职位描述：

任职要求：
1、22-30岁，本科以上学历，印刷/机械/高分子/化学专业毕业；
2、具有良好的沟通能力，组织能力，有责任心，有耐心，有研发精神，喜欢研究；
3、能接受加班，能接受外派出差，熟练掌握AutoCAD 软件。

职位描述：

工作职责
1. 参与公司系统化岗前培训与多部门轮岗实践，快速熟悉印刷包装行业全流程运作。
2. 在基层岗位中学习实操技能，协助完成生产、技术或管理相关的基础工作任务。
3. 主动学习行业知识与专业技能，通过考核后向技术骨干或管理岗位方向发展。
4. 协助对接海外客户需求，完成基础的英文沟通与文件处理工作。

任职要求
1. 2025或2026届本科毕业生，自动化类、设计类、机械类、电子类专业优先。
2. 具备良好的学习能力与沟通表达能力，拥有团队协作意识。
3. 适应制造业工作环境，愿意从基层岗位逐步成长。
4. 具备基础英语读写能力，能满足海外业务对接需求。
5. 认同公司企业文化，接受系统化培训与轮岗安排。

补充说明
1. 福利待遇：社保及公积金、法定假期、伙食补贴、节日福利、培训发展机会
2. 面试要求：现居地为东莞，需参加线下面试及工厂参观。

职位描述：

宜纯蒸馏水业务管培生招聘

招聘岗位： 业务管培生
工作地点： 东莞市南城街道

一、岗位职责：
1. 负责宜纯蒸馏水在东莞及周边区域的市场拓展、客户维护及品牌推广工作；
2. 参与相关营销项目的落地执行，协助完成渠道建设与终端服务。

二、任职要求：
1. 市场营销、工商管理等相关专业优先；
2. 热爱快消行业，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神；
3. 能适应短期出差，有学生会干部或校园推广经验者优先。

职位描述：

职位定位‌：
研发技术骨干/复合型管理人才的专项储备岗，面向应届专业毕业生。
培养质量管理专业人才/管理人才的储备岗，面向应届毕业生。

职位描述：

岗位职责：
1、推动AI工具在工厂各部门的落地应用，解决一线同事使用过程中的实际障碍
2、收集用户反馈信息，将使用问题转化为可执行的改进需求方案
3、轮岗学习生产、PMC、采购、销售等核心业务环节，建立全局运营视野
4、协助COO将AI产出转化为可量化的财务影响分析
5、逐步承担日常运营监控与决策支持工作

任职要求：
1、本科学历，18到45岁，重点院校毕业生优先考虑
2、具备出色的批判性思维和沟通协调能力
3、具有高度的逆境商数，能够应对复杂工作环境
4、对AI应用保持强烈好奇心，愿意投入时间实操学习
5、学习能力和主动性突出，制造业背景不作硬性要求
6、应届毕业生优先考虑

职位描述：

岗位职责:  
1. 负责设备的日常维护与运行管理，保障设备稳定运转  
2. 参与新设备的安装、调试及验收工作  
3. 对设备故障进行诊断与处理，及时恢复生产需求  
4. 配合生产部门优化设备使用效率，提升整体运作水平  
5. 记录设备运行数据，定期整理维护档案  

任职要求：  
1. 具备良好的团队合作能力，能够与跨职能人员高效沟通  
2. 具有较强的动手能力和问题分析能力，能独立应对现场技术问题  
3. 对机械设备原理有一定理解，具备基础理论知识  
4. 工作认真负责，适应现场作业环境，能承担一定工作压力
5.可接受应届生

职位描述：

岗位职责：
1、入职后到生产、品质、研发部门熟悉和学习公司产品、工艺、物料方面的知识；
2、积极参加公司各部门对产品、工艺、物料方面的知识的培训学习，并做好实习与学习记录；
3、对自己所了解的公司产品、工艺、物料方面的信息、知识，做好记录；
4、每周末做好一周学习、熟悉并掌握了产品、工艺、物料等哪些内容的记录并向部门领导汇报学习的情况；
5、参加部门的早会和周会，按时保质保量完成领导交付的阶段性工作任务；
6、不断总结自己学习的收获与成效，持续进步；

招聘要求：
1、最近1-3年毕业的应届、往届统招大专、本科、硕士毕业生；专业要求如下：
     A、理工类：机电一体化、机械设计制造及其自动化、机械电子工程、电子信息科学与技术、工业工程、
                         电子信息工程、软件工程等专业；
     B、文科类：市场营销、电子商务、国际贸易、工商企业管理等专业，文科类要求英文读写流利  ；
2、亲和力强，有较强的沟通能力、人际交往能力，判断能力，计划和执行能力；
3、为人诚实可靠、品行端正，爱岗敬业、忠于职守；
4、爱学习，积极上进，思维敏捷，有勇于开拓的精神和强烈的工作责任心。
福利：管培生/储备干部/补助：实习/培训期满3个月后，表现优秀者（专科、本科、硕士）予以进步奖300-1500元，实习/培训期满合格每月学历津贴：大专500元，本科800元，硕士1200元。

职位描述：

【任职要求】
- 模具、机电、计算机、材料相关专业，理工科优秀应届毕业生均可；
- 熟悉绘图软件，性格开朗;
- 具备良好的逻辑思维能力，
- 拥有较强的学习适应力，能在高压环境下高效协同团队达成目标；
- 有意向往研发工程师、项目工程师、品质工程师方向发展

职位描述：

1、焊接技术与自动化专业2、主要为不锈钢管道焊接，其他非标设备的焊接等。3、能吃苦耐劳。4、能适应纸厂或电厂的工作。

职位描述：

1、机电设备维修与管理、机械制造、机电一体化等机械类相关专业2、生产设备安装调试及维护保养，纸机检修及技术改造工作；3、能吃苦耐劳。

职位描述：

1、电气自动化技术、电气工程等电气类专业2、主要为电气类设备点检维护，电机的检查维修。3、能吃苦耐劳。4、能适应纸厂或电厂工作。

职位描述：

1、工业过程自动化技术、工业自动化仪表等仪表类专业。2、仪表类设备保养维护、检修，自动化升级改造。3、能吃苦耐劳。4、能适应纸厂或电厂工作。

职位描述：

1、培养方向：模具设计/结构设计
专业要求：机械（模具专业）
2、培养方向：市场销售/项目管理
专业要求：市场营销管理、工程技术、英语专业
3、技术设备管理方向
专业要求：数控/自动化
4、品质管理
专业要求：机械电子/自动化/英语
5、五金冲压管理方向
专业要求：模具制造/自动化专业
2024-25年届毕业生

职位描述：

我们公司是属于港口码头装卸行业的公司，现招聘作业岗位的储备干部，工作地点是在东莞市沙田镇东莞港集装箱码头，工作内容包括就是管理、作业等工作。上班是两班倒，早班08:00到晚上20:00，晚班20:00到第二天早上08:00，每15天轮换一次;月休四天;工资为6000-7000元/月左右;试用期六个月内需考取起重机指挥证(Q1)，每个月的最后一天发上个月的工资;公司买社保;;有C1驾照;不恐高、不晕船;包住、白班包吃中餐。自备电动车上下班。有意者请电话联系或带上身份证前来面试。

职位描述：

1. 专科文化以上（应届毕业生可培养），熟悉办公软件（男女不限）、机电、经济、企管等相关专业优先。
2. 心态观念适当，愿意从基础做起，对纸品行业了解的优先。 
3. 公司对后续的工作方向主要是：生产管理、业务、部门管理、高级技术人员。
4,.有驾驶证优先

职位描述：

一、主要工作职责如下：
 1. 协助PIE工程师完成新产品导入（NPI），参与研发与生产端对接，将新工艺、新材料、新参数转化为量产级标准化工艺流程，编制SOP、PFMEA、MES等工艺文件，优化生产作业指导规范； 
2.  跟进生产现场制程运行，协助排查产线工艺异常、产品不良问题，参与8D报告撰写、不良品根因分析，推动改善方案落地，提升产线直通率与生产效率；
 3.  协助开展产线标准化管理，测算产线节拍时间、工时效率，参与制程优化、成本管控项目工艺改善工作；
 4.  配合完成生产设备、工装夹具的参数调试与日常管理，为生产一线提供工艺技术指导，协助开展员工操作技能培训与考核； 
5.  完成上级安排的其他制程工艺相关工作，适应生产现场轮岗学习，快速掌握PIE全流程工作技能。
二、任职要求 
1.  学历专业：本科及以上学历，工业工程、机械设计制造、自动化、机电一体化、电子信息工程、材料工程、智能制造等理工科相关专业优先；
 2.  专业基础：具备基础的制程工艺、生产管理知识，了解制造业生产流程，熟悉2D/3D绘图软件（CAD、）、Office办公软件（Excel数据处理优先）者优先；
3. 能力素质：逻辑思维清晰，具备较强的学习能力、动手实践能力与问题分析能力；沟通协调能力良好，擅长跨部门协作，有团队合作精神与责任心；
 4.  工作态度：积极主动，吃苦耐劳，愿意深入生产现场学习实践，适应制造业车间工作环境，具备良好的抗压能力与执行力； 
5.  其他加分项：有制造业实习经验、精益生产相关知识储备，或在校期间参与过工艺优化、项目管理类课题者优先。

职位描述：

岗位要求： 
一、岗位概述 作为公司重点培养的储备管理人才，通过轮岗学习、项目实践、专项培训等方式，系统熟悉公司业务流程、运营模式及管理逻辑，快速成长为具有独立工作能力的SQE、 PQE和CQE等骨干人员。
 二、轮岗学习 按计划在SQE、PQE、CQE等相关部门轮岗，熟悉各岗位工作内容与流程。 三、主要工作职责：
 1.协助工程师完成日常业务工作，包括数据整理、客户对接、活动执行、报表制作、流程优化等基础工作； 
2.项目参与参与公司重点项目、专项任务，协助方案策划、进度跟进、落地执行与复盘总结；3.学习提升参加公司组织的管理培训、技能课程、导师带教，系统学习管理知识、行业知识与公司制度； 
4.汇报总结定期提交学习 / 工作周报、月报，汇报轮岗成果、问题及改进建议； 
5管理实践在指导下参与团队管理、人员协调、目标制定等基础管理工作，积累管理经验； 
6.其他完成上级交办的其他临时性工作与专项任务。

职位描述：

 一、岗位职责：
 1、协助进行设备线束原理设计、线束图纸绘制及 BOM 编制；
 2、参与线束样件制作、试装、验证与测试，跟进线束导通、耐电压、可靠性等试验； 
3、跟踪线束生产工艺，协助解决线束加工、装配过程中的质量与工艺问题。对接供应商，参与线束物料选型、样品确认、供应商技术交流及交付跟进； 
4、整理线束相关技术文档，包括图纸规范、检验标准、变更记录、PFMEA 等；
、在研发、工艺、质量、供应链等相关岗位轮岗学习，熟悉线束开发全流程；
6、完成上级及内部培训师安排的线束设计、工程变更、项目跟进等工作。 
二、岗位要求：
 1、本科及以上学历、机械电子、电气自动化、电子信息等相关专业； 
2、了解基本电路知识、电气原理，有汽车线束 / 低压线束相关认知者优先； 
3、会使用基础绘图软件，如 CAD等优先； 
4、学习能力强，动手能力好，做事细心，逻辑清晰，具备问题分析能力。具备良好的沟通协调、团队协作能力，能适应项目节奏与轮岗安排； 
5、工作认真负责，有较强执行力，愿意在线束领域长期发展。

职位描述：

岗位职责：
1、负责在指定小区开展小象超市的现场推广与摆摊活动，提升品牌知名度与用户注册量。
2、收集并反馈市场信息与用户需求，协助优化地推策略与执行方案。
3、完成个人及团队的推广业绩目标，维护良好的社区客户关系。
4、学习并掌握城市业务拓展（BD）全流程，为后续管理岗位储备知识与技能。

任职要求：
1、经验不限，欢迎应届毕业生投递。
2、学历不限。
3、具备良好的沟通表达能力和强烈的进取心，能适应外勤工作。
4、对互联网生鲜或社区零售行业有热情，能承受一定工作压力。

上班时间：
早9晚七，午休时间2小时+，弹性工作时间，外勤打卡，早上集合后剩下时间自由安排推广，不加班，时间灵活，做六休一，节假日正常休息

岗位亮点：
1、来了就有师傅带；
2、不用在行业熬着，辛苦但能快速赚钱；
3、正在扩招，晋升路径：BD—BDM—CM（3个月晋升考核一次）；
4、项目奖金、交通补助、全勤奖、定期团建、弹性工作、绩效奖金、6-10月的高温补贴

工作地点：
1.中山/江门
2.佛山/东莞
3.汕头/汕尾
4.惠州/揭阳

备注：广东中山/江门、佛山/东莞、汕头/汕尾、惠州/揭阳均设有办事处

职位描述：

1、经验不限；
2、懂英语优先；
3、具备良好的沟通能力和服务意识；
4、能熟练操作办公软件，如Word、Excel；
5、工作细致踏实认真，有责任心；
6、年龄不限

职位描述：

岗位职责：
1、岗位培养方向主要业务、项目、采购等；
2、协助部门完成日常工作任务，参与具体项目的执行与跟进；
3、学习并掌握行业知识、产品工艺及相关专业知识；
4、参与团队协作，为流程优化与业务发展提出创新建议；

任职要求：
1、本科及以上学历，材料、机械设计、模具工程相关专业，对塑胶制品行业有浓厚兴趣者优先，具备英文听说读写能力优先；
2、具备良好的学习能力、沟通表达能力和团队协作精神；
3、工作积极主动，责任心强，能够适应快节奏的工作环境；
4、具备一定的分析问题和解决问题的能力；

职位描述：

岗位职责：
（1）参与公司的工程运作，接受工程服务部的各项工作安排；
（2）积极参与公司组织的管理制度、企业文化、职业技能的培训学习；
（3）充分发挥个人才干，提出工作建议和改进措施；
（4）在实际工程服务过程中，灵活运用智能化工具提高工作效率；
（5）协助项目负责人做好施工现场的服务优化工作；
（6）根据学习计划完成各项学习任务和相关考核工作；
（7）定期进行阶段性工作和学习总结，并及时将总结报告提交领导审核；
根据公司安排进行各部门的轮岗实践与学习，全面了解各部门的日常运营
任职要求：
（1）具备基本的礼仪礼节；；
（2）具备良好的沟通能力；
（3）具备一定的方案的编写能力；
（4）熟练操作办公软件；
（5）具备良好的学习能力；
（6）粮食储备及虫害管理等专业
（7）动物学（昆虫学）或生物学等专业
（8）市场营销、电子商务、企业管理等专业

职位描述：

岗位职责：
1、在注塑车间各岗位进行轮岗学习，掌握注塑工艺及生产流程；
2、协助注塑技术员完成日常设备调试、模具更换及工艺优化工作；
3、参与生产现场管理，监控注塑成型过程中的质量与效率；
4、记录生产数据，协助分析生产问题并提出改进建议；
5、遵守安全生产规范，维护工作区域整洁及设备日常保养。
任职要求：
1、高中及以上学历，经验不限；
2、愿意从基层岗位学习成长，对注塑技术有学习热情；
3、具备良好动手能力及团队协作精神，能适应车间工作环境；
4、吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排。

职位描述：

岗位职责：
1、接受公司系统培训，熟悉公司各部门运作流程及电子维修保养相关技能；
2、协助工程师完成日常电子设备的维护、检测与故障排查工作；
3、参与生产现场电子设备的保养计划执行，确保设备正常运行效率；
4、逐步掌握电子维修工具的使用，并按要求记录维修保养操作日志；
5、配合完成其他与电子设备维护相关的团队协作任务。

任职要求：
1、高中及以上学历，经验不限，具备主动学习和动手操作意愿；
2、对电子维修保养工作有基础兴趣，愿意从基础岗位开始锻炼；
3、工作态度认真负责，具备良好的团队合作与沟通能力；
4、身体健康，能适应生产制造类现场工作环境。

职位描述：

岗位职责：
1、新客户建档、变更；
2、新样品申请、增补、修正；
3、承认书发行、变更；
4、新BOM申请、变更，合约变更评审；
5、客户物料编号录入，新销售报价申请、涨价、降价、过期、奖金变更；
6、客户订单下达，交期回复及提前、延后、暂停、取消；
7、安排出货，如有退货要在系统做退货和录入不良管制表；
8、客户对帐及协助业务跟催货款；
9、专案申请和费用申请；
10、异常罚款及其它费用；
11、客诉反馈；
12、客户卖料、计划外入库、计划外出仓；
13、专案试产申请；
14、请示汇报申请。
任职要求：
1、本科学历，应届毕业生优先考虑；
2、经验不限，具备良好的学习能力；
3、英语四级及以上，读写顺畅，口语好最佳；
4、熟悉办公软件操作；
5、工作细致认真，责任心强；
6、具备良好的团队协作意识；
7、能适应快节奏的工作环境。

职位描述：

岗位职责：
1、参与公司各部门轮岗学习，熟悉生产、制造、加工等核心业务流程与运营管理。
2、协助部门负责人完成日常工作任务，参与具体项目执行与过程跟进。
3、在轮岗期间提交学习总结与改进建议，为业务流程优化提供支持。
4、接受公司系统的管理培训与专业指导，逐步培养综合管理能力。
任职要求：
1、本科及以上学历，对生产制造行业有浓厚兴趣，泰语专业。
2、要求2026年应届毕业生。
3、具备较强的沟通协调能力、团队合作精神及主动解决问题的意识。
4、能承受一定工作压力，愿意从基层岗位开始锻炼，具有长期发展的规划。

职位描述：

岗位职责：
1、参与业务管理相关岗位的轮岗实践，熟悉生产制造各环节业务流程与操作规范；
2、协助进行生产数据收集与分析，支持业务运营报告的撰写；
3、在部门指导下，参与特定管理项目的执行与协调工作；
4、学习并应用精益生产、质量管理等基础管理工具与方法；
5、完成上级交办的其他与业务管理相关的辅助性工作；
任职要求：
1、本科及以上学历，2026年应届毕业生，英语4级以上要求口语流利，日常交流顺畅；
2、具备较强的逻辑思维、沟通表达能力和团队协作精神；
3、能够适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力和主动性；

职位描述：

岗位职责：
1、参与USB TYPE-C连接器的生产制造流程，协助完成注塑、冲压、组装等工序；
2、学习并掌握生产设备的操作与日常维护，确保生产线的稳定运行；
3、协助进行原料、半成品及成品的质量检验工作，并按要求记录数据；
4、参与生产现场的5S管理，维护车间整洁、安全的工作环境；
5、学习并执行公司ISO9001等质量管理体系的相关标准与流程；
6、配合团队完成生产任务，并能适应生产排班要求。

任职要求：
1、应届毕业生，专业不限，理工科背景者优先考虑；
2、具备良好的学习能力和团队协作精神，工作积极主动；
3、能适应生产制造企业的工作环境，服从公司管理安排；
4、责任心强，注重细节，对产品质量有基本认知。

职位描述：

岗位要求： 核心技术储备岗，定向培养机械设计工程师、自动化设备工程师、设备运维主管等核心人才。 一、岗位概述 本岗位为公司技术核心储备人才岗，聚焦机械结构设计、自动化设备调试与维护、工装夹具设计优化、生产现场技术支持等核心工作。入职后将通过系统轮岗、资深工程师一对一带教、专项技能培训，全面掌握机械设计、自动化控制、设备运维等专业技能，快速成长为公司机械设计、自动化技术、设备管理领域的骨干力量，助力公司产品研发与生产自动化升级。 
二、岗位职责：
 1. 参与自动化设备/生产线的安装、调试、验收与优化工作，跟进设备运行状态，排查设备机械故障、电气联动问题，制定设备维护保养计划，保障设备正常运转，提升设备稼动率；
 2.  协助开展新产品研发与样机试制工作，参与设计方案评审、样机测试与性能验证，收集测试数据并分析优化，解决研发与生产过程中的机械技术难题，推动设计方案落地量产；
 3.  深入生产现场，为生产部门提供机械技术支持，指导员工规范操作设备与工装，优化生产工艺与机械操作流程，改善生产效，降低设备故障率与生产成本；
 4.  协助完成设备技术文档、操作说明书、维护手册的编制与更新，建立设备技术档案，跟进设备技改项目，参与技术创新与降本增效改善方案的落地实施；
 5.  配合采购、生产、质量等部门，完成零部件供应商技术对接、来料质量检验、产品机械性能检测等工作，协同推进项目进度，解决跨部门技术协作问题；
 6.  服从公司培养安排，完成各阶段轮岗学习任务，主动学习机械设计、自动化控制、按时完成上级交办的其他技术相关工作。 
三、任职要求 ：
1. 学历专业：全日制本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、自动化、机电一体化、智能制造工程等相关专业，专业基础扎实；
 2.  专业技能：熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、UG、ProE等机械设计软件，熟悉机械原理、机械加工工艺、公差配合、PLC基础控制、自动化设备运行原理者优先； 
3.  实操能力：具备基础的机械装配、设备调试动手能力，有课程设计、毕业设计、机械类实习项目经验者优先，能独立完成简单结构设计与问题排查； 
4.  能力素质：逻辑思维严谨，具备较强的学习能力、创新意识与问题解决能力；沟通协调能力良好，有团队合作精神，做事细心负责，执行力强； 
5.  工作态度：吃苦耐劳，愿意深入生产研发一线学习实践，适应制造业工作环境，具备良好的抗压能力与上进心，认同公司技术培养理念。
 四、专属培养体系 ：
1.  岗前系统培训：涵盖公司文化、产品知识、设计规范、设备运维、安全操作等全方位培训；
2.  一对一导师制：配备资深机械/自动化工程师全程带教，针对性指导技能提升与职业规划； 3.  多岗位轮岗：依次在研发设计部、设备部、生产部、质检部轮岗，全面掌握技术全流程工作； 
4.  项目实战赋能：参与核心产品设计、自动化设备技改项目，积累实战经验，定期考核晋升。

职位描述：

岗位职责：
1、研发管培生
①统招本科及以上学历，机械类、材料类、化学类、工业工程类、计算机与人工智能类、模具设计等相关理工科专业；
②具备良好的创新、团队意识，愿意学习和探索新的知识、技能，能够与跨部门同事有效协作；
③储备转印/丝印/镭雕/涂布等制程技术方向、工艺、基础材料研究及应用研究方向、产品设计、开发方向培养。其中，产品工程师（PE）、产品设计工程师（PD）、要求至少熟练掌握1种3D绘图软件。

2、品质管培生
①统招本科及以上学历，数学与统计类、机械类、材料类、工业工程、自动化、质量管理类等相关理工科专业；
②储备海外DQE/SQE/PQE方向培养。其中，测量工程师方向要求高数及概率论均分70+。

岗位要求：
1、全日制统招本科及以上学历，理工科专业2026届应届毕业生；
2、英语读写熟悉，口语流利，能与海外客户进行书面及口语沟通；
3、能承受一定工作压力，积极主动，有责任心和进取心。