职位描述：

品质工程师（储备经理）：
（一）基本条件
1. 年龄22-45岁，身体健康，无不良从业记录，具备良好的职业操守与责任心。
2. 专科及以上学历，质量管理、工业工程等相关专业优先；具备2年以上同等岗位经验，有从事精密五金行业经验者优先。
（二）专业能力
1. 熟悉ISO9001质量管理体系标准，了解IATF16949等专项质量体系者优先，具备推动公司体系建立、维护的能力。
2. 掌握各类质量管控工具，如QC七大手法、5Why、FMEA、SPC、MSA、APQP等，能熟练运用工具分析解决质量问题。
3. 具备优秀的质量问题判断、分析与解决能力，能跨部门沟通协调项目推进能力。
4. 熟练使用Office办公软件，具备良好的数据分析、报告撰写能力。
（三）综合素质
1. 具备极强的原则性与责任心，对待质量工作严谨细致、精益求精，坚守质量底线。
2. 拥有良好的抗压能力、问题解决能力与应变能力，能快速处理各类质量突发状况。
3. 具备良好的沟通表达、组织协调能力，推动工作落地。
4. 工作积极主动、执行力强，具备良好的学习能力与创新意识，能适应公司发展不断优化质量管理工作

职位描述：

1.熟悉连接器行业，特别是对针座类连接器有较高的研发设计能力（主要是FFC连接器以及排针排母类，熟悉广濑、JST、泰科等行业连接器）；
2.从事连接器行业开发工作经历5年以上；
3.有一定的英语基础，能看懂和出具英文图纸及规格；
4.欢迎大型企业该行业退休人员。

职位描述：

岗位职责：
1、负责连接器产品的工程管理工作，确保产品符合技术规范与客户需求。
2、主导新产品量产导入的全过程，协调解决研发过程中的技术难题。
3、制定并优化产品提升工程效率与产品可靠性。
4、管理工程团队，包括任务分配、进度跟踪、技术指导与团队成员的能力培养。
5、与市场、生产、质量等部门紧密协作，确保项目按时交付。
6、负责技术文档的编制与维护，如设计图纸、BOM、工艺文件及测试报告。
7、跟踪行业技术发展趋势，推动新材料、新工艺、新技术的应用与研究。

任职要求：
1、具备连接器工程背景与专业知识。
2、拥有团队管理经验，具备良好的项目规划、组织协调与跨部门沟通能力。
3、熟悉连接器产品开发流程、相关行业标准及质量管理体系。
4、具备较强的分析问题与解决问题的能力，能有效应对技术挑战。
5、工作积极主动，责任心强，能够承担一定的工作压力。

职位描述：

职位要求：
1、男女不限，高中或中专及以上学历，善于沟通，有意在自动化行业发展；
2、具备较强的客户沟通能力和较高的处理能力，具有良好的团队协作精神；
3、学习能力强，具备业务人员基本素养，有较强的自我激励和市场开拓能力；
公司理念：共赢共享！不空谈梦想，从实际出发，提供良好的发展空间让每个员工创造现值以及未来发展价值。
待遇：6000-20000。
薪资结构：底薪+提成+奖金。
薪酬福利：购买养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金等。
享受国家法定节假日，1年2次国内公费旅游。

职位描述：

职务陈述：
 负责公司开发项目施工计划的执行，参与公司项目前期工作，协助工程部经理工作，具体与设计部进行沟通，参与方案论证工作，负责项目施工计划和方案的制订工作，负责施工现场的全面管理工作。 

岗位职责： 
1、项目经理在工程部经理领导下工作； 
2、负责公司所承接项目的施工计划、施工日志、施工组织、劳动力、材料安排等各项施工管理工作； 
3、负责施工工人技能、安全培训工作； 
4、负责施工现场文明安全施工工作； 
5、负责管理所承接项目的施工质量； 
6、严格遵守公司关于使用施工材料、售后服务、客户关系维护等各项办法；
7、负责与甲方、业主方、监理方、政府部门的对接协调工作；
8、完成领导交办的其他部门任务； 
9、积极配合公司其他部门的工作。
10、负责项目过程资料的收集工作以及进度款等工程款项的申请和跟进工作，落实工程款项的追收工作。
11、有建造师证或工程师职称为佳。

职位描述：

技能&素质：   
a.熟悉IATF:2016质量体系五大工具并能主导建立，推进及使用.
b.掌握电镀与表面处理生产工艺、技术要求与行业标准，熟悉电镀产品制程控制与品质控制，熟悉国内国际先进的电镀工艺技术.
c.能对电镀工艺日常流程的管控和维护，稳定生产并降低生产成本，完成生产任务，达到客户品质要求.
d.新产品的开发,做好电镀生产工艺和产品质量的持续改进工作. 
e.诚实稳重，有较强的主动性，有良好的团队领导能力，能够在压力下独立完成工作；
f.良好沟通能力和抗压能力.
工作内容：
1.统筹新产品的试作及其过程中不良发生的原因分析、改善和跟进；
2.负责挂具的设计与改善，制定所有新产品标准工艺文件；
3.分析并解决电镀工艺技术问题和降低制造成本；
4.负责供应商的电镀工艺及技术参数优化和技术支持；
5.对电镀所有药水的优化。对出现异常的药水进行跟踪，监督，处理。
6.负责PPAP/AQPQP文件作成审核，及相关工艺作业指导书。
7.不断推陈出新，提出优越的电镀技术。
8.完成上级交代的任务
9.客诉处理技术支持
责任：
1.主导完成电镀新产品的成本分析和工艺开发，掌握工艺开发工作流程，同时能够指导新产品的开发，协助做好电镀生产工艺和产品质量的持续优化工作.
2.编制和维护各类工艺技术文件相关记录表，完善技术文件；
3.解决生产过程中工艺及质量问题，能对产品质工艺的执行情况及现场记录表的填写情况进行巡检，确保产品质量；
4.完成实施生产过程中的各类工艺试验，并对质量进行监控，及时发现并掌握基本解决方法。
5.执行各项化学分析，对出现异常的药水进行跟踪，监督，处理。 
权力
1、生产过程工艺执行监督
2. 针对不符合要求的工艺或工艺参数通报给负有纠正措施职责和权限的管理者并要求改进.
3.有权停止生产以纠正改善产品问题
4.部门人员考评。
5.有权否决达不到的技术方案

职位描述：

任职资格
1、大专及以上学历，机械制造、数控技术等相关专业，5年以上精密五金加工或汽车配件行业经验，3年以上铝件腔体加工同等岗位管理经验。
2、精通铝合金材料特性与高速切削工艺，对薄壁变形控制、深腔去量有成熟解决方案，具备工装夹具设计能力（熟练使用CAD/3D软件）。
3、精通Mastercam或UG编程软件，熟悉四轴/五轴联动加工，具备手工编程及宏程序能力，熟悉三菱、法兰克等主流系统指令特性。
4、熟悉CNC车间生产运作模式，且能通过优化工艺实现降本增效。
5、熟悉IATF16949体系。

职位描述：

1、负责工程项目现场施工管理；
2、会用广联达定额套价做预算；
3、熟悉国家施工规范及相关政策；
4、有3年以上装饰工程项目管理经验；
薪资面议

职位描述：

岗位职责：
1、根据公司战略和市场需求，制定产品研发路线图，明确技术方向与开发优先级；
2、主导新产品立项工作，组织可行性分析、技术评估及资源规划；
3、领导跨职能团队完成产品从概念设计到量产落地的全生命周期管理；
4、把控研发项目进度、质量与成本，确保各阶段目标按时高质量达成；
5、主导核心技术攻关，解决研发过程中的关键技术难题；
6、审核技术方案、系统架构及关键代码，保障技术先进性与系统可扩展性；
7、协调供应商、科研机构等外部资源，推动技术合作与创新落地；
8、对接市场、生产等部门，确保研发成果符合市场需求与产业化要求；
9、建立并优化研发流程规范，推进技术文档标准化管理；
10、负责专利申报、技术保密及知识产权保护相关工作；
11、跟踪行业前沿技术动态，如两轮车充放电、铝排软（硬）连接等方向，推动技术迭代。

任职要求：
1、大专学历，具有2年及以上研发或工程技术管理工作经验；
2、年龄在25到45岁之间，熟悉电子连接器、新能源辅料行业者优先；
3、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力；
4、能独立推动跨部门协作项目，具备较强的问题解决能力；

职位描述：

岗位职责：
要求
1.五金模具会设计或者塑胶模具设计，
2.有项目管理经验，
3有PE或者自动化经验

职位描述：

带领团队开发机械设备
有管理经验，能激励培训团队
熟3D绘图
熟机械设计及工程计算
有非标自动化设备开发经验

职位描述：

1、与客户沟通评审客户的要求，并转化成内部产品工程图和拆解、完善BOM。
2、负责跟催样板的开模进度、制样进度并达成客户的需求。
3、按客户要求完成样品的初期设计和开发，以及客户样品相关承认书的审核。
4、懂五金模具异常分析，与模具沟通制DFM,熟练操作CAD、PRO-E软件。
5、审核确认SOP、工艺流程以及产品工程图的及时发行。
6、主导新产品试产会议，试产数据收集检讨。
7、新项目物料开发、承认，并协助采购对新供应商进行开发评估。
8、制程改善防呆治具、优化改良机器、治工夹具提升效率。
9、必需要有耳机、数据线、汽车线束等同行业工作经验，否则勿扰。
其它：26天工作制，能接受周一至周五每天加班。

职位描述：

1.负责公司生产设备及设施的日常维护与故障排查，确保生产系统稳定运行；
2.负责工厂基础设施及公用系统（如电力、水处理、空调、消防等）的日常维护与故障排查，保障厂区正常运行；
3.制定并执行维修计划，优化维修流程，提升设备使用效率；
4.管理维修团队，合理分配任务，监督维修质量，提升整体运维效率；
5.协调与其他部门沟通，处理突发设备问题，确保厂务支持系统与生产需求无缝对接，保障生产进度。
【任职要求】
1.本科及以上学历，机械、电气或相关专业；
2.五年以上大型企业生产设备和厂务维修或管理工作经验，具备团队管理能力；
3.熟悉各类生产设备的结构原理及维修技术，有较强的问题分析与解决能力；
4.熟悉厂务系统设备原理及操作流程，具备较强的故障诊断与应急处理能力；
5.具备优秀的沟通协调能力与管理能力，能够推动多团队协作。

职位描述：

1.负责3C产品（计算机、通信、消费电子）组装生产工艺设计与优化；
2.组装工艺的制定、改进与实施，确保生产流程高效及稳定；
3.协助解决生产过程中出现的工艺问题，提升产品质量与生产效率；
4.自动化设备的导入与调试，推动生产线的智能化升级；
5.跟踪并分析生产数据，提出改进建议以提升整体制造水平。
【任职要求】
1.全日制大专及以上学历，机械工程、工业工程或相关专业；
2.五年及以上相关工作经验，熟悉3C产品组装工艺设计，能够独立承担组装段各项工艺任务；
3.能编制和优化SOP(作业指导书)、工艺流程图等文件；
4.具备较强的制程分析、判断与决策能力，能够快速应对开发中的技术难题；
5.拥有良好的沟通、协调与执行能力，能够跨部门协作推进项目落地；
6.对组装段自动化设备熟悉，具备丰富的装配工艺与组装工艺知识；
7.具备良好的逻辑思维能力与问题分析能力，责任心强，适应团队协作。

职位描述：

任职资格
1、大专及以上学历，机械制造、数控技术等相关专业，5年以上精密五金加工或汽车配件行业经验，3年以上铝件腔体加工同等岗位管理经验。
2、精通铝合金材料特性与高速切削工艺，对薄壁变形控制、深腔去量有成熟解决方案，具备工装夹具设计能力（熟练使用CAD/3D软件）。
3、精通Mastercam或UG编程软件，熟悉四轴/五轴联动加工，具备手工编程及宏程序能力，熟悉三菱、法兰克等主流系统指令特性。
4、熟悉CNC车间生产运作模式，且能通过优化工艺实现降本增效。
5、熟悉IATF16949体系。

职位描述：

负责水处理，灌装机等瓶装水生产设备的生产装配管理，熟悉5S管理，机械专业，会看CAD装配图纸。

职位描述：

岗位职责：
1、负责EV线束、数据线、线束总成、低压直流电缆、温控器及热熔电缆组件的设计与制样工作。
2、熟练运用AutoCAD和SolidWorks等办公软件进行工程设计和图纸绘制。
3、管理和优化线束生产流程，确保产品质量符合标准。
4、协调团队完成项目任务，确保按时交付设计样品。

任职要求：
1、大专学历，电子工程或相关专业优先。
2、3年线束设计制样经验，熟悉EV线束、数据线等产品。
3、年龄25岁到45岁。
4、具备ISO9001、ISO14001、IATF16949体系知识者优先。
5、良好的团队协作和问题解决能力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责工程部的日常管理工作，制定并实施部门工作计划与目标，确保工程项目的顺利推进；
2、能独立完成新产品评估报价；
3、主导生产工艺的优化与改进，提升生产效率和产品质量，降低生产成本；
4、主导新产品制程/开发、打样全程跟进到量产转移；

任职要求：
1、具备五金制品压铸及CNC加工行业相关工程管理工作经验；
2、五年以上CNC编程经验，熟练3D/2D软件；
3、具有产品评估报价、开发、程式优化专业能力；
4、具备良好的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力；
5、工作严谨负责，具备较强的计划组织能力和成本控制意识；

薪资：15000-25000元，26天10H，具体面议

职位描述：

要求：1、有模具开发经验，有100人以上工厂的相关工作经验； 
           2、会2D、3D软件，能独立完成产品DFM报告，有责任心；
           3、熟练office办公软件； 
           4、负责项目各阶段工作的推进和问题的处理；
          5、负责项目各环节达到公司规划技术要求。

职位描述：

任职要求:
1、 40岁左右,大专或以上学历,从事模具工作及制造10年以上经验。
2、 熟悉塑胶模具开发生产管理，6年以上模具工程管理经验，最好是有水盖/防盗盖的经验
3、 沟通能力强,能承受工作压力。

职位描述：

职位描述：
1、负责新产品开发任务：根据客户下达的新产品/新模具任务，做出开发方案并提交评审，并与客户沟通相关有异议的事项；
2、负责新产品/新模跟进：跟进模具加工进度、模具完成后的验收和参与试模过程等工作；
3、负责工艺输出：负责产品的工艺卡、控制计划等文件的制定与输出；
4、负责对试制样品进行评审，跟进样品提交及异常处理，收集产品量产的相关资料，首次量产过程的跟进及评审。
5、负责塑胶模、治具的设计开发以及上级交办的其他事项。
岗位要求：
1、大专及以上学历，模具设计与制造、机械设计与制造、材料成型等相关专业，有过3C数码、电子烟行业模具设计经验优先。
2、精通Pro/E、UG、CAD 等设计软件。

职位描述：

任职资格
1.具备8年以上钣金/电子制造业现场管理经验，3年以上同岗位工作经验。
2.有扎实的机械制造、电气生产、IE等知识, 具备出色的生产异常分析与问题解决能力。
3.精通CAD/Pro-E、OFFICE软件，有NPI、工装夹具设计、自动化规划等经验。
4.懂ERP系统，有较强的数据分析能力。
5.有良好的沟通、协调能力, 有效带领团队和进行跨部门协作。
岗位职责
1.工厂规划Layout及优化：主导工厂布局规划、人/物流动设计、场地及空间利用率提升。						
2.工艺流程设计与优化：工艺设计、工艺流程图及SOP的编制，及其优化。						
3.新设备、新技术的引入及改进：关注新技术及设备的发展应用，引入或对现有设备与技术进行改造升级，维修。						
4.工装夹具的设计：主导公司工装夹具的设计、引入、优化、管理及维修。						
5.标准工时库、工费率的建立与维护：主导标准工时库、标准产能、工费率的建立及维护。						
"6.新产品导入(NPI)：协助研发部，制定DFM/FMEA新产品评估、成本分析(工时/人力/设备/工装夹具)、产能计划、样品制作与试产，采取有效改善方案，确保试产顺利进行。"						
7.员工培训与技术支持：对生产及相关人员进行培训，提高其技术水平和工作效率，并提供技术支持解决问题。						
8.生产异常解决: 组织人员深入生产现场，掌握工艺、效率、品质状况，协助解决生产异常问题(包含客诉8D)。						
9.团队管理: 主导本部门人员(PIE/TE等)的需求规划、招聘、培训、考核等管理工作。						
10.跨部门协作：与生产、研发、质量等部门紧密合作，协调解决生产问题，促进跨部门沟通与合作。

职位描述：

岗位职责：  
1、负责塑胶模具项目的整体规划与进度管理，确保项目按时交付；  
2、组织模具设计评审，优化结构方案，提升模具使用寿命和生产效率；  
3、协调模具制造、试模及修模工作，指导现场技术问题的解决；  
4、监督模具加工质量，制定检验标准并推动持续改进；  
5、配合生产部门进行量产导入，提供技术支持与保障；  
6、管理团队，提升团队专业能力与执行力。  

任职要求：  
1、有塑胶模具相关工作经验；  
2、熟悉塑胶模具结构设计及制造流程，精通模流分析优先；  
3、熟练使用CAD、UG或Pro/E等设计软件； 画结构图以及模具图 ；
4、具备良好的沟通协调能力和团队管理经验；  
5、责任心强，具有较强的抗压能力与问题解决能力；  
6、具体薪资面议，年后上班

职位描述：

岗位职责：
1、负责新品项目的规划、组织与实施，确保项目按计划推进。
2、监督现场施工进度与质量，协调解决工程中出现的技术问题。
3、管理工程团队，分配任务并进行工作指导与绩效考核。
4、控制项目成本，审核工程预算与采购需求。
5、与客户、供应商及公司内部各部门保持有效沟通。
6、负责相关工程技术文档的编制、审核与归档管理。
7、推动生产工艺或工程流程的优化与改进。
8、确保所有工程活动符合安全规范与环保要求。
任职要求：
1、学历不限，工程管理、机械、电气或相关专业背景优先。
2、工作经验不限，有注塑厂塑胶模具生产制造行业项目管理经验5年以上
3、年龄不限。
4、具备良好的团队管理与跨部门协调能力。
5、熟悉注塑生产制造领域的工程标准与工艺流程。
6、工作认真负责，能适应现场工作环境与压力。

职位描述：

岗位职责：
岗位职责：
1、 负责工程团队管理，带领工程团队完成目标制定，过程跟踪，实现工程团队目标；
2、 统筹工程团队工作，制定落地方案，并予以执行、实施、安排、落实、完成；
3、 工艺的制定与管理，总结、归纳、对比、分析工艺数据、维修数据、优化生产过程；
4、 负责组织技术、工艺改善，解决生产中出现的各种技术难关和产品质量问题；
5、 审核评估各工序关键质量控制点，控制生产质量；
6、 设备的开发维护与管理，组织对新设备、新供应商进行考察、开发，并进行成本、工效、产能、安全等方面的分析，为公司决策提供依据。
任职要求：
1、大专及以上学历,机电/自动化/或相关专业；
2、5年以上工程经理工作经验,3年以上电源行业制造业工作经验；
3、管理工厂工程部工艺、设备、工程资料、NPI、PE、IE、ME、RE等工作，确保产品投产符合产品技术要求；
4、熟练掌握电源产品设计理念, 对产品开发提供建设性建议, 解决实际问题;
5、良好的抗压能力、良好的表达能力及沟通协调能力、有团队合作精神、能够带领团队完成即定任务;
6、擅长NPI管理，英语听说流利者优先考虑。

职位描述：

任职要求：
1、35-48岁，大专或以上学历，工程、管理类专业毕业;
2、具备锌、铝、镁压铸行业经验，工程管理工作5年以上，有汽车类工程项目经验优先；
3、熟悉ISO9001及IATF16949质量体系文件及五大工具的运用。
4、熟悉设计、图纸识别与流程编排。
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作能力。
岗位职责：
1、确保新产品开发及导入顺利实现量产。
2、负责新工艺开发并解决过程中出现的技术问题。
3、制定、推行及考核部门工作目标。
4、对部门人员进行有效管理，梳理并优化部门流程，具备流程制定与编写能力。
5、负责对接客户，处理相关技术与管理事宜。
6、管理工程部门，带领项目工程团队为公司创造价值。
7、通过制定管理考核制度，推动团队完成月度工作目标，并按绩效分发奖金。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责锂电非标自动化设备研发团队的管理与指导工作；
2、主导锂电行业非标自动化设备的设计方案制定、技术评审与关键技术攻关；
3、统筹项目全生命周期管理，确保设备设计满足客户需求、技术指标与交付周期；
4、负责研发流程优化、技术标准制定与团队技术能力提升；
5、跟踪锂电行业前沿技术动态，推动新技术、新工艺在产品设计中的应用；
6、协调内外部资源，解决项目执行过程中的重大技术问题；
7、把控设计成本与质量，确保设计方案的经济性与可靠性；

任职要求：
1、本科及以上学历，机械、电气自动化、自动化等相关专业，5年以上锂电非标自动化设备设计及管理经验。
2、精通锂电核心工艺（涂布、卷绕、注液等）及非标自动化设备设计，熟悉高速控制、视觉检测等前沿技术，能独立主导重大项目技术方案。
3、具备优秀的团队管理、跨部门协作及问题解决能力，能统筹协调研发、生产、客户等多方资源。
4、具备较强的市场敏感度与技术前瞻性，能精准对接客户需求，推动技术成果市场化。
5、具备专利布局意识，有核心技术专利者优先，抗压能力强。

职位描述：

工作职责					
1、管理工程部门，包括生技、测工、制工等工程功能运行，并带领工程技术能量					
2、规划工厂产能需求、生产线形态与布局					
3、审查部门目标，确保公司目标一致					
4、技术指导或独立完成产品的故障排除与分析，执行测试设备之调试与测试工作					
5、生产异常分析及持续改善现有生产制程					
6、评估和批准所有项目项目所需的设备					
7、部门流程与人员工作职责制定					
8、审查并批准产品设计和更改					
任职要求：					
1、必须熟悉CAD系统、DFA、DFM、FMEA、DOE和FEA					
2、项目管理技能，并具有强大的档管理能力					
3、工程实作和工程原理的知识，以及以能以科学方法解决问题					
4、产品开发预算与成本管控					
5、检视企业或组织之运营及绩效					
6、撰写组织经营模式及策略					
7、领导统御能力	
8、需英语				

职位描述：

职位要求
1. 负责产品开发设计的规划和策划，部门管理
2. 熟悉五金类产品的开发工艺和流程
3. 机械设计等专业，熟悉冲压，CNC、电镀、阳极氧化等流程
4. 有五金模具设计经验优先。
5. 熟各类绘图软件，3D出图软件。
工作经验： 
1.有五金制造行业制程改善工作5年以上经验（成本分析、制程优化、产能提升）；
2.熟悉五金工艺流程：如辊扎、冲压、钣金等工艺；了解五金模具结构、有可独立自主设计五金模具及模具维修经验；
3.有电视机周边配件、边框等工作经验优先。
使用软件工具要求：
1.熟练使用office办公软及2D--AutoCAD 、3D--UG等三维、二维制图软件。
2.具有较强的逻辑思维能力，综合分析能力、沟通协调能力和积极主动的心态。

职位描述：

岗位职责:

1. 参与新产品从制样，试产，及导入量产的全流程项目管理工作；参与新产品开发各阶段的技术评审，识别新产品可制造性需求；

2. 主导生产现场问题的分析与解决，短期改善措施和长期改善措施的制定与推动实施，满足质量，交付，成本的目标；

3. 负责产品的工艺设计与持续优化；

4. 负责生产过程中问题点分析与解决，风险识别与改善方案制定；

5.负责新产品工序失效模式分析（PFMEA）和品质控制计划（Control Plan），产品工装夹具需求提出，工装夹具功能验证；

6. 负责项目的变更流程管理，确保变更正确执行；

7、参与客户端问题点的分析与解决，接待客户产线审核和参观，跟进客户审核问题点关闭；

 

任职资格:

1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、控制工程、电气自动化等相关专业；

2、具备pack电池制造的专业知识，熟悉工艺规划规范流程；

3、熟练使用 OFFICE 软件和相关工程软件（AutoCAD，Proe等）；

4.   具备有团队合作的精神，有良好的沟通能力；

5、自我驱动以及能承受比较高的工作压力；

6、有6sigma或者统计学知识。

此岗位分NPI阶段和量产阶段的工艺。

职能类别：产品工艺/制程工程师