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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 大岭山镇
- 纺织/服饰(装)设计
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推荐招聘信息
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12-18K·14薪
大专
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、从事新概念的产品开发,产品结构设计,主要包括婴儿手推车;餐椅;童床;摇椅;秋千等儿童用品; 2、开模图及手样的评审及测试 3、负责研发阶段图纸、BOM、模具清单等资料的制作下发; 4、负责相关研发进度的管控、样板制作及测试跟进等; 5、负责开发阶段的问题跟进与改良; 6、跟进客户相关的设计修改进度; 7、编写相关的设计资料文件。 岗位要求: 1、本科以上学历,机械工程类相关专业; 2、熟练使用三维建模软件; 3、熟练使用设计软件:熟练使用CAD/Proe等设计软件; 4、熟悉童车类产品的相关标准;熟悉童车安全座椅ECE\CCC相关法规 5、有5年以上结构设计经验,其中3年以上童车行业结构设计相关经验。 -
10-15K·13薪
本科
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
Duties and Responsibilities(该岗位工作地点在中国云南美泰) General: 1) Supervise MYS new toy development include schedule, quality & cost control 2) Lead team to identify cutting & sewing potential risk and clean risk in EP/FEP stage then release new toy production successfully 3) MYS trouble shooting include in-coming material & cutting/sewing production 4) Optimize cutting & sewing operation with smart sewing attachment to achieve better cost & quality in mass production 5) Better aesthetic control to balance designer & production quality requirement 6) SGE team daily management include safety, sample quality, fast reaction to settle urgent case Special : Basic knowledge in fashion engineer have garment IE experience Education/Experience and Attributes Education Level: Bachelor's degree in fashion technology & engineering Working Experience / Training: 6 years+ relevant experience in Toys or garment manufacturing Skills/Certified License / Job Knowledge : Sewing Pattern & Operation, familiar with garment material, sewing machinery 工作职责: 1. 主导云南美泰新产品的开发,包括开发进度、产品质量和成本控制; 2. 带领团队识别和清除裁床和车缝工序在EP/FEP阶段可能出现的风险,确保新产品顺利投产; 3. 处理工厂在生产过程中遇到的各种问题,包括进厂原材料以及裁床、车缝生产过程中出现的问题; 4. 通过引入智能车缝辅助设备等方式,改进裁剪和车缝的作业流程,从而在量产时达到更好的成本控制和产品质量; 5. 更好地把握产品的外观效果,在设计师的创意和实际生产的质量要求之间找到平衡点; 6. 确保团队工作安全、保证样品质量,以及快速响应并解决紧急情况。 特别要求: 1. 具备服装工程方面的基础知识,并且有服装行业工业工程(IE)的相关经验。 2. 英文读写熟练,有基本英语口语 学历要求: 服装技术与工程相关专业的学士学位 工作经验: 在玩具或服装制造业拥有6年以上的相关工作经验。 技能/证书/专业知识: 了解缝纫的版型和具体操作,熟悉服装常用的材料,并且了解各种缝纫机器设备。 -
5.5-7K
大专
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应届毕业生
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责产品开发与设计工作 2、与客户及同事进行有效沟通和合作 3、修改图纸并更新录入相关资料 任职要求: 1、大专及以上学历 2、熟练使用AI、PS等专业软件 3、具备良好的团队合作精神和沟通协调能力 4、具有强烈的工作责任心和细致的工作态度 5、能够服从公司管理安排,积极配合团队工作完成任务目标 6、有服装辅料设计经验及会粤语优先录用 注:公司包吃包住、宿舍配有热水,空调房,3人一间宿舍;一个月后可内部排班调休2天(大小周)。具体薪资可面议 -
服装设计助理
急聘
5-7K
中专
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
一、岗位职责 1、协助主设计师收集、整理与新中式风格相关的设计资料、样板辅料等。 2、与版师、样衣工等技术人员紧密合作,确保设计从图纸到实物的顺利实现,并根据实际情况进行必要的修改和调整。 3、数据整理与维护:负责新品档案信息的建立、录入和维护,确保设计开发相关资料的完备性。 二、任职要求 1、服装设计、平面设计、艺术设计或相关专业。 2、服装设计应届毕业生也可 职业发展路径:设计助理-设计师-主设计师-设计总监 -
9-14K
大专
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不限
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东莞-东城区
立即应聘
岗位职责: 1、设计以手袋、皮具、包包、拉杆箱、行李箱、匹克球拍等产品,负责产品策划并制定产品设计和开发设计,设计稿到样板沟通以及样板跟进确认; 2、负责成本把控,并根据运营数据及用户反馈进行有效分析,不断优化商品结构,优化产品线; 3、定期市场调研,收集市场热销产品销售数据和流行元素,掌握产品市场变化动态,进行产品概念创意设计,将流行元素充分引用到不同产品上,并作具体的产品设计标准图纸; 4、优化产品开发流程及工作流程; 5、根据品牌定位,抓住用户群体需求的产品,制定公司产品的策略。 任职要求: 1、大专或以上学历,艺术设计、箱包设计、产品设计或服装设计等美术类相关专业; 2、熟练使用各种绘画软件,AI、Photoshop, 具备灵敏的时尚触觉、审美及色彩搭配能力,能够很好的把控产品的需求方向与流行趋势; 3、对皮具设计有浓厚的兴趣,熟悉国外各大商超及相关品牌的动态。 4、对品牌箱包的款式、五金、面辅料应用、色彩搭配、版型结构的设计应用有丰富灵活的操作经验,做过时尚行业的,能自己去市场选款; 5、熟悉手绘以及电脑绘图,熟练的运用UG、犀牛、3D等箱包、皮具设计软件, 6、有一定拉杆箱的材料、工艺制作流程优先考虑。 7、对品牌的领悟及材料有很好的把握能力,能独立开发设计。 8、具有良好的分析、策划决策、沟通协调,较强的敬业和团队精神。 9、具有与合作工厂沟通打版经验者优先考虑。 10、简历请附作品集或作品链接。 福利待遇: 责任制双休, 15日准时发薪, 不定期下午茶、每月生日会, 一季度一次团建, 一年一次旅游, 每周运动私教 五险一金, 年终奖金, 带薪年假, 节假日礼物发放, 每年综合评估调薪, 园区免费停车 服务奖(5年送黄金奖牌20g) -
15-20K
本科
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5年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
工作职责 1.产品结构设计与开发: ①主导或参与新产品(NPI)的结构方案设计、详细设计及3D建模(使用如Pro/E Creo, SolidWorks, UG NX, CATIA等工具)。 ②设计满足产品功能需求、用户体验、外观要求(ID配合)、安规要求(如跌落、冲击、环境测试)的结构方案。 ③进行结构设计可行性评估和技术风险分析。 ④负责产品BOM(物料清单)的建立和维护。 2.可制造性与可装配性设计(DFM/DFA): ①在产品设计阶段充分考虑注塑、冲压、压铸、CNC、钣金等制造工艺的可行性、成本及效率,进行DFM优化。 ②设计确保产品易于高效、准确装配(DFA),减少装配步骤和复杂度。 ③与模具工程师、工艺工程师、供应商紧密协作,解决设计相关的制造和装配问题。 3.成本控制与持续改进: ①在设计中贯彻成本意识,寻求降本设计方案(如材料替代、结构简化、工艺优化)。 ②参与量产产品的结构问题分析(客诉、产线问题),提供根本原因分析和解决方案。 ③跟踪行业新技术、新材料、新工艺,推动设计创新和效率提升。 任职资格 熟悉3C软包类产品(手机套/平板保护套/充电宝/AR&VR眼镜等)的结构设计, 熟悉塑胶模具结构和注塑工艺熟悉soft goods材料装配工艺,基于内外部需求输出产品3D图纸和参与塑胶开模评估; 熟练使用Creo,UG,CAD等软件, 擅长产品结构可行性分析,堆叠设计,结构设计以及材料选型和相关制作工艺, 会keyshot加分; 有独立完成产品设计的成熟案例 英文读写者优先 入职前考核曲面设计能力 -
15-23K·13薪
大专
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不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责: 1、组织毛织市场调研,分析毛织服装设计潮流和流行趋势; 2、与各部门和客户进行需求沟通,准确掌握客户需求; 3、组织对公司毛织服饰的开发设计和制作,分解实施执行; 4、负责对下属人员的设计工作进行指导、培训、监督和考核。 5、组织建立布板资料库,为服装设计及布料开发提供依据。 任职要求: 1、服装设计类相关专业大专以上学历; 2、3年以上设计主管工作经验; 3、最好有丰富的毛织服装工艺知识,熟悉服装设计工艺流程;精通服装面、辅料的特性及各种制作工艺; 4、时尚触觉敏锐,创意丰富新颖,能把握时尚元素。 我们将提供: 1、发展前景:专业和管理序列双通道晋升、富有竞争力的薪资体系及年度薪资机制; 2、健康关怀:满3年,购买价值100万医疗保险,满5年绩效平均在2分以上,购买1万商业保险; 3、奖励与补贴:业绩达标奖励、业绩突破奖励、年底绩效奖金、父母感恩奖励、5年特别关怀礼品; 4、礼品礼金:结婚礼金、生育礼金、春节礼包、传统节日福利; 5、带薪假期:培训假、带薪年假、特殊休假(婚、产、丧、病、哺乳、陪护)等; 6、培养成长:入职培训、内/外部技能培训、购书福利; 7、员工活动:年度员工旅游、部门团建、员工生日会、季度活动; 8、上班时间:5.5天8小时制 9、其他:包食宿,购买五险
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东莞大岭山镇纺织/服饰(装)设计招聘东莞大岭山镇纺织/服饰(装)设计频道介绍
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