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    岗位职责: 1、负责制定并执行采购计划,确保物料及时供应; 2、管理供应商关系,进行供应商评估与选择; 3、监控采购成本,优化采购流程以降低费用; 4、协调内部部门需求,处理采购相关事宜; 5、维护采购记录,确保数据准确性和合规性; 任职要求: 1、3年以上经验,具备采购或相关领域经验者优先; 2、学历不限,相关专业背景可加分; 3、良好的沟通协调能力和谈判技巧; 4、熟悉生产制造行业采购流程和规范; 5、能够适应快节奏工作环境,具备团队合作精神;

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    岗位职责: 1、协助采购经理制定并完善采购制度和采购流程,制定并实施采购计划; 2、跟进各采购担当PR转单,订单物料交期回复和入库,确保生产顺利进行。 3、协助采购经理优化现有供应商资源,开发新的、有竞争力的供应商,组织对各供应商定期进行评审和供应商的管理; 4、本部门建设工作,根据公司的绩效管理制度,协助采购经理制定绩效改 计划; 5、供应商账务初审和付款跟进; 6、负责采购部门采购人员的考勤; 7、协调本部门和相关部门之间的工作相关事宜; 8、负责采购人员的岗前培训和在岗培训,并组织考核; 9、新项目报价跟进与汇总、汇报; 10、处理上级领导安排的其它工作。 任职要求: 教育程度:大专及以上学历。 经 验:5年以上电子行业及采购管理经验,基本了解电子、五金、结构、包材等物料的成本构成,有成本意识,能规划和统筹采购部的工作。 基本技能:熟练使用操作办公自动化软件和SAP系统,熟悉采购运作流程,了解ISO9001/ISO14001/ITFA1694各体系的运作。 其他要求:有良好的职业道德、工作认真负责、有较强的沟通协调能力、组织能力,计划与执行能力,具备项目统筹和管理能力。

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    岗位职责: 1、制定并完善采购制度和采购流程,制定并实施采购计划;针对公司流程改善性建议; 2、根据公司的发展和实际需要,根据收集到的市场材料的供求及价格形势;从而分析、控制本司的物料成本; 3、根据PMC的物料需求计划组织安排具体的采购计划,并跟进交期以确保生产顺利进行; 3、对供应商进行管理,进行资源开发及对各供应商定期进行评审计划; 4、优化现有供应商资源,不断开发新的、有竞争力的供应商为本司提供产品服务; 5、本部门建设工作:根据公司的绩效管理制度,制定绩效改进计划; 6、负责采购部门采购人员的职责分工及行政事务处理; 7、采购部日常工作总体监督和管理,解决采购过程中遇到的问题; 8、负责采购人员的岗前培训和在岗培训,并组织考核; 9、跨部门工作协调及协助,供应商关系维护; 10、处理公司领导安排的其它工作。 任职要求: 教育程度:大专及以上学历。 经 验:10年以上电子行业经验及采购管理经验;对原材料采购市场,电子、五金、结构、包材等物料的成本构成了解;具有效强成本意识。 基本技能:熟练使用操作办公自动化软件和SAP系统;熟悉ISO9001/ISO14001/ITFA1694各体系的运作和采购运作流程。 其他要求:坚守职业道德、工作认真负责、有较强的沟通协调能力、组织能力、团队建设能力、领导能力、判定与决策能力、应变能力、项目统筹和管理能力。

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