下载APP

一键直聊,随时沟通

关闭按钮
查看联系方式
使用微信扫一扫,即可立即获取

研发经理

20-35K·13薪
  • 全勤奖
  • 绩效奖
  • 项目奖
  • 季度奖
  • 免费培训
  • ...
  • 全勤奖
  • 绩效奖
  • 项目奖
  • 季度奖
  • 免费培训
  • 免费旅游
  • 8小时工作制
  • 双休
  • 带薪年假
  • 弹性工作时间
  • 五险一金
  • 包住
  • 房补
  • 交通补助
  • 包吃

1月28日刷新

研发经理

20-35K·13薪
  • 全勤奖
  • 绩效奖
  • 项目奖
  • 季度奖
  • 免费培训
  • ...
  • 全勤奖
  • 绩效奖
  • 项目奖
  • 季度奖
  • 免费培训
  • 免费旅游
  • 8小时工作制
  • 双休
  • 带薪年假
  • 弹性工作时间
  • 五险一金
  • 包住
  • 房补
  • 交通补助
  • 包吃
职位已过期

东莞德尚人力资源有限公司

查看所有职位>

职位描述

微信扫码分享

举报

  • 新能源电池工程师
  • PACK电池
  • BMS

职位类别: 新能源电池工程师

工作职责
1.根据公司产品战略和客户需求,评估项目研发可行性,确定研发方向,负责研发部产品开发规划和执行;
2.负责储能电池BMS软硬件架构设计、BCU/BMU方案设计,功能安全设计,并编写相关文档; 
3.负责BMS系统SOC、SOH、SOP、SOE等核心算法的研究开发,并持续改进; 
4.负责BMS研发测试平台的搭建和功能调测验证,负责BMS前瞻技术的储备和预研; 
5.负责均衡系统及故障管理系统的设计开发; 
7.负责BMS研发团队的建设管理,完善任职资格体系建设,完善团队技术人才培养及技术创新。
8.负责对本部门人员工作工作指导、监督、考核,为公司发展培育人才梯队。

岗位核心要求
1.5年以上BMS专职开发经验,2年以上研发团队管理经验,熟悉物流车、AGV机器人、小储电源行业者优先; 
2.对电池SOC、SOH、SOP、SOE等核心算法有研究基础和开发经验; 
3.熟悉磷酸铁锂、三元材料电池特征,有消费市场中小型电池开发经验; 
4.熟悉CAN、RS485、RS232、IIC等协议;
5.熟悉嵌入式软件开发流程和规范,对硬件选型有一定的了解;
6.有责任心,动手解决问题能力强。
查看更多
  • 年龄要求: 30-46岁
  • 语言要求: 语言不限
  • 所属部门: 项目一部
研发经理招聘负责人·陈老师吴老师头像

陈老师吴老师

聊一聊

今日活跃
喜欢聊天
今日活跃

该职位已暂停招聘,点我

搜索更多

高薪职位

点击展开更多职位信息>>

研发经理职位要求和岗位要求有哪些?智通直聘为求职者提供东莞德尚人力资源有限公司研发经理职位描述和面试要求等相关信息,帮助您全面了解研发经理职责、日常工作内容和工作要求.

求职安全小提醒
亲爱的求职者:
欢迎您登录智通直聘!今天是好日子,祝您找到心仪的岗位,展现自己的才华与价值!智通人才的专业客服已经对 企业资质和岗位做了严格的审核,保护您的求职权益。 同时我们诚邀您加入我们求职权益保障计划,一起提高职场防骗能力,帮助更多的求职者安全求职。
如您或者您的朋友在求职的过程中发现如下情况,您可随时向智通客服咨询,我们会第一时间跟进处理并给您反馈:

招聘岗位要求低薪资高;

过多索取个人隐私信息;

选择在非公司场所面试;

入职过程收取各项费用;

入职之后交费参加培训。

“把爱和希望传递给每一个职业人”是智通直聘的使命,我们希望和您一起,在求职面试过程中,帮您练就火眼金睛,我们一起重点关注以下事项:
看企业: 通过多种渠道 核实招聘方的真实性, 如查询公司官网、工商信息等。
看岗位: 对于那些 待遇过于优厚却要求简单的职位要保持警惕, 仔细核实公司信息和职位真实性。
看面试: 选择正规的办公场所或公共场所进行面试, 避免前往隐蔽场所面试。
看合同: 在签署任何合同或协议前, 务必仔细阅读条款,确保自身权益得到保障。
以此多维度评估企业,安全求职。
感谢您选择智通直聘,您的信任托付,是我们努力做好服务的动力,我们一起努力,实现职业价值,创造人生美好!
智通直聘
全国客服热线: 400-863-5156