职位描述：

1、高中或中专及以上学历；
2、具有良好沟通表达能力，服务意识强，有上进心，责任心强；
3、销售与服务，负责学员的咨询报名、学车、考试安排及投诉处理；
4、工作地点:桥头/清溪/樟木头/常平(可根据需求就近安排)。

职位描述：

1、高中或中专及以上学历；
2、具有良好沟通表达能力，服务意识强，有上进心，责任心强；
3、销售与服务，负责学员的咨询报名、学车、考试安排及投诉处理。

职位描述：

1、高中或中专及以上学历；
2、具有良好沟通表达能力，服务意识强，有上进心，责任心强；
3、销售与服务，负责学员的咨询报名、学车、考试安排及投诉处理；
4、工作地点:东莞麻涌、中堂、洪梅、道滘(可根据需求就近安排)。

职位描述：

一、店铺战略规划与整体运营
‌制定运营战略‌：负责店铺的整体规划与建设，
‌产品与品类管理‌：规划店铺的产品布局、品类结构和价格策略。
‌店铺基础维护‌：负责店铺的日常维护，包括产品上架、信息编辑更新，版面更新以及操作规范的制定。‌
二、营销推广与流量获取
‌制定推广计划‌：制定并执行平台推广计划与营销活动方案，利用站内广告资源
‌多渠道推广‌：发掘并运用网络营销新渠道，包括社交平台、社区论坛、微信、淘宝客等多种推广方式，以引入流量。‌
‌SEO与排名优化‌：通过关键词优化、标题设计、详情页优化等方式提升产品信息排名与搜索权重。‌
三、数据分析与效果优化
‌数据监控分析‌：定期跟踪分析店铺的IP、PV、销量、跳出率、转化率等核心数据，
‌效果评估与改进‌：对推广效果进行跟踪评估，提交统计分析报表，
四、综合能力与平台规则掌握
‌平台精通‌：需精通1688网店后台操作、平台规则及各类网络营销工具与方法。‌
‌业绩负责‌：对运营业绩结果负责，统筹多店铺运营工作，需具备一定的业务能力与供应链分销知识。‌
‌团队协作‌：需具备较强的学习能力、沟通协调能力、数据分析能力以及团队合作精神。‌
（此岗位归属总部北京招聘，面试和办公地点广东省东莞市清溪镇清溪科技路西八街2号）

职位描述：

岗位职责：
1、高中或中专及以上学历；
2、具有良好沟通表达能力，服务意识强，有上进心，责任心强；
3、销售与服务，负责学员的咨询报名、学车、考试安排及投诉处理；
4、工作地点:寮步镇有多间分店（可按需安排）！

职位描述：

给你一家店，你敢来接吗？【储备店长-未来领袖计划】重磅启动！
    我们不是在招业务员，而是在寻找未来的门店经营者和团队领导者。
    如果你不满足于只做业绩，更渴望带领团队一起成功；
    如果你不满足于只拿提成，更渴望享受团队分红和事业部的利润；
    如果你有野心、有担当，渴望在两年内成为独当一面的店长甚至区域经理。
那么，这个计划就是为你量身定制的！
任职要求：
1.高中及以上学历，27-40岁
2.2年以上销售陌拜经验，1年以上带团队经验
3.有实际客户开发与成交经验，1年以上带团队经验，了解数控加工基本常识优先
4.能上传下达，协调总部与门店、处理客户投诉
5.学习、抗压与执行能力
工作职责：
1、协助区域经理进行门店日常运营管控，统筹人员、物料管理及销售目标拆解执行；
2、负责现场业务指导与流程优化，监督服务标准落地，确保客户满意度及订单交付；
3、主导团队技能培训与绩效考核，定期复盘经营数据，制定针对性提升方案并推动落地；
4、协调跨部门资源对接，处理突发客诉及设备售后问题，维护良好的客户关系与品牌形象。

职位描述：

岗位职责：
1、负责京东、淘宝等电商平台的店铺日常运营管理，制定并执行销售策略。
2、进行店铺整体规划、产品上架、页面优化、活动策划与推广，提升店铺流量与转化率。
3、分析市场趋势与竞品动态，调整产品结构与定价策略，达成销售目标。
4、管理店铺客服团队，处理客户咨询与售后问题，维护良好的客户关系与店铺口碑。
5、监控店铺运营数据，编制运营报告，提出优化改进方案。

任职要求：
1、经验不限，对电商运营有热情和学习能力。
2、学历不限，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
3、工作积极主动，认真负责，能适应快节奏的工作环境。
4、对家居、家具行业有兴趣者优先考虑。

职位描述：

岗位职责：
1、高中或中专及以上学历；
2、具有良好沟通表达能力，服务意识强，有上进心，责任心强；
3、销售与服务，负责学员的咨询报名、学车、考试安排及投诉处理；
4、工作地点:寮步镇/大朗镇有多间分店（可按需安排）！

职位描述：

岗位职责：
1、负责品牌鲜牛肉店日常运营，包括订货、收货及门店销售管理
2、负责客户关系维护，提升客户满意度和门店销售业绩
3、执行鲜牛肉产品陈列和保鲜标准，确保产品质量
4、分析门店销售数据和订单情况，优化运营策略
任职要求：
1、具备良好的沟通能力和客户服务意识
2、能够适应零售行业工作环境，有责任心
3、对生鲜肉类销售有热情，愿意学习相关技能
工作地点：东莞虎门南栅、南城西平、常平、大岭山镇优先
岗位发展：有创业想法的可承包经营，公司给予大力支持。

职位描述：

岗位职责：
1、高中或中专及以上学历；
2、具有良好沟通表达能力，服务意识强，有上进心，责任心强；
3、销售与服务，负责学员的咨询报名、学车、考试安排及投诉处理；
4、工作地点:常平/企石/横沥/石排有多间分店（可按需安排）！！

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责门店日常运营管理工作，确保店铺高效有序运转；
2、制定并执行销售目标与营销策略，持续提升店铺业绩；
3、统筹商品陈列、库存管理及物流配送环节的协调工作；
4、组织员工培训与团队建设，营造积极向上的工作氛围；
5、处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系；
6、定期分析经营数据，优化运营流程并提出改进方案；

任职要求：
1、具备国内知名家装、电器卖场行业门店运营管理经验；
2、出色的团队领导能力与沟通协调技巧；
3、语言能力不限，能接受国外派驻，具备较强的抗压能力；
4、热爱零售连锁行业，具有敏锐的市场洞察力；

职位描述：

【日常工作】
1、门店日常值守、客户接待，维护装修班组、包工头资源，接单销售；
2、货品整理、盘点，需要完成货物装卸，能够胜任体力工作；
3、产品技术讲解、配货对账、门店全盘日常管理。

【任职要求】
1、45周岁以内，身体健康，吃苦耐劳，可以胜任装卸货物；
2、踏实稳定，愿意长期深耕建材修缮行业；
3、有五金、建材、防水行业经验优先；
4、认同公司激励机制，服从门店管理制度。

【平台优势】
自有生产工厂，无机硅修缮系列产品直供；统一品牌运营，面向包工头、工程渠道；产品线齐全，市场需求稳定。

有意者可投递简历，预约到门店面谈详细激励方案！

职位描述：

工作职责
1. 全面负责门店的日常运营管理，包括人员排班、库存管理、卫生安全及顾客服务等核心环节。
2. 制定并执行门店销售计划，通过数据分析调整商品陈列与促销策略，确保销售目标达成。
3. 主导团队建设与培训，提升员工专业技能与服务意识，营造积极的工作氛围。
4. 严格落实食品安全与质量管控标准，确保门店合规运营。
任职要求
1. 高中及以上学历，具备2年以上零售行业门店管理经验，食品行业优先。
2. 熟悉门店运营流程，具备较强的销售数据分析能力与成本控制意识。
3. 拥有优秀的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激励员工达成目标。
4. 具备较强的服务意识与问题解决能力，能快速响应顾客需求与突发状况。

职位描述：

岗位职责：
1、高中或中专及以上学历；
2、具有良好沟通表达能力，服务意识强，有上进心，责任心强；
3、销售与服务，负责学员的咨询报名、学车、考试安排及投诉处理；
4、工作地点:塘厦/黄江有6间分店（按需安排）！

职位描述：

公司要开新店，招一个管理者
包吃包住 五险一金 底薪+提成
岗位职责：
(一)新店开荒筹建核心工作
1.门店落地筹备:全程负责新店开荒，跟进门店装修把控、设备进场安装、物料采购与陈列、货品盘点入库等门店开业前全流程落地，确保门店按时、合规、标准化开业。
2.团队从零搭建:负责新店人员招聘、面试、筛选、定岗，完成新员工岗前系统化培训，包括产品知识、护肤手法、销售话术、服务流程、门店规章、礼仪规范等，快速组建稳定、专业的门店运营团队。
3.开业活动策划执行:结合品牌定位与本地市场情况，制定新店开业营销方案、拓客方案、引流活动。
(二)门店日常运营管理
1.业绩目标达成:承接门店月度、季度、年度销售业绩目标，拆解每日、每周指标，带领团队完成零售、体验项目、会员升卡、复购转化等核心业绩，及时复盘数据、调整销售策略。
2.货品与库存管理:负责美妆护肤产品进货、验货、陈列、库存盘点、临期产品管理滞销品优化，保障货品充足、陈列美观合规，控制库存损耗，提升货品周转率。
3.团队管理赋能:日常员工排班、绩效考核、心态激励、技能带教，定期组织销售复盘、技能培训，提升团队专业度与销售能力，打造高执行力、高凝聚力的门店团队。
(三)品牌与总部对接
严格执行总部各项运营政策、活动方案、管理制度，及时上报门店销售数据、运营情况、问题难点，同步本地市场竞品信息、客户需求，配合总部完成各项落地工作。
任职要求：
1.形象气质良好，热爱美妆护肤行业，皮肤状态佳，谈吐得体，具备良好的服务意识与职业素养。
2.必备开荒经验:有1年及以上美妆、护肤、医美、新零售美业门店新店开荒、新店筹建、新店开业全流程经验，独立主导过门店开业落地工作，熟悉新店从零到一的完整流程。有本地拓客资源、私域运营者优先；
3.专业能力扎实:精通产品知识、门店销售技巧、拓客引流方法，能够独立策划落地开业活动、门店营销活动，具备较强的业绩操盘能力。
4.具备团队搭建与管理能力:擅长新人孵化、团队带教、人员激励，能够快速组建新店团队，规范门店服务与销售流程，有较强的团队统筹能力。
5.数据思维清晰:能够拆解业绩目标、复盘运营数据，根据门店经营情况及时调整运
营、销售、拓客策略，具备独立操盘门店盈利的能力。
6.抗压能力强:能适应新店筹建期高强度工作，执行力强、责任心重，主动积极，善于解决突发问题，具备良好的沟通协调能力和市场洞察力。

职位描述：

• 岗位职责
1、全面负责奶茶面包门店的日常运营管理工作，统筹门店日常营业、人员排班、货品盘点、物料采购等工作；
2、把控饮品、面包出品品质，严格落实门店卫生、食品安全管理制度，保障门店合规经营；
3、负责门店员工的日常培训、管理、督导，带动团队积极性，提升服务质量与门店业绩；
4、处理门店日常客诉、突发问题，维护良好的门店口碑和客户关系；
5、完成上级交办的各项门店运营工作。

• 任职要求
1、有奶茶店、面包店、餐饮门店1年以上店长或管理经验者优先，熟手优先；
2、熟悉餐饮门店运营流程、食品安全规范，具备基础的团队管理能力；
3、工作认真负责、责任心强，有良好的沟通能力和抗压能力；
4、服从安排，能配合门店排班，长期稳定工作。

职位描述：

岗位职责：
1、负责眼镜店日常运营管理，确保店面高效有序运转
2、组织验光配镜服务，监督验光流程规范执行
3、培训指导店员专业技能，提升团队服务水平
4、管理商品库存，及时补充货品并控制损耗
5、处理客户投诉与建议，维护店铺良好声誉
6、执行销售目标，制定促销方案提升业绩7、保持店面环境整洁，营造舒适购物氛围

任职要求：
1、具备验光师相关资质证书
2、熟悉眼镜行业运营流程及验光配镜规范
3、具备良好的团队管理能力和沟通协调能力
4、服务意识强，能够妥善处理客户关系
5、工作细致认真，责任心强

职位描述：

岗位职能：
1、按照总部要求，组织本店的营运工作，提升公司形象
2、协调好门店经营的内外关系，强化员工的职业道德，增强内部的凝聚力
3、提升管理能力，打造一支执行力强、效率高的优秀团队
主要职责及工作内容：						
序号	职责		工作内容及要求			
1	人员管理	：	考勤管理、人员管理、仪容仪表、行为规范等			
2	物品管理	：设备设施的维修保养、物品申领及使用等			
3	前厅管理	：能源管理、各区域卫生清洁、食品的留样、称重设备清洁维护等			
4	服务管理	：客群的反馈回复、服务意识的监督培训、菜品打卡及新品推广			
5	传达与实施	：	严格落实并执行公司以及上级领导的管理及工作安排			
6	餐具及厨房管理;依照餐具清洁流程及卫生清洁标准工作指引进行操作			

任职资格：
初中及以上学历，餐饮相关专业优先；性格开朗，沟通能力强；3 年以上餐饮经验，2 年以上饭堂或餐饮门店管理经验；具备成本控制、营销策划等技能；有领导、沟通与问题解决能力，责任心强，有团队意识。
上班时间：06:30-13:00  15:30-18:30   9.5小时，月休4天+法定节假日

职位描述：

1、有1-5年零售/生鲜行业管理经验，熟悉生鲜商品的储存、保鲜、陈列与销售流程；
2、具备团队管理、绩效达成、客户满意度提升能力；
3、了解新零售趋势，如线上线下融合、会员体系、数据化运营等；

薪资待遇：
底薪+提成+全勤奖金+补贴

上班时间
具体上班时间根据实际情况安排，月休4天

职位描述：

1、负责无人机店内销售业务
2、负责处理无人机店内产品储存量的增添，及不良品处理
3、负责广告，宣传，吸引广大顾客前来购物。
4、负责产品多渠道的销售，扩大产品销售量。

职位描述：

工作职责:
1、负责门店的全面管理工作，对员工进行招聘及培训带教；
2、根据公司下达的销售任务，进行分解分配并领导完成，定期复盘总结工作；
3、协助店员逼单，成交，跟踪完成销售指标；
4、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作；
5、有三年或以上的家居店面工作经验。

任职要求：
1、有较强的亲和力、表达能力、沟通能力；
2、认可公司文化，思想积极向上；
3、具备良好的敬业精神及职业道德；
4、上进心强，富有激情，以及团队协调能力；

福 利：
1、每天上班8小时，公司统一购买社保和公积金；
2、公司具有完整的培训体系，可提供销售技巧培训，帮助做好职业规划；
3、具有宽广的平台，明确的晋升制度，以及良好的晋升空间；
4、公司有带薪年假、婚假、产假、工龄奖、节日礼品等；

薪资：底薪+高提成、业绩奖、冠军奖、团队奖、月度激励、阶段奖励、全勤奖、年终奖、绩效奖等。

职位描述：

一。男女不限，20-35岁，大专（含）以上学历。
二。熟悉淘宝或京东的规则，对淘宝或京东运作有3年的实际工作经验。
三。对淘宝或京东运作的各个流程熟悉，能独立运作并管理店铺。
四。懂得运用各种方式推广和宣传网络店铺以及产品；
五。对推广，流量，排名，活动等熟悉。
六。对网店营运有良好的兴趣以及愿意不断的学习。
七。对待工作认真负责，爱岗敬业，努力向上，且有坦诚待人的心态，能适应加班。
八、基本薪资5000-6000元，提成另计，包吃住，买社保。

职位描述：

【工作内容】
- 负责门店日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度；
- 制定并执行门店销售计划，提升业绩指标；
- 管理门店员工团队，进行培训与绩效考核；
- 协调门店内外部资源，保障运营顺畅；
【任职要求】
- 有私房菜相关工作经验，具备良好的沟通能力和责任心；
- 具备较强的学习能力，能够快速适应岗位需求；
- 有团队协作精神，能带领团队达成目标；
- 工作认真细致，具备一定的抗压能力；
薪资6000起+提成

职位描述：

1、全面负责素菜馆日常门店运营管理，统筹前厅服务、卫生、出品、排班、库存、前厅接待等整体工作，保障门店高效、稳定、标准化运营。
2、负责门店人员管理：培训、带教、日常督导、团队氛围维护，提升服务品质与员工稳定性。
3、把控菜品出品质量、摆盘标准、食材损耗，做好库存盘点、食材保鲜管理，控制门店经营成本。
4、负责门店顾客接待、客诉处理、维护老客口碑，提升门店整体好评率与复购率。
5、根据门店经营情况，配合制定门店营销活动、日常推广、店内氛围布置，提升门店营业额。
6、严格落实门店卫生、食品安全、消防安全制度，保证门店合规经营、干净整洁。
7、每日做好门店营收、客流、库存、损耗数据统计，定期复盘经营情况，持续优化门店运营。

职位描述：

连锁干洗店前台
 
岗位职责
 
1. 负责门店日常运营，做好衣物收衣、检查、登记工作。
2. 负责衣物收取、核对、交接，确保单据与实物一致。
3. 接待到店顾客，解答洗护相关咨询，引导服务与收费标准。
4. 维护老客户，做好客户沟通、回访及售后问题处理。
5. 负责门店收银、账目核对、环境卫生及日常秩序维护。
6. 配合完成门店安排的其他工作。
 
任职要求
 
1. 形象大方，沟通亲切，有服务意识。
2. 做事细心、有责任心，能熟练使用手机/电脑。
3. 有干洗店、前台、收银、服务行业经验优先。
4. 工作稳定，踏实肯干，能长期稳定工作。

职位描述：

负责工厂店服装门店的日常运营管理、团队管理、销售目标达成、客户维护及门店统筹工作。制定门店销售计划，落地运营策略，精准把控市场动态，带领团队完成月度、季度业绩指标。

职位描述：

岗位职责：
1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店各个部门的分工管理工作；   
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训教育。
任职要求：
 1、有较强的店务管理经验，有同行工作经验优先考虑；
 2、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责烘焙店面的运营管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、做好门店的分工等管理工作；
3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量等；
4、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
5、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫.防火等作业管理

任职资格：
1、3年以上零售业管理工作经验，曾从事烘焙行业者优先，具有较强的店务管理经验；
2、有独特的运营想法，能辅助公司增长业绩指标

职位描述：

岗位职责：
1、主要负责京东店铺（自营、POP店铺）日常运营推广工作，日常改版策划、产品上架、推广、销售、售后服务等日常工作；
2、提高店铺点击率、浏览量和转化率，优化店铺及产品排名；全面推进店铺的日常运营、产品规划和用户体验；
2、能够找到性价比高、有效的网络广告及推广方式，制定并执行店铺营销活动方案，提升店铺销售额，优化店铺各项运营指标。
3、分析本店的页面流量等数据确定网络广告的真实、有效性，并能提出能有效提升店铺流量的方案。整理每日，每月监控的数据：营销数据、推广数据、交易数据、商品管理、顾客管理等，并根据数据制定分析销售方案。
4、负责店铺各类付费推广活动，制定推广预算，执行与优化推广方案。定期针对推广运营效果进行跟踪、评估，并提交推广运营效果的统计分析报表，并给出改进方案。
5、能准确收集市场及行业信息，为公司新品立项、测款和新老产品销售提供有效应对方案，电商新品分析提案。
6、其他因公司运营调整、部门协作或上级交代分配的工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，2年以上京东或天猫平台运营管理经验，能独立运营店铺；
2、熟悉京东平台规则和操作流程，具备京东直通车、京挑客等推广工具的实操经验，能独立策划店铺促销活动方案并组织执行；
3、具备优秀的店铺专题、活动策划能力；熟悉平台基本活动的报名和规则。
4、有较强的逻辑思维和数据分析能力，精通店铺数据分析，解决问题的能力较强；
5、抗压能力强和优秀的团队协作精神，善于学习者优先录用。

职位描述：

【工作内容】
- 负责门店日常运营管理，确保门店正常运转及服务质量；
- 制定并执行门店销售策略，完成业绩目标；
- 管理和培训门店员工，提升团队凝聚力与服务水平；
- 协调门店内外部资源，处理客户投诉与突发事件；
- 定期分析门店运营数据，提出优化建议。
【任职要求】
- 大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先；
- 2年以上门店管理经验，有快消品行业店长经验；
- 具备良好的沟通能力与团队管理能力；
- 熟悉门店运营流程，能独立处理各类问题；
- 工作责任心强，具备较强的抗压能力和执行力