东莞招聘专员工资待遇
东莞招聘专员工资收入一般多少钱一个月？工资待遇怎么样？据最新统计，71.64%的岗位拿￥5K-8K/月，按学历统计，本科以上工资￥7602/月，按经验，5年以上工资￥8784/月。有前途吗？就业前景怎么样？珠三角招聘市场需求：2025年招聘职位173个，地区主要集中在一线城市、新一线城市。
数据来源:东莞招聘专员薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。
数据来源：为智通直聘招聘市场数据的总和分析值，仅供参考
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人事招聘专员
岗位职责：
1、负责公司招聘计划的制定与执行，确保人才及时到位；
2、通过多种渠道发布招聘信息，筛选简历并安排面试；
3、协助进行面试流程的组织与跟进，确保招聘环节顺畅；
4、维护和更新人才库，建立长期的人才储备机制；
5、定期分析招聘数据，优化招聘策略，提高招聘效率；
6、协助完成其他人力资源相关工作。
任职要求：
1、中专以上学历，有招聘经验2年以上优先考虑；
2、熟悉招聘流程及相关工具的使用；
3、具备良好的沟通能力和团队协作精神；
4、责任心强，工作细致，能够承受一定工作压力；
5、熟练使用办公软件，如Word、Excel等；
6、对家具制造或电器行业有一定了解者优先。
工作地点
广东省东莞市寮步镇泉塘管理区曲岭一路35号
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5-6.5K
东莞-寮步镇
中专
经验不限
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招聘专员
【投简历前须知，我司入职需提供以下资料】:
1、离职证明
2、背景调查信息
3、上家公司的薪资发放记录
【为了双方高效沟通，如能接受以上3条再投简历，应届生和实习生不需要】
岗位要求：
1、28-45岁，高中及以上学历(持有毕业证书原件)，无证书请勿投简历；
2、5年以上专职招聘工作经验，熟悉招聘流程和相关法律法规；
3、具备良好的沟通能力和协调能力，能够与不同背景的人员有效沟通；
4、熟练使用各种招聘工具和办公软件，如招聘网站、HR系统等；
5、对人才有敏锐的洞察力，善于发现和评估人才。
岗位职责：
1、根据公司业务发展和人才需求，制定并执行招聘计划，确保招聘任务的完成；
2、负责招聘渠道的开发，维护与优化（招聘岗站、社交媒体等）；
3、发布职位信息，筛选简历，进行初步的电话面试或视频面试，评估候选人的基本素质和岗位匹配度；
4、协调组织面试流程，包括面试安排、面试官协调、面试反馈收集与整理等；
5、完成部门主管安排的人事相关工作任务；
6、试用期薪资范围：7-10K，能力优秀者薪资可面议。
福利待遇：
1、工作时间，24天工作制（大小周）08：30-12：00 13：30-18：00；
2、节假日遵循国家法定假期；
3、按照相关法律法规购买社保；
4、包吃包住，每月20号发放上月工资。
工作地点
广东省东莞市桥头镇桥新东一路1号楼706室 东莞市智信航科技有限公司
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7-10K
东莞-桥头镇
高中
经验不限
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招聘助理（DL）
岗位职责：
1、负责招聘室门口正式工招聘和接待；
2、负责网络直播招聘获取线索；
3、负责部门的数据报表及相关采购工作；
任职要求：
1、本科及以上学历，一年以上DL招聘相关经验；
2、会使用办公软件，包括PPT/Excel等；
3、会视频剪辑，视频号运营、公众号管理等优先考虑；
4、善于表达，沟通能力强。
工作地点
广东省东莞市东坑镇华荣科技有限公司
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5-6K
东莞-东坑镇
本科
1年
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人事招聘专员
岗位职责：
1、负责公司招聘渠道的维护与拓展，确保招聘信息有效发布。
2、执行简历筛选、电话邀约及初步面试安排，跟进面试流程。
3、协助组织招聘活动，如校园招聘或线上宣讲会，提升雇主品牌形象。
4、维护招聘数据统计，定期更新招聘进展报告，支持决策分析。
5、与用人部门沟通，明确岗位需求，确保招聘目标高效达成。
任职要求：
1、有中介招聘者经验优先，对招聘工作有热情，具备丰富的人力资源招聘能力。
2、学历不限，具备良好的沟通表达能力和人际交往技巧。
3、年龄不限，能够适应快节奏工作环境，具备团队合作精神。
4、语言不限，积极主动，责任心强，注重细节和效率。
备注：此岗位为东莞石龙办事处工作
工作地点
广东省东莞市石龙镇美能达工业城
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5-6K·13薪
东莞-石龙镇
学历不限
经验不限
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人事招聘助理/专员
岗位职责：（后续会有轮岗学习）
1、 负责公司一线及技工岗位专职招聘，无需经常外出摆摊；
2、面试人员的接待，各部门月度培训资料收集统计并上传至人事系统；
3、负责新入职人员签订资料并整理签批，入职培训及必要指引等工作;
4、负责内部推荐奖励信息登记并及时提交至薪酬同事进行核算奖金；
8、参与并辅助公司职能及关键岗位招聘及培训事宜处理；
9、配合相关同事进行培训、团建、生日会以及各类节日的活动执行;
10、配合上级协助其他岗位进行人力行政相关工作。
任职要求：【相关专业优秀应届生可培养】
1、本科，160CM及以上，22-30岁，亲和力高，形象气质佳；
2、悟性高，性格开朗大方，做事干练干脆，不怕事不惹事，守底线遵原则；
3、具备持续学习、空杯心态，沟通逻辑清晰，有自我认知；
4、以结果为导向，执行力强，凡事有回音，事事有着落；
5、熟练使用办公软件（Excel、PPT、Word），如会使用PS相关软件尤佳；
6、具有一定的抗压性，对于人才网站有一定的了解；
7、可接受传统制造业工厂环境，有使用过人力资源管理系统优先。
5.5天8H工作制
工作地点
广东省东莞市长安镇上沙社区建安路770号振华园4栋
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6-6.8K
东莞-长安镇
本科
经验不限
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人事招聘员
岗位职责：
负责一线员工招聘全流程，包括需求对接、渠道拓展、简历筛选、面试邀约及入职跟进。
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源专业优先。
2. 具备一线员工招聘工作经验，熟悉一线岗位招聘逻辑与渠道特性。
3. 了解间接岗位招聘基础流程，有相关协助经验者优先。
4. 沟通表达与执行能力强，能承受招聘工作压力，目标感明确。
岗位福利：
8小时制，绩效奖金丰厚，缴纳五险一金
厂区提供吃住，宿舍4-6人
工作地点
广东省东莞市塘厦镇凤凰岗凤天路2号
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7-11K
东莞-塘厦镇
大专
1年
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人事招聘专员-5.5天班
要求：
1、前期主招聘方向；后期协助做行政工作。
2、全日制专科以上学历，2年以上制造业招聘经验；
3、擅长招聘钳工、CNC等岗位，了解模具行业优先。
福利：
1、包吃住，入职即买社保，法假带薪休假，尾牙抽奖
2、上班时间：5.5天，08:30-12:00；13:30-18:00
3、生日会，运动会，不定期下午茶和烧烤派对。
工作地点
广东省东莞市大岭山镇大石板路与连平大石板四巷交叉路口往东约140米梅林路67号8栋
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6-8K
东莞-大岭山镇
大专
2年
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资深招聘专员
【工作内容】
- 收集并评估各部门招聘需求，输出岗位人才画像，制定并执行招聘计划；
- 维护招聘网站、社交媒体、内部推荐及定向挖掘等多渠道资源，快速锁定并吸引目标人才；
- 负责候选人简历筛选、电话沟通、面试安排及初步评估，确保招聘流程高效推进；
- 协调面试流程，跟进反馈，完成谈薪及录用通知发放；
- 建立并维护公司人才库，与潜在候选人保持长期联系；
- 跟踪新员工入职90天内的动态表现；
- 分析招聘数据，持续优化招聘流程与方法。
【任职要求】
- 全日制本科及以上学历，人力资源管理专业优先；
- 3年以上制造业招聘经验，有连接器行业背景或猎头经历者优先；
- 结果导向，责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作能力。
工作地点
广东省东莞市谢岗镇东莞乔合里电子科技有限公司
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7-10K
东莞-谢岗镇
本科
3年
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招聘专员
岗位职责：
1、根据公司招聘需求制定招聘计划并执行招聘流程
2、负责招聘渠道的维护与拓展，筛选合适简历并安排面试
3、协调用人部门进行面试评估，跟进录用流程及入职手续办理
4、建立和维护人才库，定期分析招聘数据优化招聘策略
5、完成招聘相关的数据统计和报告撰写工作
任职要求：
1、具备招聘相关工作经验，有猎头经验更佳
2、大专学历，人力资源管理相关专业背景更佳
3、熟悉电子设备制造行业招聘特点者优先
6、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神
7、能够熟练使用办公软件及招聘管理系统
工作地点
广东省东莞市常平镇常黄路234号健阳达电子有限公司
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6-8K·13薪
东莞-常平镇
本科
1年
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