东莞招聘专员工资待遇
东莞招聘专员工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，71.64%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥7602/月，按经验，5年以上工资￥8784/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位173个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞招聘专员薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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人事招聘专员
岗位职责：
1、负责公司招聘渠道的维护与拓展，确保招聘信息有效发布。
2、执行简历筛选、电话邀约及初步面试安排，跟进面试流程。
3、协助组织招聘活动，如校园招聘或线上宣讲会，提升雇主品牌形象。
4、维护招聘数据统计，定期更新招聘进展报告，支持决策分析。
5、与用人部门沟通，明确岗位需求，确保招聘目标高效达成。
任职要求：
1、有中介招聘者经验优先，对招聘工作有热情，具备丰富的人力资源招聘能力。
2、学历不限，具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧。
3、年龄不限，能够适应快节奏工作环境，具备团队合作精神。
4、语言不限，积极主动，责任心强，注重细节和效率。
备注：此岗位为东莞石龙办事处工作
工作地点
广东省东莞市石龙镇美能达工业城
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5-6K·13薪
东莞-石龙镇
学历不限
经验不限
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人事招聘专员
岗位职责：
1、负责公司招聘计划的制定与执行，确保人才及时到位；
2、通过多种渠道发布招聘信息，筛选简历并安排面试；
3、协助进行面试流程的组织与跟进，确保招聘环节顺畅；
4、维护和更新人才库，建立长期的人才储备机制；
5、定期分析招聘数据，优化招聘策略，提高招聘效率；
6、协助完成其他人力资源相关工作。
任职要求：
1、中专以上学历，有招聘经验2年以上优先考虑；
2、熟悉招聘流程及相关工具的使用；
3、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
4、责任心强，工作细致，能够承受一定工作压力；
5、熟练使用办公软件，如Word、Excel等；
6、对家具制造或电器行业有一定了解者优先。
工作地点
广东省东莞市寮步镇泉塘管理区曲岭一路35号
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5-6.5K
东莞-寮步镇
中专
经验不限
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招聘专员
岗位职责：
1、策划并组织实施校园招聘活动，包括但不限于：校园宣讲会、双选会、招聘讲座、线上直播招聘等。
2、与目标高校的就业指导中心、院系建立并维护长期良好的合作关系。
3、创作和优化面向学生群体的招聘文案、宣传物料（海报、手册、视频等）。
4、负责应届生简历的收集、筛选、初步沟通（电话/线上）与面试安排。
5、协助设计并实施笔试题库、无领导小组讨论、结构化面试等校招评估环节。
6、跟进面试反馈，协调业务部门，高效推进录用决策流程。
7、发放录用通知（Offer），并负责候选人的入职前沟通与关系维护，降低爽约率。
8、在非校招高峰期，协助团队进行社会招聘的某些环节，如简历筛选、面试协调等
岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源、管理学、理工科类等相关专业优先。
2、1-3年人力资源招聘相关经验（对应届生可放宽，但需有丰富的学生会、社团或实习招聘经验）。
3、出色的沟通表达能力、演讲能力和人际交往能力，能在公开场合自信地展示公司形象。
4、优秀的组织协调能力和多任务处理能力，能适应校招季高强度、快节奏的工作。
5、具备强烈的责任心和团队合作精神，同时也能独立开展工作。
6、熟练使用办公软件（Word， Excel， PPT），熟悉主流招聘网站者优先。
工作地点
广东省东莞市长安镇东莞市宇瞳光学科技股份有限公司
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6-7K·13薪
东莞-长安镇
本科
经验不限
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招聘助理（DL）
岗位职责：
1、负责招聘室门口正式工招聘和接待；
2、负责网络直播招聘获取线索；
3、负责部门的数据报表及相关采购工作；
任职要求：
1、本科及以上学历，一年以上DL招聘相关经验；
2、会使用办公软件，包括PPT/Excel等；
3、会视频剪辑，视频号运营、公众号管理等优先考虑；
4、善于表达，沟通能力强。
工作地点
广东省东莞市东坑镇华荣科技有限公司
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5-6K
东莞-东坑镇
本科
1年
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人事专员
【工作内容】
1.负责公司招聘工作，包括校园招聘、社会招聘及人才储备，完成岗位需求匹配与面试安排；
2. 组织并实施员工绩效考核，确保考核流程规范、结果公正；
3.管理新员工试用期相关事务，跟进试用期表现评估及转正流程；
4. 协助部门完成日常人力资源基础工作，如入离职手续办理等。
【任职要求】
1.大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2.具备1年以上人事相关工作经验，有校招经验者优先；
3.熟悉招聘流程及绩效考核体系，具备良好的沟通协调能力；
4.工作细致认真，责任心强。
工作地点
广东省东莞市横沥镇田头村旭和工业区民营西路2号
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5.5-6.5K
东莞-横沥镇
大专
1年
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招聘专员
一、任职要求：
1、年龄：18-30（条件优秀者可适当放宽），会基本的电脑操作，有较强语言组织能力，思维活跃，应变能力强，沟通良好；有人力资源工作及电话销售优先，大专以上学历，应届毕业生优先。（本岗位不包吃住）
二、薪资待遇：
1.薪资结构：无责底薪+招聘提成，上不封顶。月综合薪资5000-10000元，上不封顶。
（这是一份根据个人能力以及工作态度决定薪资的工作，适合不安于现状，心态积极向上的你！）
2 .工作时间:早上8：30-下午18：00，中午吃饭时间休息2小时，月休7天（大小周、2天和1.5天）！
三、工作内容：
1、公司提供资源，通过各大互联网生活服务类平台发布信息，招聘人才等等：不用外跑，就是利用网络平台即可
2、对求职者进行邀约。
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四、任职资格：
1.会基本的电脑操作；
2.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神
3.对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作
4.形象良好，工作勤奋，积极，主动，细致周到。
5.具有人力资源等相关工作经验者优先
6.身体健康，谈吐清晰，思维活跃。
7.有服务意识、较强的责任感及事业心。
工作地点
广东省东莞市莞城区智通大厦B座401
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5-10K
东莞-莞城区
大专
3年
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招聘专员
岗位职责
1. 负责普工、文职 / 技术辅助等岗位全流程招聘（发布、筛简历、邀约面试、入职衔接等）；
2. 维护招聘渠道，优化流程，提升招聘效率与匹配度；
3. 搭建人才库，统计分析招聘数据，定期反馈进展；
4. 完成领导交办的临时工作。
任职要求
1. 全日制大专及以上学历，35 周岁以下；
2. 2-3 年普工及间接人员招聘经验，熟悉基层岗位招聘痛点与渠道；
3. 沟通力强，能高效对接候选人与用人部门，抗压性、执行力佳；
4. 职业素养好、原则性强，上市公司 / 大型企业经验优先。
薪资待遇
月薪 8000-12000 元，可依能力经验面议
工作地点
广东省东莞市塘厦镇广东力王新能源股份有限公司-南门
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8-12K
东莞-塘厦镇
大专
1年
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文员
一、岗位职责：
1. 招聘支持：协助完成全流程招聘工作，包括简历筛选、邀约面试等；每日整理招聘数据，生成并提交统计报表。
2. 人事行政：负责员工日常考勤统计，确保数据准确；根据考勤及薪酬规则，协助计算员工工资。
3. 新媒体协助：每周1-2次协助拍摄公司日常短视频（非高频需求，无需专业经验），配合完成基础素材整理。
4. 常规事务：完成上级安排的其他行政、人事辅助工作，如文件整理、合同归档等。
二、任职要求
1. 年龄20-28岁，形象气质佳，沟通表达流畅。
2. 有1年以内招聘或行政文员经验优先
3. 熟练使用Excel等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作。
4. 态度积极主动，有耐心，能接受多任务并行的工作节奏。
三、岗位福利: 公司福利：购置社保、节日福利、不定期团建
四、上班时间:上午9点到12点 下午2点到6点
工作地点
广东省东莞市万江区东江之星18栋写字楼
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4-5K
东莞-万江区
大专
1年
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招聘专员
1、大专及以上学历，人力资源管理专业；
2、3年以上招聘工作经验，熟悉人力资源2-3个模块经验优先考虑；
3、负责根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度干部人员招聘计划；
4、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
5、负责做好人员档案管理，外部人才池的建立；
6、负责做好季度人才盘点；
7、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
8、负责执行招聘、甄选、面试、谈薪、入职跟进等工作。
工作地点
广东省东莞市东城区万德电子制品公司-北门
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6-9K
东莞-东城区
大专
3年
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