院医疗，身故，企业年金养老等多项福利保障。

职位描述：

职位类别：销售代表 业务员 销售业务跟单
1.协助上级开展市场销售活动；
2.定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题；
3.完成销售目标；
4.负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作；
5.负责所辖区域内的产品线整体价格体系的维护；
6.负责渠道促销方案的制订；

任职资格：
1.大专及以上学历；
2.具有建材、家具、家居用品及配件销售行业3年工作经验者优先考虑；
3.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5.有较强的事业心，具备一定的领导能力。
6.市场开拓能力强。
7.业绩增长绩效+高提成

职位描述：

工作职责：
1.协助市场经理处理日常事务，跟进、统计新客户开发进度；
2.协助国内国外报价、新品开发、交付进度的跟进；
3.协助市场调研及行业信息收集整理；
4.负责英文图纸、合同的翻译、校对；
5.完成市场经理交办的其他工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，专业不限、接受优秀毕业生；
2.英语六级及以上，口语流利，具备独立翻译校对英文图纸、合同的能力；
3.性格开朗，具备良好的沟通协调能力与人际交往能力；
4.熟练使用 Office 办公软件；
5.积极向上、工作细心严谨、具备较强的责任心与团队合作意识。

职位描述：

 

岗位职责：
1、利用公司提供客户资源进行营销，向客户推广产品和服务，
为客户提供良好的舒服体验，以促成客户重复消费；
2、维护客户关系，掌握客户需求，提供良好售前服务和售后跟踪。

任职要求：
1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；
2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先；
3、熟练使用常用办公软件；
4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感；
5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。

职位描述：

1、男女不限，20-45岁，高中或以上学历；有1年以上销售工作经验者优先

2、有较强的语言沟通与表达能力，有较好的应变能力和较强的学习能力；

3、 责任心、执行力、心理素质好；性格开朗，乐观向上；

4、工作积极细致，踏实认真，具有较强的管理能力和社会沟通能力；对待客户耐心细致，热情富有亲和力；

5、有志向并热爱销售，具有不断开拓进取的精神，适应能力强，能承受工作压力。

6、有吃苦耐劳精神，并且有挑战高薪的欲望；具有良好的服务意识和执行力和团队精神。

 薪酬待遇：

底薪+绩效工资+提成+补贴+绩效奖励+季度奖励+年度奖励

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