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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 谢岗镇
- 通讯类
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7-10K·13薪
本科
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3年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
职位类别：绩效专员 1、按照公司要求收集绩效数据。 2、负责数据渠道的维护，组织落实各项数据的采集工作，并对各项考核指标进行数据的验证、收集、发放。 3、负责组织各部门完成绩效改进计划，并监督其完成情况。 4、处理考核过程中的绩效申诉。 5、负责绩效考核成绩的汇总、反馈、公布，协助做好奖金分配等各项考核结果的应用工作。 6、对绩效管理各项资料进行归档整理。 任职资格: 1.本科及以上学历，人力资源管理专业有2年以上绩效管理经验. 2.熟悉办公软件. 3.逻辑思维强，沟通能力好. 4.能吃苦耐劳，具有一定的抗压能力。 -
10-15K
学历不限
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责阳极氧化工艺的技术支持与优化，确保生产流程的顺利进行； 2、参与新产品的研发与试产，制定并完善相关工艺文件； 3、解决生产过程中出现的技术问题，提高产品质量和生产效率； 4、协助设备维护团队对阳极氧化设备进行日常保养与故障排查； 5、跟踪行业技术动态，提出工艺改进方案，提升企业竞争力； 6、负责对生产人员进行技术培训，确保操作规范性； 7、记录并分析生产数据，为工艺优化提供依据； 任职要求： 1、学历不限，化工、材料或相关专业优先考虑； 2、经验不限，有阳极氧化相关工作经验者优先； 3、熟悉阳极氧化工艺流程及相关设备的操作与维护； 4、具备较强的学习能力，能够快速掌握新技术； 5、工作认真负责，具有良好的团队协作精神； 6、语言表达能力良好，能够清晰传递技术信息； 7、适应生产环境的工作节奏，能承受一定工作压力； -
8-12K
学历不限
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经验不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
25-52周岁，有无经验均可 岗位职责和薪资待遇: 1：工资待遇:免费培训+销售提成+推荐奖励+月度奖励，交社保，月收入8000-12000元以上 2：工作内容: 专做社区家庭保洁，不需带孩子、不需照顾老人、不需要做饭 3：工作时间: 上午8:00至12:00，下午14:00至18:00，晚上不加班 4：工作地址:按住址就近安排(可提供住宿点)
推荐招聘信息
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6-8K
学历不限
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经验不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责： 1.为儿童提供专业的推拿服务，缓解常见病症，促进健康成长； 2.根据儿童体质和病情，制定个性化推拿调理方案，并持续跟踪效果； 3. 向家长普及小儿推拿知识及成人调理保修知识，指导家庭日常保健护理； 4.维护推拿治疗环境的卫生与安全，确保服务流程规范。 任职要求： 1.具备小儿推拿专业技能优先考虑；可接受新手； 2. 热爱儿童、有耐心、细心，善于与儿童及家长沟通； 3. 具备良好的职业道德，能够承受工作压力，保持积极的工作态度； -
6.3-6.7K
高中
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
要求： 1、男女不限，年龄22-45岁。 2、身体健康，能接受倒班。 3、熟悉SMT生产流程，会简单的机器操作，有一年以上管理经验。 4、熟悉各类电子元器件及检验标准，有责任心。 -
7-9K
本科
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经验不限
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深圳-福田区
立即应聘
岗位职责及要求：1.制定并执行全年运营规划，负责微信公众号等新媒体平台运营与内容发布；协助内容分发、数据统计，运用工具生产文案、海报、视频等内容，配合团队完成其他工作；2.热爱新媒体营销，熟悉主流平台传播规律，文字表达与选题、信息挖掘能力强；善于捕捉热点推广，提升品牌曝光与知名度；3.热爱旅游并打算在旅游行业深耕。 -
5-7K
高中
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经验不限
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责： 1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务； 2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督； 3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施； 4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案； 5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题； 6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。 任职要求： 1、20-38岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件； 2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用； 3.退伍军人和当过兵的军人优先录用 -
8-15K
本科
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3年
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东莞-桥头镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责油墨树脂、丙烯酸树脂、有机硅树脂、环氧树脂等树脂原料的改性； 2、负责胶带类产品的研发工作，例如：导电布胶带、全方位导电泡棉、铜箔胶带、高温胶带、PET胶带、保护膜、双面胶带等； 3、指导胶带类产品的上线涂布、工艺优化； 4、参与NPI流程，配合上级完成胶黏剂技术平台的搭建及完善； 5、负责胶带类产品专利的撰写； 任职要求： 1、本科以上学历，应用化学、有机化学、树脂、涂料、高分子材料、材料科学与工程等相关专业； 2、熟悉油墨树脂、丙烯酸树脂、有机硅树脂、环氧树脂等树脂原料的改性； 3、熟悉各类胶带的配方，能够独立完善胶带产品的研发工作； 4、熟悉逗号刮刀和微凹涂布工艺、具备产品异常处理能力； 5、熟悉胶带产品的贴合工艺、贴合机操作及分切分条工艺； 6、熟悉胶带相关性能的仪器检测； 7、从事胶带、保护膜、涂料、树脂、油墨等相关研发同岗位工作5年以上； -
7-9K
本科
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经验不限
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深圳-福田区
立即应聘
岗位职责及要求：1.熟悉公司业务与案例，敏锐捕捉客户需求并高效响应；开拓维护行业客户，挖掘商机、跟踪项目及商务谈判；制定销售策略，完成指标，处理领导交办的日常工作；2.热爱销售，能吃苦耐劳、抗压，有团队意识与拼搏精神；思维灵活，沟通及判断能力强，善于开发客户、挖掘需求；3.有目标导向精神，能为达到目标积极主动、创新性完成任务。 -
7-8K
本科
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经验不限
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广州-天河区
立即应聘
工作职责:1、参与产品技术方案选定；2、负责器件选型，原理图设计、PCB设计、成本评估，电路及性能调优；3、负责样品的制作，并对性能指标进行验证，配合EMC工程师解决EMI/EMC问题；4、负责试产和量产跟进，以及中间所有环节的硬件问题解决；5、BOM输出维护及其他硬件相关文档整理。任职资格:1、硕士及以上，电子、自动化、通信、计算机等相关专业，具备良好的分析问题及解决问题能力；2、有扎实的专业知识，熟悉模拟电路、数字电路，各类电子元器件性能；3、对工作充满热情，工作积极主动、认真负责、具有较强责任心及团队合作精神。 -
8-10K
本科
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经验不限
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深圳-南山区
立即应聘
岗位职责：1、建立并优化运营数据监控体系，定期进行数据分析与复盘；2、分析客户营收与利润结构，管理对账流程，确保账务精准；3、基于数据与用户反馈，制定并迭代用户增长、营收提升及利润优化策略；4、通过行为数据与异常日志定位核心问题，提出可执行优化方案并落地实施；5、主导客户重点事项全流程管理，跨部门协作，确保高效闭环；6、负责B端、C端产品的客户运营与平台运营，推动业务增长与客户价值提升；7、设计并持续优化运营标准化流程（SOP），沉淀业务实践。任职要求：1、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint、PowerBI、Python等办公与数据处理工具；2、了解数据库原理，能编写基础SQL语句，精通数据分析方法；3、具备良好的工作习惯与快速学习能力，执行力与自驱力强；4、做事细致耐心，责任心强，注重结果与质量；5、英语听说读写熟练，能够与海外客户进行顺畅沟通。 -
5-7K
高中
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1年
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责 1、负责光伏系统驻场运维:包括光伏组件及夹具、逆变器、电缆及桥架、电气并网箱及变压器设备等; 2、负责监控电站每日发电情况的汇总及运维，一旦出现故障及时抢修并及时反馈; 3、按照运维要求每日及每周,每月每季度及年度的运维要求进行巡检、检测及清洁保养等事情。 4、负责与业主方现场沟通电站的运维问题，并及时跟进处理; 5.电站运维记录及数据文件的整理，每月运维材料的统计，每周及时反馈给公司总部。 岗位要求: 1、高中以上学历; 2、1年以上相关行业经验，有光伏行业施工或运维经验优先; 3、有高低压电工证优先: 4、熟练使用ofice等软件: 5、工作认真、负责，具有较强的沟通协调能力和团队协作精神。 -
应用主管
急聘
12-20K
硕士
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3年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1、主导管理安排应用技术部全面工作； 2、配合业务部、研发部对产品进行应用测试分析，结合市场调研及客户反馈，给研发提供新产品开发建议； 3、建立产品应用数据库，组织应用、业务及客户端的应用技术培训； 4、协助配合研发部、品质部处理公司内外部异常问题； 5、整理汇总应用案例资料，建立完善的案例共享库； 6、带领团队协助业务人员对应客户胶水选型，项目的推动及评估。解决客户端应用异常。 岗位要求： 1、学历要求：硕士及以上。有管理经验人员优先； 2、高分子化学专业或者应用化学专业毕业，有3年以上胶粘剂开发工作经验； 3、熟悉并且会使用胶水行业实验室相关检测设备； 4、会操作办公软件，能够针对产品检测特性作成相关的检测分析报告。 工资与福利待遇： 1、有社保，有绩效奖金，有年终奖； 2、公司每年有2次户外团队活动、同时有举办生日活动、年终聚会及抽奖活动等； 3、工作时间6天制，实行弹性化管理模式； 4、每月公司优秀员工奖，户外活动奖、同时有改善提案奖。
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