热门城区:
-
江岸区
-
江汉区
-
硚口区
-
汉阳区
-
武昌区
-
青山区
-
洪山区
-
东西湖区
-
汉南区
-
蔡甸区
-
江夏区
-
黄陂区
-
新洲区
-
东湖高科技新技术区
-
武汉经济技术开发区
-
武汉吴家
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 武汉
- 销售主管
-
销售经理
急聘
12-15K
本科
|
5年
|
武汉-江夏区
立即应聘
岗位职责: 负责所辖销售区域或行业领域的市场扩展、客户开发、销售渠道扩展; 负责了解客户的需求动态,并对客户进行维护跟踪,实现部门制定的销售目标; 收集市场信息、竞品动态,及时反馈给办事处负责人及总部相关部门; 签订业务合同(按公司合同管理规定执行),跟进合同履行、回款等事宜; 配合总部开展市场推广、品牌宣传等活动。 岗位要求: 1、本科或以上学历, 2、5年以上销售经验,有电子陶瓷、光通信领域产品销售经验优先; 3、性格开朗,积极性强,有较强的社交和公关能力; 4、能够独立开发新的客户群体; 5、能够承受挫折和压力,能与企业共同发展; 6、良好的计划与执行能力,优秀的市场拓展、项目协调能力,良好的职业形象和亲和力,良好的沟通能力和表达分析技巧。 薪资待遇及岗位作息: 1、薪资12-15K,缴纳五险,节假日正常休息,入职一年可享受带薪年假,且不定期组织团建活动。 2、工作时间:上午8:00-12:00,下午1:00-5:00 大小休
推荐招聘信息
-
销售经理
急聘
5-8K
中专
|
应届毕业生
|
东莞-常平镇
立即应聘
一、岗位职责: 1、执行公司经营发展战略,负责推广销售公司现有热塑性弹性体tpu原材料及其他塑料原料产品、工程塑料产品; 2、负责维护现有公司客户资源, 开拓新的客户群体,建立客户档案,并定期走访以保持良好的客户关系; 二、岗位要求: 1、无注塑行业经验者,年龄30以内,学历大专以上,性别、专业不限;欢迎应届毕业生。 有注塑行业工作经验者,条件放宽。 2、乐观开朗,具备良好的表达能力和沟通协调能力,勤恳踏实,上进心强,富有团队协作精神。 3、有化工原料销售经历、有注塑行业从业经验者,优先考虑。 4、持有驾照,能熟练驾驶汽车单独外出优先考虑;自带车辆,车辆油费,路费实报实销。 三、岗位薪酬福利及员工发展: 1、休息休假:6天八小时工作制、法定带薪休假; 2、工资福利:底薪+提成(提成上不封顶)、五险、工作餐补助、出差补助、节日礼品、现金慰问; 3、员工活动:旅游、户外拓展、聚餐、竞赛或联谊活动; 4、工作激励:年度奖金、职业生涯发展作规划。 5.、提供食宿或餐费补贴900元每月、300元租房补贴。 6、薪资参考:底薪3600 + 餐补900每月 + 因公外出费用全报销,提成按业绩核算。 底薪可根据个人情况面聊。 -
20-30K
学历不限
|
经验不限
|
佛山-顺德区
立即应聘
注塑机销售 工作地点:广东省佛山市(总部)+重点区域出差 薪资范围:底薪20K-30K+业绩提成 一、岗位职责 1.市场开拓与销售目标: (1)负责注塑机在汽车配件、家电、医疗包装等行业的销售,完成年度销售目标。 (2)开发大客户资源,主导投标及合同谈判。 2.技术方案支持: (1)协同技术团队为客户提供定制化解决方案(如多色注塑、高速精密成型); (2)分析客户产能痛点(如能耗、良品率),推荐适配机型。 3.渠道管理与团队协作: (1)管理区域代理商,制定激励政策并培训代理商技术销售能力: (2)协调售后团队确保客户满意度 4.市场洞察与策略: (1)跟踪注塑行业趋势(如低碳化、智能化),调整销售策略: (2)定期输出竟品分析报告 二、任职要求 1.5年以上工业设备销售经验,3年以上注塑机独立销售经验; 2.成功开发过2个以上年采购额超1000万元的客户。 3.熟悉注塑工艺参数(锁模力、射速)及下游行业标准。 4.精通大客户谈判技巧(SPIN销售法、价值型销售); 5.能看懂机械图纸,理解伺服系统、液压原理等基础技术逻辑。 -
越南驻地代表
急聘
7-14K
大专
|
4年
|
国外
立即应聘
一、岗位要求: 1、25岁-45岁。 2、大专及以上学历 3、有设备类产品销售经验。 4、具备良好的交际能力。 5、有越南地区工作经历优先 二、工作内容: 1、长期出差越南,开拓销售市场。 2、处理好越南公司相关管理工作。 3、跟国内人员对接相关工作。 三、薪酬待遇: 工资主要包括:基本工资+国内五险一金+意外保险+驻外补贴+奖金提成,每三个月有一周的带薪假期。 -
8-16K
大专
|
2年
|
东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责公司传动类产品的市场开拓与销售工作,主要产品包括行星减速机、中空旋转平台、换向器、谐波减速机、RV摆线减速机等,面向工业自动化、机器人、数控机床、智能制造等行业客户; 2.深入了解客户需求,提供专业技术支持与整体传动解决方案,完成从客户接洽、技术沟通、方案制定到合同签订的全流程销售工作; 3.维护现有客户关系,持续挖掘潜在合作机会,提升客户复购率与合作深度; 4.开发新客户资源,拓展区域及行业市场,完成公司下达的销售目标; 5.收集市场动态、竞争产品信息及行业发展趋势,定期反馈市场分析报告,协助公司优化产品策略与定价体系; 6.协同技术支持、售后服务及生产部门,确保订单交付及时性与客户满意度。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械设计、机械制造、机电一体化、电气工程或相关工科专业背景; 2.具备良好的语言表达与沟通能力,口才出众,能够独立开展技术型销售谈判,具备面向工程师、采购及管理层多角色沟通的能力; 3.至少3年以上工业传动类产品销售经验,熟悉减速机、电机、伺服系统等相关产品者优先; 4.对机械传动原理有扎实理解,能快速掌握产品技术参数并转化为客户价值点,具备一定的技术方案讲解能力; 5.具备较强的市场敏感度和客户服务意识,责任心强,抗压能力强,能适应短期出差; 6.有工业自动化、机器人核心部件、高端装备制造行业客户资源者优先考虑。 薪资待遇: 月薪范围:6000元—15000元(根据能力定薪); 薪酬结构:底薪 + 阶梯式销售提成,上不封顶,收入与业绩直接挂钩; 正式入职后享受五险一金、节日福利、带薪培训、年度体检及绩效奖金等企业福利; 提供清晰的职业晋升通道,优秀者可晋升为区域负责人或销售主管。 -
15-20K
本科
|
5年
|
东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司国内市场的业务拓展和管理工作,确保实现公司在国内市场的业务目标和经营目标; 2、制定并组织实施国内市场业务拓展策略,提升市场占有率和达成业务目标; 3、维护和发展国内合作伙伴关系,建立高效合作机制,提升合作效率; 4、管理并跟踪国内市场的项目进展,确保项目按计划完成,提升业务成果; 5、参与国内市场的业务预算和决策,提供数据支持和分析报告,助力公司业务决策; 6、完成公司交办的其他国内市场相关任务,确保项目进度和结果的达成; 任职要求: 1、本科及以上学历,具备相关专业背景; 2、5年以上3C类产品销售经验,熟悉消费电子业务开发流程,拥有行业资源; 3、具备法律基础知识,熟悉合同法及相关财务知识,掌握品牌、产品、渠道、价格、促销等营销知识; 4、具备优秀的沟通、判断、协调能力及公关技能,逻辑思维敏捷; 5、具有客户服务意识及风险控制能力,注重成本意识和成本控制; 6、熟悉目标导向管理模式,能够根据公司要求执行并承受较强的工作压力; 7、具备高度的工作热情,能够自我激励并带动团队积极性; -
4-8K
大专
|
3年
|
深圳-宝安区
立即应聘
1、男女不限,大专以上学历。年龄:27-45岁。 2、从事外贸销售工作3年以上相关工作经验。 3、业务公关能力强,思维敏捷,热爱销售职业,服从全面工作安排,出差应酬等。 4、勤奋努力,实干,想在本司销售岗位上有长期规划并有长期发展意愿。 5、英语四级以上。 -
国内销售经理
急聘
15-25K
大专
|
10年以上
|
杭州-下沙
立即应聘
1. 10年以上业务工作经验且业绩优秀,5年以上同岗位工作经历。 2. 有较强的市场销售团队管理能力、组织协调能力。 3. 有较强的(上进心)、责任心、自驱力。 4. 有较强的市场开拓能力、良好的谈判能力。 一. 职业发展: 1. 良好的业务平台,公司技术、质量、生产实力雄厚,定位中高端市场。 2. 公司规模快速扩大,发展新业务,大量的发展与晋升机会。 二. 薪资: 有竞争力的薪酬激励机制。 -
15-30K
大专
|
5年
|
东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责: 1.熟知市场策划、组织、实施、品牌推广等专业知识;有一定市场拓展、销售能力; 2.协助决策层制定公司销售发展战略; 3.负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的将计划转变成结果; 4.熟悉数据线USB2.0/3.0/TYPEC /HDMI/医疗线束/安防线束/SATA/汽车线束等产品及领域。 5.具备独立开发国内外客户的工作经验及能力。 6.有一定国内外客户资源。 7.具备建立和管理业务团队的工作能力。 1、大专及以上学历 2、3年以上相关领域工作经验: 3、具备较好的沟通、协调及执行能力,工作踏实认真、应对快捷敏锐,责任心强 4、底薪15000左右+提成1-2% -
10-20K
大专
|
3年
|
东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责新产品事业部销售策略的制定与执行,达成销售目标 2、开拓和维护电线电缆行业客户资源,建立长期合作关系 3、组织市场调研,分析行业动态,为产品定位提供依据 4、协调内外部资源,推动销售项目的顺利实施 5、定期提交销售报告,反馈市场信息和客户需求 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力和团队协作精神 2、对电线电缆设备行业有浓厚兴趣,学习能力强 3、能够适应快节奏的工作环境,具备较强的抗压能力 4、愿意接受挑战,积极主动完成工作任务 5、具备基础的商务谈判技巧和客户服务意识 6、工作经验不限 7、学历不限 8、语言不限 -
40-80W/年
本科
|
3年
|
东莞-黄江镇
立即应聘
一、优厚的保障福利 1、提供"五险两金"保障,一是保险保障,包括意外身故、意外残疾、疾病身故、意外伤害医疗、住院医疗二是一笔"养老金",养老公积金,公司补贴、安心养老:三是一笔"退休金",长期服务奖,积少成多,回报丰厚 2、最长18个月,累计最高90万顶尖绩优:前3期按优++标准计提,后续正常赛马;仅寿险销售行业加入人员免参会率要求,参训考察:常规入司流程,参训考察同正常新人;快速入司流程,参训考察高才启航培训(入司第2个月前完成) 二、高才招聘条件 1、年龄:在25-55岁之间 2、学历:本科学历 3、近一年税收在40万以上 4、若是金融行业(银行/证券/财富)任职销售或高级管理岗位满2年即可 5、无不良从业记录 岗位职责: 1、处理老客户保单事宜。 2、和客户进行相关沟通。 3、跟进客户开发新单。 4、销售业务 三、高才培训管理 1、设置专属【高才启航训练】可替代制岗前班、飞鹰班、新锐班、课程及考试在线完成 2、管理要求:入职前已结训岗前班,入职后可以正常参加飞鹰班、新锐班,或者参加【高才启航训练】替代飞鹰班、新锐班,要求入职后第2个月前完成全套课程学习及考试。 四、高才【三好政策】 1、好资源: 顶层谋划统筹推进,总部头号项目之一,分公司一把手工程 总分联动专项培养,发展路径合力规划,成长进步备受瞩目 专项资源重点投入,优先各类认证培训/高客活动/支持保障 2,好待遇: 百万加持,前程共筑 最高90万元训练津贴 前3个月高档启航津贴 最高20万元创业发展奖金(限同业) 最高140万元领航发展奖 3、好机制: 根据个人特质与发展意愿,设立"个人销售"与"组织发展"双轨路径 公平透明的晋升机制P系列有身份,P金斩绩;M系列有地位,M向晋升 上不封顶的收入回报职级越高,收入项目越多,挑战极限,突破自我 完善充实的公司福利5项保险保障,1笔养老公积金,1项长期服务奖... 五、从事范围: 综合以下产品: 1、车辆保险 2、企业财产保险和家庭财产保险 3、企业团体意外、医疗、养老保险 4、家庭个人意外、医疗、养老保险 5、小孩教育、婚嫁、创业保险 6、分红保险、万能保险、投连保险 7、信用卡 8、信托产品 9、股票、基金
移动端:
武汉销售主管招聘