职位描述：

岗位职责：
1、协助总经理处理日常事务；
2、负责公司内部各部门的协调与沟通，确保工作高效推进；
3、参与制定公司战略规划，并协助监督实施进度；
4、起草和撰写公司相关报告、总结及重要文件；
5、收集和分析行业信息，为总经理决策提供支持；
6、协助总经理接待重要客户及合作伙伴；
7、跟进并反馈公司各项任务的执行情况；

任职要求：
1、大专以上学历，具备基本办公软件操作能力；
2、经验不限，法律相关专业者优先；
3、具备良好的沟通表达能力和组织协调能力；
4、工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力；
5、熟练使用Word、Excel等办公软件；
6、具备较强的服务意识和团队协作精神；
7、了解物业管理行业基本情况者优先考虑。

职位描述：

岗位职责：
1、协助总经理处理日常事务，包括文件整理、会议安排及行程管理；
2、负责公司内部各部门之间的沟通协调，确保信息传递高效准确；
3、参与公司战略规划的制定，提供数据分析和决策支持；
4、跟进重要项目的执行情况，及时汇报进度并提出改进建议；
5、负责外发对外联络工作，维护外发厂良好关系；
6、完成总经理交办的其他临时性任务；

任职要求：
1、大专学历，专业不限；
2、熟悉连接线束，对线束生产有一定的经历者优先考虑；
3、具备较强的沟通能力和团队协作精神；
4、熟练使用办公软件，能够高效完成文档编辑和数据处理；

职位描述：

岗位职责：
1、陪同负责人外出洽谈业务，做好行程安排及事务协调；
2、协助处理日常行政事务，整理文件资料，跟进工作进度；
3、负责车辆驾驶，确保出行安全准时，做好车辆日常维护与管理；
4、完成上级交办的其他临时性工作任务。

任职要求：
1、年龄不限，身体健康，品行端正，责任心强；
2、工作经验不限，具备基本办公软件操作能力者优先；
3、大专学历，具有良好的沟通能力和应变能力；
4、语言不限，普通话流利，具备基本表达能力；
5、持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，无不良驾驶记录；
6、适应灵活工作时间，能接受短期出差安排。

职位描述：

岗位职责：
1、协助总经理处理日常事务，包括文件整理、会议安排和行程规划；
2、负责公司内部各部门之间的沟通协调，确保工作高效运转；
3、参与公司战略规划的制定，提供数据支持与分析；
4、跟进重要项目的执行情况，并及时向总经理汇报进展；
5、协助总经理进行外部客户及合作伙伴的接待与联络；
6、负责撰写相关报告、总结及其他文字材料；
7、完成总经理交办的其他临时性任务；

任职要求：
1、学历不限，专业不限，有相关工作经验者优先；
2、具备良好的语言表达能力和书面沟通能力；
3、熟练使用办公软件，如Word、Excel和PPT；
4、具有较强的逻辑思维能力和学习能力；
5、工作细致认真，责任心强，能承受一定的工作压力；
6、有良好的团队协作精神和服务意识；
7、对自动化行业有一定了解者优先考虑；
8、需要出差外省，国内，国外，会开车者优先；

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司外贸平台的操作及管控；
2、负责对外国客人的询问回复及详细说明，争取到客人理解及满意，从而转化为订单；
3、负责客人要求的打样和品控要求的跟踪及寄送、追踪结果，并反馈给上级领导；
4、负责外贸订单的统计并转化为公司内部生产；
5、负责外贸订单交期的跟踪及不定时与客人进行沟通协调；
6、负责客户投诉的接收、转化内部处理、反馈及跟踪结果；
7、负责订单的出货安排、跟踪关务及货运情况，并及时与客户保持进度共享；
8、负责月度订单进度请款及订单结果结款的处理，以保证公司的合法权益；
9、负责订单的违约跟进处理；
10、负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理。

任职要求：
1、本科以上学历
2、英文读写及口语流利
3、有总经理助理经验优先。

职位描述：

岗位职责：
1、协助总经理制定销售运营策略并跟进执行情况；
2、负责整理和汇总销售数据，提供分析报告以支持决策；
3、协调各部门资源，确保销售目标的达成；
4、参与客户沟通与维护，提升客户满意度；
5、协助组织公司内部会议及外部商务活动；
6、完成总经理交办的其他任务；

任职要求：
1、学历不限，专业不限；
2、无需工作经验，欢迎应届毕业生；
3、具备良好的语言表达能力和沟通技巧；
4、熟练使用办公软件，如Excel、Word和PPT；
5、工作细致认真，具有较强的责任心；
6、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力；
7、对贸易或进出口行业感兴趣者优先考虑；

所属行业：贸易/进出口

职位描述：

岗位职责：
1、统筹总经理的日程安排，处理突发事件并组织会议，确保文件的全周期管理，包括起草、归档和流转，协调跨部门资源冲突，负责人事行政及招聘助理相关事务。
2、收集行业动态与内部运营数据，提供风险评估与战略建议，参与制定年度计划并监督执行进度，协助目标分解至各部门。
3、纵向传达管理层指令，横向协调部门协作，协助总经理进行商务谈判，维护政府及客户关系，策划商务活动并参与重要谈判，确保信息高效流通。
4、分析国家最新税务财务政策、市场政策落地情况
5、工作踏实细心、严谨自律，具有较强的责任心和敬业精神；
6、有较强的独立工作能力、工作推进能力、较强的执行力；
      具有管理咨询行业的工作经验优先录取；

任职要求：
1、年龄为22岁到33岁，个人形象佳，性格外向。
2、学历本科及以上，应届毕业生及以上工作经验均可。
3、具备优秀的沟通协调能力，能够精准传达指令并处理跨部门协作。
4、拥有良好的时间管理能力，能高效规划任务节点并确保工作优先级。
5、具备数据分析与报告撰写能力，支持战略决策。
6、熟悉项目管理流程，包括资源协调与进度监控。
7、具有战略理解与目标分解能力，推动公司长期发展。
8、具备危机预判与商业敏感度，保障公司运营合规性。

职位描述：

1.协助总经理处理各项业务往来，并开发公司现有的客户业务。
2.了解总经理行程，并合理配合总经理的各项出差业务；
3.配合总经理完成公司制定的年度、月度等工作计划，并在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
4.做好总经理办公会议和其他会议组织和会议记录等，协助总经理处理公司的内部管理。
5.对销售部门的培训、考核，总结。
职位要求：会PS ，会PPT等办公软件操作。
能接受出差。

职位描述：

1.高中或以上学历，文秘类专业毕业
2.协助总经理处理日常工作，处理日常文件
3.熟练运用office办公软件
4.独立工作能力强，能适应适当加班
5.掌握基本的英语读写听说能力者优先
6.有经验者优先
7.优秀应届毕业生亦可

职位描述：

1. 会电脑，word excel 等办公软件
2.有国外网站维护工作经验优先；
3.应届大学生，职业中学生优先考虑；
4.对数字敏感，能做基本统计工作；
5.对文件整理和参展样品整理有一定的认识；

职位描述：

1、10年以上品质工作经验，至少有5年制造业品质管理工作经验和有大客户审厂应对经验；
2、熟悉塑胶水电镀所有制程及品质管控 (必须条件,不熟悉勿投) ;
3、熟悉ISO/TS16949标准和APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大手册要求；
4、熟练掌握常见的质量工具如8D、5why的应用，熟练使用office办公软件；
5、精通公司内、外部品质建立、监控管理，及各类品质复杂问题分析，解决永久对策；
6、擅长于客户沟通，能有效处理品质投诉；
7、具备较强的领导能力、解决问题能力、组织协调能力和沟通能力，执行能力强；
8、有高尔夫或运动用品行业品质管理经验者优先。

职位描述：

工作职责：
1、 配合总经理维护公司现有客户并进行服务，对现有客户进行二次开发，争取订单量。无需拓展新市场；
2、根据公司现有客户需求安排报价，拟定销售合同，有效跟进以确保成交；
3、新项目送样进度与客户反馈结果跟进；
4、了解量产订单的交付与品质状况，配合业务跟单同事解决品质异常及货款回款跟进。做好售后服务，提高客户粘度；
4、定期向部门领导汇报客户及项目进口，以及客户对公司的服务反馈；
5、客户日常拜访与来访接待，及完成公司交待的其它工作；
任职要求：
1、大专及以上学历，热爱销售，5年及以上制造行业从业经验；
2、注重礼仪，形象好，思维敏捷，成熟稳重，外向开朗；
3、擅长沟通且表达能力强，思维敏捷，做事严谨认真且逻辑条理清晰，具有商务谈判能力；
4、大客户交际、应酬，客户关系维持及营造；
5、持有C1或以上驾照并且熟练开车，适合经常性出差，及客户应酬（必须）；
薪资待遇：买五险 包吃包住 薪资面议
年龄要求：26-40岁

职位描述：

1、负责对外国客人的询问回复及详细说明，争取到客人理解及满意，从而转化为订单；
2、负责外贸订单的统计并转化为公司内部生产；
3、负责外贸订单交期的跟踪及不定时与客人进行沟通协调；
4、负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理。
任职要求：
1、一年以上助理或者生产相关岗位工作经验，熟悉常规办公软件
2、4级以上英语水平

职位描述：

岗位职责：
1、充分了解产品，了解市场需求，有塑胶颗粒销售经验优先（接受愿意挑战的应届生）
2、收集客户信息，联系拜访客户，建立合作关系。 
3、了解客户需求，促成交易，成交后及时回收货款。
4、做好售后服务，维护客户关系。
任职要求：
1、熟悉塑胶抽粒加工行业，有塑胶行业销售经验者优先；
2、对塑胶原料加工的研发、物流、制造、销售环节了解，具有很好的业务整合能力；
3、优秀的沟通和执行能力，会开车。

职位描述：

工作职责：
1、 配合总经理维护公司现有客户并进行服务，对现有客户进行二次开发，争取订单量。无需拓展新市场；
2、根据公司现有客户需求安排报价，拟定销售合同，有效跟进以确保成交；
3、新项目送样进度与客户反馈结果跟进；
4、了解量产订单的交付与品质状况，配合业务跟单同事解决品质异常及货款回款跟进。做好售后服务，提高客户粘度；
4、定期向部门领导汇报客户及项目进口，以及客户对公司的服务反馈；
5、客户日常拜访与来访接待，及完成公司交待的其它工作；
任职要求：
1、大专及以上学历，热爱销售，5年及以上制造行业从业经验；
2、注重礼仪，形象好，思维敏捷，成熟稳重，外向开朗；
3、擅长沟通且表达能力强，思维敏捷，做事严谨认真且逻辑条理清晰，具有商务谈判能力；
4、大客户交际、应酬，客户关系维持及营造；
5、持有C1或以上驾照并且熟练开车，适合经常性出差，及客户应酬（必须）；
薪资待遇：买五险 包吃包住 薪资面议
年龄要求：26-40岁
工资结构：固定工资+业务提成

职位描述：

职位描述：
1.负责协助总经理对外客户联络，及公司业务跟进
2.负责公司人事文职工作
3.负责日常办公用品采购、发放、登记管理，采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；
4.从接到客户订单，跟进产品生产进度，确认回复客户交期达成，跟进订单完成情况等。

职位描述：

主要工作：
1.协助总经理对各部门工作项目进行追踪分析，及时汇报，提供建议； 
2.负责传达并跟进总经理交办事项； 
3.安排总经理日程、参与其召开的会议并做会议记录；
4.收集、初审、转呈总经理签批公文、报表。
职位要求：
1.二年以上经相关工作经验；对公司事务管理有一定经验. 
2.外语要求.熟练掌握听，说，读，英语口语可以熟练沟通。
3.对上传下达工作要有较强的追踪执行力强，思维逻辑清晰，沟通协调能力强； 
4.工作细致谨慎，抗压力强。
5.如有过外贸工作，有经验者优先。
本公司为26天8小时制，包吃住，购社保，提供宿舍，宿舍设有独立阳台、洗手间、热水器、空调、夫妻房等设施。工资根据个人能力8000一12000面议。

职位描述：

岗位职责：
1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作
2、协助部门做好其他的辅助服务工作；
3、做好部门和其他部门的协调工作。
任职资格：
1、行政管理或相关工作经验者优先考虑；
2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑；
3、工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨；
4、熟练电脑操作及Office办公软件，具备基本的网络知识；
5、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力；
6、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
工作时间：每周五天8小时

职位描述：

会韩语，会电脑操作软件，会开车最好。
根具总经理要求跟各部门沟通，懂模具、装配，协助总经理做好管理工作，抗压能力强，沟通能力强

职位描述：

岗位职责：
1、负责办公用品、设备、劳卫用品及节日礼品等采购工作，确保货比三家、降低成本、按时按量完成采购任务；
2、负责公司信纸、信封、名片、业务礼品及相关印刷品的定制工作，确保质量和时间要求；
3、对购进物品保存质保书、保修单，并及时与厂商联系解决使用中的问题；
4、做好购进物品的移交验收工作，提供合法齐全的原始发票及技术说明书；
5、协助办理向政府部门的项目申报、年检、证照申领及批文手续等事宜；
6、负责来宾食宿安排、购票和迎送工作，以及公司重大活动的后勤保障；
7、起草公司工作计划、总结，并做好重要会议记录；
8、负责总经理签发文件的起草与存档整理；
9、协助总经理处理日常事务，协调下属部门之间的关系；
10、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；
11、负责公司内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作；
12、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
13、配合总经理处理外部公共关系，包括政府及重要客户；
14、撰写并跟进落实公司会议纪要；
15、协助总经理进行企业文化及战略发展规划；
16、完成领导交办的其他临时任务；

任职要求：
1、本科及以上学历，英语：大学英语四级及以上；
2、工商管理、金融经济、市场营销等相关专业毕业，2年以上工作经验；
3、具备较强的组织、协调、沟通及领导能力，良好的人际交往能力；
4、具有敏锐的洞察力、判断与决策能力，以及计划和执行能力；
5、具备良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正；
6、思路敏捷，具备开拓精神和强烈的事业责任心；
7、驾龄2年以上，能够适应紧急用车任务；
8、年龄40岁以下，身体健康，能够承受一定工作压力；

职位描述：

岗位职责：
1、协助副总处理日常事务，提供私人助理支持；
2、负责副总的行程安排及差旅陪同；
3、执行副总安排的具体工作任务；
4、协助维护工作与生活环境的整洁与秩序；
5、完成上级交办的其他事项；

任职要求：
1、大专及以上学历；
2、具备一定的生活经验，有照顾他人的能力；
3、做事勤快认真，注重细节；
4、身体健康，品行端正，具备良好的职业道德；
5、有较强的适应能力，能配合出差；
6、一周工作5天，公司依法缴纳社会保险；
7、综合素质优秀者薪资可面议；

职位描述：

岗位职责：
1、35周岁以下，身体健康；
2、有较强的组织、沟通、协调领导能力以及人际交往能力；
3、具有良好的团队协作精神，为人诚实可靠，品行端正；
4、在总经理领导下负责企业管理具体的布置，实施检查，督促，落实执行情况；
薪资待遇：
1、5天8小时工作制，月薪+年终奖
2、购买五险一金，免费住宿，wifi全覆盖，空调间，有独立的厨房、洗手间；
3、每年组织先进员工带薪旅游；
4、符合条件的***员工可以享受一室一厅以上的夫妻房，公司协助安排小孩就读公立学校或享受私立学校就读补贴。

职位描述：

岗位职责：
1.协助总经理推动公司销售业务，组织完成公司整体业务计划；
2.协助总经理及公司重要客户及合作伙伴关系的建立与维系；
3.协助总经理协调各部门之间有关的业务工作，掌握全公司主要活动情况，并提出意见或建义，供总经理决策；
4.负责编写公司对内对外文件、宣传资料、PPT及总经理需要的其他公文；
5.负责来访客户的接待、参观工作，协助总经理与供应商、政府机构等对外部门建立良好的合作关系，并负责做好公司来宾的接待；
6.完成公司领导交办的其他工作任务；
任职要求：

1.大专以上学历，2年以上相关岗位工作经验，精通常用办公软件（Word,excel,ppt),有较强的文字功底；
2.做事踏实细心，有条理性，具有极强的责任心和敬业精神；

职位描述：

副总经理岗位职责
1.协助制定企业的年度战略规划、年度工作计划，制定企业的经营目标;
2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策;
3.为公司提供经营决策分析和支持;
4.审定企业的经营管理制度，如有必要则提出修改完善意见;
5.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作，以保证各部门之间的工作能顺利进行;
6.处理外部销售关系，为企业树立良好形象;
7.此副总职位定位于营销副总，必须有全面的营销推广经验。
 
副总经理应具备的能力
1.熟悉国家相关法律法规政策;
2.具备先进的企业管理知识，具备市场营销、以及行政人力等相关知识;
3.具有出色的领导管理能力;
4.具备良好的沟通协调能力;
5.具备良好的谈判能力及公关能力;
6.具备良好的应急能力，能及时处理企业突发事件;
7.具有敏锐的市场洞察力，具备策划组织能力;
8.良好的职业道德素质。

副总经理任职条件
1.本科以上学历（第一学历必须是985或211大学毕业，此为硬性条件，如未达到，勿投简历），市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业，男女不限
2.10年以上工作经验，在中型规模公司担任过8年以上销售总监及以上职位的工作经验。
3.熟悉快消品行业的管理经验优先；
4.年龄在35-45之间
条件优秀，能力强，待遇总经理面议

职位描述：

岗位职责
1、协助总经理参与公司经营管理与决策；
2、协助总经理提高公司管理水平，提高公司各部门工作效率；
3、协助总经理处理日常性事务，代表总经理审批各部门文件，包括但不限于采购报价、订单、人员需求、薪资调整、异动、固定资产申请、财务预算等；
4、监督公司其他部门管理，跟进各部门异常问题、协调，并给予反馈到相关人员，以确保各部门的有效运作；
5、协助总经理组织制定公司发展占率规划，组织并参与公司人力资源、财务、行政等职能占率的制定；
6、跟进各部门工作计划及执行情况；
7、向管理高层和总经理提供各种财务、人力资源、行政管理、计划、工程等各方面信息，为高层决策提供依据和建议；
8、负责检查监督合同履行情况，协助解决合同履行中出现的法律问题，提示、规避法律风险，提供法律意见，避免合同纠纷产生:
9、完成总经理交办的长期性及及时性任务。

任职资格
1、曾在新能源行业任职，具有此行业基础知识；
2、熟悉国家法律法规，能处理相关部门的法律咨询问题；
3、参加过财务、人力资源、企业管理等相关培训；
4、3年以上企业管理工作经验，曾担任助理职位为佳；
5、具有良好的协调沟通能力；
6、良好的计划和综合分析能力。

此岗位需兼顾法务工作，需要有一定的法律专业知识。

职位描述：

岗位职责：
1. 负责总经理日常行程安排、会议协调与记录
2. 准备各类业务报告、文件及相关资料整理
3. 协助总经理处理日常事务及对外联络工作
4. 完成总经理交办的其他相关工作
任职要求：
1. 大专及以上学历，文秘、行政管理等相关专业优先
2. 形象端庄，性格开朗，沟通表达能力强
3. 熟练掌握Office办公软件，具备基本英语能力
4. 工作细致认真，责任心强，有较强的服务意识
5. 有相关工作经验者优先考虑
我们提供：
- 有竞争力的薪资待遇（可根据经验面议）
- 五险一金、带薪年假等完善福利
- 良好的工作环境与发展空间

职位描述：

1、负责总经理交办的各项重要工作任务的执行与落实；
2、统筹协调公司运营事务，主导内部运营异常分析与改善决策；
3、熟悉ISO19001和ISO14001体系标准及运作，能熟练编写及推进流程文件运作；
4、优化公司制度体系与业务流程，提升管理效能；
5、主导客户关系维护与订单交付全流程管理，确保项目按时落地；
6、构建绩效考核体系，推动关键指标达成与持续改进；
7、组织开展管理技能培训，提升团队管理水平；
8、推动工艺改进与降本增效，实施激励约束机制

职位描述：

岗位职责：  
1、协助总经理制定公司发展战略规划，推动年度经营目标的实现；  
2、分管公司日常运营管理，优化业务流程，提升服务质量和运营效率；  
3、负责跨部门协调与资源整合，确保各部门高效协同运作；  
4、参与重大决策，提供专业建议并监督执行情况；  
5、重点推进物业管理项目的标准化建设与品牌提升工作；  
6、定期组织召开管理会议，分析运营数据，提出改进措施；  

任职要求：  
1、本科学历，具备扎实的管理理论基础和实战能力；  
2、不限工作经验，有物业管理行业从业经历者优先考虑；  
3、具备优秀的领导力、沟通能力和团队协作精神；  
4、熟悉现代企业管理制度，具有较强的决策与执行能力；  
5、责任心强，能承受较大工作压力，适应高强度工作节奏；  
6、不限年龄，热爱物业行业发展，认同企业文化价值观；  
7、不限语言，具备基本办公软件操作能力。

职位描述：

工作经验：2024-2026届毕业生：本科及以上学历   
专业要求：外国语言文学类，工商管理类，公共管理类，经济学类，国际商务类，心理学类，社会学类，专业不限
职位描述：
1.协助总经理处理日常经营管理事务，负责各项决策的督办、检查与执行情况反馈，确保经营目标有效达成
2.负责总经理日程管理及文件分类呈送，及时跟进审批进度并转交相关部门处理
3.组织总经理会议安排，撰写会议纪要，跟踪会议决策及项目落实，实现重要工作闭环管理
4.负责来访客户及政府部门接待，协助商务随行与公关事务处理
5.持有C1/C2驾驶证。
6.工作细致稳重，责任心强，善于沟通协作，具备逻辑分析深度思考、快速学习能力，有强烈的驱动力和敬业精神
7.英语水平良好

职位描述：

一、任职资格
专业背景：植物保护、园林植物与观赏园艺等相关专业，本科及以上学历，8 年以上市政绿化或园林植保工作经验，其中至少 3 年团队管理经验；
技术能力：精通园林植物病虫害（如蚜虫、红蜘蛛、白粉病等）的识别、监测与综合防治技术，能准确判断病虫害类型并制定有效防治方案，了解各类植保药剂的性能、使用规范及环保要求。
实操经验：了解南方地区气候特点及常见绿化植物（如乔木、灌木、地被等）的生长习性，有大型园区或市政绿化植保实操案例者优先；
管理素养：具备团队领导、方案落地与成本管控能力，能统筹协调养护团队开展植保工作，擅长制定标准化作业流程；
个人要求：责任心强，能适应户外作业与应急处置（如病虫害突发情况），持有相关植保或园林专业资格证书者优先。

二、岗位职责
岗位亮点：直接参与公司核心管理，推动绿化植保技术升级与标准化建设。
植保战略规划：根据松山湖园区绿化特点，制定中长期植保工作计划，明确病虫害防治、植物健康管理的目标与方案，确保绿化植物存活率与景观效果；
技术统筹管理：主导植保技术团队工作，负责病虫害监测预警、防治方案制定与实施，指导一线养护人员规范使用农药、肥料等，确保生态安全；
现场巡查督导：建立树木日常巡查、修剪、施肥、灌溉等全流程作业规范与质量验收体系，定期巡查园区绿化区域，及时发现植物生长问题并提出解决方案，处理突发病虫害事件，避免大面积扩散；
团队建设与培训：组建并培养植保技术团队，开展专业技能培训（如病虫害识别、防治技术等），提升团队实操能力；
成本与安全管控：合理控制植保作业成本，规范用药流程，确保符合环保及市政绿化相关规定，杜绝安全事故；
协作与汇报：与园区管理方保持沟通，汇报植保工作进展，根据反馈调整工作方案，协调公司内部资源支持植保工作开展。

如果您热爱园林植保事业，渴望在松山湖这片绿色沃土上施展才华，欢迎加入我们！