职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料（含出口货物）装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、懂出入库流程，熟悉仓库货品管理，会建仓位，懂仓位排序码！
2、熟练会电脑，服从管理。吃苦耐劳，有团队意识！
3、有生产制造仓物料或成品工作经验。

职位描述：

1.从事仓管工作经验满1年以上，高中以上学历。
2.熟悉仓库作业流程，有操作过ERP系统者从优，能独立完成仓管的日常工作会使用管家婆系统优先。
3.对数据敏感，责任心强。
4.不用加班，服从公司管理，吃苦耐劳。

职位描述：

岗位职责：
1；全面负责仓库整体运营管理工作，协调仓库内外部接口关系，定制和完善仓库管理制度与流程，提高内部运作效率降低成本
   2；负责库存物料规划和控制，确保库存数量准确，避免积压和缺料，定期进行库存盘点，做到账、物、卡一致
   3；负责仓库规划和调整材料及成品的库存和仓位，提出改善方案，合理利用仓库空间，保证仓库最大化使用
   4；负责仓库日常管理和人员分配，确保员工按计划完成任务，
   5；负责监督仓库物料储存质量状况，建立呆滞物料不良存货协调处理，避免造成物料积压，缺料，等现象，确保仓库物料安全并做到物料先入先出原则
6；负责仓库安全管理，包括防火，防盗，防潮，防晒，清理等措施，确保仓库和物质安全
任职要求：
1.年龄30-45岁，高中或以上学历
2.3年以上仓库管理经验，曾带领团队对仓库进行优化提升者优先录取
3.熟悉仓储管理制度和流程，有ERP使用经验者优先录取
4.具有较强的沟通能力和解决问题的能力
5.吃苦耐劳，有责任心，有较强的领导能力

职位描述：

任职要求：
1、熟练操作办公操作软件/ERP软件，熟练进行数据统计、分析和报表制作。
2、熟悉仓库进出货操作、仓储物流运作等仓库各项操作标准及管理流程。
3、3年以上五金业/制造业仓库管理经验，有仓库布局/规划经验优先。
4、执行力、工作主动性及抗压能力强，有良好的沟通协调和团队合作能力。

工作内容：
1、稽查及审核货物出入库单据，确保单据信息准确无误、手续完备。
2、整体规划和管理物料仓，合理定库定位，提高仓库利用率和流转率。
3、执行账、卡、物一致的标准，确保物料仓库存数据及时性和准确性。
4、做好物料仓5S管理，以及人员日常管理和培训。
5、协助经理做好仓库各项管理工作，确保仓库各项运作畅通高效。

职位描述：

岗位职责	
一、仓库管理
1、负责 A 仓的整体运营和管理，确保物资收、发、存的高效运作。
2、制定和优化仓库管理流程，提高仓储作业效率，降低存储成本。
3、监督和执行物料的入库、出库、盘点、库存控制及调拨工作，确保库存准确率达到 99%以上。
二、库存控制
1、监控库存水平，确保库存数量合理，避免缺货或积压。
2、定期分析库存数据，优化库存结构，提出库存优化建议。
3、组织月度、季度和年度库存盘点，确保账物相符。
三、收发货及物流协调
1、监督和管理货物的收发作业，确保按时、准确入库及出库。
2、协调仓库与生产、采购、销售及物流部门的对接，确保物资供应链的顺畅。
3、处理异常库存情况，如损耗、过期物料等，并及时上报处理方案。
四、团队管理
1、负责 A 仓仓库团队的日常管理，包括人员安排、绩效考核、培训和团队建设。
2、提高仓库员工的工作效率和安全意识，确保仓储作业符合 5S 管理标准。
3、制定合理的人员排班计划，确保仓库业务高效运行。
五、仓库安全与 5S 管理
1、严格执行仓库安全操作规程，防范安全隐患，确保人员和货物的安全。
2、推行并监督 5S 管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保持仓库整洁有序。
3、定期检查消防安全设施，确保符合安全生产要求。
六、数据管理与报表
1、及时更新仓库管理系统（WMS 或 ERP），确保数据实时准确。
2、编制库存、进出库、损耗等各类报表，为管理层提供决策支持。
3、定期向上级汇报仓库运营状况，提出优化建议。
岗位要求	
1、3 年以上仓库管理经验，有箱包制造、服装等纺织制造业仓库管理经验者优先。
2、熟悉物料管理、库存控制、仓库运营，具备一定的仓储规划能力。
3、熟悉 ERP、WMS 等仓库管理系统操作，有 SAP 经验者优先。
4、具备库存管理、数据分析能力，能够优化仓库作业流程。
5、熟悉 5S 及 ISO 质量管理体系，有相关管理经验者优先。
6、优秀的沟通协调能力，能与各部门保持良好协作。
7、责任心强，能承受较大工作压力，并具备一定的应急处理能力。
8、英语/印尼语 有一定的语言基础，能作为工作语言者优先

职位描述：

有零部件仓库管理经验
有带十人以上团队工作经验
懂账务卡日常管理
懂ERP日常操作

职位描述：

1、负责零件库的日常管理
2、对仓库物资的账物卡的一致性负责

职位描述：

1：小家电、塑胶制品生产企业仓库主管工作经验5年以上
2：公司工作流程的管理，帐、卡、物统一
3：人员培训、管理，出入厂货物的管理
4：责任心强，沟通能力强

职位描述：

岗位职责和要求：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责仓管和司机、搬运的平时工作安排和管理，以及仓库部员工的日常培训工作；
4、负责仓库部正常运作，监督和督促下属按标准操作流程处理工作；
5、能迅速处理部门突发异常状况，有一定的见解和抗压能力，较强的执行力、管理能力；
6、负责退货处理（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

职位描述：

1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。
3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
5、仓库要合理化布局和管理，负责制定仓库的仓位的规划。标示、防火、防盗、防潮、及物料的准确性管理标准。
6、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。

职位描述：

岗位职责：
1、负责与生产计划部门及仓储部门保持高度沟通；
2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单；
3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单；
4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证；
5、负责协助生产计划的控制及协调，监控及保证进度；
6、负责生产总计划的统计及分析；
7、负责生产计划、物料请购、采购、入料品控、入库及仓储管理各个环节的协调沟通工作；
8、对生产计划及时完成及交化准时负有直接责任；
9、负责对NG料、特采料及余料提出处理意见并监督处理；
10、负责参加各类会议，提出物控部门的意见及建议。

任职要求：
1、高中及以上学历，5年以上供应链管理经验；
2、精通金蝶K3系统的操作；
3、熟练使用办公软件；
4、沟通能力强；

职位描述：

岗位职责:
1. 监督和管理仓库的日常运作，确保流程的高效与有序；
2. 制定和实施仓库管理流程，优化库存管理；
3. 与采购、物流、销售等部门协调工作，提升供应链的整体效率；
4. 负责仓库的安全管理，包括但不限于物资的防护和环境监控；
5. 分析仓库数据，定期报告运营情况，并提出改进措施。

任职要求：
1. 具备良好的团队领导能力，能够激励团队达成目标；
2. 优秀的组织和协调能力，能够处理跨部门的工作事务；
3. 熟悉仓库管理流程及相关软件工具，具有较强的数据分析能力；
4. 具备良好的沟通能力和应急处理能力，能够有效处理仓库中的各类问题；
5. 对仓库运作流程有深入理解，能够提出合理的优化建议。
6.能适应江西各分厂工作的优先。

职位描述：

一：PMC 兼仓库主管：
1：熟悉电脑办公软件，ERP管理系统。精能EXCEL(电子表格)
2：熟悉仓库运作与流程，精益生产管理经验优先。
3：会团队管理,能主持早会。
工资：4600-7000元  
时间：早上8:00-晚上17.30月休四天  节假日休息

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库的管理工作；
2、根据公司的排产计划，对公司物资的合理安排及科学存储；
3、负责安排人员分工及调配； 
4、熟悉电脑及ERP操作；
5、定期组织仓库人员进行盘点，对仓库的账物卡数量准确度把控及结果负责；
6、负责领导贯彻生产现场管理，落实6S管理标准；
7、有经验者薪资面议。

公司福利： 
1、公司提供免费食宿（3餐/日；宿舍内提供热水、电风扇、空调）。
2、奖励津贴：住房补贴、高温补贴、工龄奖、绩效奖、超产奖、年终奖，其他员工福利。
3、带薪假期：享受所有国家的法定带薪假期。
4、培训教育：为员工及管理提供专业技能在职培训，并提供带薪外训机会； 
5、文体生活：公司不定期举办各种比赛、团体活动、年度旅游，月度员工生日聚会。


地  址：江门市蓬江区篁边工业区金象路13号（面试时间：9:00—11:00，14:00—16:00 公司面试）
（公交汽车19、35路 金铃排气扇厂站下（江门市滨江大道加油站前100米 宏润驴庄后面）

职位描述：

岗位职责：
1、做好仓库物料、辅料、半成品、成品等收发管理。
2、帐务、实物管理、并做到帐物一致。
3、仓库现场管理，包括物料规划、摆放、现场6S等。
4、ERP系统数据输入输出，每月组织盘点。
5、呆滞料/危险品/废品管理，每月定期对仓库内存放超期的物资进行清点、提报。
6、仓库人员管理工作安排，与相关部门之间有关物料交接过程沟通处理。
7、负责仓库作业流程及制度体系完善。
8、定期处理仓库账物异常并核实查对清楚。
9、做好仓库资产的保管工作。

任职要求：
1、男女不限，30-45周岁，大专以上学历，熟悉日常办公软件及易飞ERP系统的使用；
2、熟悉仓储管理流程和现场6S管理，具备一定财务会计管理知识、账务异常分析及处理能力；
3、较强的计划、组织、协调与执行能力，具备良好的团队建设及人才培养能力；
4、能吃苦耐劳，数据观念强，有责任心，工作积极主动、严谨，原则性强，有良好的团队合作精神、职业操守和保密意识，认同企业文化， 传播正能量；
5、五年以上制造业同岗位工作经验，有同行业工作经验者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、负责库存管理，确保物资存储安全与数据准确；
2、参与流程设计与优化，提升仓储运作效率；
3、负责仓库人员管理，包括培训和工作分配；
4、维护仓库环境，确保整洁有序；
5、制定并实施应急预案，保障突发情况下的正常运作；

任职要求：
1、大专及以上学历；
2、具备5年以上相关岗位工作经验；
3、熟悉库存管理流程及操作规范；
4、具有流程设计与优化的实际经验；
5、具备团队管理能力和良好的沟通协调能力；
6、能够应对突发事件，具备较强的应急处理能力；

职位描述：

岗位职责
1、负责中山厂区仓库区域划分、人员的分工和仓管员日常工作的指导与协调；
2、负责仓库与各个部门之间的业务衔接和协调沟通，有效配合公司整体业务运作需求；
3、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
4、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率；
5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案；
6、负责与物流相关的人员及车的管理，做到人员优化、成本可控；
7、按出货计划合理安排车辆，协调每个部门用车安排，同时提出合理的物流降本方案并实施改善；
8、负责废料销售。
9、完成上级交办的其他工作。
任职要求
1、大专以上学历，物流供应链相关专业；五年以上制造业仓库经验，三年以上同等职位工作经验；
2、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范，有 ERP 系统操作经验者优先考虑；
3、具备较强的解决问题与沟通协调能力、责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。
岗位亮点
5.5天工作制，五险一金，包吃住

职位描述：

岗位职责：                                            
负责原料仓、零件库、包材库等十余个仓库综合管理、仓库人员管理、物料管理等工作。                                      岗位要求：                                                              
1. 大专及以上学历，5年以上中大型企业仓库管理工作经验。                                                             2. ERP操作熟练，有自动化立体仓库工作经验者优先。                    
3. 踏实肯干，有较强的组织协调、人员管理能力。                                                                  

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库的整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职责能部门之间的工作；
2、负责指定与修订仓库管理流程与各项制度，完善仓库管理与各项流程；
3、负责ERP数据导入与维护；
4、负责制订仓库工作计划；
5、负责分配仓管员的日常工作并监督执行，使日常工作做到高效、准确、有序；
6、负责仓库盘点工作，确保仓库账物卡一致性；
7、负责仓位储位的合理规划；
8、负责监督处理呆滞与不合格品物料；
9、负责仓库6S的改善、仓库标识化的完善；
10、负责料房管理工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，物流、供应链类专业优先；
2、5年以上物料仓库作业流程，熟悉仓库管理流程及料房管理经验；
3、办公软件、ERP系统软件操作熟练
4、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力。

职位描述：

1、负责仓库整体日常工作的按排。
2、仓库的工作 的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控。
3、与公司其他部门的沟通与协调。
4、参与公司宏观管理和策略制定。
5、现场管理的督导、5S 推行情况、目视化管理执行情况。
6、审订和修改仓库的工作 的工作操作流程和管理制度。
7、对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。
8、与业务部及生产部门沟通确认例外事情。
9、与相关部门确定工作接口和业务交接标准。
10、接受并完成上级交代的其它工作任务。
11、有灯饰照明工作经验管理者优先。

职位描述：

1.学历要求通常要求大专以上学历。
2.物流管理、供应链管理、仓储管理。
3.要求3-5年以上的仓储管理或物流管理经验，熟悉仓库运作流程。
4.具备团队管理经验，能够有效领导仓库团队，协调与其他部门的工作。
5.熟悉仓库管理流程，包括入库、出库、库存管理、盘点、货物摆放等。
6.能够优化库存水平，确保库存准确性，减少库存积压和损耗。
7.能够通过数据分析优化仓库运营效率，降低运营成本。
8.熟练使用仓库管理系统。
9.能够与采购、生产、销售等部门有效沟通，确保仓库运营顺畅。
10.具备团队领导能力，能够激励员工，提升团队士气。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
2、负责制定和修订仓储作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。
3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成标任务。
4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
5、仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的'规划。标识、防火、防盗、防潮及物料准确性管理标准。
6、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
8、定期对仓库人员进行考核。
9、负责监督处理不良物料和呆滞料。
10、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况。
任职要求:
1.具备3-5年以上仓库主管工作经验，了解仓库的工作流程和方法，熟练使用ERP系统，熟悉物资仓储运作的基本方法和工作程序;
2.电脑操作熟悉，熟悉Excel.Word、PPT等Office应用软件操作;
3.细心细致.认真勤快.有责任心;


备注：公司规模扩大，预计2025年年初搬迁回茂名电白，目前电白厂房己建好，能接受的优先考虑

职位描述：

注：该岗位编制属于东莞公司，可买东莞社保，办公需在深圳龙华清湖，3-5个月后再回到东莞，介意者慎投递

岗位职责：
1.负责仓库日常运作管理，确保仓库作业流程的顺畅和高效。
2.监督和指导仓库员工，确保作业安全和正确性。
3.熟悉制造业生产流程，合理规划仓库空间和物料存储，提高仓储效率。
4.负责仓库物料的收发、盘点、整理和保养工作，确保库存准确无误。
5.制定和执行仓库管理制度和操作规程，持续改进仓储作业流程。
6.与采购、生产、销售等部门密切配合，确保物料供应和产品交付的及时性。
7.负责仓库设备的维护和管理，确保设备正常运行。
8.定期向上级汇报仓库运营情况，提出改进建议。

任职要求：
1.大专以上学历，至少3年以上制造业智能仓储主管/经理级管理经验，熟悉制造业生产流程、仓储作业标准及智能化改造流程。
2.有智能仓储规划、实施或优化经验者优先（如AGV调度、智能货架部署、物联网设备集成等）。
3.熟练操作智能仓储管理系统（WMS）、生产执行系统（MES）、ERP系统，具备系统数据对接及异常处理经验。
4.具备良好的组织、协调、沟通和团队管理能力。
5.具备较强的责任心和执行力，能够承受一定的工作压力。
6.具备良好的分析和解决问题的能力，能够提出有效的改进措施。
7.有良好的职业操守，遵守公司规章制度，确保仓库作业的合规性。

职位描述：

.、年龄28-40周岁之间，本科及以上学历，至少5年以上仓库及10人以上的团队管理工作经验；
2、熟悉仓储业务流程，有丰富的流程管理操作技能及现场管理重要性的高度认知。 
3、熟练使用Office办公软件及ERP系统。
4、具备良好的逻辑思维能力，较强的理解和沟通能力。
5、具备较强的责任心和团队合作精神，工作仔细认真、执行力强，能承受一定的工作压力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库整体日常工作的安排；
2、筹划仓库工作并控制进度，合理调配人力资源，监督现场各项工作；
3、与其他部门进行沟通与协调；
4、督导现场管理，确保目视化管理的执行；
5、审订和优化仓库操作流程及管理制度；
6、组织对下属员工进行业务技能培训和考核，提升员工素质与工作效率；
7、完成上级交办的其他工作任务；

任职要求：
1、具备较强的组织协调能力和团队管理能力；
2、熟悉仓库运作流程及相关管理工具；
3、良好的沟通能力和问题解决能力；
4、能够承受一定的工作压力并适应快节奏环境；
5、熟练使用办公软件及相关管理系统；
6、有仓储或物流相关工作经验者优先；
7、注重细节，具备较强的责任心和执行力；

职位描述：

岗位职责：

1、负责建立仓务部规章制度、规范作业标准及流程。
2、负责仓库整体工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作。

任职资格：

1、熟练使用OFFICE办公软件。

2、3年以上仓库管理相关工作经验。      

职位描述：

岗位内容：
1. 管理仓库日常运营工作，包括计划、组织、协调和监控。
2. 确保仓库的货物准确无误地存储、损失率低且按时发货。
3. 与供应商联系协调采购和物流等相关事项。
4. 制定并执行质量、安全和卫生管理规范。

任职要求：
1. 具有大型仓库管理经验，能够灵活应对紧急情况。
2. 具备出色的领导能力，能够带领团队高效协作完成日常任务。
3. 熟悉仓储物流操作和管理流程，具备优秀的沟通和协调能力。
4. 精通仓库管理软件和信息管理系统，熟悉Excel、PowerPoint等办公软件。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库的日常维护和管理，确保仓库的安全、整洁和高效运营。
2、制定生产计划和物料需求计划，并对计划进行跟踪和控制。
3、负责对仓库内的物料进行有效的库存管理和分类，确保物料的准确性和安全性。
4、协调生产部门，确保生产计划的执行，并对生产过程进行跟踪和控制。
5、 负责对仓库内的员工进行培训和管理，确保仓库内的员工遵守公司的规章制度。
6、 负责与其他部门的沟通和协调，确保仓库与公司整体运营的协调和配合。
任职要求：
1、年龄25-40岁，男女不限；
2、大专及以上学历，仓储、物流管理经验优先，特别优秀者可放宽学历至高中；
3、3年以上仓库管理及PMC工作岗位工作经验，有制造业仓库统筹管理经验；
4、熟悉仓库管理、物流管理等相关理论知识，熟悉PMC物控与计划管理，具备一定的实践经验；
5、熟悉常用的办公软件和统计软件，如Excel、Word、ERP等；
6、具备良好的沟通能力和团队合作意识，能够与团队成员和客户进行有效的沟通；
7、具有责任心和抗压能力，能够独立工作和处理突发事件。

职位描述：

职责内容：
1.  依据仓库管理制度及工作流程，明确规定各岗位的工作职责；
2.  组织、协调、指导、仓管员的日常工作；
3.  负责对原辅材料及成品分区分类管理，确保账物卡一致，保证库存数据的准确性；
4.  负责管控仓库物料收发以及数据符合性；
5.  负责物料安全库存的统计与报备；
6.  定期组织对仓储物料盘点，并如实上报盘点结果；
7.  负责仓库合理规划布局，全面推行6S管理；
8.  定期统计上报仓库报废品与呆滞物料报表；
9.  推行ERP系统运行；
10. 不定期对仓管员进行培训；
任职要求：
（1）学历与专业： 大专及以上学历，物流专业或有过物控管理专业培训。
（2）经验与年龄： 5年以上相关工作经验，其中拥有3年以上仓库主管管理或同等岗位工作经验；
年龄：25岁—40岁。
（3）技术能力： 熟悉ERP系统操作，熟练应用办公软件。
（4）综合能力：具备良好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行力。
（5）其他：无。

职位描述：

工作职责:
1、根据部门年度计划，制定仓储月度工作计划并组织实施；
2、负责仓库物料收、发、存等日常工作及人员安排；
3、持续优化仓库的收、发、存作业程序及管理制度；
4、监督仓储盘点工作，确保帐、卡、物一致；
5、监督仓储相关业务操作的顺利进行，并制定相关考核目标进行工作检查；
6、对下属员工进行绩效面谈工作，点评工作亮点和不足，指明改善方向；
7、对下属员工进行工作指导，业务知识培训；
8、负责传达体系部发出的各项管理体系要求，并协助及配合公司各项管理体系的推行及改进；
9、负责识别本部门风险和机遇、环境因素、危险源并制定控制措施落实执行；
10、负责信息安全管理体系规定各项职责执行，并培养本部门人员信息安全风险意识；
11、监督仓库的7S执行情况。
任职资格:
1、大专统招及以上学历；
2、具备采购、物流、仓储系统、财务等相关知识； 
3、具备5年以上仓储管理相关工作经验，3年以上同岗位工作经验，需熟悉机加工行业；
4、能熟练操作电脑办公软件。