职位描述：

岗位职责：
1、全面负责生产计划与物料控制（PMC）体系的建立、优化与执行；
2、根据销售预测与订单需求，主导制定主生产计划（MPS）与物料需求计划（MRP）；
3、协调生产、采购、仓储等部门，确保物料供应与生产进度匹配，保障订单准时交付；
4、监控生产计划执行情况，分析产能负荷，对生产异常及物料短缺等问题进行预警与协调处理；
5、负责物料库存控制，制定安全库存策略，定期进行库存盘点与分析，优化库存结构，降低资金占用；
6、负责生产数据与物料数据的统计、分析，编制相关报表，为管理决策提供数据支持；
7、持续推动PMC相关流程与制度的改进，提升计划准确性与运营效率；

任职要求：
1、具备生产计划、物料控制或供应链管理相关工作经验，熟悉制造业PMC运作流程；
2、掌握MRP原理及ERP系统操作，具备较强的数据分析与逻辑思维能力；
3、具备优秀的沟通协调能力与抗压能力，能有效推动跨部门协作；
4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的问题解决与组织规划能力；

职位描述：

岗位要求：
1、学历与专业：大专及以上学历，工业工程、机械制造、模具制造等相关专业。
2、经验要求：6年以上生产制造业工作经验；5年以上PMC管理经验；必须有模具行业（压铸模、注塑模优先）经验，熟悉模具结构及加工工艺（CNC、EDM、热处理、装配）。
3、熟悉ERP系统（如金蝶）及MES（如益模Eman）等数字化系统操作。
4、技能要求：精通Excel数据处理，具备极强的数据分析能力；熟悉精益生产及供应链管理工具。
5、核心能力
（1）计划逻辑能力：具备严密的逻辑思维，能根据工艺路线准确推算各工序时间节点，而非盲目排产。
（2）抗压与应变能力：能适应模具行业多品种、小批量、急单多的环境，在计划频繁变动中保持冷静，迅速调整对策。
（3）沟通协调能力：具备极强的跨部门沟通能力，能有效协调销售、技术、生产、采购及外协厂的资源，解决交付冲突。
岗位职责：
1、构建、优化和完善PMC部门生产计划、物料管控等相关制度与流程，推动部门标准化运行。
2、统筹模具车间的生产计划编制，根据订单需求与产能负荷动态，制定月度生产计划与周/日排产计划。
3、开展产能规划与产能负荷评估，识别瓶颈工序，输出产能提升方案，优化内部与外协资源配置。
4、统筹物料需求计划（MRP）制定，跟进物料到料进度，协调缺料异常，保障生产物料供应和物料齐套性；
5、负责跨部门资源协调，联合业务、技术、采购、生产等部门解决重大交付瓶颈问题；
6、定期复盘模具交付历史数据，分析交付趋势、识别长期核心瓶颈，输出可落地的系统性改善对策
7、负责部门团队建设与人员管理，制定年度培训计划，定期组织部门人员进行专业培训赋能，提升团队整体能力。

职位描述：

岗位职责：
1、根据生产计划制定物料需求计划，确保物料及时供应；
2、跟踪物料库存水平，优化库存结构，避免积压和短缺；
3、协调生产与采购部门，处理物料异常问题；
4、监控物料使用情况，定期报告库存状态；
5、参与生产计划调整，确保物料与生产进度匹配；
6、协助优化物料管理流程，提高工作效率；

任职要求：
1、有PMC相关经验者优先；
2、大专学历，熟悉小家电制造行业优先；
3、具备良好的沟通协调能力；
4、能熟练使用办公软件。

职位描述：

工作职责：
1.主导客户订单评审，协调产销平衡；统筹出货计划，确保成品按时交付；
2.制定、审核及调整月/周/日生产计划，监控生产进度，处理产线异常；
3.制定物料需求计划，监控关键物料（如车载连接器）齐套情况，跟进采购到货；
4.定期核查库存，优化库存结构，提高物料周转率；
5.协调研发、销售、生产、采购等环节，同步项目试产与量产进度.
任职要求：
1.大专及以上学历，本科优先。供应链管理、物流管理、电子工程或机械类相关专业；
2.两年以上制造业PMC经验，汽车电子或零部件行业经验通常是硬性优势或优先条件。
3.熟练操作ERP系统（PLM等）是必备技能，同时需要熟悉MES系统和Office办公软件，尤其是Excel的数据处理能力；
4.了解汽车电子产品原理、工艺及物料特性（如车规级连接器、线束），熟悉IATF 16949等汽车行业质量体系标准；
5.具备英语听说读写能力（CET-4以上），能对接海外客户.
6.具备强烈的客户服务意识，能承受较大工作压力，确保在订单波动或突发异常下依然保证100%交付。
7.拥有较强的逻辑思维和数据分析能力，能通过数据优化库存和计划。
8.具备出色的跨部门沟通和解决问题的能力，能妥善处理产销冲突和物料异常。

职位描述：

【工作内容】
1. 负责生产计划与物料控制的日常管理工作，确保生产进度按计划进行；
2. 协调各部门资源，跟进物料采购与生产进度，保障订单按时交付；
3. 跟踪并分析生产数据，提出优化建议以提高生产效率；
4. 参与生产异常处理，协助解决生产过程中出现的问题。
【任职要求】
1.中专及以上学历，专业不限，有2-3相关工作经验；
2. 具备良好的沟通协调能力和责任心，能够适应一定的工作压力；
3.熟悉ERP系统操作，具备基础的数据分析能力；
4.工作细致认真，具有较强的学习能力和团队合作精神。

职位描述：

岗位职责：  
1、根据生产需求制定并执行生产计划，确保产能合理分配；  
2、协调物料供应与生产进度，保障生产连续性；  
3、跟踪订单交付全过程，及时预警并处理异常情况；  
4、监控在制品及库存状态，优化库存周转效率；  
5、协同生产、仓储、采购等部门完成计划目标。

任职要求：  
1、具备良好的计划统筹能力，能独立开展生产排程工作；  
2、熟悉生产制造流程，了解PMC核心运作机制；  
3、熟练使用办公软件进行数据整理与分析；  
4、具备较强的沟通协调能力及抗压能力。

职位描述：

一、任职要求​
学历与专业：大专或本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理、工业工程等相关专业优先考虑；大专学历者，需具备丰富的相关工作经验。​
工作经验：2 - 5 年以上 PMC 计划或物控工作经验，熟悉生产制造型企业的运作流程，有电子、变压器等行业经验者优先；熟练使用 MRP、ERP 等生产管理系统，如用友、金蝶等。

职位描述：

（一）岗位职责
1.PMC体系全流程搭建：主导建立从订单评审→产能评估→粗能力评估→物料需求计划→倒排日计划→物料到货跟催→交付闭环的完整PMC管理体系，制定SOP、流程、表单与考核机制。
2.产能模型与能力计划建设：梳理标准工时、设备负荷、人员产能、工艺瓶颈，搭建产能分析模型，落地粗能力计划（RCCP）与细能力计划（CRP），支撑高速增长下的产能预判与资源调配。
3.生产计划与排产管理：针对香水包装小批量、多频次、插单频繁特性，制定主生产计划、周滚动计划、倒排日计划，优化排产规则，提升计划达成率与生产效率。
4.物料需求与齐套管控：建立BOM管理、损耗标准、采购周期、安全库存机制，运行MRP物料需求运算，制定物料到货计划，搭建缺料预警与跟催体系，保障生产齐套。
5.基础数据治理与改善：针对基础数据不完善现状，牵头梳理、补全、标准化物料、工艺、产能、工时等核心数据，推动数据化、规范化运营。
6.跨部门协同与问题解决：统筹销售、生产、采购、技术、品质等部门，打破部门壁垒，解决交期、产能、物料、插单等核心冲突，保障整体交付效率。
7.团队管理与指标达成：搭建与管理PMC团队（PC/MC/跟单），明确分工、赋能培训，对交期达成率、物料齐套率、库存周转、计划准确率等核心KPI负责。
（二）任职要求
1. 基本要求
•大专及以上学历，工业工程、生产管理、物流管理等相关专业优先；
•28–38岁，5年以上化妆品/香水包装/精品礼盒包装行业PMC实操经验，3年及以上PMC经理/主管管理经验；
•有在基础数据不完善企业从零搭建PMC体系、产能模型、计划流程的成功案例优先。
2. 核心能力
•精通MPS、MRP、粗/细能力计划、倒排产、滚动计划、小批量多频次排产模式；
•具备产能建模、负荷分析、瓶颈识别、数据治理能力，能在数据不全情况下快速建立可用模型并持续优化；
•熟悉香水包装全工艺流程（彩盒、礼盒、烫金、UV、模切、组装等）及产能特性；
•熟练使用ERP系统（鼎捷/金蝶/用友/SAP等），精通Excel高阶函数、数据透视表、图表分析，能自制产能/物料/排产模板。
3. 综合素质
•极强抗压能力，适应高速增长、高频插单、交期紧张的工作节奏；
•逻辑严谨、系统思维强，结果导向，执行力与推动力突出；
•强势且柔性的沟通协调能力，能推动跨部门落地变革；
•务实落地，不纸上谈兵，愿意沉下心完善基础数据与流程。
4. 稳定性与驱动力
•近几份工作稳定性良好，愿意长期深耕并推动体系持续改善；
成就驱动，渴望从0到1搭建体系，通过关键指标改善体现价值。

职位描述：

（一）岗位职责
1.PMC体系全流程搭建：主导建立从订单评审→产能评估→粗能力评估→物料需求计划→倒排日计划→物料到货跟催→交付闭环的完整PMC管理体系，制定SOP、流程、表单与考核机制。
2.产能模型与能力计划建设：梳理标准工时、设备负荷、人员产能、工艺瓶颈，搭建产能分析模型，落地粗能力计划（RCCP）与细能力计划（CRP），支撑高速增长下的产能预判与资源调配。
3.生产计划与排产管理：针对香水包装小批量、多频次、插单频繁特性，制定主生产计划、周滚动计划、倒排日计划，优化排产规则，提升计划达成率与生产效率。
4.物料需求与齐套管控：建立BOM管理、损耗标准、采购周期、安全库存机制，运行MRP物料需求运算，制定物料到货计划，搭建缺料预警与跟催体系，保障生产齐套。
5.基础数据治理与改善：针对基础数据不完善现状，牵头梳理、补全、标准化物料、工艺、产能、工时等核心数据，推动数据化、规范化运营。
6.跨部门协同与问题解决：统筹销售、生产、采购、技术、品质等部门，打破部门壁垒，解决交期、产能、物料、插单等核心冲突，保障整体交付效率。
7.团队管理与指标达成：搭建与管理PMC团队（PC/MC/跟单），明确分工、赋能培训，对交期达成率、物料齐套率、库存周转、计划准确率等核心KPI负责。
（二）任职要求
1. 基本要求
•大专及以上学历，工业工程、生产管理、物流管理等相关专业优先；
•28–38岁，5年以上化妆品/香水包装/精品礼盒包装行业PMC实操经验，3年及以上PMC经理/主管管理经验；
•有在基础数据不完善企业从零搭建PMC体系、产能模型、计划流程的成功案例优先。
2. 核心能力
•精通MPS、MRP、粗/细能力计划、倒排产、滚动计划、小批量多频次排产模式；
•具备产能建模、负荷分析、瓶颈识别、数据治理能力，能在数据不全情况下快速建立可用模型并持续优化；
•熟悉香水包装全工艺流程（彩盒、礼盒、烫金、UV、模切、组装等）及产能特性；
•熟练使用ERP系统（鼎捷/金蝶/用友/SAP等），精通Excel高阶函数、数据透视表、图表分析，能自制产能/物料/排产模板。
3. 综合素质
•极强抗压能力，适应高速增长、高频插单、交期紧张的工作节奏；
•逻辑严谨、系统思维强，结果导向，执行力与推动力突出；
•强势且柔性的沟通协调能力，能推动跨部门落地变革；
•务实落地，不纸上谈兵，愿意沉下心完善基础数据与流程。
4. 稳定性与驱动力
•近几份工作稳定性良好，愿意长期深耕并推动体系持续改善；
成就驱动，渴望从0到1搭建体系，通过关键指标改善体现价值。

职位描述：

有3年以上生产制造企业pc主管职位管理经验，具有较强的计划性，良好的分析问题和解决问题的能力。熟知产品行业标准和规范、生产制程及科学的操作规范，工作积极主动，学习能力、沟通协调能力强。熟练使用各类数据系统软件。

职位描述：

岗位职责：
1、负责生产计划的制定；
2、负责按生产计划分解物料，做出物料需求计划；
3、负责根据物料需求和物料的库存状况，制定物料申购计划；
4、负责跟催材料到货进展，确保物料准时到货，异常情况及时调整进度计划；
5、负责跟进不合格物料的退货与补货；
6、负责原材料控制与分析；
7、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议；
8、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存；
9、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。

任职要求：
1、中专以上学历，专业不限；
2、工作积极，责任心强；
3、能熟练运用office办公软件；
4、一年以上工作经验，有用友ERP系统操作者优先；