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东莞招聘专员工资待遇

东莞招聘专员工资收入一般多少钱一个月?工资待遇怎么样?据最新统计,70.57%的岗位拿¥5K-8K/月,按学历统计,本科以上工资¥7669/月,按经验,5年以上工资¥8388/月。有前途吗?就业前景怎么样?珠三角招聘市场需求:2026年招聘职位381个,地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞招聘专员薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
9月平均月薪
¥6680
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考

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  • 招聘主任

    招聘主任8-12K·13薪

    东莞-茶山镇

    本科

    3年

    工作描述:
    1.根据招聘计划,开展招聘工作,保障人员及时到位,满足公司人员需求;
    2.运营与拓展招聘渠道,定期输出招聘数据报告,优化渠道效能,提升招聘效率;
    3.搭建人才行业地图,对标竞争对手公司业务团队,指定定向寻访方案及落地;
    4.完成上级交办的其他人事相关工作。
    职位要求:
    1.本科及以上学历,具备一定英文读写、沟通能力;
    2.三年以上招聘经验,PCB行业招聘经验优先;
    3.熟悉各种招聘渠道使用和拓展,能独立操作招聘全流程;
    4.结果导向,自驱力强,良好的沟通协调能力,抗压能力,能适应快节奏招聘工作。

    工作地点

    广东省东莞市茶山镇东莞森玛仕格里菲电路有限公司

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    8-12K·13薪
    东莞-茶山镇 本科 3年
    东莞森玛仕格里菲电路有限公司
    电子/半导体/集成电路 500-1000人
  • 招聘专员/招聘高级专员

    招聘专员/招聘高级专员10-15K

    东莞-寮步镇

    大专

    3年

    岗位职责:
    1.制定招聘策略与计划: 分析需求,制定高效招聘方案,满足人才规划。
    2.主导核心岗位寻聘: 主动猎聘关键人才,拓展管理优质招聘渠道。
    3.负责高阶面试评估: 设计专业流程,深度评估候选人能力与文化适配。
    4.优化招聘流程效能: 分析招聘数据,持续改进流程,提升效率与体验。
    5.打造雇主品牌与闭环: 推广雇主形象,管理候选人体验,促进跨部门协作闭环。
    
    任职要求:
    1.统招大专及以上学历
    2.3年以上招聘工作经验
    3.有制造业、自动化设备类经验优先,有研发人员招聘经验优先。

    工作地点

    广东省东莞市寮步镇泉塘工业区和荔路2号

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    10-15K
    东莞-寮步镇 大专 3年
    飞新达
    钢铁/有色金属冶炼及加工 200-500人
  • 校园大使

    校园大使1-2K

    东莞-松山湖

    本科

    在读学生

    (一)校园大使职责:
    1.宣传推广:配合公司HR及时发布公司校园招聘信息,通过线上、线下多渠道进行综合推广和宣传;
    2.校园联络:协助公司HR联络院系、学生组织,及时搜集和反馈相关信息;
    3.执行支持:协助公司HR执行校招计划,提供宣讲会支持和面试支持;
    4.校园猎头:成为校园伯乐,推荐优秀学生。
    (二)校园大使要求:
    1.北京师范大学(珠海)、北京理工大学(珠海)、暨南大学、广东外语外贸大学、东莞理工学院、南昌航空大学院校27年应届生;
    2.开朗活跃,积极认真负责,执行力强;
    3.有学生社团,学生会和班级活动组织及社群运营经验优先;
    4.了解并认可拓斯达的企业文化价值观,搭建校企桥梁。
    (三)你能获得什么:
    1、丰厚的奖金报酬:底薪+提成(宣讲会到场人数);
    2、绿色通道Offer:简历直推校招组,享受多重招聘福利,快人一步拿Offer;
    3、提升个人能力:与资深HR交流合作,收获职业规划专业建议。

    工作地点

    广东省东莞市松山湖拓斯达全球研发总部基地

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    1-2K
    东莞-松山湖 本科 在读学生
    广东拓斯达
    工业自动化设备 2000人以上
  • 招聘专员

    招聘专员6-8K

    东莞-石碣镇

    大专

    3年

    岗位职责:
    1. 根据公司人力规划及各部门用人需求,负责招聘、面试、录用全流程执行,保障人员及时到岗。
    2. 负责招聘渠道的拓展、维护与优化,包括招聘网站、猎头、内部推荐、校园招聘等,提升招聘效率与质量。
    3. 建立并完善人才库,做好人才储备与跟踪,满足公司紧急及中长期用人需求。
    4. 负责招聘数据统计与分析,包括到岗率、渠道效果、面试转化率等,输出分析报表并持续优化招聘流程。
    5. 协助员工培训、绩效管理体系的建设与落地执行,提升团队能力与岗位匹配度。
    6. 进行人力资源相关数据整理与分析,为管理决策提供支持。
    7. 协助开展企业文化活动策划与执行,营造良好团队氛围。
    8. 完成上级安排的其他临时性工作。
    
    任职要求:
    1. 大专及以上学历,人力资源管理相关专业优先。
    2. 3 年以上人力资源工作经验,熟悉至少 2 个 HR 模块,招聘模块为必备项,有绩效模块经验者优先。
    3. 有自动化设备、机械制造行业招聘相关工作经验。
    4. 沟通表达能力强,具备良好的执行力、责任心与抗压能力。

    工作地点

    广东省东莞市石碣镇玛哈特科技

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    6-8K
    东莞-石碣镇 大专 3年
    玛哈特智能科技
    钢铁/有色金属冶炼及加工 200-500人
  • 招聘专员

    招聘专员5-8K

    东莞-长安镇

    学历不限

    经验不限

    1.拍摄工厂生活视频,摆牌地招
    2.对员工状况的跟进
    3.每天定时开播讲解工厂情况工作时间:
    早上8:30-17:00 
    包吃包住
    工薪待遇
    无责底薪3000+提成+奖金+补助+全勤300+社保。综合薪资5000-20000,上不封顶,工资多少取决于你
    岗位职责
    主要负责招聘,公司提供强大的平台,专人培训入行,有一定的沟通能力和耐心,服从工作安排。
    根据现有的数据资源(公司提供),为公司旗下合作工厂招聘 技术工种,小时工,实习生等。并对求职者进行引导匹配心仪的企业,安排登记

    工作地点

    广东省东莞市长安镇同和直聘(长安店)东莞同和直聘(长安店)202

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    5-8K
    东莞-长安镇 学历不限 经验不限
    同和人力资源
    人力资源服务 2000人以上
  • 高级招聘专员

    高级招聘专员8-12K

    东莞-清溪镇

    本科

    5年

    岗位职责:
    1、深入业务部门,精准对接并梳理招聘需求,编制规范的岗位说明书,确保与公司战略及业务目标匹配;
    2、 负责主流招聘网站(如BOSS直聘、前程无忧、智通直聘、智联招聘等)、垂直平台、社交媒体、校园招聘及内推等渠道的运营与优化。主动拓展新渠道,提升简历数量与质量;
    3、 高效筛选简历,组织电话、视频或现场初试,运用结构化提问评估候选人动机与能力,形成专业面试报告供复试参考;
    4、统筹安排复试,协调面试官时间,通知候选人并跟踪面试进度。及时同步反馈,确保流程顺畅,降低候选人流失率;
    5、核定薪酬福利后规范发放Offer并解答疑问。跟进背景调查、离职交接等入职前事宜,协助办理入职手续及初期融入;
    6、定期统计各环节招聘数据(如到岗率、渠道效率等),进行分析并撰写报告,为优化招聘策略与决策提供数据支持;
    7、协助优化招聘制度与流程,参与开发面试题库等工具。关注行业趋势,引入先进方法,持续提升招聘管理水平。
    任职要求:
    1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先;
    2、具备5年以上企业招聘全流程工作经验,熟悉制造业或大型集团公司招聘逻辑与人才画像者加分;
    3、精通招聘全流程,掌握结构化面试、行为事件访谈法等工具。有猎头、中高端管理人员招聘经验者优先,需具备优秀的人才寻访(Mapping)与主动挖掘能力;
    4、熟悉各招聘渠道特点与运营技巧,能针对性选择并有效利用;
    5、拥有出色的沟通表达能力,能与业务部门及候选人高效协作;
    6、执行力强,能抗压并按时完成任务。具备敏锐的识人判断力,能准确评估人岗匹配度;
    7、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,能进行数据处理与分析。

    工作地点

    广东省东莞市清溪镇天元集团青滨东路128号天元集团

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    8-12K
    东莞-清溪镇 本科 5年
    天元实业
    印刷/包装/造纸 1000-2000人
  • 招聘助理

    招聘助理5-6K

    东莞-厚街镇

    高中

    3年

    岗位职责:
    1、协助完成招聘渠道的维护与拓展,包括但不限于各大招聘网站、社交媒体平台等;
    2、负责招聘信息的发布、更新及简历的初步筛选与分类;
    3、协助安排面试,协调面试官与候选人的时间,并跟进面试流程;
    4、协助进行新员工入职手续的办理及相关资料的整理与归档;
    5、参与招聘数据的统计与分析,为招聘决策提供基础支持;
    6、完成上级交办的其他与招聘相关的辅助性工作;
    
    任职要求:
    1、对人力资源或招聘工作有浓厚兴趣者优先考虑;
    2、具备良好的学习能力和沟通协调能力;
    3、工作积极主动,认真细致,具备较强的责任心和团队合作精神;
    4、能熟练使用常用办公软件,进行基础的数据处理和文档管理

    工作地点

    广东省东莞市厚街镇都汇国际大厦

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    5-6K
    东莞-厚街镇 高中 3年
    中国平安人寿保险股份有限公司(东莞)中心支公司厚街网点
    橡胶/塑料制品 1-100人
  • 招聘专员

    招聘专员4.5-6K

    东莞-高埗镇

    学历不限

    经验不限

    岗位职责:
    1、根据公司业务需求,制定并执行招聘计划,确保招聘进度与质量
    2、负责招聘渠道的维护与拓展,包括但不限于网络招聘平台、校园招聘等
    3、独立完成简历筛选、电话沟通、面试邀约及初步面试评估工作
    4、协调安排用人部门面试,跟进面试流程,并及时反馈面试结果
    5、协助完成新员工入职手续办理及试用期跟进,优化招聘相关流程
    6、建立并维护人才储备库,进行招聘数据的统计与分析
    7、参与雇主品牌建设与校园招聘等相关活动
    8、完成公司发布的其他行政任务
    
    任职要求:
    1、经验不限,对招聘工作有热情,具备良好的学习能力和沟通能力
    2、学历不限,人力资源管理、心理学或相关专业背景者优先
    3、年龄不限,能适应快节奏的工作环境,具备较强的责任心和执行力
    4、语言不限,普通话流利,具备基础的英语读写能力者优先
    5、熟悉橡胶/塑料制品行业或制造型企业招聘特点者优先考虑

    工作地点

    广东省东莞市高埗镇东莞市拓博塑胶制品有限公司

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    4.5-6K
    东莞-高埗镇 学历不限 经验不限
    东莞市拓博塑胶制品有限公司
    橡胶/塑料制品 1-100人
  • 招聘专员

    招聘专员4.5-6K

    东莞-高埗镇

    学历不限

    经验不限

    负责人事行政政部与其他部门间的协调工作。
     工作主动,性格开朗、沟通力强。

    工作地点

    广东省东莞市高埗镇东莞市厚普电子有限公司

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    4.5-6K
    东莞-高埗镇 学历不限 经验不限
    厚普电子
    电子/半导体/集成电路 500-1000人
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