岗位职责：
1、处理客诉异常问题，确保客户满意度；
2、监督并解决厂内品质异常，保证产品质量；
3、负责品质部门的日常工作，确保各项工作顺利进行。

岗位要求：
1、具备品质管理相关工作经验，熟悉品质管理体系；
2、具有良好的沟通协调能力，能够有效处理客户投诉；
3、具备较强的问题解决能力，能够快速定位并解决品质问题。
4、对本部门人员进行培训；
5、协同采购对供应商进行评估。
任职资格：
1、大专及以上学历，25-40岁；
2、5年机械行业（设备零件）检验工作经验，熟练使用卡尺，千分尺，高度仪等常规测量器具；
3、具备一定的沟通协调、分析解决能力；
4、机加工行业5年以上经验；
5、具有良好的团队合作精神、积极上进、诚实正直；
6、能够承受一定的工作压力，适应加班需求。

福利待遇：
※福利一：6天工作制，购买社保、享有国家法定假日、带薪年假等。
※福利二：公司包吃住，全勤奖。
※福利三：不定期举办职工聚餐活动。 
※福利三：提供完善的晋升通道和内部选拔机制，为员工提供广阔的个人发展空间。 节日慰问：端午节粽子、中秋月饼等。
所属行业：生产/制造/加工领域，注重细节和执行力的专业人士欢迎加入！