求职者可直接拨打招聘热线咨询（可以优先安排面试哦） 要求： 男女不限，年龄18~48岁，165cm以上（女性158以上）视力5.0，品行端正，持保安员证，无经验者亦可面试。 薪资福利： 保安员底薪2080元/月，月综合收入薪5200-6000元，月休4-6天； 全员购买社会保险，工作满一年可享受每年5天的带薪年假。 每年6-10月有高温补贴； 上夜班的员工可享受5元/天的夜宵补助； 加班严格按劳动法规定计算1.5倍、2倍、3倍不等的加班费。

1、维护小区人员及财产安全，预防各种灾害事件发生； 2、负责小区安全巡查、消防安全检查等工作； 3、负责检查小区人员出入、车辆出入、物品出入等工作； 4、完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1、身高170cm及以上，年龄55岁以下，身体健康，服从管理，无犯罪记录。 2、能适应倒班、夜班工作，能吃苦耐劳，具有良好的语言表达能力和服务意识。 3、持有保安员证，退伍军人优先。

岗位职责 1、对进出人员进行登记、引导与必要询问，保障出入口秩序良好； 3、熟悉责任区环境及消防设施分布，定期参与安全巡查并做好记录； 3、及时发现并上报各类安全隐患，协助处理突发事件； 4、完成上级交办的与安全防范相关的其他工作任务。 任职要求： 1、经验不限，学历不限， 2、身体健康，责任心强，具备基本安全防范意识； 3、语言表达清晰，具备良好的沟通与协调能力； 4、能适应轮班工作制，服从工作安排，有团队协作精神。

岗位职责： 1、负责公司厂区及生产区域的日常安全巡逻与监控工作 2、严格执行出入管理制度，做好人员及车辆登记检查 3、维护工作场所秩序，及时发现并处理安全隐患 4、按要求完成消防设施检查及安全记录填报 5、配合处理突发事件及执行临时交办的安全任务 6、上级领导安排的其他事情。 任职要求： 1、年龄45-50周岁，男女不限，身体健康状况符合岗位要求 2、具备1年相关安保工作经验 3、工作责任心强，能够吃苦耐劳 4、服从工作安排，适应倒班工作制 5、公司提供食宿保障

要求： 年龄18~48岁，165cm以上，视力5.0，身体健康，品行端正，持保安员证，无经验者亦可面试。 薪资福利： 保安员底薪2080元/月，月综合收入薪5200-6000元，月休4-6天； 全员购买社会保险，工作满一年可享受每年5天的带薪年假。 每年6-10月有高温补贴； 上夜班的员工可享受5元/天的夜宵补助； 加班严格按劳动法规定计算1.5倍、2倍、3倍不等的加班费。

此岗位没有很高的技能要求，只是特别看重个人品质，要求诚实守信，请保持简历与实际的一致性，这个岗位需要进行背景调查 一、岗位职责 1.负责来访人员审核登记，做好进入指引和出入检查；对未经相关部门批准的来访人员拒绝进入，特别要阻止寻事滋事、推销和其他非法目的人员的进入，确保无无关人员入厂区。 2.负责对外来车辆的审核登记，做好进入指引和出入检查，对未经相关部门批准的来访车辆拒绝进入，确保无无关车辆入厂区。 3.负责对出厂的物品、货物的检查放行，确保物品与放行条相符方可放行。 4.负责按相关规定进行治安和消防巡检及记录，异常情况及时报告部门主管。 5.负责保安室（含卫生间）的清洁、消毒，确保干净整洁卫生。 6.自觉遵守国家相关的法律法规，以及公司和部门各项规章制度，保质保量完成上级交付的其它工作任务。 二、任职要求： 1.初中以上学历，退伍军人优先。 2.三年以上保安工作经验，熟悉保安的基本工作流程。 3.有一定的消防安全知识，熟悉消防设备性能。 4.原则性强，能严格执行公司相关规章制度。 5.工作主动、积极，服从性、配合性强。 6.能接受两班倒的工作时间。 7.诚实守信（公司特别看重），请保持简历与实际的一致性，这个岗位需要进行背景调查。

要求： 年龄18~48岁，165cm以上，视力5.0，身体健康，品行端正，持保安员证，无经验者亦可面试。 薪资福利： 保安员底薪2080元/月，月综合收入薪5200-6000元，月休4-6天； 全员购买社会保险，工作满一年可享受每年5天的带薪年假。 每年6-10月有高温补贴； 上夜班的员工可享受5元/天的夜宵补助； 加班严格按劳动法规定计算1.5倍、2倍、3倍不等的加班费。

岗位职责： 1、执行急诊科安全保卫工作，维护科室正常秩序。 2、负责急诊科区域安检及日常消防巡查，排除安全隐患。 3、承担应急工作任务，协助处理突发事件。 4、作为担架员跟随救护车外出，负责现场患者的搬运与转运。 5、协助完成救护车相关的辅助性工作。 任职要求： 1、年龄在50岁以内。 2、身体健康，能胜任体力搬运工作，具备一定胆识和心理素质。 3、愿意从事担架员工作，具有服务意识和责任心。 4、高中及以上学历。 5、经验不限，有相关安保或医疗辅助经验者优先考虑。 6、有保安员证转正后薪资是4200加500绩效，每周轮休一天 7、持有保安证

1、 人员出入\物品出入\车辆出入的管理； 2、 外来人员及外来车辆的管理； 3、 夜间的巡逻及保障安全用电、门窗安全的管理； 4、 检查消防设施状况并及时记录保养。 5、 必须持有保安证

任职要求： 1、50周岁以下，身体健康，形象端正，服从厂区管理制度，工作认真踏实、责任心强； 2、品行端正、作风良好，无违法犯罪记录，无不良嗜好，严格遵守厂区全域禁烟规定； 3、具备一年以上工厂保安在岗工作经验，熟悉厂区日常安保工作流程； 4、持有有效消防相关证书者优先录用； 5、熟练掌握各类消防器材规范使用方法，能够独立开展厂区消防日常巡查、安全隐患排查等消防日常管理工作； 6、具备丰富的消防演练实操经验，可独立主持厂区消防演练，熟练完成演练流程把控、现场指挥、应急讲解、事后复盘总结等全套工作（优先录用）； 7、工作主动灵活，配合完成厂区日常杂务、公共区域环境卫生清洁、厂区设施简易修缮与维护等辅助工作； 8、接受两班倒制度，实行15天轮换排班；享有夜班补贴15元/天、夜宵补贴18元/天，需服从厂区住宿安排，常驻厂区； 9、具备基础电脑文书操作能力者优先录用。 岗位职责： 1、严格遵照制度，负责所属岗位有关保卫工作，两班倒。 2、遵照规定定时巡逻，对突发事件简单处理，情况特殊及时上报。 3、值班时，对进出公司的人、车、物做好登记事宜。 4、本厂区域发生纠纷或有暴力冲突，发生争吵、斗殴、抢劫、偷盗等事件时，保安人员应及时劝阻并加以制止。 5、妥善保管配发的安保器械，不得丢失和擅自使用。

1、18-50周岁，身体健康；有一年以上工厂保安工作经验； 2、服从安排，待遇从优，包食宿； 3、对工厂消防，后勤管理，有一定的了解；