热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 桥头镇
- 电池/电源开发工程师
-
25-35K
大专
|
应届毕业生
|
东莞-桥头镇
立即应聘
1、大专以上学历，30-55周岁之间，有管理研发团队工作经验， 2、精通中小功率开关电源的拓扑反激与LLC架构和工作原理， 3、熟悉EMC、安规、热设计、可靠性方面的知识， 4、具有很强的理论和实践功底，能熟练绘制电路图（orCAD或者PADS LOGIC)及开关电源PCB LAYOUT知识， 5、有PD产品开经验和300W以下的开关电源、LED驱动电源、电源适配器应用领域的开发经验者优先， 6、精通功率器件的选型及磁性元件的设计， 7、熟悉开关电源系统的安规要求及能效规范要求. 8、对常用开关电源的技术指标有全面系统的了解，并熟悉常用元器件的种类、性能、优缺点等信息，了解磁性材料的特征及使用范围限定， 9、从事开关电源(ACDC ,DCDC)研发设计工作5年以上，能够独立开发设计，调试开关电源，动手能力强。 备注：工作地点可选东莞或深圳。 -
15-20K
本科
|
1年
|
东莞-桥头镇
立即应聘
1、熟练掌握DC拓扑电路应用； 2.精通移动电源充放电电路设计要求； 3.有PD充电器产品设计经验者优先； 4.能熟练绘制电路图（（orCAD或者PADS LOGIC)及开关电源PCB LAYOUT技能； 5.精通零件选型要顀； 6.根据立项要求精准制定产品电气技术开发要求，并与供应商共计评估方案可行性； 7.主动配合ID、结构对项目进行PCB尺寸、可靠性、成本等综合评估； 8.独立快速完成产品原理图、LAYOUT、制样及样机调试； 9.主动跟进、协调项目电子部分的进度，确保新品预定时间内上架； 10.制定测试规范，对新品进行性能、可靠性、兼容性全面验证，并提出问题点和改善方法； 11.能独立解决EMI及认证问题。 注：工作地点为 东莞/深圳。 -
15-25K
本科
|
3年
|
东莞-桥头镇
立即应聘
1、精通中小功率开关电源的拓扑反激与LLC架构和工作原理， 2、熟悉EMC、安规、热设计、可靠性方面的知识， 3、具有很强的理论和实践功底，能熟练绘制电路图（orCAD或者PADS LOGIC)及开关电源PCB LAYOUT知识， 4、有PD产品开经验和300W以下的开关电源、LED驱动电源、电源适配器应用领域的开发经验者优先， 5、精通功率器件的选型及磁性元件的设计， 6、熟悉开关电源系统的安规要求及能效规范要求. 7、对常用开关电源的技术指标有全面系统的了解，并熟悉常用元器件的种类、性能、优缺点等信息，了解磁性材 料的特征及使用范围限定， 8、从事开关电源(ACDC ,DCDC)研发设计工作2年以上，能够独立开发设计，调试开关电源，动手能力强。 -
15-20K
不限
|
3年
|
东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责参与产品立项评审，对输出的产品立项书电子部分内容负责，保证后续活动正常进行； 2、负责主导电路图设计、PCB LAYOUT、产品电子规格书编写、电子部分的详细设计和评审，提交相关设计文档，并对交付物的质量负责，保证后续活动正常进行； 3、负责主导电性功能调试、安规调试、电子BOM制作、新物料打样、新物料正式承认、提交调试成功样品、相关文档，并对交付物的质量负责，保证后续活动正常进行； 4、负责参与产品试产指导、产品缺陷修改、提交相关文档，并对交付物的质量负责，保证后续活动正常进行； 5、负责所开发产品的专利提案的编撰。 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上电子工程师经验，有HUB，车充、旅充、无线充、移动电源相关设计经验； 2、熟悉市场主流方案应用，懂安规（CE、FCL、UL、MFI）流程及相关整改； 3、熟练使用pro-e、pads、AD等相关设计软件，能独立解决设计缺陷； 4、熟练使用相关仪器设备，电子基础知识扎实； 5、工作积极主动，沟通协调能力较好；
推荐招聘信息
-
12-15K
大专
|
3年
|
东莞-塘厦镇
立即应聘
要求： 1.大专以上学历，电子信息工程或相关专业; 2. 具有LED开关电源产品设计工作经验； 3. 具有良好的团队合作和敬业精神。 4. 熟悉LED驱动市场及供应商； 5. 熟悉LED电源认证要求； 6. 工作认真负责，严谨细致，积极主动，服从安排，抗压能力强； 7.有良好的创新精神和团队精神，工作沟通协调能力较好。 -
15-30K
大专
|
1年
|
东莞-塘厦镇
立即应聘
电源工程师： 1、有充电器，大小功率电源适配器（网络机顶盒，CPE、平板，笔记本电源适配器等）、快充等研发工作经验，三年以上手机充电器、电源适配器行业工作经验； 2、熟悉绘图设计软件，完成适配器PCB板等线路绘图和设计；熟悉IC等主要部件物料供应链资源者优先，有集体荣誉感和团队精神，善于沟通交流； 3、完成新品小批量试产，监督指导生产部进行产品批量制造的作业流程，按时完成公司或客户规定或承诺的任务；遵守公司管理制度，遵守行业规则和职业道德，为人诚实，有责任心。 -
开关电源设计工程师
急聘
9-17.8K
中专
|
1年
|
东莞-塘厦镇
立即应聘
1.在高级工程师或工程师指导下，铀研发辅助及研发工作 2.负责按要求拟制设计输出档，包括BOM、PCB元器件检验及试验要求，生产及质量控制要求、产品规格书等，并对文件的正确性负责 3.负责新产品的测试验证、报告、并对期正确性负责 4.协助研发工程师处理生产技术问题 -
电源工程师
急聘
8-15K
大专
|
3年
|
东莞-石碣镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责电源硬件设计、测试、量产导入等工作； 2、根据产品设计方案、画原理图、PCB图； 3、完成领导安排的其他任务； 任职要求： 1、电子类相关专业，3年以上开发经验， 英语熟练； 2、熟练掌握数字电路、模拟电路，能独立完成原理图设计、PCB设计，熟练使用AD软件； 3、熟练掌握降压,反激,正激等开关电源架构, 精通开关电源控制器，MOS，电容，二极管等关键元器件测试及选型； 4、熟练掌握开关电源变压器、共模电感、差模电感等磁性的器件设计及选型； 5、熟悉开关电源安规,EMC设计, 能够准确定位问题点并进行整改； 6、有良好的沟通能力和团队协作精神，有责任心，能够承受工作压力。具备较强逻辑思维能力和学习能力，能够主动分析思考问题； -
电源工程师
急聘
12-24K
不限
|
1年
|
东莞-大岭山镇
立即应聘
1、大专以上学历，三年以上电源适配器、快充、无线充、TYPE-C电源的开发工作经验； 2、扎实的电子专业技术知识，对电子电路有较强的分析及动手能力； 3、熟练使用Protel99、 Altuim等专业技术软件； 4、熟悉AC-DC和DC-DC高频开关电源线路，懂安规、EMC设计及解决问题能力； 5、具有TYPE-C、无线充电源开发工作经验者优先录用。 对电源方案进行可行性分析，原理图设计，硬件参数计算，磁性器件设计。 -
15-25K
大专
|
应届毕业生
|
深圳-龙华区
立即应聘
岗位职责 1. 负责锂电池充电器的新产品功能，性能和热设计。 2. 负责新产品的电路原理图设计，PCB评审。 3. 按照项目计划完成各项开发任务。 4. 完成新产品的EMC整改，协助各国安规认证。 4. 完成新产品性能测试及问题整改。 5. 优化生产中量产产品的生产异常。 任职要求 1. 大专或以上学历，电子专业优先。 2. 熟悉常用反激式，LLC拓扑电路等常用PWM芯片性能和同步整流技术。 3. 三年以上中大功率（200W以上）开关电源或充电器设计/改善经验。 4. 熟悉使用 PADS或AD 软件绘制电路原理图，以及PCB Layou 设计要点。 5. 熟悉EMC干扰产生和整改对策的原理。 6. 掌握多国安规认证的常规要求。 7、此岗位前期工作地点深圳龙岗、后期工作地点东莞凤岗。 -
10-20K
大专
|
2年
|
东莞-谢岗镇
立即应聘
电源开发工程师DCDC方向 工作职责： 1.负责/参与DCDC开关电源的设计和开发； 2.负责开发项目的阶段方案设计和产品的调试、测试和优化设计； 3.负责分析与解决产品在生产和市场中的相关问题。 4. 新产品试产导入的工厂制程测试控制把关； 5. 生产指导，现场异常问题的及时排除(遇到异常立即有临时对策)； 6. 生产工艺的改善、产品性能及结构方面的改善； 7. 协助技术总监对试产完成后召集相关单位召开试产性能测试问题点的检讨会议； 8. 协助制作所有负责机种之变更屡历记录； 9. 给出产品功能不良的原因分析及改善对策； 10. 协助维修员对不良品的维修及对其适要的培训； 11. 协助工程经理对新材料量试,跟踪其质量状况以及QE可靠度试验结果； 12. 完成新机种试产不良品的分析及修复,并记录各项问题点予以备案； 任职资格： 1.年龄：25周岁以上 2.学历：电子信息科学技术及相关全日制大专以上学历 3.熟悉模拟电路及各种常用电子器件性能和使用方法； 4.熟悉开关电源的设计和调试，掌握EMC和安规等相关知识。 5.具备团队合作精神，自我激励，能够按进度及计划完成任务。 -
7-9K·13薪
大专
|
2年
|
东莞-清溪镇
立即应聘
职位描述 岗位职责： 1、负责产品新工艺、新设备的开发及确认工作； 2、辅助修改现场作业指导书和工艺文件，能参与制定PFMEA等文件； 3、负责对生产异常进行跟进、分析、处理、改善工作； 4、配合设备工程师改进设备以及优化工装夹具，对自动化设备有一定的了解。 任职要求： 1、专科及以上学历，化工、机电及相关专业优先； 2、熟练使用office办公软件，熟悉使用CAD； 3、懂DOE相关流程，能独立完成DOE； 4、两年以上PACK锂电池PE工程师工作经历。 -
10-20K·13薪
大专
|
1年
|
东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责新产品充电宝，移动电源等电路设计、样品开发工作； 2、负责与ID结构工程师对新产品的样机组装、测试与调整； 3、负责对新产品的试产资料制作如产品规格书，工程检验资料等； 4、负责跟进新产品的试产验证与改进工作； 5、负责对二次更改提供技术支持和指导；其他交办事项； 6、具有良好的英语读写能力，具备英语技术资料阅读能力，能读懂英语开发需求； 7、完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1、全日制大专或以上学历，电子相关专业，3年以上电子产品开发经验 2、具备扎实的理论基础及电子元器件知识 3、具备良好的动手操作能力；熟悉各种电子测量仪 4、熟练电路设计Altium Designer/PADS等软件 5、良好的沟通能力及团队合作精神 6、英语四、六级优先考虑或其他同等水平英语考试（能用英文编写产品技术规格书） 福利待遇： 工作时间：8小时，周六不定期轮休(每年上半年根据公司通知安排大小周)； 上班时间：早上8:00-12:00，下午13:30-17:30； 生活环境：提供食宿，自营食堂，三菜一汤，伙食补助11元/天； 住宿环境：提供公寓式宿舍，标配2-3人间，配备空调、热水器、衣柜，独立卫生间冲凉房； 办公环境：五星级现代化办公环境，独立卡位，配备电脑，电话等办公用品； 薪酬福利：基本工资+岗位工资+绩效奖金，提供行业内极具竞争力的薪资和灵活的绩效方案； 员工培训：重视员工个人发展，有一对一培训带教过程，不定期为员工组织相关内部培训或外出培训； 带薪假期：依法享有国家全部法定假期，并有春节豪华假期； 晋升机制：良好的晋升制度，为优秀员工提供快速成长的平台； 其它福利：五险一金，传统节日发放应节礼品，不定期员工旅游，春节发放路费补贴，有年终奖。 -
4-7.5K
高中
|
2年
|
东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、能理解开关电源工作原理，熟悉开关电源检测项目；负责生产设备维护检修工作； 2、熟悉ＡＴＥ设备调试，对进厂设备质量技术检查，建立设备档案管理； 3、导负责建立和完善公司仪器、设备操作规程； 4、基本掌握电子基础设备（功率计，电子负载，ＡＣ电源）的应用； 5、生产异常分析及处理等； 6、服从工作安排能完成直接上级交办的其他工作； 任职要求： 1、初中以上学历；有电源理解知识； 2、电源同行相关的工作经历； 3、熟悉办公软件； 4、工作认真仔细，责任感强。具有良好的沟通能力、团队协作精神；生产/制造/加工
|
200-500
8小时工作制
弹性工作时间
试用期全薪
节日福利
医疗保险
生育保险
工伤保险
团队活动丰富
免费培训
提供食宿
2024-03-08
移动端：
东莞桥头镇电池/电源开发工程师招聘
东莞电池/电源开发工程师招聘
深圳电池/电源开发工程师招聘
江门电池/电源开发工程师招聘
广州电池/电源开发工程师招聘
佛山电池/电源开发工程师招聘
中山电池/电源开发工程师招聘
惠州电池/电源开发工程师招聘
珠海电池/电源开发工程师招聘
顺德电池/电源开发工程师招聘
宁波电池/电源开发工程师招聘
南昌电池/电源开发工程师招聘
长沙电池/电源开发工程师招聘
郴州电池/电源开发工程师招聘
武汉电池/电源开发工程师招聘
荆州电池/电源开发工程师招聘
南京电池/电源开发工程师招聘
衡阳电池/电源开发工程师招聘
湘潭电池/电源开发工程师招聘
咸宁电池/电源开发工程师招聘
泉州电池/电源开发工程师招聘
河北电池/电源开发工程师招聘
东莞桥头镇电池/电源开发工程师频道介绍
智通直聘东莞桥头电池/电源开发工程师招聘频道，为您提供最新东莞桥头电池/电源开发工程师招聘信息，这里有大量东莞桥头电池/电源开发工程师招聘信息供您选择，您可以免费查看和发布东莞桥头电池/电源开发工程师招聘信息，是东莞桥头电池/电源开发工程师人才求职首选的招聘网站！
