热门城区:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 河北
- 客户主管
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推荐招聘信息
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散热器业务员
急聘
5-10K
高中
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不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.高中及以上学历，1-3年以上散热器行业销售经验或相关工业品销售经验者优先，熟悉散热器市场和客户群体。 2.熟悉散热器产品知识、包括性能、材质、工艺等。 3.具备良好的沟通。谈判和销售技巧，能够与客户建立良好关系 -
10-20W/年
大专
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5年
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东莞-虎门镇
立即应聘
客户经理（国内） 一、岗位职责： 1、根据公司市场发展策略及定位开发国内行业客户，实现公司的业务增长。 2、制定分管客户年度销售计划、管理客户业务； 3、推动产品成本优化，确保产品成本兼顾组织利润和市场份额。 二、要求： 1、大专以上学历，机械专业或市场管理类专业；5年以上市场或管理相关经验； 2、有机械加工行业从业经验，有带销售团队的经验（销售管理，跟单管理，出货管理，收款管理，售后管理）； 3、领悟力强、思维敏捷、反应迅速、逻辑思维及抗压能力强、优秀的统筹、规划、组织、沟通能力，积极的工作精神和态度； 4、有机械行业客户资源者优先考虑。 -
15-25K
大专
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不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责： 1、主导销售市场布局规划、带领业务团队开拓国内外市场及整体维护，确保完成公司战略销售目标（公司客户均为行业TOP客户，重点深挖现有客户份额）； 2、根据市场及同业情况协助制订公司新产品市场价格； 3、收集市场最新政策以及竞争对手信息； 4、负责与客户的日常沟通、订单确立、收汇跟进以及客诉处理； 5、参与公司产品和品牌的海外推广，参与各种行业展会和论坛等。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，擅长业务布局、对客户开发和管理有很强推动力，注重结果导向，注重高效市场拓展； 2、英语听说读写流利，可作为工作语言，同时具备其他语言能力者优先（例如日语、西班牙语）； 3、有系统的企业管理、营销管理或项目管理五年以上相关工作经验；规模型制造企业同岗位工作经验优先； 4、具备优秀的战略规划能力和前瞻性； 5、强烈的事业心、热爱销售工作、有较强的抗压能力，能接受出差和商务应酬； 6、优秀的计划、组织、指挥、协调能力及统筹力，具有很强的执行力。 -
15-30K
大专
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不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责根据客户的要求，给客户提供专业的金融知识咨询和服务； 2、负责推荐保险种类及相关理财产品，并制定产品方案； 3、定期接受专业的金融业务培训和讲座； 4、负责参保客户的后续服务工作； 任职要求： 1、喜欢销售，对金融行业感兴趣，有相关经验者优先；莞户、海外留学者优先； 2、大专及以上学历，有一定的社会阅历且优秀者学历可适当放宽； 3、敢于跟客户沟通，谈吐大方得体，性格开朗、自信、大方，充满热情；银行
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2000以上
团队活动丰富
工作环境优美
免费体检
免费培训
季度奖
养老保险
医疗保险
弹性工作时间
高提成
免费旅游
餐补
交通补助
2024-12-27
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客户经理
急聘
6-12K
大专
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应届毕业生
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江门-蓬江区
立即应聘
应聘条件： （一） 年龄在22周岁-45周岁； （二） 正规大专以上学历（含大专）； （三） 身体健康、相貌品行端正、具有进取精神； （四） 语言表达能力较好，具备较强的协调、公关能力和分析问题解决问题的能力，以往有销售管理工作经历者尤佳； （五） 具备一定的销售技能或潜能； （六） 公司规定的其他用人条件。 岗位职责： （一） 完成公司赋予的各项岗位责任：以完成个人绩效责任额为使命，达成年/季/月/周各项考核指标； （二） 网点维护与经营： 1. 对所辖网点进行有效经营，提高网点业务产能； 2. 收集网点信息，健全网点经营档案，定期检视网点经营效果，并指定和落实改善措施； 3. 组织网点培训及市场营销活动，辅导渠道人员提升业务技能，运用多种营销模式提升产能； 4. 做好网点及客户相关售后、相关配套服务工作，如：保单初审、单证配送，产品咨询、保全代办等； （三） 其他职责： 1. 定期向团队长汇报个人业绩达成进展、网点日常经营工作； 2. 遵守公司规章制度，参加公司组织的各项会议和培训，认真填写活动管理工具； 3. 完成公司交办的其他各项工作。 -
8-16K
大专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、负责收集相关行业客户信息及市场拓展，规划、制定市场销售策略及各项营销计划、方案并实施； 2、拓展市场，并负责客户销售的公关谈判工作； 3、配合项目技术咨询人员对外进行协调沟通； 4、负责对项目回款跟踪协调及售后服务； 5、及时收集、整理市场行情以及行业内的动态等信息； -
10-15K·13薪
大专
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5年
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杭州-西湖区
立即应聘
工作职责： 1. 通过电话、网络、拜访等方式负责 ERP 等软件销售工作； 2. 开拓或激活客户，感知客户需求，为客户演示产品价值，提供解决方案； 3. 负责商务洽谈、合同签订及回款等工作； 4. 收集市场及客户反馈，并及时与产品部衔接； 5. 在帮助客户成功的同时，完成个人既定的销售目标 任职资格 1. 专科以上学历，两年以上 B 端销售经验； 2. 软件及知识型产品销售经验优先，顾问式销售经验者先； 3. 有良好的人际沟通及协调能力，能承受工作压力； 4. 思维敏捷、擅于思考，有较强的学习能力和自我提升能力； 5. 热爱销售，诚信务实，自信、乐观、有激情。 薪资构成：底薪（不限定，据经验能力面试情况定底薪）+奖金+提成+餐补年终奖等； -
客户经理
急聘
15-20K
本科
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5年
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东莞-横沥镇
立即应聘
任职要求： 1、35岁以下，本科及以上学历； 2、市场营销，工商管理，企业管理等专业优先考虑； 3、具有3年以上大客户销售管理工作经验 4、良好的沟通、协调能力、管理能力； 5、思维敏捷，较高的商务谈判技巧，较强的亲和力和表达能力； 6、较强的抗压能力，良好的职业素养； 岗位职责： 1、负责公司现有客户维护管理； 2、负责项目的商务洽谈； 3、负责公司对外重要活动的接待及公关工作； 4、领导安排的其它事宜。 -
工业润滑油部销售工程师
急聘
8-12K
大专
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1年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位要求： 1、主动积极搜寻客户资料，建立客户档案； 2、负责所辖区域的产品销售任务； 3、考察客户现场，了解客户需求痛点，及时提供相应的产品及服务并为客户制定可行的解决方案； 4、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 5、负责定期拜访客户并与客户进行业务洽谈、推荐公司产品，建立长期稳定的业务关系； 6、反馈客户的投诉，协助处理客户的相关投诉及反馈问题； 7、负责合同签订，跟踪应收账款回款进度； 任职要求： 1、大专及以上学历；身体健康、五官端正、性格开朗、充满自信； 2、经历：有精细化工行业销售经验如工业设备油、金属加工油、防锈油等产品销售经验或相关产品销售经验如汽车零配件、机械设备、机加工等； 3、具备良好的沟通谈判能力、学习能力，高情商与亲和力并存； 4、具备饱满的工作热情、较强的团队合作意识，对工作认真负责，有较强的事业心； 5、具备销售理念，热爱销售工作，有挑战高薪欲望； 薪资待遇：底薪+提成+分成+月绩效奖金+免费提供吃住，准时发工资； -
12-15K
本科
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6年
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惠州-博罗县
立即应聘
（一）岗位职责 1.海外市场联络与业务拓展 ：与海外办公室的同行保持密切联络，负责现有业务的维护、拓展以及新业务项目的开发，确保业务从战略规划到运营层面的全面落地实施。了解海外市场的需求和动态，为公司产品和服务的优化提供有价值的建议。 2.内部团队协作与项目推进 ：与公司内部的设计团队、生产团队等密切合作，协调各方资源，确保项目顺利实施。及时沟通和解决项目过程中出现的问题，保障项目按时、高质量交付。 3.客户服务团队管理与监督 ：全面负责客户服务团队的管理和监督工作，制定团队工作计划和目标，合理分配工作任务，确保团队高效运作。定期对团队成员进行绩效评估，提供针对性的培训和指导，提升团队整体服务水平和业务能力。 4.客户服务质量监控与提升 ：密切关注客户服务团队的工作表现，通过监控关键绩效指标（KPIs）、客户反馈等方式，及时发现服务过程中存在的问题和不足。对团队成员进行激励和辅导，采取有效的改进措施，确保为客户提供高质量的服务。 5.工厂协作与销售投诉处理 ：与服装工厂保持紧密合作，深入了解工厂的生产能力和质量控制体系，确保产品能够按时、按质交付。同时，负责处理销售过程中的客户投诉，及时协调公司内部资源，妥善解决问题，提高客户满意度，避免因投诉处理不当导致的客户流失和业务损失。 6.客户关系管理与定期拜访 ：制定客户关系管理策略，定期对客户进行拜访，了解客户的需求和意见，增进与客户的沟通与合作。通过提供个性化的服务和解决方案，建立长期稳定的客户关系，提升客户忠诚度和重复购买率。 7.库存控制与管理 ：根据市场预测和客户需求，制定合理的库存计划，对库存进行有效控制和管理。定期分析库存数据，优化库存结构，降低库存成本，提高库存周转率。 （二）任职要求 1.教育背景 ：本科及以上学历，市场营销、国际贸易、服装纺织等相关专业优先考虑。 2.工作经验 ：具备 6 - 8 年相关工作经验，其中包括至少 3 年的管理经验。有印刷产品及织唛相关行业经验者将更具优势，能够快速熟悉公司业务和产品，有效开展工作。 3.专业技能 ：具备卓越的沟通、谈判和演示能力，能够与客户、团队成员及合作伙伴进行有效的沟通和协作，准确传达信息，达成共识。熟练掌握市场营销理论和方法，具备较强的市场分析和营销策划能力，能够根据市场需求制定有效的销售策略和方案。 4.个人素质 ：性格外向，具备强烈的自我驱动力和进取心，能够在快节奏的工作环境中积极主动地开展工作。具有成熟稳重的领导风格和高度的责任心，能够带领团队达成目标，并对工作结果负责。同时，具备良好的抗压能力，能够在面对挑战和压力时保持冷静，迅速做出反应，采取有效的应对措施。 5.语言能力 ：具备良好的中英文书面和口头表达能力，能够与国内外客户进行流畅的沟通和交流，确保业务合作的顺利进行。普通话标准流利，能够与国内客户和团队成员进行无障碍沟通。 （三）福利待遇 我们为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，包括但不限于： 1.薪酬待遇 ：根据个人能力和经验提供行业内具有竞争力的薪资，具体面议； 2.工作时间 ：实行长短工作制，员工可享受法定节假日及带薪年假； 3.奖金福利 ：年终根据公司业绩及个人表现发放年终奖金； 4.保险福利 ：为员工购买社保五金一险； 5.培训与发展 ：提供丰富的内部培训和外部学习机会，帮助员工不断提升专业技能和综合素质，为职业发展提供广阔的空间。 对于经验稍逊的候选人，我们也会考虑其应聘关键客户主管职位。
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