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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 顺德
- 设备经理/主管
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推荐招聘信息
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8-9K
中专
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责： - 负责公司生产线上的DIP设备的日常维护、故障排查及维修工作。 - 根据生产需求，对现有设备进行技术改造或升级，提高设备的生产效率和稳定性。 - 制定设备的操作规程和保养计划，并监督执行情况，确保设备的正常运行。 - 参与新设备的选型、采购及安装调试过程，确保设备满足生产需求。 - 定期进行设备性能评估，提出改进措施，持续提升设备性能。 - 对操作人员进行设备使用培训和技术指导，确保其能够正确、安全地使用设备。 任职要求： - 熟悉GKG点胶机、德森点胶机设备的工作原理和操作流程 -熟悉动力板、多串板、电量计板等测试和调试 - 具备良好的问题解决能力和分析能力，能独立处理设备故障。 - 具备较强的学习能力和团队合作精神，能够快速适应新技术和新环境。 - 拥有良好的沟通技巧和服务意识，能够有效地与同事和供应商进行沟通协调。 - 工作认真负责，注重细节，具备较强的执行力和时间管理能力。 -
15-20K
不限
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5年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
熟练掌握富士 NXT 或三星主流机型编程，能独立编校程序、排查问题。 能独立完成设备稼动率、不良品等工程分析报告，数据支撑充分。 擅长跨部门沟通，可清晰对接生产、品质等部门，主动汇报工作。 优先条件 有 3 年以上 SMT 工程团队管理经验。 主导过产线设备升级或工艺优化项目。 持有电子类相关职业资格证书。 -
8-12K
大专
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3年
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东莞-虎门镇
立即应聘
任职资格： 1.大专以上学历，工程类相关专业 2.三年以上塑胶产品或塑胶行业项目相关工作经验 3.能承受一定工作压力，做事认真仔细 4.团队精神和沟通协调能力佳 岗位职责： 1、负责部门经理下达的项目运作、跟踪与落实。 2、负责对相关产品的调查研究。 3、提出建议、制定、代表公司及部门与相关方协商确定设计方案或计划目标。 4、将新技术应用在问题解决方案之中。 5、控制并确保必要的研发步骤。 6、制定及准备相关认可工作所必须的技术文件资料。 7、在制造、检验与/或调试模具设备时提供支持。 8、对生产提供支持。 9、负责样件制作。 10、负责制定进度计划并进行跟踪。 11、负责项目各阶段工作的推进和问题的处理。 12、负责项目施工各环节达到公司规划技术要求。 -
15-25K
大专
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5年
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东莞-横沥镇
立即应聘
职位描述： 1、与客户方案检讨、独立主导开发项目，保证项目按时高质量完成； 2、熟悉和研究本部门所研发产品的发展方向，制定本部门新产品研发方案及计划，研发流程的梳理，研发设计体系和标准的建立； 3、负责产品市场信息收集，产品创意概念提炼，指导产品规划落实，并督导研发工作，对项目整体的合理把控、过程异常处理，协调内外部资源，指导产品研发工程师完成新产品研发和制样以及结案； 4、指导工程师优化结构/制作SOP/SIP/使用说明书/维修指导书等技术文档，熟悉ISO体系的新产品开发流程，主导和控制新产品开发过程； 5、制定年度，季度和月度产品研发计划，跟进目标完成情况，根据市场需求，及时调整研发策略，制订预防和纠正措施，确保研发与营销、市场推广工作的有效结合，负责研发团队整体的建设、培养与管理； 6、负责产品技术改进和制程改造，控制产品工程变更，对下属进行考核、指导、培训及其他工作。 7、带领公司研发团队提高研发技术水平，追求技术创新和技术领先，负责研发团队管理工作，完善研发运营体系，培养高效的研发管理团队； 8、负责统筹项目研发工作，包括规划、资源配置、进度把控、品质、制样等，为项目的交付负责； 9、制定解决方案，进行成本分析和资源分析，积极关注行业发展动态，积累研发素材,总结产品研发经验，持续改进产品性能 任职要求： 1、大专及以上学历，机电一体或者应用电子类相关专业， 2、五年以上LED家用照明设计及行业安全规范经验，三年以上研发管理经验； 3、负责公司LED新产品的开发，有LED智能照明灯具或LED驱动电源开发经验； 4、熟悉LED光学知识及照明产品各国安规，做好技术指导和产品作业标准文件制定工作； 5、熟悉LED各项原材料及光电性能参数，能够迅速出产品技术资料； 6、熟练使用软件Cdr、AutoCAD、Protel等绘图软件； 7、熟悉照明行业国际标准UL、CE等安规标准，会编写程序优先； 8、熟悉产品研发流程、设计规范，对新型产品具有前瞻性的设计理念、研发水平和创新意识； -
15-20K
不限
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不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
位职责： 1、负责新产品导入，样品制作、样品确认，以及DFM评估； 2、参与工艺流程、加工规范、BOM、包装方案及夹具设计制作； 3、参与品质异常问题的处理； 4、负责制程异常中的问题分析改善； 5、有项目跟进的相关工作经验。 任职资格： 1、熟练运用UG/PRO.E、CAD等相关软件； 2、压铸行业二年以上经验，两年以上同等职位经验，熟悉压铸产品工艺； 3、较强的语言表达、沟通、协调能力； 4、有带团队管理优先考虑。 -
15-20K
大专
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
工作内容 1、负责模具项目的整体规划与执行，确保项目按时完成。 2、协调团队成员，监督项目进度和质量。 3、与客户沟通，确保项目需求得到满足 4、所负责项目的客户开模各方面的对接； 5、所负责项目开模给客户工程验证，做承认书。 任职要求 1、男女不限，大专学历; 2、对办公软件、CAD、UG软件熟练，对模具图纸结构比较了解; 3、有项目团队10人以上管理三年以上经验； 4、有一定的培训及抗压能力、 5、有电子烟/3C产品/汽车配件/医疗器械模具开发到转产的项目管理经验者优先。 -
15-20W/年
大专
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5年
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佛山-顺德区
立即应聘
岗位职责：此岗位有项目提成。 1.主导非标设备或自动化生产线的方案设计、评估及成本控制，确保项目在预算内高效执行。 2.根据客户需求制定技术方案和布局规划，参与样机制作、测试及质量改进。 3.协调跨部门合作（如生产、采购、售后等部门），推动项目高效执行。 4.协调机械、电气等专业工程师完成设计任务，优化产品结构（如传动部件选型、材料工艺选择）。 5.全权负责项目进度，协调跨部门资源（生产、采购、售后），解决设计到落地的技术瓶颈。 6.组织设计评审，提出修改意见，确保方案与实际工程需求匹配。 7.对团队成员进行技术培训与指导，提升整体设计能力。 8.跟踪行业技术趋势，推动产品升级改进。 9.参与客户技术协议谈判，明确需求并规避风险，支持设备现场调试及售后问题处理 任职要求： 1.机械设计、机械工程及自动化等相关专业专科及以上学历。 2.需掌握机械原理、机械设计、材料力学等专业知识，熟悉气动技术、机械制造工艺、各种公差搭配、金属材料特性及应用等知识。 3.擅长团队管理与项目统筹，能制定详细工作计划并监督执行。 4.熟练使用办公软件、AutoCAD、SolidWorks等绘图软件。 5.有机械设计相关工作经验5年及以上，熟悉非标自动化设备机械方案设计，机械结构、部件选型、元器件选型。 6.有非标设备行业设计经验（如医疗器械、食品包装、组装、产品外观影像检测等）者优先。 -
10-13K
大专
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3年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1. 制定工作计划，安排人员日常维修，保证设备正常生产，对性能不足或故障频繁设备进行改善，降低设备故障率和提高设备稼动率，确保生产品质良率； 2.制定公司设备维护保养计划，各类台账建立，确保设备完好率； 3.制定和完善设备管理流程，设备操作标准，并组织员工培训考核； 4.区域内设备的易损件配件清单统计报备，设备安全隐患排查； 5.建立设备运行记录，有计划进行维护，确认生产计划顺利达成。 任职要求： 1.机械类、电气类相关专业； 2.熟悉数控设备的电气系统原理，熟练应对生产现场设备故障分析及改善技能； 3.3年及以上中型企业设备主管及以上岗位管理经验； 4.良好的组织、协调、沟通及团队协作精神，能承受较大的工作压力。 -
15-17K
大专
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4年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1.通过增聘有相关经验之工程人员，以开发新能源汽车之充电线束及连接器产品，拓展国内庞大的汽车充电线市场，以提升我司之整体销售表现。 2.负责工程部门的全面运作管理担当，严格贯彻执行公司的相关政策和决议。 任职要求： 1.有从事开发过新能源汽车之充电线束及连接器产品项目管理3年以上工作经验。 2..熟悉ISO9001、ISO14001以及TS16949体系。 3.有超强的抗压能力、管理和领导能力。 -
11-13K
大专
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2年
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东莞-茶山镇
立即应聘
【任职资格】 1.全日制大专以上学历，电子、电气自动化专业优先 2.男女不限，年龄要求25-38岁； 3.精通镭雕机，非标自动化； 4.专业理论知识扎实； 5.具有良好的沟通协调能力，工作积极主动，具有较强的工作计划和协同能力和意识，及带团队的能力和经验； 6.掌握PLC工作原理及应用。 7.熟悉了解开关电源适配器制程及具有2年以上任职ME工程师工作经验优先； 【岗位职责】 1负责镭雕机、非标自动化设备安装、调试、异常分析处理及维保； 2.规划统筹ME模块设备管理及TPM建设； 3.新设备评估、导入、验证、应用； 4.完成上司临时交办事项； 【职位亮点】 1、成为开关电源行业专业领域资深专家； 2、拓宽技能范围，技能掌握更全面； 3、职业发展路径更宽； 【工作福利】 1、吃住都无需费心，公司提供吃住； 2、五险一金、带薪年假、病假等法定节假日； 3、每季度有部门团建活动，在互动中拉近距离； 4、每月有专业技能、行业知识、职业素养等不同培训类型，提升员工自我/团队价值； 5、平衡工作与生活，组织健走、竞跑活动； 6、有丰富的文娱活动，如羽毛球比赛、兵乓球比赛、知识抢答比赛、摄影比赛等； 【待遇区间】 - 稳定综合薪资11000~13000元 【作息时间】 - 上午：8:00-12:10（早上10点休息10分钟） - 下午：13:30-17:40（下午15:30休息10分钟） - 每周：类似大小周（最后一周单休，倒数第二周双休，其它周为周六上半天班） 【发展空间】 1、管理方向：晋升为所属部门管理岗位，负责制定技术战略和团队管理； 2、格局方向：可晋升到富华总公司更大的平台，在更高维度实现能力突破与价值放大； 【企业优势】 1.深耕电源领域，年产能超1亿台，服务众多世界 500 强企业； 2.德珀“Degpag”品牌知名度高，产品远销海内外； 3.拥有专业且稳定的核心团队，以及积极向上、凝聚力强的企业文化； 4.在产品研发、技术升级、商业模式等方面的持续创新能力，能快速响应市场变化； 5.实力宏厚，一如既往准时发放工资； 6.注重员工发展，有晋升空间； 加入德珀的理由： 1、德珀视人才为企业发展的核心竞争力，尊重人才，保障人才发展是德珀坚持不懈的基本企业文化； 2、公司重视人才，如果您渴望在开关电源、医疗电源领域深耕，这里有完善的培训体系助您成长，更有充足的晋升机会，甚至能从德珀公司迈向富华总公司，获得更广阔的发展平台； 3、是华为客户等世界500强及国内外知名企业首选的重要合作伙伴； 4、充满凝聚力的企业文化，定期举办技能竞赛、团建活动等，让每位员工在创造价值的同时收获归属感与成就感；电子/半导体/集成电路
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2025-07-09
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