热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 厚街镇
- 大底技术员
-
7-12K
大专
|
3年
|
东莞-厚街镇
立即应聘
主营:鞋面面料、网布、泡棉、弹力布、各类鞋材辅料等 岗位职责 1. 负责鞋材材质、面料、工艺、色卡、手感、规格、打样、改样全流程管控。 2. 建立公司技术标准、产前确认标准、材质替代规范。 3. 审核订单工艺,规避错料、错工艺、色差、规格错误。 4. 处理客户技术异议、材质异常、生产适配问题。 岗位要求 懂各类鞋材面料特性、工艺标准,细心严谨,绝不私自换料、私自改工艺。 岗位标准: 1. 有鞋材/面料/辅料贸易行业真实经验,熟悉行业规则、交期、品质、风险点。 2. 具备独立管理能力,日常工作自主闭环,无需老板盯、无需老板兜底。 3. 严守公司报备审批制度:无审批不决策、无报备不更改、不私自对接客户供应商乱承诺。 4. 人品端正、不内耗、不算计、不争功、有团队大局观。 5. 能搭建岗位标准流程、带教团队、降本增效、稳定部门运作 我司提供: 1. 稳定订单、优质客户、平台成熟,不用开荒兜底 2. 老板重视制度、拒绝内耗、实干者上位 3. 薪资透明:底薪+绩效+团队奖+年终分红(行业中上水平) 4. 完整授权体系,能干事、有空间、有回报 5. 薪资待遇:提供具有竞争力的薪资范围,具体面议; 6. 职业发展:晋升空间和薪资待遇依工作能力可涨幅; 7. 入职五险:按照国家规定为员工缴纳社会保险; 8. 法定假日:享受国家法定节假日; 9. 培训发展:提供完善的培训体系,助力员工职业发展; 10. 其他福利:年度体检、节日福利、团队建设活动等; 11. 年终奖金:年终奖、绩效奖、分工奖金等; 12. 带薪年假:入职满1年,享带薪年假5天。 适合人群: 想稳定长期发展、想带团队、想做公司核心骨干、做事靠谱、守规矩、重结果的资深行业管理人才。
推荐招聘信息
-
7-12K
大专
|
3年
|
东莞-厚街镇
立即应聘
主营:鞋面面料、网布、泡棉、弹力布、各类鞋材辅料等 岗位职责 1. 负责鞋材材质、面料、工艺、色卡、手感、规格、打样、改样全流程管控。 2. 建立公司技术标准、产前确认标准、材质替代规范。 3. 审核订单工艺,规避错料、错工艺、色差、规格错误。 4. 处理客户技术异议、材质异常、生产适配问题。 岗位要求 懂各类鞋材面料特性、工艺标准,细心严谨,绝不私自换料、私自改工艺。 岗位标准: 1. 有鞋材/面料/辅料贸易行业真实经验,熟悉行业规则、交期、品质、风险点。 2. 具备独立管理能力,日常工作自主闭环,无需老板盯、无需老板兜底。 3. 严守公司报备审批制度:无审批不决策、无报备不更改、不私自对接客户供应商乱承诺。 4. 人品端正、不内耗、不算计、不争功、有团队大局观。 5. 能搭建岗位标准流程、带教团队、降本增效、稳定部门运作 我司提供: 1. 稳定订单、优质客户、平台成熟,不用开荒兜底 2. 老板重视制度、拒绝内耗、实干者上位 3. 薪资透明:底薪+绩效+团队奖+年终分红(行业中上水平) 4. 完整授权体系,能干事、有空间、有回报 5. 薪资待遇:提供具有竞争力的薪资范围,具体面议; 6. 职业发展:晋升空间和薪资待遇依工作能力可涨幅; 7. 入职五险:按照国家规定为员工缴纳社会保险; 8. 法定假日:享受国家法定节假日; 9. 培训发展:提供完善的培训体系,助力员工职业发展; 10. 其他福利:年度体检、节日福利、团队建设活动等; 11. 年终奖金:年终奖、绩效奖、分工奖金等; 12. 带薪年假:入职满1年,享带薪年假5天。 适合人群: 想稳定长期发展、想带团队、想做公司核心骨干、做事靠谱、守规矩、重结果的资深行业管理人才。
移动端:
东莞厚街镇大底技术员招聘东莞厚街镇大底技术员频道介绍
智通直聘东莞厚街大底技术员招聘频道,为您提供最新东莞厚街大底技术员招聘信息,这里有大量东莞厚街大底技术员招聘信息供您选择,您可以免费查看和发布东莞厚街大底技术员招聘信息,是东莞厚街大底技术员人才求职首选的招聘网站!
