职位描述：

任职要求：
1.本科学历:机电一体化相关专业
2.能熟练运用 proe、creo、SOLIWORKS，CAD、LAYOUT等 相关设计软件及办公软件
3.精通电动工具电源结构设计原理。
4.精通电动工具充电器设计5年以上工作经验
5.熟悉产品相关的各项技术要求、安规认证、国际标准。

职位描述：

岗位职责： 
1、负责公司的电源及LED光源产品的设计策划； 
2、根据公司项目开发流程完成产品开发各阶段的设计和测试工作； 
3、负责电光源组件设计输出及相关技术资料输出； 
4、协助项目投标过程中的电光源方案设计和报价BOM输出； 
5、协助处理客户投诉中有关电光源异常问题的技术分析； 
 6、其他上级安排的工作。

岗位要求： 
1、大专及以上学历，45岁以下，电子电路、电子信息、自动化、通讯等电子类相关工科专业；
2、熟悉开关电源元件选型要求，熟悉高频变压器设计，熟练各种电源控制芯片的设计选型，能够熟练应用对恒流控制IC；
3、具有200W以上电源设计和调试经验，有DC/DC或AC/DC开关电源或UPS开发设计工作经验； 
4、精通常用功率转换拓扑的恒流/恒压电源设计，具备较强的电路分析能力和实际动手能力，具备LLC电路设计能力者优先考虑； 
5、熟练掌握常用的PCB制图软件，如Altium Designer,PADS等，会用CAD软件画2D图；
8、动手能力强；了解电磁兼容、可靠性知识，懂得电源安规知识，熟悉安规，EMC流程。

职位描述：

1.参与开发阶段问题的发现判定及解决 
2.专业的角度提出产品的可能风险点联动研发工艺一同解决问题
3.厂内异常的分析追踪及对策的落实
4.客诉处理及统计管理，针对客诉组织根因分析及纠正以及改善闭环，8D报告完成
5.月度统计产品质量问题，定责各项不良，针对出现的问题组织根因分析与灭火围堵，排查，纠正以及改善闭环，监控质量趋势，定期汇总汇报与改善

职位描述：

1、全日制大专以上学历，电子类或相近专业。
2、主导工业级/军工级DC-DC或AC-DC电源100-3500W功率产品的研发； 
3、有相对应的模块电源，通信电源，铁路电源，电力等相关特定行业电源研发经验者优先。
4、具有扎实的理论知识和实践功底，能熟练绘制PCB，有4层以上绘图经验者优先。
5、有3年以上对应岗位独立研发的工作经验，熟悉相关安规标准，具有团队协调能力，思维敏捷，办事高效果断，有大局责任意识。

职位描述：

任职要求：
1、年龄25-40岁，男女不限；
2、电子应用专业本科以上学历；
3、有锂电池保护板及相关开关电源的开发经验；
4、能独立完成产品开发，会电路原理设计，熟练layout。

职位描述：

岗位要求：
1、年龄23-45岁，大专及以上文凭，电子应用专业，有1-2年相关工作经验；
2、会画线路板，懂Layout和AD；

职位描述：

岗位职责：
1、年龄：28-40岁，电子技术或自动化专业本科及以上学历；
2、负责动力电池、电源适配器等产品的设计、开发、量产化和零部件性能试验并跟踪实施效果。
3、熟悉掌握动力电池、电源适配器系统的设计标准、试验验证及问题点分析流程。

职位描述：

岗位职责：
1、制定车间作业标准文件；
2、指导员工生产现场操作；
3、工艺改进，现场改善；
4、技术图纸的绘制、修改及完善；
5、产品质量改进；
6、工装夹具设计、改善；
工作内容：
1、熟悉开关电源产品；负责操作员的技能培训、指导；工艺标准、检验标准和SOP的制定和更新。
2、制造成本预估与控制（新产品制造成本报价、实测，ECN、制程改善、建立产品之标准工时，并按月季或视情况更新人工成本，进行产能分析等制造成本变动）；
3、对产线不良品、制程异常进行分析，并制定整改措施，总结产品问题报告，生产布局规划。
4、对每日生产问题能按人、机、料、法、环、时进行连续性指导管理；作业方法研究改善，生产治具、工装及设备合理化分析与提议；
5、上级安排的临时性工作。
任职资格： 
1、大专以上学历，工业工程或电子类专业毕业，三年以上外资或大型制造企业PE、IE或ME工作经验； 
2、熟悉开关电源生产制造的工艺流程和关键工艺参数控制；熟悉电子元器件；
3、掌握方法研究、时间研究和单元工时测定的基本方法，熟悉IE七大手法及其他工艺改善手法；
4、现场改善，标准工时制定，产能分析和生产线平衡；
5、熟悉SOP制定及其完善和改进，工程夹具的设计及优化；
6、能够熟练操作波峰焊，懂波峰焊维修、保养等工作；  

此岗位为外派惠州分部上班
上班地点： 东莞石龙镇交界的博罗县石湾镇宏明西路湖山科技园一区B栋

职位描述：

岗位职责：
1.独立负责适配器/工业电源/LED驱动电源的开发和调试，并向上级汇报进度。掌握EVT/DVT/PVT各验证手法，编制和输出相关技术资料；
2.解决产品在生产过程中发生技术问题，确保批量产品符合客户技术要求。
任职要求：
1.精通LLC电路拓扑结构或者精通反激电源设计或者正激电源设计，精通元器件特性和选型，熟悉元器件的制程工艺。
2.主导设计中高功率电源产品（充电器， 适配器，LED驱动或工业电源）
3.精通至少一种PCB设计软件。 
4.精通变压器的设计和对磁性材料有一定的了解，电子元器件的特性和选型，熟悉电源生产自动化工艺。

职位描述：

职位工作内容描述：
1、充电器，适配器，车充，快充，PD电源等新产品设计开发；
2、充电器，适配器，车充，快充，PD电源等老产品维护；
3、电源产品设计评估，试产跟进；
4、电源产品技术资料作成，审核；

职位要求：
1、大专以上学历；性别不限，年龄26至36岁；
2、熟悉开关电源工作原理及开发流程;   
3、有3年以上独立开发充电器，适配器，车充产品设计经验；
4、熟练使用Protell 99,AD PCB设计软件进行原理图及PCB设计；
5、熟悉产品相关英文专业术语；
6、做事仔细，认真,具有良好的沟通协调能力，有良好的团队合作精神和服务意识。

职位描述：

职位描述：
1、负责逆变电源硬件、软件技术研究及技术攻关（三相大功率逆变电源、三相高频PFC整流器等）；
2、负责硬件电路板Layout设计及软件DSP编程；
3、与部门同事协作完成产品的高低压电气工程设计、测试及实现产品定制标准化，成果整理归档及编制相关技术规格书；
4、产品技术咨询、培训、售后服务及商务技术谈判；
5、按照公司要求完成的其它业务工作。
任职资格：
1、985大学本科及以上学历，电力电子、电机、电气工程及自动化相关专业，有扎实的基础知识，热爱电力电子研发工作，对专业研究充满激情。欢迎专业对口应届毕业生应聘。
2、精通TI的C2000系列DSP编程，熟悉FPGA处理器编程者优先；
3、熟悉数字模拟电路，具备一定的硬件设计分析能力及制作电路板能力，能利用仿真软件进行电路仿真设计及控制算法仿真设计者优先；
4、具备一定的逆变电源或PFC整流器研发岗位工作经验，熟悉相关软件控制算法及高频磁性元器件、IGBT／SIC功率模块等元器件的设计，具备大功率三相逆变电源、并网逆变器、PWM整流器独立研发经验者优先；
5、具备一定的英文阅读能力及中文技术方案编写能力。
薪酬福利：
1、月薪10k～20k；（含社保公司支付部分，不含社保个人自付部分及个人所得税）
2、8小时工作制（按国家规定节假日）；
3、对外地人员提供住房补贴。

职位描述：

一、 岗位职责：
1、负责新产品的样品制作与试产安排；
2、主导新产品导入（NPI）过程，协调资源确保顺利转产；
3、负责产线布局规划与优化；
4、编写和更新生产工艺指导书（SOP/WI）；
5、提供生产现场技术指导，及时解决生产过程中的异常问题；
6、持续优化生产工艺流程，提升生产效率和产品良率；
7、推动产品性能及结构方面的改善提案与实施；
8、主动跟进并协调项目电子部分的开发与生产进度，确保样品按预定计划完成；
9、制定移动电源产品的测试规范；
10、主导新产品的性能测试、可靠性测试及兼容性测试；
11、分析测试结果，识别问题点并提出有效的改善建议。
二、 岗位要求：
1、大专及以上学历，优先考虑电气工程及其自动化、电子信息工程或相关专业；
2、具备2年以上移动电源或高度相关消费电子产品（如充电宝、充电头）的02产品工程（PE）或工艺工程02经验；
3、具备扎实的电子技术、机械结构、材料特性等专业知识基础；
4、深入理解移动电源、充电头等产品的结构、工作原理及关键性能指标；
5、熟悉移动电源类产品的加工制造流程和生产工艺（如SMT、焊接、组装、测试、老化、包装等）；
6、熟悉移动电源相关的国内外认证标准（如UL, CE, FCC, PSE, CCC, KC等）以及测试规范与方法（安全、性能、可靠性、兼容性）；
7、具备较强的问题分析能力和根本原因分析（RCA）能力；
8、具备优秀的跨部门沟通协调能力（与研发、生产、品质、采购等）；
9、能主动跟进项目，推动问题解决和改善措施落地。

职位描述：

【诚聘：电子高级工程师（电源高工）： 2人，薪资20-35k/月，年薪40W以下]
任职要求:
1、具备新产品规划,方案审核,重点客户技术服务能力和标准化推动能力;
2、能够完成 500W 及以上功率电源设计;
3、了解有关电源芯片的产品特点及拓朴电路;
4、能够迅速发现品质异常原因并提出改善建议，建立不合格预防措施;
5、熟悉多个电子设计类软件平台、硬件平台以及开发工具;拥有较强的沟通能力和协作精神，具有较强的部门规划和团队协调能力；
6、全日制大专学历，年龄30-40岁，英语口语可日常沟通优先。
岗位职责:
1、根据需求规格书，评估当前条件下技术指标、成本，以及交付时间能否满足客户要求;
2、根据解决方案，设计电路原理图;
3、做电路仿真;线路图元器件选型计算;非标器件外发打样等;
4、根据功能样机测试结果，对磁性器件参数、功率器件选型再次优化，使各项指标符合规格书要求。

职位描述：

岗位职责
1. 负责锂电池充电器的新产品功能，性能和热设计。
2. 负责新产品的电路原理图设计，PCB评审。
3. 按照项目计划完成各项开发任务。
4. 完成新产品的EMC整改，协助各国安规认证。
4. 完成新产品性能测试及问题整改。
5. 优化生产中量产产品的生产异常。
任职要求
1. 大专或以上学历，电子专业优先。
2. 熟悉常用反激式，LLC拓扑电路等常用PWM芯片性能和同步整流技术。		
3.  三年以上中大功率（200W以上）开关电源或充电器设计/改善经验。
4. 熟悉使用 PADS或AD 软件绘制电路原理图，以及PCB Layou 设计要点。							
5. 熟悉EMC干扰产生和整改对策的原理。			
6. 掌握多国安规认证的常规要求。
7、此岗位前期工作地点深圳龙岗、后期工作地点东莞凤岗。

职位描述：

岗位职责
1、参与新产品的立项评审，方案制定和开发过程评审。
2、负责新产品的电路原理图设计，性能调试和EMC整改。
3、负责新产品在测试验证过程中出现的异常分析和改善。
4、负责量产产品出现的生产异常分析和改善。
5、指导电子工程师解决开发过程中出现的问题。
6、完成上级领导交代的临时工作。
任职要求
1、电子技术相关专业大专以上学历，6年以上开关电源设计经验，有团队管理经验优先；
2、熟悉开关电源的反激拓扑，LLC拓扑常用电源管理芯片，能独立设计100W 至 1000W 开关电源。
3、熟悉磁性元件和各种电子元件的特性，具有较强的EMC整改经验。
4、熟练使用 PADS， Office，Excel 等办公软件。
5、有较强的团队合作精神。
6、工作地点：前期深圳龙岗，后期东莞凤岗。

职位描述：

工作内容：
1.负责充电器及适配器开关电源设计，包括完成电路设计调试、原理图、PCB Layout,硬件评估、器件选型及功能实现等：变压器设计和PCB layout设计；
2.开关电源设计验证及设计资料准备，包括技术规格测试，元件降额测试，故障测试；
3.试产及客退品失效分析以及改善；
4.市场充电器的调查与分析
任职要求：
1.统招全日制大专以上学历，电子技术等相关专业
2.具备三年以上电源相关产品经验，例如快充、移动电源、无线充、电源适配器等开发工作经验，熟悉相关中高端方案；具有氮化镓PD快充以及逆变器开发经验优先。
3.熟悉使用绘图软件如CAD、PADS、AD等，熟悉使用万用表、电铬铁、示波器等辅助仪器
4.熟悉电子产品研发的原理设计、电路绘制、PCB设计、产品调试，可独立设计基本的模拟电路或数字电路
5.熟悉电子产品生产流程和生产工艺，熟悉相关电子产品的安规和EMC要求，熟悉相关电子设计的执行标准和测试标准
6.具备良好的沟通能力、团队协作能力、逻辑思维能力以及高效的自主推动力。

职位描述：

岗位职责
1、	负责LED照明灯具、移动电源无线充、智能音响等小家电产品的电源设计，开发工作；
2、	负责电源方案选型，及电子元件验证和承认等；
3、	负责产品工程技术文件制作，含电子图纸，电子件的承认、规格书等技术文件的编制、行等
4、	按照流程进行样品调试，做试产和解决试产过程中的问题，为生产提供技术支持等。
任职要求
1、全日制大专以上学历，5年以上电源设计经验；熟悉Buck/boost/flyback电源拓扑架构等；
2、熟悉数电模电理论；灯具、移动电源无线充、智能音响产品等电源开发经验优先；
3、熟练使用AD或Protel等电源设计绘图软件；
4、了解电源和智能zigbee,matter, 2.4G等无线技术开发配合；
5、具备很强的动手能力和常用仪器操作能力（万用表、示波器等）；
6、具备较强的个人沟通能力和团队合作精神，独立并积极主动，责任心强，能独立完成电子的开发工作。

【公司福利】：职位薪资面议，可根据个人过往薪资、期望薪资及公司薪资制度综合评估
1. 工作环境：全日工作制，周末双休，全新花园式办公场所；
2. 社保福利：入职即购买社会保险，年终奖金
3. 食堂住宿：提供餐补，内设食堂，自助式中西餐
                      提供花园式公寓（家属套间、单人间、双人间）；
4. 文化活动：丰富的企业文化活动，不定期组织相关文娱活动（内部设置篮球场、足球场、羽毛球场等）

职位描述：

1、大专以上学历，三年以上电源适配器、快充、无线充、TYPE-C电源的开发工作经验；
2、扎实的电子专业技术知识，对电子电路有较强的分析及动手能力；
3、熟练使用Protel99、 Altuim等专业技术软件；
4、熟悉AC-DC和DC-DC高频开关电源线路，懂安规、EMC设计及解决问题能力；
5、具有TYPE-C、无线充电源开发工作经验者优先录用。

对电源方案进行可行性分析，原理图设计，硬件参数计算，磁性器件设计。

职位描述：

1、认识电子元件，有一定的电子基础；
2、会电烙铁；
3、会有电源厂测试设备。（如：示波器，功率计，等等）

职位描述：

职位描述：
STM32开发    C++     FPGA
岗位职责：
1、负责公司嵌入式产品的软件开发、调试等工作； 
2、联调及问题定位，进行问题分析、定位和解决； 
3、发布量产软件，维护量产软件，解决客户反映的问题；
岗位要求： 
1、软件工程、计算机、电子信息、自动化等相关专业， 本科及以上学历优先； 
2、熟练掌握C++语言编程，熟悉STM32平台下运动控制开发，具备良好的代码编写规范、文档写作及文档管理能力； 
3、扎实JAVA编程的基础知识，熟悉模拟电路、数字电路等，熟悉ARM平台相关电路；
4、能够熟练使用IAR Keil MDK ARM 等软件开发工具； 
5、可以看懂原理图。 
6、熟悉自动控制原理。

职位描述：

岗位职责：
1、负责开发高功率密度DC/DC模块的拓扑设计（如LLC、Buck/Boost），完成仿真验证（PSIM/Saber）、样机调试及量产转化；
2、负责电源方案设计、器件选型、模块热管理、效率优化（目标≥96%）及可靠性问题，支持-40℃~125℃超宽温域环境验证；
3、确保设计的产品符合UL/CE/IEC安规认证及NV客户定制标准；
4、编写设计规范、测试报告，支持客户端技术答疑；
5、完成部门经理临时指派的其他工作。
任职要求：
1、电力电子/电气工程专业，5年以上的DC-DC或AC-DC开关电源独立研发设计的经验；
2、熟悉PCB板设计，对电源认证和开关电源行业有较深了解，精通磁性元件/功率器件选型，熟悉PCB Layout优化（地平面分割、噪声抑制）；
3、熟悉各种开关电源拓扑结构的工作原理，有平面变压器或车载电源低压大电流（100A及以上）的电源模块设计经验者优先考虑；
4、责任心强、具有较好的沟通协调能力，良好的团队合作意识和敬业奉献精神。

职位描述：

1 .负责电源、旅充、车充、PD快充的研发；
2.完成研发过程中的电性能、湿度、EMC及安规调试；
3.完成研发过程中各阶段的设计评审、测试报告；
4.完成从新立项到产品试产完成的各项工作；
5.解决电源生产过程中出现的设计问题；
6.配合客户及上司完成各项技术工作；
任职要求：
1.大专以上应用电子相关专业，25-42岁；
2.5年以上电源、旅充、车充、PD快充其中之一研发经验，有电源行业大司工作背景优先，能独立完成项目的研发；
3.熟悉反激、Buck、LLC拓扑架构及设计技巧，能熟练掌握变压器、ESD、EMC及热设计原理及技巧；
4.有较强的项目意识和协调能力，能独立承担新项目的技术问题处理，和协调团队成员的项目进度推进；
5.熟练使用prote199,PADS,CAD 等专业软件；
6.善于钻研和勇于挑站新技术，有创新、分享、团队精神；

职位描述：

-电子工程/电子信息专业本科及以上学历(年龄30-40岁)
-5年以上开关电源研发经验,主导过≥2款量产产品;
-熟悉电源架构及常用芯片规格并应用;
- 掌握Altium Designer/Mathcad仿真工具;
-从事过大功率电源及充电器产品研发工作者优先;

职位描述：

-电子信息/电子应用大专以上学历 -对开关电源研电路原理及电源的架构了解
-熟悉电源常用芯片及半导体器件; -掌握ERP,office,WPS办公软件职责:
-AC-DC、DC-DC电源模块调试，EMC兼容性测试
-产品材料打样，制定BOM，及材料承认;
协助工程师完成系统级电源设计

职位描述：

所属部门： 工程部

职位类别： 电池/电源开发工程师

岗位职责：
1、根据客户要求，定制开发满足客户要求的电源和控制部份；
2、有DALI2实际项目设计经验，了解DALI2的D4I相关协议；
3、有100~350W大功率IP65\IP67防水电源设计经验并相当了解相关的安规测试标准和要求；

任职要求：
1、男女不限，年龄35周岁以上
2、熟练应用PROTEL99或PADS、AUTOCAD等专业应用软件；
3、有大功率电源开发产品通过  UL\CE\SAA\CCC等认证经验；
4、熟练使用常规的办公软件和ERP系统；

职位描述：

1、协助研发副总制定公司产品的研发规划。
2、进行新技术、新工艺、新产品的立项、调研和可行性分析。
3、负责新产品的研发、试验、工艺改进。
4、对生产或试验中工艺异常情况进行分析、处理。
5、参与公司及部门各项质量活动，解决客户投诉中出现的质量技术问题。
6、积极收集并跟踪最新的研发发展态势。
任职资格：
1、大专学历，电子专业优先考虑。
2、从事电源适配器新品研发工作经验者优先。
3、熟练使用产品研发中的仪器设备等。

职位描述：

岗位职责
1、	负责照明、小家电产品、音响产品等的电源设计，开发工作；
2、	负责电源方案选型，及电子元件验证和承认等；
3、	负责产品工程技术文件制作，含电子图纸，电子件的承认、规格书等技术文件的编制、行等
4、	按照流程进行样品调试，做试产和解决试产过程中的问题，为生产提供技术支持等。
任职要求
1、大专5年或本科3年以上电源设计经验；熟悉Buck/boost/flyback电源拓扑架构等；
2、熟悉数电模电理论；有照明、小家电产品、音响产品等电源开发经验优先；
3、熟练使用AD或Protel等电源设计绘图软件；
4、了解电源和智能zigbee,matter, 2.4G等无线技术开发配合；
5、具备很强的动手能力和常用仪器操作能力（万用表、示波器等）；
6、具备较强的个人沟通能力和团队合作精神，独立并积极主动，责任心强，能独立完成电子的开发工作。

【公司福利】：职位薪资面议，可根据个人过往薪资、期望薪资及公司薪资制度综合评估
1. 工作环境：全日工作制，周末双休，全新花园式办公场所；
2. 社保福利：入职即购买社会保险，年终奖金
3. 食堂住宿：提供餐补，内设食堂，自助式中西餐
                      提供花园式公寓（家属套间、单人间、双人间）；
4. 文化活动：丰富的企业文化活动，不定期组织相关文娱活动（内部设置篮球场、足球场、羽毛球场等）

职位描述：

1.学历：具有大专以上文化程度，电子类专业。
2.熟练操作Prote199、PowerPCB、AutoCAD、Protel等设计软件以及相关办公软件；
3.熟练掌握模拟数字电子知识基础，具有模拟、数字电路设计和调试经验；
4.一年以上LED驱动电源开发经验；
5.精通电源的原理及设计流程；能阅读英文技术资料；
6.善于沟通和学习，要有一定的团队合作精神；
7.身体健康，具有承受日常工作压力的心理素质。

一．日常工作内容：
1.新产品的开发，电路设计；
2.整改产品的认证、EMI等安规问题；
3.解决旧产品的问题和优化，对接产线上因研发设计出现的问题； 
4.物料代码的申请；
5.ECN的发行；
6.改修联络发行；
7.客诉处理，协助业务快速解决客户问题；
8.物料的认定审核；
9.规格书发行审核；
10.BOM制作和审核；
11.样品跟踪和解决对应的异常；
12.解决DQA的产品问题点，并及时送测试；
13.异常物料的处理，遵守标准物料的使用原则；
14.个人工作台面的7S维护；

职位描述：

1.电力电子或相关专业，专科以上学历，
2.有丰富开关电源,充电器研发经验，熟悉多家电源方案,能独立开发 PD  20~140W充电器.
3.熟悉UL,3C及日本 PSE等安规知识,在产品EMC调试方面有独到之处.
4.工作有责任感,并有较强的抗压能力；
5.熟悉PFC 电路开发经验更佳.

职位描述：

岗位职责：
1.根据功能要求，完成电路设计，完成电路设计，调试，测试和维护整理开发文档；
2.与软件配合，调试完善电子功能；
3.分析并解决软硬件开发过程中的问题；
4.独立承担项目开发，友好地配合同事完成产品优化定型；
5.新产品资料按时间节点正确输出无误；
6.完成产品认证等资料；
7.公司其他要求事项。

任职要求：
1.电子类或其他相关专业；
2.两年以上LED驱动或开关电源开发经验，熟悉LED驱动的工作原理，熟悉产品认证要求，需要有电子产品调试和分析经验；
3.足够熟练电路基础知识，熟练使用常用的万用表，示波器，功率计 等，具有三个以上完整项目电子开发调试经验；有做过灯具控制器，蓝牙，2.4g，触摸控制器的优先；
4：能够自己layout并熟练画图软件。