东莞招聘专员/助理工资待遇
东莞招聘专员/助理工资水平一般一个月多少钱？其中73.65%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:东莞招聘专员/助理薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
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月薪趋势（平均）
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯
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城市平均薪资
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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招聘专员
本科以上学历，思维活跃，沟通表达能力强，勤奋踏实，有一定的抗压能力，有一年以上招聘经验。优秀的应届生也可以考虑。
工作地点
广东省东莞市南城区第一国际商务大厦-F座1315
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4-7K·13薪
东莞-南城区
本科
1年
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招聘培训专员
岗位职责：
1.负责公司内部人才的招聘需求达成；
2.搜集同行业人才动态，为公司提供进攻性招聘策略；
3.组织并实施各类培训活动，包括新员工入职培训、岗位技能培训及管理能力提升课程；
4.搭建和维护培训体系，优化培训流程，提升培训效果与员工满意度；
5.上级交代其他相关事宜包含不限于培训、行政运营、内部HR项目等。
任职要求：
1.本科以上学历，人力资源管理、心理学、管理学，法学，教育学等相关专业；
2.有3年以上制造业研发和销售招聘工作经验，熟悉招聘流程，具有丰富的招聘经验和技巧。
工作地点
广东省东莞市常平镇九江水石路街8号
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10-12K
东莞-常平镇
本科
3年
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招聘专员
负责公司各岗位人员招聘:
保姆，育婴师，月嫂，中医推拿理疗师，催乳师，收纳师，养老陪护员的招募！
超高提成，底薪➕提成，上不封底
工作地点
广东省东莞市东城区东纵路
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8-16K
东莞-东城区
学历不限
经验不限
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招聘专员
岗位职责：
1、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
2、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
3、负责招聘前测试和简历甄别工作；
4、负责利用各种招聘渠道进行人才寻访
任职要求：
1、高中或者大专学历
2、有客服经验优先考虑
3、18-28岁
工作地点
广东省东莞市莞城区莞太路79号
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4-6K
东莞-莞城区
高中
1年
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招聘专员
岗位职责
1、能独立处理和解决所负责的工作任务；
2、了解掌握各部门的用人需求；
3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告；
4、管理、开发招聘渠道；
5、维护人才储备库。
任职资格
1、人力资源或相关专业本科以上学历；经验丰富大专学历亦可；
2、有2年以上机械自动化行业招聘与有猎头工作经验优先；
3、具有半导体、新能源、3C等行业丰富招聘人才资源优先；
4、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有很好的语言文字表达能力；
5、熟悉国家相关法律法规；
工作时间： 上午8：30-12：00 下午：13：30-18：00 （***）
薪资结构：固定工资+绩效工资+包餐+住宿补贴+全勤奖+优秀员工奖/月
福利待遇：五险、年终奖金、包餐、住房补贴、带薪年假、国家节假日、节日福利、晋升空间、专业培训、团建旅游、生日福利、商业保险
上班地址：东莞市长安镇新安横中路33号
工作地点
广东省东莞市长安镇新安社区横中路33号（环莞快速出口）
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7.5-10K
东莞-长安镇
大专
经验不限
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人事招聘专员
岗位职责：
1. 利用线上平台邀约招聘商务人员并跟进入职及工作开展情况。
岗位待遇：
1.五险一金，大下周，法定假，早9晚6中间午休2小时；
2.无责3-5K，综合月薪5-8k左右；具体要面谈。
岗位要求：
1.人事招聘经验不低于1年。
工作地点
广东省东莞市莞城区莞城区莞城街道旗峰路162号B栋9楼904-1
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5-8K
东莞-莞城区
学历不限
应届毕业生
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人事专员
岗位职责：
1、负责根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度干部人员招聘计划；
2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、负责做好人员档案管理，外部人才池的建立；
4、负责做好季度人才盘点；
5、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
6、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
7、负责招聘前测试和简历甄别工作；
8、负责利用各种招聘渠道满足公司的干部人力需求。
福利待遇：无责底薪➕提成300一人➕补贴
早上9.00-12.00下午14.00-18.00 大小周
工作地点
广东省东莞市莞城区莞城区莞城街道旗峰路162号B栋9楼904-1
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5-10K
东莞-莞城区
学历不限
经验不限
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人事招聘专员
全兼职
1、商务BD招聘，开展人才招聘活动，通过多种渠道寻找合适的候选人；
2.对候选人进行初步的沟通和面试评估，确保候选人符合职位要求；
3.收集和整理候选人资料，向客户提供详细的评估报告；
4.与候选人保持良好沟通，了解候选人需求，提供相应支持；
5.定期汇报招聘进度和结果，确保招聘目标的实现。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神；
2.对人才招聘有一定的理解和经验；
3.能够承受一定的工作压力，具有较强的目标导向思维；
4.具有良好的组织能力和协调能力，能够有效管理招聘流程；
福利待遇：无责底薪➕提成300一人➕补贴
早上9.00-12.00下午14.00-18.00 大小周
工作地点
广东省东莞市莞城区莞城区莞城街道旗峰路162号B栋9楼904-1
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面议
东莞-莞城区
高中
1年
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人事招聘专员
岗位职责：
1、负责根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度干部人员招聘计划；
2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、负责做好人员档案管理，外部人才池的建立；
4、负责做好季度人才盘点；
5、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
6、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
7、负责招聘前测试和简历甄别工作；
8、负责利用各种招聘渠道满足公司的干部人力需求。
福利待遇：无责底薪➕提成300一人➕补贴
早上9.00-12.00下午14.00-18.00 大小周
工作地点
广东省东莞市莞城区莞城区莞城街道旗峰路162号
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3-5K
东莞-莞城区
初中及以下
经验不限
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