1、生产计划管理：根据市场需求和公司实际情况，制定生产计划，确保客户的交期准时交付。
2、生产品质保证：通过生产工艺和人员的培训， 确保产品质量达到公司及客户的要求。
3、成本控制：根据公司的成本控制要求，合理制定生产成本预算，并进行成本管控，以保证生产成本在可控范围内
4、人员管理和团队建设：负责团队的人员培训和激励工作，建立稳定、高效的生产团队
5、设备管理：负责建立设备管理体系，对生产基础设施及生产设备进行点检、维护，保障生产正常运作‌
6、安全和环境管理：对生产现场的安全和环境工作进行严格管理，确保员工的安全生产并符合环保要求。
7、5S管理：编制5S管理方案，并安排执行，确保全厂生产环境干净整洁‌。
8、生产报表和绩效考核：根据公司的管理要求，定期编制生产报表并进行分析，对生产团队成员的工作绩效进行考核和评定。
9、生产流程创新和改进：不断推动生产流程的改进和技术的创新
1、年龄：27-45岁 ，特别优秀可适当放宽
2、学历：大专及以上学历，生产管理、机械、电子等相关专业背景优先。
3、工作经验：具备5年以上制造型企业生产管理经验，其中至少3年以上车间主任或相关管理岗位工作经验。具备在特定行业（如健身器材、智能家居等）的车间生产管理经验者优先考虑。
4、专业能力：熟悉装配/组装车间生产工艺流程、设备操作、质量控制等相关知识，能够指导生产作业流程、设备管理和质量管理等工作。
5、其他要求：具有较强的职业素养和敬业奉献精神，具备扎实的专业技能和管理能力并具备高度的责任心和良好的个人素质。