岗位职责： 1、负责产品颜色的调配和调整，确保符合标准要求； 2、根据客户需求或样品进行精准调色，并记录相关数据； 3、协助团队解决生产过程中出现的颜色问题； 5、参与新产品的颜色开发与测试工作； 6、制定并优化调色流程，提升工作效率； 7、对调色结果进行质量检查，确保一致性； 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、具备良好的色彩敏感度和视觉判断能力； 3、熟悉调色设备和工具的使用方法； 4、有5年及以上相关行业调色经验者优先； 5、能够适应一定的工作压力； 6、熟练使用办公软件及专业调色软件； 7、了解相关行业的颜色标准和规范；

岗位职责： 1、组织毛织市场调研，分析毛织服装设计潮流和流行趋势； 2、与各部门和客户进行需求沟通，准确掌握客户需求； 3、组织对公司毛织服饰的开发设计和制作，分解实施执行； 4、负责对下属人员的设计工作进行指导、培训、监督和考核。 5、组织建立布板资料库，为服装设计及布料开发提供依据。 任职要求： 1、服装设计类相关专业大专以上学历； 2、3年以上设计主管工作经验； 3、最好有丰富的毛织服装工艺知识，熟悉服装设计工艺流程；精通服装面、辅料的特性及各种制作工艺； 4、时尚触觉敏锐，创意丰富新颖，能把握时尚元素。 我们将提供： 1、发展前景：专业和管理序列双通道晋升、富有竞争力的薪资体系及年度薪资机制； 2、健康关怀：满3年，购买价值100万医疗保险，满5年绩效平均在2分以上，购买1万商业保险； 3、奖励与补贴：业绩达标奖励、业绩突破奖励、年底绩效奖金、父母感恩奖励、5年特别关怀礼品； 4、礼品礼金：结婚礼金、生育礼金、春节礼包、传统节日福利； 5、带薪假期：培训假、带薪年假、特殊休假（婚、产、丧、病、哺乳、陪护）等； 6、培养成长：入职培训、内/外部技能培训、购书福利； 7、员工活动：年度员工旅游、部门团建、员工生日会、季度活动； 8、上班时间：5.5天8小时制 9、其他：包食宿，购买五险

岗位职责： 1、负责按照设计师的要求完成每件款式的样板制作； 2、负责解决版型与工艺质量问题； 3、负责做好生产款式的放码，排麦架工作；

任职资格： 1.高中以上学历； 2.从事PIE相关工作3-5年以上，SOP/BOM制作，制程不良改善等； 3.对工作认真负责，有良好的沟通能力和团队协作意识； 4.有印绣花专业知识储备； 岗位职责： 1.新样品开发及样板异常跟进（订单评审，新工艺和新材料研发） 2.输出相关资料（SOP,工艺参数）新产品工艺测试及复查 3.熟练运用Office、绣花制版、CorelDRAW/AI/PS等传统软件工具 4.技术培训，多工艺拼接组合烫压技术培训

岗位职责： 1、熟悉各类箱包的裁剪，缝纫； 2、家具摆放座垫以及包包开发样的制作； 3、工作踏实，有责任心及有独立完成工作的能力；

1.熟练操作缝纫机等设备，严格按照工艺规范完成手袋各部件的缝制工作，如包身拼接、口袋缝制、拉链安装等；保证线迹均匀、紧密，针距符合标准，无跳线、漏缝等问题。 2.在缝制过程中，主动检查半成品质量，及时发现并反馈版型不合理、部件尺寸偏差等问题；积极配合 QC 部门做好质量检验工作，确保经手产品符合质量要求。 3.与版房工艺优化讨论，提出缝制过程中的改进建议；学习并掌握新的缝制技术和工艺要求，不断提升手袋制作水平。 任职要求​ 经验要求：3 年以上手袋厂版房车位工作经验，熟悉手袋从版型到成品的全流程制作工艺，能独立完成复杂款式手袋的缝制工作。​ 技能要求：熟练操作各类缝纫机（如平缝机、包缝机、曲折缝纫机等），熟悉手袋部件缝制技巧；能看懂手袋设计图纸和工艺单，具备一定的版型调整能力。​ 职业素养：工作细致认真，责任心强，具有较强的质量意识；服从工作安排，能适应快节奏的生产任务，具备团队协作精神。

岗位职责： 1、根据生产指令单的要求进行拉纱工作； 2、严格按程序操作拉纱设备，并做好日常检查和保养工作，保证机器正常运行； 3、职责表述上级领导交办的其它工作； 任职要求： 1、具有吃苦耐劳精神，肯学肯干，年龄在20岁以上； 2、技术全面，吃苦耐劳，做事细心、耐心，工作有责任感，有团队精神；

1: 电脑花样机，高车，平车维修 2: 电脑花样机 做模，调模打板， 3:车间日常工作安排，排线

根据工艺要求，精准裁剪沙发所需面料、皮革等原材料，确保尺寸、形状符合标准。裁剪后核对尺寸、裁片编号避免错裁、漏裁。 熟练使用裁剪设备（如电剪）等，定期清洁、保养设备，确保使用时稳定。 合理规划布料排版，减少材料浪费。提高 裁剪效率，配合车间进度，按时完成生产任务。 遵守车间安全操作规程，正确认佩戴防护用品，保持工作区域整洁有序。

一.负责统筹订单物料管控，确保订单运作顺畅. 1.接到PMC主管的订单指令，追踪订单BOM表资料制定完成时间并入系统. 2.审核BOM表资料的正确性. 3.移交仓库查库存,确保常用物料和物殊物料的安全库存. 4.汇总制定订单物料用量需求表并移交采购. 5.根据生产计划排期,追踪采购物料交期,协调供应商送货. 6.管控原材料仓库每日入库数据. 7.每张订单主料,辅料,配件配套汇总,确保订单材料齐全,配合PMC主管计划生产. 8.及时处理物料异常,严重问题上报请示PMC主管协助解决. 二.负责成本管控 1.负责BOM表用量数据的准确性. 2.负责仓库查库存数据的准确性 3.严格,灵活把关执行公司规定的物料损耗比例订料.(特殊物料特殊对待) 4.严格把关车间补料/换料的数据,并查证车间数据的正确性. 5.每周,每月汇总各生产部门的补料数据,区分人为原因和原材料本身不良.(帐目必须清晰) 6.配合执行绩效考核各生产部门补料费用的具体数据. 7.坚持执行补料单必须见责任部门主管签字方可落实处理补料事宜.(配合考核管理) 8.坚持监管仓库每月执行盘点数据.做好日清日结/进/销/存的数据化记录管理 三.负责订单物料计划和进度跟进管理 1.制定订单周期物料需求明细表. 2.制定明细表后的采购下单日期,供应商回复交期,实回交期.物料配套汇总. 3.特殊订单物料时间必须特别注意提醒@相关生产负责人. 4.协助主管作每周生产产能统计报表. 4.订单对单管理,由PMC牵头,相关生产部门参与.追踪落实解决一切阻挡生产的问题. 5.跟进周计划与实际完成的进度,详细分析对比,数据提供; 6.负责保质,保量,按期完成出货. 四、具有箱包服装纺织行业MC优先

岗位职责和要求： 1、精通鞋子包包服装的刺绣版型，能够根据设计图和工单独立完成制版及样品。 2、有良好的理解沟通能力，能够根据理解设计师的设计意图，根据客户定制要求需求绘制版式样图、有一定的审美 3、有相关刺绣打板带经验四年以上，对接工厂工作安排。（面试时请附带个人过往工作样品供参考） 4、能独立操作电脑刺绣机，懂得调试。 5、有较强的责任心和沟通能力，能接受出差工作。 6、公司包吃住，买社保，底薪+分红，具体面谈。

岗位职责： 1.产品开发前期沟通与可行性分析。与设计师紧密合作，理解设计意图、风格、功能需求， 评估设计稿（效果图、结构图）的技术可行性，识别潜在的生产难点、成本问题或材料限制。 2. 根据设计要求寻找、评估和推荐合适的皮革、里布、辅料等。 3. 根据设计稿和技术要求，协调内部打样部门或外部供应商进行初样、改样、产前样的制作。全程跟进样品制作进度， 4. 在试产和大货生产初期，提供技术指导，确保生产严格按照技术文件执行。 5. 参与评估供应商（材料供应商、代工厂）的技术能力和工艺水平。向供应商提供技术支持，确保其理解并满足技术要求。 任职要求： 1）25-45岁，中专及高中以上学历； 2）5年及以上皮具相关行业； 3）会开车；

岗位职责： 1、手袋板房师傅，可独立完成制版。 2、外单欧美风格，要求手工精细，质量上乘。 3、根据包袋设计资料(设计图纸，实物照片或实物）出具纸格和相关资料，协助产品打样工作。 任职要求： 1、3年以上时款女包及各类包袋板房工作经验，擅长各类手袋（布类、PU、真皮）的纸格出具、打样、制版等，精通出格软件。 2、精通看图打样，熟练运用手袋的设计原理，熟悉面料、辅料以及金属配件的应用。 3、具有良好的沟通和执行能力。

1、有品牌经验、熟练出纸格、能统筹出样板； 2、持有效期内护照、服从派遣。

岗位职责： 1、根据板房主管要求，按时按量完成车板任务，保证当日当月生产计划的顺利完成； 2、按照工艺要求进行生产操作，确保产品质量符合标准； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务，提升个人技能； 4、完成领导交办的临时工作，确保任务及时处理； 任职要求： 1、具备一年以上毛绒玩具或鞋子平车工作经验； 2、熟悉面料特性、制作流程，掌握车缝工艺者优先考虑； 3、工作态度积极，勤劳能干，细致认真，责任心强； 4、具备较强的团队意识，服从工作安排，能够与团队高效协作；

岗位职责： 1、负责对针车设备、花样机、皮具缝纫机等进行维修检查； 2、进行针车综合维修的工作； 3、评估客户需求； 4、能够接受出差； 任职要求： 1、初中以上文化程度，年龄23-45周岁； 2、相关皮具缝纫机维修经验2~5年以上； 3、具有一般制衣缝纫机维修经验者优先； 4、有驾照优先；

做过五年以上毛绒玩具 能看图开纸样 能做精品

1、熟练使用平车等缝纫工具，手艺纯熟； 2、有3年以上品牌服装裁剪工作经验； 3、有制衣经验者优先。

1、2-3年以上毛绒玩具车板经验 2、熟悉毛绒玩具之工艺流程，能独立完成车缝、后工、包装各工序要求 3、协助纸样设计师工作 4、懂得看设计图，思路清晰 5、工作认真负责、有较强的责任感

车位，有泳衣、内衣经验者优先 服从安排 有上进心