东莞招聘专员工资待遇
东莞招聘专员工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，71.71%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥7594/月，按经验，5年以上工资￥8386/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位168个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞招聘专员薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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招聘专员/主管
岗位职责：
1、负责公司招聘计划的实施，完成人员招聘目标；
2、筛选简历，安排候选人面试并跟进面试流程；
3、维护和拓展招聘渠道，优化招聘资源；
4、协助建立和完善人才库，为未来招聘需求做好储备；
5、定期汇总招聘数据，分析招聘效果并提出改进建议；
6、参与制定和完善招聘相关制度和流程；
7、配合团队完成其他人力资源相关工作；
任职要求：
1、本科学历不限，管理类专业优先
2、有2年以上招聘相关经验者优先考虑；
3、熟悉招聘流程及相关法律法规；
4、具备良好的沟通能力和人际交往能力；
5、内驱力好，有较强的责任心和执行力；亲和力好
工作地点
广东省东莞市塘厦镇东莞市塘厦镇清湖头长富路12号
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7-12K
东莞-塘厦镇
本科
3年
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招聘专员
岗位职责：
1. 根据公司的招聘计划开展全厂所有C4级普工的招聘及招聘相应跟进工作，
2. 办理新员工入职手续（包括照相，新员工厂牌制作等）
3. 负责新员工人事资料输入（GAIA及SF系统）
4. 劳动合同的前期准备工作；
5. 全厂C4级普工（包括C3普工）的劳动合同准确及时填写，发放，签收，登记，保管。
6.协助跟进离职手续办理；
7. 协助开展公司文娱活动；
8. 上司安排的其他工作。
招聘要求：
1. 大专或以上学历；
2. 一年以上人力资源文职相关工作经验；
3. 具有较强的表达，沟通能力，性格外向，亲和力好；
4. 英语基础好者优先考虑。
工作地点
广东省东莞市清溪镇东莞德龙健伍电器有限公司-东门
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4.5-6K
东莞-清溪镇
大专
1年
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招聘顾问
工作内容：
用工招聘：开发长/短期/季节性用工人员资源，对接公司用工需求，筛选匹配候选人，完成招聘对接；
入职全流程：负责人员线上入职手续办理（含信息录入、合同签订），同步办理保险购买 / 停买；
基础维护：维护人员关系，解答用工期间基础疑问，协助处理简单用工问题，保障用工顺畅。
任职要求：
大专及以上学历，1 年以上人力资源行业经验，有招聘或劳务派遣相关经验优先；
熟悉线上入职流程、劳动用工合规要求及临时用工保险政策；
沟通能力强，能高效对接用工人员与公司需求，抗压性好，细致负责。
薪资福利：
五险、节日福利，餐补，薪资 面议，能力优异者可上浮。
工作地点
广东省东莞市寮步镇松湖智谷A3A3栋1703室
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4-8K
东莞-寮步镇
大专
1年
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高级招聘专员
岗位职责：
1、负责简历筛选、电话面试邀约、面试接待、初步面试等招聘工作；
2、招聘渠道的开发及维护及分析；
3、参加各类人才市场招聘会、参与开展校园招聘工作；
4、完成日常招聘数据的统计及分析并及时按要求提交招聘量数据给上级；
5、定期进行招聘信息的总结分析，以优化和规范招聘工作流程；
6、完成上级交代的工作。
岗位要求：
1、年龄20-35岁，男女不限；
2、人力资源管理、工商管理相关专业大专以上学历；
3、1年以上招聘相关工作经验；
4、沟通能力强，做事认真、细心，有责任心。
工作地点
广东省东莞市大岭山镇龙江村龙江街2号A家家居国际总部大厦
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5-7K
东莞-大岭山镇
大专
1年
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办公室文员长白班早九晚六
时间 ：早上8到下午18.00，中午一个小时吃饭！月休四天
职位上班描述
1、负责处理网上求职者的在线咨询工作问题，与咨询者沟通、简答疑问并对其进行咨询引导
2、负责维护好平台运营，接听求职者电话，邀约求职者面试；
3、完成上级领导交待的其它工作；
4、有对人力资源招聘，客服，话务，销售等工作经验优先考虑
任职资格：
1）初中以上中专以上学历
2）年龄在18-35周岁
3）有基本的计算机基础，电脑手机打字要会；有一定的沟通能力
4）性格乐观开朗，有一定的抗压能力，善于沟通，有亲和力；
5）对收入有一定期望，有良好的团队合作精神，责任心强
薪资待遇：本公司目前在扩大团队，薪资待遇有基数底薪
工作地点
广东省东莞市黄江镇元岗一街梅塘社区广场西南侧约110米广东省东莞市黄江镇田心村联建楼街106号101室
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5-8K
东莞-黄江镇
中专
经验不限
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人事招聘专员
岗位职责：
1、负责招聘渠道的开拓与维护，发布招聘信息
2、筛选简历，安排并参与候选人面试
3、协助开展入职培训及员工关系管理工作
4、建立和维护人才库，进行数据统计分析
5、协助制定和完善招聘相关制度和流程
6、参与校园招聘及其他专项招聘项目
任职要求：
1、学历不限，专业不限
2、具有良好的沟通表达能力和亲和力
3、工作细致认真，具备较强的责任心
4、熟练使用办公软件，特别是Excel数据处理
5、具备良好的团队协作精神
6、对人力资源工作有浓厚兴趣
7、能承受一定的工作压力
8、经验不限，接受应届毕业生应聘
9、具有良好的职业道德和保密意识
10、具备较强的执行能力和服务意识
11、善于学习新知识，适应能力强
12、认同人力资源服务行业的发展前景
工作地点
广东省东莞市黄江镇元岗一街梅塘社区广场西南侧约110米广东省东莞市黄江镇田心村联建楼街106号101室
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5-8K
东莞-黄江镇
高中
经验不限
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招聘专员
1、负责简历筛选、电话面试邀约、面试接待、初步面试等招聘工作；
2、招聘渠道的开发及日常维护；
3、参加人才市场招聘会、参与开展校园招聘工作；
4、完成日常招聘数据的统计及分析并及时将每日招聘量反馈上级；
5、定期进行招聘信息的总结分析，以优化和规范招聘工作流程；
6、完成上级交代的工作。
岗位要求：
1、年龄20-35岁，男女不限；
2、人力资源管理、工商管理相关专业大专以上学历；
3、有招聘相关工作经验优先考虑；
4、沟通能力强，做事认真、细心，有责任心。
工作地点
广东省东莞市大岭山镇东莞市大岭山镇龙江A家家居集团总部大厦
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6-10K
东莞-大岭山镇
本科
应届毕业生
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综合管理文员（招聘）
1、根据公司组织架构及经营发展需要，收集、汇总各部门人力资源需求，分析评估并制定相应的招聘计划，建立合理有效的招聘管理制度；
2、与公司各部门保持紧密互动，熟悉各部门人力资源特点，掌握在岗人员动态，不定期进行在职人才盘点；
3、不定期进行人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态，制定人才选拔方案和人才储备机制，为用人部门提供专业建议；
4、拓展、维护合适的招聘渠道，做好招聘费用的预算和规划，合理管控招聘成本；
5、对不同形式的招聘方式有自己独到的见解，能独立组织实施各种形式的现场招聘会，有校园招聘会经验者优先；
6、全盘负责在招聘周期内达成交付成果，包括筛选简历、甄别候选人、邀约组织面试、人才测评、背景调查、录用跟进等工作；
7、完成上级领导交办的其他招聘相关事项。
岗位要求：
1、统招大学本科及以上学历，人力资源或管理相关专业，5年及以上同等岗位经验，有高新技术企业研发、技术类岗位交付经验者优先；
2、熟悉招聘流程，能熟练运用各种招聘工具和方法，具有一定的招聘经验和技巧，熟悉国家相关的法律法规；
3、性格开朗，积极正直，学习能力强，有上进心，能深入了解用人部门的需求，执行力强；
4、能熟练使用办公软件，具备较强的写作能力和沟通表达能力
工作地点
广东省东莞市东坑镇盘龙路8号建工环保东晋共性产业园3号厂房9楼
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5-10K
东莞-东坑镇
本科
3年
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招聘专员
工作内容：
招聘全流程：对接部门招聘需求，负责简历筛选、面试邀约、录用沟通，统筹员工入职办理及前期工作安排（如岗位引导、制度讲解）；
新媒体维护：撰写招聘文案，维护公司公众号、官网招聘板块，及时更新岗位信息，确保内容准确且吸引候选人；
招聘优化：整理招聘数据（如到岗率、渠道效果），协助优化招聘流程，完成领导交办的其他招聘相关事务。
任职要求：
大专及以上，持有人力资源管理师证书；
有国际劳务公司或猎头公司工作经验者优先；
文笔佳，能独立撰写招聘文案，熟悉公众号 / 官网运营基础操作；
具备较强的沟通协调能力，抗压性强，对招聘渠道（如 BOSS 直聘、猎聘等）熟悉。
薪资福利：
五险、节日福利，餐补，全勤奖，
工作地点
广东省东莞市寮步镇松湖智谷A3A3栋1703室
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5-10K
东莞-寮步镇
大专
经验不限
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