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- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
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薪资要求
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急聘
已选条件:
- 江门
- 客户经理
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6-12K
大专
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应届毕业生
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江门-蓬江区
立即应聘
1.工作内容:全金融领域,寿险,车险,信用卡,平安银行,私行,贷款,普惠,理财,证券,信托销售+维护工作 2.薪资:底薪(面试结果定薪)+提成+岗位津贴+服务津贴+绩优津贴 3.工作时间:早上8:30-早上10:30上午半天,下午时间自主安排。法定节假日六日休息 薪资详情 奖金补贴:全勤奖、绩效奖金、年终奖、工龄奖。 -
6-12K
大专
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应届毕业生
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江门-蓬江区
立即应聘
应聘条件: (一) 年龄在22周岁-45周岁; (二) 正规大专以上学历(含大专); (三) 身体健康、相貌品行端正、具有进取精神; (四) 语言表达能力较好,具备较强的协调、公关能力和分析问题解决问题的能力,以往有销售管理工作经历者尤佳; (五) 具备一定的销售技能或潜能; (六) 公司规定的其他用人条件。 岗位职责: (一) 完成公司赋予的各项岗位责任:以完成个人绩效责任额为使命,达成年/季/月/周各项考核指标; (二) 网点维护与经营: 1. 对所辖网点进行有效经营,提高网点业务产能; 2. 收集网点信息,健全网点经营档案,定期检视网点经营效果,并指定和落实改善措施; 3. 组织网点培训及市场营销活动,辅导渠道人员提升业务技能,运用多种营销模式提升产能; 4. 做好网点及客户相关售后、相关配套服务工作,如:保单初审、单证配送,产品咨询、保全代办等; (三) 其他职责: 1. 定期向团队长汇报个人业绩达成进展、网点日常经营工作; 2. 遵守公司规章制度,参加公司组织的各项会议和培训,认真填写活动管理工具; 3. 完成公司交办的其他各项工作。
推荐招聘信息
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业务跟单主管
急聘
8-12K
高中
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经验不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
1、负责审核销售合同、客户资料的整理、录入、归档; 2、负责统计每日销售数据并形成报表上报相关管控部门; 3、负责公司内部其他职能部门与营销部门的衔接、沟通及协调工作; 4、协助部门总经理完成推广产品的业务管理工作,协助业务总经理拟定年度销售计划、分解目标、报批并督导实施; 5、部门销售业绩的统计分析、查询、管理,关注销售人员心态变化,及时沟通处理; 6、监督计划的执行情况,将销售进展情况及时反馈给业务总经理。 -
工业润滑油部销售工程师
急聘
8-12K
大专
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1年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位要求: 1、主动积极搜寻客户资料,建立客户档案; 2、负责所辖区域的产品销售任务; 3、考察客户现场,了解客户需求痛点,及时提供相应的产品及服务并为客户制定可行的解决方案; 4、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 5、负责定期拜访客户并与客户进行业务洽谈、推荐公司产品,建立长期稳定的业务关系; 6、反馈客户的投诉,协助处理客户的相关投诉及反馈问题; 7、负责合同签订,跟踪应收账款回款进度; 任职要求: 1、大专及以上学历;身体健康、五官端正、性格开朗、充满自信; 2、经历:有精细化工行业销售经验如工业设备油、金属加工油、防锈油等产品销售经验或相关产品销售经验如汽车零配件、机械设备、机加工等; 3、具备良好的沟通谈判能力、学习能力,高情商与亲和力并存; 4、具备饱满的工作热情、较强的团队合作意识,对工作认真负责,有较强的事业心; 5、具备销售理念,热爱销售工作,有挑战高薪欲望; 薪资待遇:底薪+提成+分成+月绩效奖金+免费提供吃住,准时发工资; -
25-35K
大专
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8年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.要求有8年以上电子产品项目管理经验,特别是电源/工具灯产品优先; 2.英语水平六级以上,沟通流利,可以顺畅跟客户开电话会议; 3.能够有独立和主动处理事情的能力; 4.融于团队合作,具有跨部门协调和团队领导能力; 5. 积极主动参与和主导相关项目事宜工作,具有很强的责任心和抗压能力; 6.可以接受海外出差或则外派的工作需求。 7.具有筹建新工厂的项目管理经验优先! -
8-15K
大专
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5年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、 在销售总部领导下,和各部门密切配合完成工作。 1、 严格遵守公司各项规章制度,处处起到表率作用。 2、 制订销售计划、 确定销售政策、 设计销售模式。 3、 销售人员的招募、选择、培训、调配。 4、 销售业绩的考察评估, 销售渠道与客户管理。 5、 财务管理、防止呆帐坏帐对策、帐款回收。 6、 销售情况的及时汇总、汇报并提出合理建议。 7、会带团队,能开发大客户 -
15-25K
学历不限
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2年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位要求: 1、英语四级以上,听说读写流利 2、项目管理经验3年以上,有机械背景及带团队经验优先 3、大专及以上学历 4、能接受海外出差或派驻。 5、较强的分析问题及解决问题能力,良好的客户关系处理能力,能带动整个项目团队以客户满意为导向的项目管理目标,主富的团队建设和管理经验 岗位职责: 1、负责项目计划的制定、跟踪和维护,管控项目周期合理制定项目目标和计划,明确项目分工,并可根据各种变化及时调整项目计划。 2、负责协调项目之间合理资源分配,保证资源合理使用。 3、全面管理技术项目的实施,保证项目的进度和质量控制,并确保项目目标的按期实现。 4、负责项目风险控制、及时发现跟踪解决影响项目进度相关问题,积极推动与解决, 5、制定并推广项目流程规范,确保项目有序推进。 6、与项目团队成员、客户、上级领导等干系人保持良好的沟通,协调各方需求,解决项目过程中的问题和冲突。 7、定期监控项目的进展,及时发现并处理潜在风险,向公司或客户汇报项目状态和成果。 8、组织项目的分阶段验收过点,确保项目符合客户要求和公司立项时目标。 9.处理客诉及ECN,拓展新业务 10、完成领导所交待的其它事宜。 -
12-20K
大专
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经验不限
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东莞-长安镇
立即应聘
职位类别: 销售经理/主管 岗位职责: 【工作内容】 1、负责公司业务拓展与客户关系维护,推动销售目标的达成; 2、 制定并执行业务计划,分析市场动态,挖掘潜在客户资源; 3、 协调内部团队资源,确保项目顺利推进与落地; 4、 定期汇报业务进展,提出优化建议,提升整体运营效率。 5、负责建立和管理销售队伍,管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动; 6、负责特殊销售情况处理;对部门人员进行销售培训和指导; 7、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批; 【任职要求】 1、大专及以上学历,年龄 28-38岁,男女不限。 2、形象好,能够承受较强的工作压力。 3、3年以上五金模具配件及自动化行业销售跟单管理经验。 4、具备优秀的商务谈判能力和沟通协调能力。 5、具备业务开拓能力,有五金模具配件及自动化行业客户资源特别优先。 6、有提成。 -
17-32W/年
学历不限
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经验不限
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深圳-光明区
立即应聘
1 岗位职责 1.01参考公司营销规划,制定所管辖客户年度、季度、月度销售计划,经审批后组织实施。 1.02制定客户市场推广方案,报经上级批准后组织实施;定期提供市场需求预测。 1.03负责拜访、开发团队的重要客户和大型客户,确保销售目标的完成。 1.04协调沟通所管辖客户营销、生产、技术、供应等相关部门的工作,确保产销衔接顺畅。 1.05负责销售货款的管理,确保货款风险最低。 1.06负责客户市场资料和竞争情报的收集,为公司产品的开发提供支持。 1.07严格遵守并执行ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001 等体系文件要求。 1.08及时完成上级领导交办的其他工作任务; 2 任职资格 教育背景: ◆ 理工科、经管类本科及以上学历 培训经历: ◆ 受过销售、产品知识等方面的培训; ◆ 受过IATF16949、ISO14001、ISO45001知识产权管理体系等体系培训。 经 验: ◆ 熟悉连接器、线缆产品,有5年以上相关销售经验 ◆熟悉大客户业务流程,有3年以上大客户业务经验 技能技巧: ◆ 熟练操作办公软件,有较强沟通能力。 -
散热器业务员
急聘
5-10K
高中
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经验不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.高中及以上学历,1-3年以上散热器行业销售经验或相关工业品销售经验者优先,熟悉散热器市场和客户群体。 2.熟悉散热器产品知识、包括性能、材质、工艺等。 3.具备良好的沟通。谈判和销售技巧,能够与客户建立良好关系 -
10-20K
本科
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经验不限
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深圳-宝安区
立即应聘
1、拥有优秀的沟通交流能力,协调处理客户业务关系; 2、过去的工作经历中有突出成绩或案例,拥有一定销售资源优先:如新能源汽车(高压连接器端子)五金产品、医疗器械五金产品,同时对行业状态、竞争情况有较深的了解; 3、对五金机械行业所用设备、工艺(如:冲压、CNC、压铸、表面处理、模组组装)有一定的了解; 4、有对接过比亚迪客户经验优先; 5、理工类专业本科学历优先录用。 此岗位可以培养,如果条件达不到以上标准,可以按照销售工程师 -
6-12K
大专
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经验不限
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东莞-茶山镇
立即应聘
1.负责定时做好市场调查,掌握市场动态及做好分析,做好年度业务计划; 2.负责有效利用公司平台开发新客户,拓宽业务渠道; 3.负责业务谈判、业务合同拟定和签订; 4.负责团队绩效分析及沟通; 5.负责新老客户维护; 6.负责及时做客户问题协调; 7.负责做好业务及回款报表; 8.负责定期对团队业务成员专业知识培训,以及团队日常管理; 9.负责把控业务开销; 10.负责销售目标与管理执行(1、达成销售目标。2、目标分解与追踪) 工作内容:1.每天查看所有工作信息,及时回复和监督回复。 2.每天跟进潜在客户,和协助团队跟进潜在客户,以及开发新客户。 3.每天复盘工作情况,做好记录。 4.每周做团队目标行动分解:签单数量、拜访数量、开发数量; 5.每周客户信息系统跟进完善; 6.每周团队例会,做团队数据分析; 7.每月带领团队做好目标预定及工作安排; 8.每月做好团队绩效检视及沟通; 9.不定期带团出展; 10.不定期做销售培训; 完成上级临时交办任务。
移动端:
江门客户经理招聘