职位描述：

工作要求:
1、销售目标：按照月度，季度分解公司要求的销售目标，确保销售目标的达成；
2、产品打造：通过分析市场及销售数据，做出有针对性的运营决策，提高产品销量和排名；
3、平台运营：深入了解产品，分析市场和竞品，结合用户痛点，提炼产品核心卖点，有技巧的优化listing；
4、库存管理：定期分析市场数据，结合市调和历史数据预估未来销量 保证健康的库存周转率；
5、账号安全：负责Amazon账号安全管理，规避各类安全问题；
6、产品布局：根据产品市场接收度及客诉反馈，主动推进产品的优化；同时为公司新产品开发提供有效的建议；

任职要求：
1、需有亚马逊运营一年半以上工作经验；
2、英语四级以上，有北美站/日本站成人玩具类目操作经验者优先；
3、逻辑思维清晰，条理性好，有一定的数据整理和数据分析能力；

薪资详情：
薪资范围：8000-16000元/月
无责底薪：8000-18000元/月
提成方式：浮动底薪加业绩提成
上班时间：9:00-12:00 13:30—18:30
社保类型：五险（入职一个月内购买社保）
奖金补贴：绩效奖，新品奖，薪资待遇面谈

工作地址: 东莞市南城区UCC寰宇汇金中心9号楼1903室(蛤地地铁站A出口)
工厂地址: 东莞市常平镇司马东深路徳青智慧园C栋5楼
产品有竞争力，价值高，利润好

职位描述：

岗位职责：
1、负责平台营销推广及网络广告的投放，提升有效流量；
2、跟踪、评估和统计分析推广效果，及时提出营销改进方案；
3、收集市场和行业信息，提出问题并制定解决方案；
4、依托网店平台开展网上销售服务，处理订货信息、订单确认、跟踪及客户疑问解答；
5、会淘宝，亚马逊，拼多多运营规则

任职要求：
1、大专及以上学历，市场营销、电子商务相关专业优先；
2、具备较强的市场分析能力和数据敏感度；
3、熟悉电商平台运营规则及推广工具的使用；
4、良好的沟通能力和团队协作精神；
5、能够承受一定的工作压力并具备较强的学习能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责平台营销推广及网络广告的投放，提高有效流量；
2、负责针对推广效果进行跟踪、评估和统计分析，及时提出营销改进方案；
3、负责收集市场和行业信息，提出问题和解决方案；
4、负责依托网店平台进行网上销售服务，处理订货信息，订单确认处理、跟踪以及客户在订单过程中的疑问解答；
5、负责掌握并应用软文、交换链接、邮件推广、SNS推广及其他推广方式。

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司亚马逊平台的日常运营和管理；
2、制定并执行亚马逊平台的推广计划，提升产品销量；
3、分析市场趋势和竞争对手动态，优化运营策略；
4、处理客户咨询及售后问题，维护店铺评分和信誉；
5、定期整理销售数据并提交运营报告。
任职要求：
1、本科及以上学历，英语四级或同等水平；
2、熟悉国际外贸业务流程，具备业务拓展规划能力；
3、能够独立负责亚马逊平台的运营及推广工作；
4、具备良好的沟通能力和谈判技巧；
5、有较强的数据分析能力和市场敏锐度；
6、具备团队协作精神，能承受一定的工作压力。

职位描述：

我司是开发、生产、销售一体的工厂，有爆品，寻找有手机支架类产品打爆品经验的人员。
岗位经验：亚马逊运营经验 5年以上
任职要求：有打爆品的经验（手机配件类目），要有全盘运营技巧经验。
岗位待遇：面议

职位描述：

岗位职责：
1、负责平台营销推广及网络广告的投放，提高有效流量；
2、负责针对推广效果进行跟踪、评估和统计分析，及时提出营销改进方案；
3、负责收集市场和行业信息，提出问题和解决方案；
4、负责依托网店平台进行网上销售服务，处理订货信息，订单确认处理、跟踪以及客户在订单过程中的疑问解答；
5、负责掌握并应用软文、交换链接、邮件推广、SNS推广及其他推广方式。

任职要求：
1、男女不限，责任心强，主动积极，不怕挫折，态度乐观，自我调节及承压能力强；
2、具有1年以上网络销售工作经验，有良好的客户关系和销售成功案例经验者优先。

职位描述：

跨境电商负责人需要具备综合能力，涵盖行业认知、管理技能、市场洞察和跨文化适应力等多方面。以下是核心条件：
 一、行业知识与经验
1. 跨境电商流程精通**  
   熟悉选品、采购、物流（国际货运、清关、海外仓）、支付结算、退换货等全链条操作。
   了解主流平台（亚马逊、eBay、Shopify等）规则及独立站运营逻辑。
2. 政策与合规意识**  
    掌握目标国贸易法规（如欧盟CE认证、美国FDA）、税务（VAT/GST）、知识产权保护（商标/专利）及数据隐私（GDPR）。
3. 市场趋势敏感度
    能分析海外消费习惯（如节日营销偏好）、竞品动态，及时调整策略。
二、核心管理能力
1. 战略规划与执行  
    制定长期增长目标（如市场扩张、品牌化），拆解为可落地的运营计划（SKU优化、渠道布局）。
2. 团队搭建与协作
   组建跨职能团队（运营、设计、客服），协调供应链、物流商、海外服务商等资源。

3.数据驱动决策  
   熟练使用分析工具（Google Analytics、ERP系统），监控ROI、转化率、库存周转率等关键指标。
三、运营与营销能力
1. 本地化运营  
    针对不同市场优化产品描述（语言/文化适配）、定价策略（考虑关税和竞品）、客服体系（时区/语言覆盖）。
2. 数字化营销能力  
   擅长SEO/SEM、社交媒体营销（TikTok、Instagram）、KOL合作及邮件营销，熟悉海外广告投放逻辑（如Facebook广告算法）。
3. 供应链管理  
   平衡成本与时效，建立应急方案（如应对海运延误、库存滞销）。
四、个人素质
1.抗压与适应力 
    应对时差、汇率波动、平台政策突变（如亚马逊封店潮）等不确定性。
2. 跨文化沟通 
   理解商务礼仪差异（如欧美重契约、中东重关系），避免文化冲突。
3.创新与学习能力  
   关注新兴模式（直播电商、社交电商）、技术工具（AI选品、自动化客服）。
五、加分项
语言能力：英语必备，小语种（德语、日语等）有助于开拓细分市场。  
资源积累：海外仓、分销渠道、服务商网络等资源库。  
创业精神：在快速试错中迭代策略，适应行业高竞争环境。

总结  
跨境电商负责人需兼具“全局视野”和“细节执行力”，既要懂商业逻辑，又要能解决实操问题（如清关延误、差评处理）。持续学习（如跟进平台算法更新）和资源整合能力是关键竞争力。

职位描述：

1、负责Amazon平台店铺账号的管理与维护，包括产品上新计划、产品销售、推广促销、Listing页面信息维护和旗舰店优化等工作；
2、负责定期对店铺情况进行数据分析，如流量、转化率和销售数据，以评估效果并制定改进措施；
3、客诉管理，售前售后用户问题跟进处理；
4、负责协调跟踪发货流程，根据产品销量与库存情况制定备货计划；
5、持续学习和适应跨境电商平台政策，根据最新动态优化运营策略；
6、分析竞品趋势，及时调整产品季度运营方向。
7、平台其他相关工作。

职位描述：

岗位职责：
1、负责管理Amazon平台账号，会提出选品方案，成品核算，上传产品，优化listing,广告调整，到FBA发货，能独立操作并把控每个环节，确保账号能高效运行；
2、每日监控listing重点关键词排名情况和竞品动作,对市场的变化及时做出合理的反应，维护链接稳定；
3、熟练掌握广告，借助广告提升销量，有效降低ACOS，懂得广告框架的搭建，根据历史数据合理分析并优化广告。了解行业现行的主流推广方式，能独立制定产品推广方案，在有限的资源条件下实现最大投入产出；
4、熟悉亚马逊各项政策，账号风险管控，产品投诉风险，处理客户投诉，解决客户问题，对维护和管理帐号安全有丰富经验；
5、定期复盘产品线的推广成果，结合广告、流量、转化率及关键词的排名，输出阶段性的推广总结报告，并根据销售结果调整下一阶段的推广方案；
6、制定备货计划：统计和分析商品销售数据和库存数据，保持较好的库存周转率。

任职要求：
1、大专及以上学历，两年以上亚马逊运营工作经验优先考虑；
2、英语读写能力流利（无硬性要求）；
3、品行端正，工作认真负责，有良好的沟通能力，组织能力，有团队合作精神，对公司忠诚；
4、熟悉亚马逊平台流程和政策，保证账号安全；
5、擅长站内，站外推广，运营策划，独立能够策划并执行相关的推广及营销活动，有较深的亚马逊专业知识，了解行业情况。

职位描述：

1、3-5 年左右产品开发经验，过往有美国站点以外的站点的运营经验，例如欧洲站点、日本站点等.….选品经验；
2、具备敏锐的市场嗅觉，较强的市场调研、数据分析、产品规划评测能力；
3、熟悉亚马逊 Amazon 后台操作及政策，擅长各类运营推广技巧，对维护和管理账号安全有丰富经验；有成熟的产品梳理管理方法，有参与成功项目的案例；
5、统招大专以上学历，英语4级证书(同等级及以上皆可)，36 岁以下；
6、性格开朗外向，乐于与人沟通。有团队合作精神，能承受压力，有上进心和挣钱欲望。

职位描述：

一、岗位职责
店铺运营：全盘负责日本站店铺规划、日常运营、页面优化，保障店铺运转及商品信息准确，提升转化率。
产品推广：运用 SP、SB 等站内广告及秒杀等促销工具，制定推广策略，分析数据优化投放，打造爆款。
客户服务：处理客户咨询、投诉及售后，收集反馈，维护客户关系。
数据分析：收集分析运营、销售、市场数据，撰写报告，为决策提供支持。

二、任职要求
经验要求：2 - 3 年机械键盘或 3C 数码类亚马逊日本站运营经验，熟悉平台规则与推广技巧，有爆款打造经验。
技能要求：熟练操作亚马逊后台，精通数据分析工具；具备良好英日读写能力，日语流利优先；掌握关键词优化。
能力要求：市场分析与洞察力强，沟通协作能力佳，责任心与执行力强，抗压及问题解决能力优。

职位描述：

岗位职责：
1、负责亚马逊欧洲站整体运营执行，完成年度目标
2、负责完成 SKU 上新、Listing 优化、广告投放、促销活动等运营工作
3、分析平台数据（ACOS、BSR、转化率、退货率等），及时调整运营策略
4、 跟进 FBA 库存计划与物流节奏，协调内部各部门
5、参与选品决策与竞争对手分析，协助 B2B 合作谈判与资源对接
6、推动团队流程规范化、效率工具搭建，助力后期独立站及多平台落地

任职要求：
1、具备 3 年以上亚马逊欧洲站运营经验，熟悉德国站规则优先
2、至少带过 1 人以上小团队，有一定管理能力和结果导向意识
3、 精通 Listing 优化、关键词策略、广告投放及 FBA 库存管理
4、 有独立操盘过月销 30,000+ 店铺或单品的经验者优先
5、逻辑清晰，沟通良好，有自我驱动能力，抗压能力强

职位描述：

   **岗位职责**
   - **产品上架与管理**：负责亚马逊平台产品的上架、优化和管理，包括产品标题、描述、图片、关键词等。
   - **库存管理**：监控库存水平，及时补货，避免缺货或积压。
   - **广告投放**：制定和执行亚马逊广告策略，优化广告投放效果，提高产品曝光率和转化率。
   - **数据分析**：定期分析销售数据、广告数据、竞争对手数据，制定改进策略。
   - **客户服务**：处理客户咨询、投诉和退货，维护良好的客户关系。
   - **市场调研**：进行市场调研，分析竞争对手，发现新的市场机会。
   - **促销活动**：策划和执行促销活动，如打折、优惠券、秒杀等，提升销量。

**任职要求**
   - **教育背景**：市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先。
   - **工作经验**：有亚马逊运营经验者优先，熟悉亚马逊平台规则和操作流程。
   - **技能要求**：
     - 熟练使用亚马逊卖家中心（Seller Central）和广告平台（Amazon Advertising）。
     - 具备良好的数据分析能力，熟练使用Excel等数据分析工具。
     - 具备良好的沟通能力和团队合作精神。
     - 英语能力良好，能够处理英文邮件和沟通。
   - **其他要求**：有责任心，能够承受工作压力，具备较强的学习能力和适应能力。

**薪资待遇**
   - **工资+提成+奖金**:6000-8000元
   - **绩效奖金**：根据销售业绩和广告效果提供绩效奖金。
   - **福利待遇**：五险一金、带薪年假、节日福利等。

**招聘流程**
   - **面试**：进行初试和复试，考察候选人的专业能力和综合素质。
   - **试用期**：通过面试后进入试用期，试用为1-3个月。

职位描述：

1. 基本要求
学历：大专及以上学历。
专业：电子商务、国际贸易、市场营销等相关专业优先。
语言能力：英语四级以上。
2. 技能要求
平台操作：熟悉亚马逊平台规则，能独立操作账号，包括产品上架、Listing优化、关键词优化等。
数据分析：熟练使用Excel等工具进行数据分析，制定销售策略，优化库存管理和补货计划。
市场洞察：了解数据线等电子产品的市场趋势和竞争对手动态，能制定有效的推广计划。
爆款打造：有打造精品或爆款的经验者优先，尤其是数据线类目。
3. 工作经验
经验要求：要求1-3年亚马逊运营经验，有数据线产品类目运营经验者优先。

职位描述：

1. 经营Amazon平台站点销售，完成销售任务，做好销售账号管理和维护。
2. 制定销售策略。根据市场.成本等情况调整价格，制定促销方案，确保利润状况。
3. 产品编辑和产品上架。负责将产品信息翻译成英文并上传至亚马逊销售账号。
4. 制定采购计划并管理库存。根据销售速度和物流渠道来制定采购计划并管理库存。

职位描述：

1. 经营Amazon平台站点销售，完成销售任务，做好销售账号管理和维护。
2. 制定销售策略。根据市场.成本等情况调整价格，制定促销方案，确保利润状况。
3. 产品编辑和产品上架。负责将产品信息翻译成英文并上传至亚马逊销售账号。
4. 制定采购计划并管理库存。根据销售速度和物流渠道来制定采购计划并管理库存。

职位描述：

岗位职责：
1.负责亚马逊平台的市场调查分析，和产品部门同事一同制定产品开发计划。
2.负责亚马逊平台网店的运营工作，能独立熟练的完成各方面的操作
3.编辑高质量的产品 listing ，并且进行关键词的优化工作，做好广告推广的投放工作
4.维护客户，提供优质的客户体验，及时处理客户纠纷和处理差评，维护账号的安全和良好发展
5.关注和查看产品在平台上的销售情况与排名情况，及时做出相应的调整
6.关注 FBA 库存流动情况，及时补充库存，同时及时清理滞销库存，维护低的库存滞销率
7.完成各项考核指标，定期分析总结业务情况，整理分析报告，交给直接负责人

岗位要求：
1.大专或以上学历或3C类产品，英语 CET -4及以上水平优先；
2．两年以上相关电商，亚马逊运营经验
3.熟悉电商及亚马逊平台站内及站外推广
4.敏锐的市场分析能力，思维活跃，能独立解决各种业务问题
5.有较强的跨团队沟通和理解能力，思维活跃，结果导向，自我鞭策。

职位描述：

岗位职责：
1、负责亚马逊美国帐号管理，产品上架，包括listing撰写，关键词优选，提炼卖点，确保帐号安全；
2、listing的持续优化，根据亚马逊平台的搜索排名规则，从标题，图片，5要点，关键词，价格，Review数量，评分，Q/A等方面逐项进行优化；
3、回复客户邮件，处理异常订单及客诉纠纷，催好评，拔差评，维护店铺优良的绩效表现；
4、持续优化CPC广告，筛选关键词，提升转化率，开展站内促销及参加平台秒杀活动；
5、每月制定店铺销售目标和具体运营计划，并逐项落实执行；
6、分析店铺listing各项数据，曝光量，点击率，转化率，采取针对性对策改善，并跟进效果；
7、跟踪监控竞争对手店铺动态，分析竞品卖点和缺点，客户需求点和痛点，优化自身listing，对产品进行升级改善；
8、FBA库存管理及发货，根据销量计算补货时间和数量，创建发货计划。
9、完成上级交办的其他事务。


任职要求：
1、专业不限，英语TEM-4或CET-6以上，良好的读写能力；
2、3年以上亚马逊美国站点工作经验；
3、性格开朗， 善于沟通，积极主动，有较强的团队精神；
4、学习能力强，逻辑性强， 责任心强、抗压能力强。


福利待遇：
1、薪资结构：底薪 10K-15K +  高提成（上不封顶） + 绩效 + 项目奖 + 补贴，业绩突出者享不定期加薪及丰厚年终奖。
2、基础保障：入职即缴五险，享法定带薪年假、婚假、产假等。
3、员工关怀：
常规福利：定期户外活动、聚餐、旅游，下午茶、生日会及节日福利 / 礼品 / 红包；
日常补给：每日免费零食、饮料（“能量补给站”）；
长期激励：入职满 1 周年享周年纪念礼品，司龄1年以上享有年度体检。
4、工作时间：8 小时/天，大小周工作制（上午 8:30-11:50，下午 13:20-18:00）。
5、职业发展：定制化内训 + 外训，提供双晋升通道（管理岗 / 专业岗），能力与贡献决定晋升。
6、办公环境
硬件设施：高档办公区，配备微波炉、冰箱、饮水机、咖啡机等。
地理位置：东莞市松山湖光大 We 谷，城轨直达，交通便利。
氛围文化：年轻化团队、无办公室政治，聚焦快乐协作与快速成长。

职位描述：

岗位职责：
1、负责亚马逊欧洲站运营，文案撰写，制定并落实销售计划和销售目标；
2、负责账号的管理及维护，包括产品上架、listing优化及维护，订单及客诉等；
3、回复客户邮件，处理异常订单及客诉纠纷，催好评，拔差评，维护店铺优良的绩效表现；
4、持续优化CPC广告，筛选关键词，提升转化率，开展站内促销及参加平台秒杀活动；
5、每月制定店铺销售目标和具体运营计划，并逐项落实执行；
6、分析店铺listing各项数据，曝光量，点击率，转化率，采取针对性对策改善，并跟进效果；
7、跟踪监控竞争对手店铺动态，分析竞品卖点和缺点，客户需求点和痛点，优化自身listing，对产品进行升级改善；
8、能够根据销售计划和销售趋势，定期统计销售、库存等数据，及时合理准备FBA库存，定期分析库存情况，优化库存结构提高库存周转率；
9、完成上级交办的其他事务。
 
任职要求：
1、专业不限，英语TEM-4或CET-6以上，良好的读写能力；
2、3年以上亚马逊欧洲站点工作经验；
3、性格开朗， 善于沟通，积极主动，有较强的团队精神；
4、学习能力强，逻辑性强， 责任心强、抗压能力强。


福利待遇：
1、薪资结构：底薪 10K-15K +  高提成（上不封顶） + 绩效 + 项目奖 + 补贴，业绩突出者享不定期加薪及丰厚年终奖。
2、基础保障：入职即缴五险，享法定带薪年假、婚假、产假等。
3、员工关怀：
常规福利：定期户外活动、聚餐、旅游，下午茶、生日会及节日福利 / 礼品 / 红包；
日常补给：每日免费零食、饮料（“能量补给站”）；
长期激励：入职满 1 周年享周年纪念礼品，司龄1年以上享有年度体检。
4、工作时间：8 小时/天，大小周工作制（上午 8:30-11:50，下午 13:20-18:00）。
5、职业发展：定制化内训 + 外训，提供双晋升通道（管理岗 / 专业岗），能力与贡献决定晋升。
6、办公环境
硬件设施：高档办公区，配备微波炉、冰箱、饮水机、咖啡机等。
地理位置：东莞市松山湖光大 We 谷，城轨直达，交通便利。
氛围文化：年轻化团队、无办公室政治，聚焦快乐协作与快速成长。

职位描述：

1、国际站，亚马逊等运营平台及运营规则；
2、具有全面推广国际外贸业务的能力，能制订业务拓展规划及发展方向、 能独立运营及推广；
4、有领导能力，善于组建团队；
3、拥有先进、科学的管理知识，善于数据化管理。
任职要求：
1、本科以上学历，英语四级；
2、2年以上外贸行业管理工作经验；
3、具备良好的沟通能力和谈判技巧；
4、对电子手机屏快销行业市场有深刻的理解，具备一定资源和经验优先；

职位描述：

岗位职责：
1、负责Amazon平台站点的在线销售和运营操作
2、熟练运用平台政策和规定，控制产品风险
3、处理客户咨询与售后问题，提升客户满意度
4、分析销售数据，制定运营策略以提高销售业绩
5、优化产品页面，提升转化率和搜索排名
6、对小家电类目有经验者优先、底薪+提成

任职要求：
1、大专及以上学历，电子商务或相关专业优先考虑
2、具备良好的英语沟通能力
3、熟悉Amazon平台规则和运营模式
4、具有较强的数据分析能力和市场洞察力
5、能够承受工作压力，具备良好的团队协作精神
6、有跨境电商运营经验者优先考虑
7、具备良好的学习能力和问题解决能力
8、注重细节，具有较强的责任心和执行力
9、能够及时响应平台政策变化并作出相应调整
10、具备良好的时间管理能力，能够同时处理多项任务
11、对市场趋势保持敏感，能够快速适应市场变化
12、具备良好的客户服务意识和沟通技巧
13、能够独立完成产品上架及优化工作
14、具备基本的办公软件操作技能
15、具有较强的抗压能力和自我驱动力
16、能够接受弹性工作时间，适应业务需求
17、具备良好的职业道德和团队合作精神
18、善于总结经验，持续改进工作方法
19、能够有效管理库存，避免缺货或积压
20、具备良好的创新意识和开拓精神
```

职位描述：

招聘合作亚马逊平台，我们有自己的工厂，如果你想创业，或是没有上班，有亚马逊运营，我们可以合作，具体细聊

职位描述：

工作职责:
1、负责亚马逊账号管理，保证账号安全及提升;
2、负责产品上架，产品信息编辑，及售前、售中、售后的客户服务
3、负责产品市场信息的.调研，推广及运营，以及竞争对手分析;
4、定期统计销售数据、库存数据等，及时调整销售策略，保持较好的库存周转和库存量的安
5、制定销售策略，完成销售目标。
岗位要求:
1、大专以上，英语4级以上，能熟练翻译产品文案及回复客户邮件，英语4级或以上水平，具备良好的听说读写能力;
2、熟练掌握office办公软件的操作;
具有敏锐的市场触觉，热爱外贸销售工作;
3、具有3年以上亚马逊经验，能独立操作英国站 美国站。

职位描述：

岗位职责：
1、负责日本站/欧美站亚马逊账户操作及管理，保持账号健康稳定；
2、根据团队的销售计划，对亚马逊账户的目标进行分解，制定合理的计划以达成业绩目标；
3、制定产品推广计划：深入了解产品，分析Amazon市场和竞品，提炼产品卖点，有技巧的优化产品页面各项维度；
4、在产品推广各时期，通过分析数据，针对性提出有效运营策略（CPC广告、促销等），提高产品销售和亚马逊排名；
5、制定备货计划：统计和分析商品销售数据和库存数据，保持较好的库存周转率。
任职要求：
1、大专及以上学历，日语N2、N1或英语四级以上水平；
2、有3年以上亚马逊精品运营经验，熟悉平台的相关政策；
3、具备较强的销售能力与缜密的逻辑思维，能独立完成整个销售过程；
4、能针对竞品进行有效分析，熟悉FBA发货流程；
5、能熟练应运表格进行数据分析，熟悉各种第三方Amazon工具；
6、有做过美容个护产品经验；
7、具备较强的学习、沟通能力，注重团队合作精神。
薪资福利：底薪8-12K+提成，提供住宿，伙食费补助520元/月，5.5天制，五险一金

职位描述：

一：岗位职责
1. 新店铺运营：ASLEEP 寝具品牌
店铺注册：负责注册并完成 ASLEEP 寝具品牌在亚马逊的全新店铺开设。
产品上架：将现有 乐天 平台的所有寝具产品完整复制并优化至亚马逊店铺，包括产品描述、图片、标题和关键词等。
店铺管理：负责新店铺的日常管理和维护，确保商品信息准确无误，提升店铺曝光率和销量。
2. FINEREVO 店铺的运营（重点运动相关产品）
选品规划：分析市场需求和竞争趋势，选择适合亚马逊市场的运动相关产品，制定选品策略。
产品上架：优化产品内容，确保产品标题、关键词、图片和描述符合亚马逊搜索优化规则。
产品拓展：逐步增加新产品种类，拓展运动领域的相关产品线。
销售策略：设计并实施促销活动，提高店铺和产品的销量及品牌知名度。
3. 数据分析与优化
分析店铺数据（流量、点击率、转化率等），提出运营优化方案。
研究竞争对手的运营策略，并调整自身的销售计划。
4. 广告和促销
负责亚马逊站内广告的创建与管理（如 Sponsored Products、Sponsored Brands）。
制定并执行促销计划（如折扣活动、优惠券等），提升销售额。
5. 客户服务
及时回复客户咨询，妥善处理客户评价及投诉，维护店铺评分和声誉。
二：职位要求：
1. 基本条件
熟悉亚马逊平台规则与运营流程，有亚马逊店铺运营经验者优先。
具备新店铺开设和上架全流程经验，能够独立完成产品优化和选品工作。
日语熟练（读写为主），能够进行跨境电商日常沟通。
2. 专业技能
熟练使用亚马逊后台（Seller Central），掌握产品上传、广告投放、数据分析等技能。
熟悉 SEO 优化及关键词研究，能有效提升产品搜索排名。
对运动相关产品或家居寝具行业有一定了解，具备选品和市场分析能力。
3. 数据分析能力
能够分析流量、销量、广告投放效果等数据，制定优化方案。
熟练使用 Excel 等工具处理和分析数据。
4. 其他要求
具备良好的沟通协调能力，能够与团队及供应商高效协作。
工作积极主动，责任心强，具备一定的抗压能力。
三：优先条件：
有乐天平台或其他电商平台运营经验者优先。
有运动相关产品或寝具类目运营经验者优先。
熟悉日本市场消费者需求或日语能力较强者优先。

职位描述：

岗位职责：
一、任职要求：
1、大专及以上学历，英语CET4级或以上，英语听说读写流利优先。
2、对外贸流程熟知，熟悉外贸函电, 能通过邮件，电话与客户处理业务事宜。
3、1年以上亚马逊电商运营工作经验，熟悉平台的各项规则和操作流程，如产品上架、listing优化、广告投放等。
4、熟悉使用Office办公软件，尤其是Excel,以便进行数据统计和分析，具备良好的数据分析能力，能够通过数据洞察市场趋势、消费者需求和竞争对手动态，从而制定有效的运营策略。
5、掌握一定的图片处理技能，如会使用PS等设计软件，对产品图片进行简单处理则更佳。
6、具有良好的市场判断能力、营销策划能力，思维灵活且有逻辑性，工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队合作精神，勇于开拓和创新。
二、工作职责：
1. 独立操作亚马逊平台，负责上架产品、推广产品、维护账号、拓展产品线，以及其他运营事项。
2. 熟悉和掌握亚马逊运营技巧，对推广产品、打造爆款有清晰的运营思路和有效的运营手段。
3. 制定运营规划，执行运营操作，掌握运营进度，完成运营目标。
4. 分析平台数据，对产品、广告、以及其他事项定期进行优化和管理。
5、公司安排的其他工作。

职位描述：

1. 经营Amazon平台站点销售，完成销售任务，做好销售账号管理和维护。
2. 制定销售策略。根据市场.成本等情况调整价格，制定促销方案，确保利润状况。
3. 产品编辑和产品上架。负责将产品信息翻译成英文并上传至亚马逊销售账号。
4. 制定采购计划并管理库存。根据销售速度和物流渠道来制定采购计划并管理库存。

职位描述：

岗位职责：
1，处理亚马逊平台运营工作，包含前期市场调研，发掘产品卖点，准备产品文案及图片素材，定期优化商品页面。
2，负责店铺邮件回复，产品上架，分析产品关键词，维护和优化listing页面。
3，根据产品的销量和排名变化，做好数据收集和分析工作，及时制定和调整销售策略。
4，不断学习Amazon平台各项政策与制度，控制产品风险，负责维护账号的安全，完成亚马逊的绩效指标，提前防范可能会发生的风险。
5，定期统计销售数据和库存数据等，根据产品销售情况，合理安排备货。 
6，负责平台的站内推广和运营以及站外引流工作，抓取关键词，优化listing,打造爆款，社交引流。
7，完成其他上级交代的工作内容，负责亚马逊Amazon平台的营业额目标制定及执行完成。


任职要求：
1、熟悉Amazon销售管理流程、政策、销售技巧，能独立管理Amazon账号;  可招无经验或者应届生，一旦面试成功入职，有1带1培训上岗，帮助新人学习掌握操作。
2、本科以上学历，英语CET4或以上，读写能力良好；
3、熟练掌握各类办公软件，逻辑思维强，对数据敏感，具备一定的数据分析能力；
4、工作积极主动，喜欢专研，乐于倾听、有良好的沟通能力和学习能力；有团队合作精神，能承受压力，有开拓创新精神。
5、有意向在跨境电商行业发展；有无经验者均可，欢迎优秀毕业生加入。


工作时间:
标准工作时间：8：30-18:00，8小时／天，大小周。


薪资待遇：
薪资结构：底薪3500 + 提成 + 食宿补贴300 + 绩效500+ 节日福利 + 年底双薪 ；转正底薪4000；
假期规定：公司提供按国家标准的有薪假期；国定节假日、年休假、婚假、生育假等有薪假期；
员工培训：公司重视员工个人发展，不定期为员工组织相关培训；
晋升机制：公司有完善的晋升机制和多层次的职业发展方向：运营专员→组长→主管→经理部，对于没经验的新同事，公司会安排专人培训及跟进指导培训，帮助新员工以最快速度进入工作状态及熟悉工作流程。


公司福利：
平日福利：公司举行周下午茶活动，办公室常备零食和饮料；
节日福利：公司在重大节日为员工发放节日慰问礼品；（如中秋节，端午节，春节等）；
员工活动：公司每年会举行一次大型年会活动；定期组织各项文娱活动（如：聚餐、烧烤、 爬山、羽毛球赛，团建活动等）丰富员工的业余生活；每月会定期组织各类活动；每年会有组织一次带薪旅游。
 
 我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境，为大家提供一个广阔的职业发展平台，为大家提供在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制。欢迎有志从事电子商务事业的同事加入公司，共同进步，共创佳绩！

职位描述：

岗位职责：
1、负责平台营销推广及网络广告的投放，提高有效流量；
2、负责针对推广效果进行跟踪、评估和统计分析，及时提出营销改进方案；
3、负责收集市场和行业信息，提出问题和解决方案；
4、负责依托网店平台进行网上销售服务，处理订货信息，订单确认处理、跟踪以及客户在订单过程中的疑问解答；
5、负责掌握并应用软文、交换链接、邮件推广、SNS推广及其他推广方式。

任职要求：
1、熟练平台全面操作，能独立完成亚马逊店铺运营
2、2年以上亚马逊运营经验
3、可以到公司坐班，外承包服务勿扰
4、服从公司安排

职位描述：

岗位职责：
1.两年以上亚马逊相关工作经验，有品牌运营经验者优先；
2.了解亚马逊政策和规定，精通亚马逊Listing文案调研，撰写以及产品上架；
3.熟练掌握各种亚马逊销售技巧，提升商品排名和销售额；
4. 妥善处理客户投诉与纠纷，提高账户好评率；
5. 定期统计销售情况、库存数据，制作销售报表，进行销售分析。
任职要求：
1.大专以上学历，英语四/六级或以上；
2.有选品经验，数据分析能力强；
3.工作认真负责，做事细心踏实。
此岗位是5.5天8小时工作制。