东莞工资待遇
东莞工资水平一般一个月多少钱？其中74.43%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:东莞薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
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月薪趋势（平均）
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯
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城市平均薪资
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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人力资源
岗位职责：
1、办理新员工入职、离职手续，组织新员工入职前培训；
2、负责社保增员、减员及相关退保业务的办理；
3、处理员工考勤异常情况，并进行汇总统计；
4、核算员工工资，并与财务部门对接确保数据准确；
5、通过招聘平台筛选简历，安排面试，协助人员需求规划；
6、负责日常办公用品的申请、发放及登记管理；
7、签订及妥善保管劳务合同，确保合同合规归档；
8、承担前台接待工作，组织普通岗位员工初面；
9、协调新员工宿舍分配，核算宿舍水电费用；
10、负责食堂报餐人数统计及对账工作；
11、整理员工人事档案及相关单据，确保资料完整规范；
12.外勤出勤报销单据审批和核对审批工作
13..内部生产统计工作，供应商对账以及对接财务工作
14.完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇富民路6号
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4.5-6K
东莞-塘厦镇
大专
2年
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招聘专员（东莞）
岗位职责：
主要负责招聘相关工作，及部分行政事务。
任职要求：
1、有3年以上全面招聘工作经验，喜欢与人交流沟通；
2、职业形象佳，具备良好的沟通表达能力，性格积极主动、接人待物开朗大方，责任心强；
3、能熟练使用办公软件，会使用PS设计优先；
4、 具备较强的服务意识和团队协作精神。
工作地点
广东省东莞市南城区碧桂园湾区国际营销中心
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5-6K
东莞-南城区
中专
3年
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招聘专员
一、任职要求：
1、年龄：18-30（条件优秀者可适当放宽），会基本的电脑操作，有较强语言组织能力，思维活跃，应变能力强，沟通良好；有人力资源工作及电话销售优先，大专以上学历，应届毕业生优先。（本岗位不包吃住）
二、薪资待遇：
1.薪资结构：无责底薪+招聘提成，上不封顶。月综合薪资5000-10000元，上不封顶。
（这是一份根据个人能力以及工作态度决定薪资的工作，适合不安于现状，心态积极向上的你！）
2 .工作时间:早上8：30-下午18：00，中午吃饭时间休息2小时，月休7天（大小周、2天和1.5天）！
三、工作内容：
1、公司提供资源，通过各大互联网生活服务类平台发布信息，招聘人才等等：不用外跑，就是利用网络平台即可
2、对求职者进行邀约。
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四、任职资格：
1.会基本的电脑操作；
2.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神
3.对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作
4.形象良好，工作勤奋，积极，主动，细致周到。
5.具有人力资源等相关工作经验者优先
6.身体健康，谈吐清晰，思维活跃。
7.有服务意识、较强的责任感及事业心。
工作地点
广东省东莞市莞城区智通大厦B座401
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5-10K
东莞-莞城区
大专
3年
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人事专员
岗位职责：
1、负责开展招聘工作，发布招聘信息并筛选简历，高效完成招聘目标；
2、负责组织面试安排，跟进面试反馈及录用通知流程；
3、协助绩效模块的搭建、调研与运行，参与绩效评估并提出专业性合理化建议；
4、协助维护HR系统员工档案及人事信息系统，确保数据准确完整；
5、协助制定、修订人力资源规章制度，推动实施并监督执行；
6、办理社保和住房公积金的新参、停缴等业务操作
7、参与企业文化建设，策划并组织文化活动；
8、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、大专学历，3年工作经验；
2、熟悉国家或东莞地区劳动人事法规政策；
3、具备良好的书面与口头表达能力，沟通能力强，服务意识佳；
4、责任心强、具有敬业精神、执行力和抗压能力；
5、有人力资源体系搭建经验者优先考虑；
6、熟练使用办公软件，具备基本的文档编写能力；
7、语言表达能力良好，具备团队协作意识；
工作地点
广东省东莞市横沥镇崇德路131号
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6-8K
东莞-横沥镇
大专
3年
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招聘专员
岗位职责：
1、负责公司招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进；
2、根据各部门用人需求，制定并执行招聘计划，确保人员及时到岗；
3、拓展并维护各类招聘渠道，提升招聘效率与质量；
4、建立人才储备库，定期进行人才跟踪与回访；
5、协助完成招聘数据统计与分析，优化招聘流程。
任职要求：
1、学历不限；
2、年龄不限；
3、工作经验不限；
4、语言能力不限；
5、熟悉常用办公软件，具备基本的计算机操作能力；
6、具备良好的沟通协调能力和服务意识；
7、工作积极主动，责任心强，有较强的学习能力；
8、具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境；
9、对人力资源工作有兴趣，愿意长期在该领域发展。
工作地点
广东省东莞市塘厦镇东莞市塘厦镇莆心湖新城路24号
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5-6K
东莞-塘厦镇
学历不限
经验不限
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人力资源
岗位职责：
1. 负责办理入职/离职/社保，招聘和处理劳动争议。
2. 薪酬绩效：制定薪酬体系、核算工资、执行绩效考核与奖惩制度
3. 协助组织员工培训与活动。
4. 完成上级交办的其他任务。
任职要求：
1.3年以上人事工作经验，熟悉人事工作内容，熟悉劳动法及相关政策。
2,熟练使用办公软件，具备良好的沟通与协调能力。
3.工作细致，责任心强，具备团队合作精神。
工作地点
广东省东莞市虎门镇东莞市丰研精密模具有限公司
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5.5-6.5K
东莞-虎门镇
初中及以下
经验不限
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行政人事前台
岗位职责：
1、负责来访人员的接待、登记与引导，确保前台区域整洁有序；
2、协助办理员工入职、离职、转正等人事手续，管理员工人事档案，安排工位等接待工作；
3、负责公司日常行政事务处理，办公用品申购、快递收发等；
4、协助组织公司内部会议及员工活动，做好会务支持工作；
5、发布招聘信息、筛选简历、通知面试安排；
6、完成上级交办的其他行政人事相关工作。
任职要求：
1、学历大专；
2、一年左右相关工作经验，欢迎优秀的应届毕业生投递；
3、具备良好的沟通能力和服务意识，待人接物热情有礼；
4、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等；
5、工作认真细致，责任心强，具备较强的执行力；
6、具备一定的时间管理能力，能高效处理多任务；
7、可接受应届毕业生或无经验人员。
工作地点
广东省东莞市东坑镇东坑智泉高新科技园路1号2号楼
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5-7K
东莞-东坑镇
大专
经验不限
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招聘专员
岗位职责：根据业务需求制定招聘计划和策略
公司提供资源，通过线上平台，筛选简历并邀约求职者面试等
2.薪资结构：基本工资+提成工资+各类补贴（综合薪资3500--8000元）试用期两个月
3.工作时间
上午：8：30-12：00
下午：13：30-18：00
每周日休息，法定节假日休息
4.招聘要求：年龄18-35岁，男女不限
有人力资源招聘经验优先，无经验应届毕业生均可
愿在此行业长其稳定发展有先
5.晋升渠道：提供岗前培训和专业培训，提供广阔的发展空间和晋升空间
希望求职者看清楚再投简历，有效沟通
工作地点
广东省东莞市东城区兴华智慧城-7栋
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3.5-6K
东莞-东城区
高中
经验不限
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招聘专员
岗位职责：
1、负责公司各岗位的招聘工作，制定并执行招聘计划，确保人员及时到岗；
2、开拓和维护各类招聘渠道，包括线上平台、校园及社会资源；
3、组织实施面试流程，协调面试安排，完成候选人评估与反馈；
4、参与招聘数据分析，优化招聘流程，提升招聘效率与质量；
5、配合开展新员工入职手续办理及相关资料归档工作；
6、协助推动企业文化和雇主品牌宣传，提升人才吸引力。
任职要求：
1、大专学历；
2、年龄35岁以下；
3、具备至少三年人事相关工作经验，其中至少两年专注于招聘专员岗位；
4、熟悉招聘全流程，擅长招聘模块操作；
5、了解5S稽查相关内容者优先考虑；
6、能熟练驾驶者优先考虑；
7、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识；
8、责任心强，执行力高，能够承受一定的工作压力；
9、服从工作安排，具有较强的适应能力和职业素养。
工作地点
广东省东莞市大岭山镇颜屋村莲颜街88号
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6-8K
东莞-大岭山镇
大专
经验不限
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