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广东智通蓝领人力资源科技有限公司2

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职位描述

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  • 生产设备管理

职位类别: 生产设备管理

1. 设备全生命周期管理
1.1 主导汽车电子封装设备(如 高精度贴片机、真空回流焊炉、X-ray检测设备、可靠性测试设备)的选型、采购、安装及验收,确保符合 车规级标准(IATF 16949/VDA6.3)。
1.2 制定设备维护策略(TPM),确保设备稳定性满足 汽车电子“零缺陷”要求(如PPM≤50)。
1.3推动设备智能化升级(如导入和熟练运用MES系统、预测性维护PdM),提升设备OEE(目标≥85%)。
2. 工艺可靠性保障
2.1 解决汽车电子封装特有的工艺问题(如高温高湿测试失效、振动导致的焊点裂纹、EMC材料分层),主导8D报告和AEC-Q100 认证相关验证。
2.2协同研发团队开发高可靠性封装方案(如铜线键合、烧结银工艺),确保通过车规级环境测试(如温度循环、机械冲击)。
3. 团队与合规管理
3.1 领导设备工程师团队,建立 汽车电子封装设备操作规范,并通过 ISO 26262功能安全 相关培训。
3.3主导内部审核及客户审核(如OEM厂商的VDA6.3过程审核),确保设备管理流程符合 汽车行业合规性要求。
4. 供应链与成本控制
4.1评估设备供应商(如 焊线机、贴片机),确保其符合 汽车行业供应链安全标准(如SCDA审核)。
4.2优化设备CoO(Cost of Ownership),推动国产设备替代(如 国产贴片机在ADAS模块中的应用)。
5. 技术前沿与车规适配
跟踪汽车电子趋势(如 SiC功率模块封装、智能驾驶传感器集成),规划设备技术路线图(如 激光剥离设备用于Chiplet封装)。
任职要求:
1. 教育背景
学历:全日制大专以上。
专业:微电子、机械电子工程、材料科学(侧重汽车电子封装材料)。
2. 工作经验
2.1行业经验:
5年以上半导体封装设备管理经验,其中至少3年专注 汽车电子封装领域。
熟悉 车规级封装工艺(如QFN、BGA、功率模块封装)。
2.2项目经验:
主导过汽车电子封装设备导入项目(如 毫米波雷达/AI芯片封装线建设)。
3. 核心技能
3.1技术能力:
精通汽车电子封装特殊要求(如 低空洞率焊接、高导热界面材料应用)。
熟练使用 可靠性分析工具(如Weibull分析、FTA故障树分析)。
3.2管理能力:
熟悉 IATF 16949 核心工具(APQP、PPAP、MSA)。
具备 功能安全(ISO 26262) 相关知识者优先。
4. 语言与认证
英语可读写技术文档(如设备手册、JESD22测试标准)。
有 VDA6.3过程审核员、Six Sigma黑带 或 PMP认证者优先。
三、附加要求
行业认知:了解汽车电子供应链特点(如长生命周期、高追溯性要求)。
抗压能力:能应对OEM客户的紧急审核或突发质量问题(如 24小时内响应8D报告)。
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  • 年龄要求: 40岁以下
  • 语言要求: 不限
  • 所属部门: 超越队
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公司介绍

广东智通蓝领人力资源科技有限公司成立于2022-04-13,法定代表人为欧阳威,注册资本为500万元人民币,统一社会信用代码为91441900MABLQCHA00,企业地址位于广东省东莞市松山湖园区科技四路15号7栋201室,所属行业为互联网和相关服务,经营范围包含:许可项目:互联网信息服务;职业中介活动。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)一般项目:技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;人力资源服务(不含职业中介活动、劳务派遣服务);企业管理咨询;市场调查(不含涉外调查);数字文化创意内容应用服务;数字文化创意软件开发;互联网数据服务;物联网技术研发;计算机软硬件及辅助设备批发;计算机软硬件及辅助设备零售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
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工作地址

广东省惠州市博罗县博罗县

设备经理工作地点地图

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