职位描述：

年龄 25–48 岁，初中及以上学历；
1 年以上食品生产线带班经验，有燕麦、杂粮、粮食加工行业优先；熟悉整条麦片生产工艺流程；
熟悉流水线管理，懂基础工艺管控，能够看懂生产作业文件；
具备现场统筹能力，会合理安排人员，善于沟通协调，执行力强；
责任心强，能吃苦，可适应车间生产班次；
身体健康，可办理食品健康证；有较强质量意识与安全意识。

职位描述：

生产班长

岗位职责
1、根据排产计划及机台能力对机台进行排产和人员分配，机台责任落实到人、保质保量完成生产任务:
2、反馈并协助处理外延过程的质量问题、监督上下工序作业，提出有效的建议；
3、协助优化外延过程的生产效率和人机利用率；
4、执行车间6S管理规范、协助整改不符合6S管理规范的事项；
5、协助修改制定外延科相关体系文件、检查外延相关记录文件执行效果，发现问题及时予以纠正；
6、关注车间员工的处事作风及工作态度，调节好员工的心态；
7、完成上级安排的其它工作。


任职要求
1、高中及以上学历；
2、2年或以上生产班组长经验，电子、或半导体行业；
3、掌握相关产品生产知识，熟悉和掌握外延生长技术：
4、熟悉使用办公软件、MES、OA等:
5. 有组织协调能力及应急处理能力，了解质量体系标准。

薪资福利
班长：前176小时基本工资5-5.5K+加班费+夜班补贴45元/晚，转正固定薪5-5.5K+(0-500)浮
动工资+（20%绩效工资，以固薪范围）+加班费（以2300基数算加班费，平时1.5倍，周末2倍）+夜班补贴45元/晚

公司福利
1、包食宿，4-6人间宿舍、五险一金、生日礼品、年度体检、拓展培训、结婚津贴、节日活动等：
2、休息休假：除国家法定假日外，公司员工还可享受年假、病假、产假/陪产假、婚假、丧假等带薪假期。
3、周末上班如不开餐，餐补20元/天，外宿补贴250元/月。
4、每月15日准时发薪。

地址：东莞市松山湖、寮步

职位描述：

岗位职责：
1、负责电子厂生产线的日常管理工作，确保生产顺利进行；
2、监督电源产品各制程的工艺流程及作业标准，了解插件、组装、老化、测试、维修、包装等工段作业流程；
3、协调解决生产过程中出现的问题，提高生产效率；
4、指导并培训员工掌握正确的操作方法和工艺要求；
5、检查生产设备的运行状态，确保设备正常运转；
6、记录生产数据，分析生产情况并提出改进建议；
7、维护现场秩序，保证工作环境整洁安全；
8、配合其他部门完成相关任务。

任职要求：
1、具有1-3年以上电子厂现场管理经验；
2、熟悉电源产品的制程工艺及作业工法，至少具备插件、组装、老化、测试、维修或包装中的任意两个工段的工作经验；
3、能够独立处理生产过程中的问题，具备良好的沟通能力；
4、责任心强，能承受一定工作压力；
5、了解电子/半导体/集成电路行业相关知识者优先。

职位描述：

岗位职责：
1.根据排产计划及机台能力对机台进行排产和人员分配，机台责任落实到人、保质保量完成生产任务;
2、反馈并协助处理外延过程的质量问题、监督上下工序作业，提出有效的建议;
3、协助优化外延过程的生产效率和人机利用率;
4、执行车间6S管理规范、协助整改不符合6S管理规范的事项;
5、协助修改制定外延科相关体系文件、检查外延相关记录文件执行效果，发现问题及时予以纠正;
6.关注车间员工的处事作风及工作态度，调节好员工的心态;7、完成上级安排的其它工作。

任职要求
1、大专及以上学历；
2、1 年或以上生产班组长经验，电子或半导体行业；
3、掌握相关产品生产知识，熟悉和掌握外延生长技术；
4、熟悉使用办公软件、MES、OA 等；
5、有组织协调能力及应急处理能力，了解质量体系标准。

薪资福利
班长：22 天 8 小时固定薪 5-5.5K + 加班费 + 夜班补贴 45 元 / 晚，转正固定薪4.5- 5.5K+(0-500) 浮动工资 +(20% 绩效工资，以固薪范围)+ 加班费（以 2300 基数算加班费，平时 1.5 倍，周末 2 倍）+ 夜班补贴 45 / 晚
三、公司福利
1、包食宿，4-6 人间宿舍、五险一金、生日礼品、年度体检、拓展培训、结婚津贴、节日活动等。
2、休息休假：除国家法定假日外，公司员工还可享受年假、病假、产假 / 陪产假、婚假、丧假等带薪假期。
3、包吃，食堂如统一有不开餐，餐补 20 元 / 天，外宿补贴 250 元 / 月。
4、每月 15 日准时发薪。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线日常管理与现场协调，确保生产计划按时完成。
2、监督生产操作流程，保障产品质量符合标准要求。
3、组织班前会，传达生产任务与安全注意事项。
4、指导与培训新员工，提升团队操作技能与效率。
5、负责生产数据的记录与报表填写，确保信息准确。
6、协助处理生产过程中的异常情况，及时上报并跟进解决。
7、维护现场5S管理，保持生产环境整洁有序。
8、配合完成上级安排的其他生产相关工作。

任职要求：
1、经验不限，有橡胶/塑料制品行业生产经验者优先。
2、学历不限，具备良好的学习与适应能力。
3、年龄不限，身体健康，能适应生产车间工作环境。
4、语言不限，具备基本沟通与理解能力。
5、具备较强的责任心与团队协作精神。
6、能够适应倒班工作安排。

职位描述：

1. 年龄：25~40岁，男女不限，高中或中专以上学历，电源行业2年以上同等职位工作经验；
2. 精通开关电源加工，插件，组装，包装等生产工艺流程，能熟练的排拉换线，懂基础IE作业手法并灵活运用到生产管理中；
3. 能看懂生产计划表，能依据标准产能表等执行生产活动，填写生产日报表等；
4. 具备良好的管理素养和抗压能力，具备较好的沟通能力，能主动团结同仁处理工作事务，提升效率与品质；

薪资待遇：
1. 5天8小时时薪工作制+加班费；
2. 薪资结构：底薪2150+岗位补贴1500~3000+绩效奖500~800（视个人能力定岗补+绩效奖）+加班费(按劳动法核算加班费)+全勤100(包食宿)+工龄工资。
3. 按国家规定，工作满1年后享有带薪年休假；

职位描述：

【年龄】25-42岁
【学历】高中以上学历
【行业】有3C类电子产品生产工作经验；
【经验】
1、流水线拉长经验三年以上;
2、擅长现场管理，有7S、看板管理经验;
3、擅长数据化管理，擅长各种报表制作与统计，
4、擅长各种异常情景应对，反应迅速，
【技能】擅长沟通，员工培养，冲突处理;

职位描述：

1、有组装车间3年以上班/组长管理经验。
2、熟悉电子产品组装工作管理。
3、有良好的组织沟通协调能力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线的日常管理工作，确保生产任务按时完成；
2、监督生产流程，保证产品质量符合标准；
3、协调班组成员之间的工作，提升团队协作效率；
4、及时处理生产过程中出现的异常情况；
5、参与制定和优化生产计划，提高生产效率；
6、负责生产设备的日常维护与保养；
7、协助上级完成其他生产相关任务；

任职要求：
1、学历不限，专业不限；
2、有1年以上生产管理经验
3、具备良好的沟通能力和团队管理能力；
4、工作认真负责，能够承受一定的工作压力；
5、熟悉生产流程和基本操作规范；
6、具备较强的学习能力和问题解决能力；
7、能够适应车间工作环境；

职位描述：

岗位职责：
1.根据生产指令，负责本部门生产目标、工作计划，并组织实施，密切配合内部做好生产调度管理工作，合理安排布置部门作业，保证按质、按量、按计划及品种组织生产；
2.认真贯彻公司质量方针，加强本部门员工质量意识教育，负责贯彻质量奖惩办法，努力实现质量目标，对本部门产品制造质量负责；
3.负责班组人员管理，生产进度、物料损耗管理，严格控制物料浪费；
4.积极主动地抓好车间现场管理，重视环境保护，确保车间“7S”工作符合要求，确保文明生产、安全生产；
5.下班后负责检查车间并关闭所有电源、门窗等，对车间的安全生产负全责；
6.对本班组生产的产品质量负全责；对生产全过程中产品质量进行有效监控；负责本部门纠正和预防措施的制订与贯彻实施；建立自检自查制度，组织督促员工按照质量管理要求生产；
7.按照上级指示，并将以部门班组会的形式传达至本部门各员工；
8.对公司现状在管理、技术、品质提升、现场管理、体系运行、内部沟通等方面提出改进意见和建议；
9.现场7S管理，认真完成上级领导交办的其他任务。

职位描述：

工作职责：
1.负责组织班组员工按工艺要求生，调动人员，合理分配任务；
2.负责生产过程中，员工状态的考核工作；
3.负责新员工进行技能培训，对其实工作状态给予鉴定
4.根据下达的生产任务产品质量指标，完成生产任务

要求：
1、会电脑基本操作
2、具备良好的沟通能力
3、熟悉冲压五金工艺者优先考虑

职位描述：

岗位职责：
1、根据生产计划执行生产任务，确保按时保质保量完成，及时疏通工序瓶颈，保障客户交期。
2、合理安排各工序生产，优化设备效率和生产周期达成目标。
3、带领团队进行6S管理，保持工作现场整洁有序。
4、管控人员劳动纪律和工艺要求，确保生产规范执行。
5、负责工序损耗控制，包括材料利用率和良品率管理。
6、确保各种表单记录完整、真实，及时归档。
7、组织人员培训，提升团队技能和操作水平。
8、推动流程改善和方法创新，提高生产效率。
9、负责跨部门沟通与协调，解决生产相关问题。
10、完成领导安排的其他工作任务。

任职要求：
1、经验不限，有2年以上电容器行业生产管理经验者优先。
2、学历不限，具备相关培训或证书者优先。
3、语言不限，具备基本沟通能力。
4、熟悉电容生产流程。
5、具备团队管理能力和问题解决技能。
6、能够适应快节奏生产环境，责任心强。

公司福利：
1. 入职按东莞标准购买养老、医疗、失业、生育、工伤保险；
2. 实行5天8小时的标准工时制,超出时间按相关法规计算加班费；享受工龄奖、全勤奖；
3. 食堂（早中晚），提供住（宿舍24小时热水、空调、wifi、独立WC，阳台)水电费平分； 配置双职工夫妻房。
4. 除国家法定节假外，入职满一年可享有带薪年假；
5. 每年定期组织内外学习培训，丰富的团建活动，举办各种团建、聚餐、下午茶等活动，发放节日福利；
6. 融洽的办公氛围，舒适的办公环境(中央空调+无线wifi)；出粮准时；
7. 公司注重人文化管理，尊重人才、公平竟争让优秀人才脱 颖而出的机制，带薪系统的岗位培训和在职提升培训、完善的职业晋升通道。

职位描述：

岗位职责：
1、根据生产交期，提前做好生产计划，严格按目标产量完成，有异常及时跟进改善。
2、生产过程中的质量控制及人员作业手法优化，提升效率，发现问题及时处理并反馈上级领导。
3、提前做好生产前的人员、设备等转换计划，需提前准备好生产资料并核对，做好产前分析、做好人机布置图，机器设备的申请、调试，以及产前的培训。
4、合理安排生产工序，避免停工等待造成的浪费，确保流水线的平衡、畅通。使工厂与员工的利益都合理化，经常巡查流水线，减少流水线的堆积等待，和在制品的控制。
5、生产线不良品及时分析处理，有异常上报，同时做好预防及纠正的改善措施，并水平展开。
6、生产物料接收管理，生产报表数据统计分析，物料损耗控制。
7、6S管理和车间作业管理执行及监督、宜导，监督机台检查记录表的填写情况，现在产品及生产工具的摆放。
8、人员管理:做好生产线的人员管理及人员培训，良性竞争共同进

任职要求：
1、高中及以上学历，两年以上生产班长工作经验
2、良好的沟通能力，有员工培训/激励经验更佳
3、有电子产品行业的优先考虑。

备注：有两班倒

职位描述：

CNC生产班长主要是负责当班的生产安排，人员调配，培训员工作业手法，完成当天的生产产能需求，态度良好，有上进心，有责任心，工作认真，有领导能力。

职位描述：

1.23—45岁以内，有同类岗位3年以上经验；
2.熟悉五金厂运作模式，跟进每日生产情况，对突发状况有一定的处理技巧；
3.推行执行车间6S管理，对效率、品质有一定的管理能力；
4.良好的沟通及协调能力，工作认真负责，服从上级安排。

职位描述：

1，按照工作安排完成生产任务，确保产品质量
2，遵守公司规章制度，服从工作安排
任职要求：
1，具备吃苦耐劳的精神，责任心强，能够承受一定的工作压力
2，有良好的沟通能力，团队合作意识和执行力
3，具有较强的学习能力，具备基本的设备操作能力
4，具备基本的质量，生产安全意识
5，能够按时完成工作任务并保证质量
6，具备基本的电脑操作能力

职位描述：

岗位职责：
1.根据生产指令，负责本部门生产目标、工作计划，并组织实施，密切配合内部做好生产调度管理工作，合理安排布置部门作业，保证按质、按量、按计划及品种组织生产；
2.认真贯彻公司质量方针，加强本部门员工质量意识教育，负责贯彻质量奖惩办法，努力实现质量目标，对本部门产品制造质量负责；
3.负责班组人员管理，生产进度、物料损耗管理，严格控制物料浪费；
4.积极主动地抓好车间现场管理，重视环境保护，确保车间“7S”工作符合要求，确保文明生产、安全生产；
5.下班后负责检查车间并关闭所有电源、门窗等，对车间的安全生产负全责；
6.对本班组生产的产品质量负全责；对生产全过程中产品质量进行有效监控；负责本部门纠正和预防措施的制订与贯彻实施；建立自检自查制度，组织督促员工按照质量管理要求生产；
7.按照上级指示，并将以部门班组会的形式传达至本部门各员工；
8.对公司现状在管理、技术、品质提升、现场管理、体系运行、内部沟通等方面提出改进意见和建议；
9.现场7S管理，认真完成上级领导交办的其他任务。
任职要求：
具亲和力，擅长沟通协调，逻辑思考强，有很好的工作责任心，有较强的组织协调能力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产现场管理，确保生产线按计划运行，达成每日产量目标；
2、监督生产过程，执行质量控制标准，及时发现并处理生产异常；
3、负责班组人员调配、任务分配及日常考勤管理；
4、组织班前会，传达生产指令与安全规范，提升员工操作技能；
5、维护生产设备与工装夹具，确保其处于良好工作状态；
6、落实5S现场管理，保持工作区域整洁、有序、安全；
7、协调与其他部门（如品质、仓库、维修）的沟通与协作。

任职要求：
1、经验不限，有五金生产管理经验者优先；
2、学历不限，具备良好的学习能力和现场问题处理能力；
3、年龄不限，身体健康，能适应制造业生产环境；
4、语言不限，具备基本的沟通协调能力和团队领导潜质；
5、工作认真负责，执行力强
工作地点虎门怀德。

职位描述：

任职要求：工作态度端正，执行力强，责任心强有一定的组织协调能力，反应灵敏身体健康!无不良嗜好!高中以上学历，无经验的可去产线锻炼培养。岗位职责：1、根据生产计划安排生产;2、生产过程品质管理;3、报表管理;4、生产设备安全，人员安全管理;5、产线员工作业指导，监督，培训管理。

职位描述：

1. 负责班组日常生产管理，合理安排人员、物料，确保生产计划按时完成
2. 管控生产过程质量，降低不良率
​3. 跟进生产数据统计、报表填写
4. 培训新员工，提升团队技能与执行力
1. ，擅长预防产品报废、管控品质风险，具备稳定一线员工、提前评估结单物料短缺问题的能力；
2. 有生产班长/现场管理经验，熟悉高频、新能源变压器全生产制造流程；
3. 责任心强，沟通协调能力佳，可承受工作压力；
4. 服从工作安排，执行力突出，具备团队管理意识。
（没有变压器经验的勿扰）

职位描述：

岗位职责：
1.根据生产计划制定并落实车间月、周、日计划，组织召开生产会议。
2.合理调配人、机、料等资源，督导计划实施，提升生产效率，定期汇报生产状况。
3.协调解决生产中的工艺技术问题，协助进行质量控制、质量问题的处理及品质改善。
4.负责一线员工的作业指导、技能培训、绩效考核、工作评定及新员工岗前培训。
5.组织生产过程各项数据（日产能、报废率等）的统计分析，为工艺改善提供依据。
6.主导车间管理体系及7S工作的落实，并依据专案大纲开展效率提升与成本控制工作。

任职要求：
1.初中及以上学历，3年以上CNC生产管理相关工作经验。
2.熟悉3c产品、生产工艺和作业流程，掌握现代生产及现场管理知识。
3.具备较强的组织协调、团队管理及分析解决问题的能力，
4.两班倒，车间有空调，包吃住。

职位描述：

岗位职责
1.负责车间机台稼动管理，执行生产计划并快速处理异常，确保机台稳定运行。
2.统筹生技团队日常工作安排与稽核，提升团队工作效率与规范性。
3.主导新产品导入对接，完成工艺流程教导与顺利复制，保障新品顺利量产。
4.负责调机指南培训与执行，提升团队技术操作能力。
5.协助制程不良分析与改进，控制不良率，推动品质持续提升。
6.落实专案工作事务，实现效率提升与成本优化，并做好产前点检工作。
任职要求
1.1年以上CNC加工行业经验，其中至少2年以上团队管理经验，熟悉精密零件加工者优先；
2.精通CNC加工原理、数控编程，熟悉主流CNC系统的操作和参数设置；
3.具备较强的问题分析与解决能力，能快速处理现场技术问题。"

职位描述：

一、工作内容
1、负责原材料、生产、成品仓库日常管理工作的安排和核查；
2、负责异常案件的处理，上级交办事项的执行；
3、负责现场及仓库消防安全、卫生、作业环境5S改善及防止灾害；
4、负责生产现场的改善跟进；
5、负责原材料、生产车间、成品仓库标示更新、维护；
6、负责现场作业标准执行情况确认；
7、负责安排及考评班组内人员的日常工作；
8、负责请假人员替岗;
9、对环境因素按照规定进行管理实施.
10、领导临时安排的其它事项.
二、任职要求
1、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
2、责任心强，能承受一定的工作压力，沟通谈吐能力强，能独立分析并解决各项问题
3、具备基本的办公软件的操作能力；
4、高中以上学历，有汽配厂经验者优先；（不可有纹身）

职位描述：

一、岗位职责
1.能够独立带班，跟进生产排程实际情况安排生产计划，确保生产进度。
2.能够独立处理生产异常，协调各部门之间的沟通与合作。
3.确认人机料法環，提前識別开线风险。
4.负责本班的生产安全，保持生产现场的5S，确保生产效率的提升。
二、任职要求
1.熟练掌握线材打端子，焊锡，电子组装等工位技能。
2.性格开朗，具有抗压能力。
3.3年以上生产管理经验。
4.具有提升生产效率的能力。
5.拥有强烈的品质意识。

职位描述：

【岗位职责】
1.协助组长组织和实施生产，按质按量有效完成每日生产任务；
2.按照制程管理规范和作业标准，监督检查现场人员工作状态及标准执行；
3.生产进度填写、报表收集、标识追溯、设备维护及各项文件的执行点检；
4.按照现场管理规范，维护现场“7S”执行和宣导培训；
5.及时提报生产异常，并配合解决推动生产正常；
6.现场生产设备、工具的准备、收发管理；
7.按照安全管理规定，执行安全生产要求，确保生产活动安全。
8.完成上级领导安排的其他工作；
【任职要求】
1.从事本职工作1年以上，熟悉工艺流程，熟悉生产工具的使用及生产现场管理工作；
2.具有较强的执行力，交流沟通能力，能合理分解任务实现目标；
3.团结同事，有团队精神有良好的职业道德。

职位描述：

任职要求：
1、中专或高中以上文化程度,年龄25-45岁；
2、有现场管理工作能力,工作能独挡一面；
3、 能吃苦耐劳,善于沟通。能适应两班倒。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线的日常管理和人员调配，确保生产任务按时完成；
2、监督生产过程，及时发现并解决生产中的问题，提高生产效率；
3、组织员工进行岗前培训和技能提升，确保操作规范和安全；
4、协调与其他部门的沟通，保障物料供应和生产计划的顺利执行；
5、记录生产数据，分析生产报表，提出改进建议以优化流程；
6、执行公司安全管理制度，预防和应对生产中的突发事件；
7、参与生产计划的制定和调整，确保资源合理利用；
8、培养团队合作精神，提升员工积极性和整体绩效；
9、完成上级交办的其他相关工作任务；

任职要求：
1、经验不限，有电子或半导体行业生产管理经验者优先；
2、学历不限，具备基本读写能力和沟通技能；
3、语言不限，能够清晰传达指令和反馈信息；
4、具备较强的组织协调能力和问题解决能力；
5、熟悉生产流程和设备操作，能适应快节奏工作环境；
6、责任心强，注重细节，能有效管理团队并达成目标；
7、愿意学习新知识，适应行业变化和技术更新；

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、高中及以上学历，25-40岁；
2、1年以上弹簧顶针生产管理经验，精通生产管理；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产线日常管理，确保生产任务按时完成
2、监督生产现场安全操作规范执行
3、协调生产物料供应，保证生产连续性
4、指导员工操作技能，提升团队效率
5、记录生产数据，及时上报生产情况
6、协助处理生产异常问题
7、维护生产设备日常保养
8、优化生产流程，提高生产效率

任职要求：
1、具备生产管理相关经验
2、熟悉生产流程和操作规范
3、良好的沟通协调能力
4、能够适应生产现场工作环境
5、具备团队管理和指导能力
6、工作认真负责，积极主动

职位描述：

职位要求如下：
1. 性别：男/女均可；
2.年龄：25~45岁；
3.学历：初中以上；
4.工作经历：有生产线现场管理经验2~4年以上；具有良好的沟通协调能力，有团队协作精 
   神，有一定的组织能力；