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职位类别: 兼职
职责描述: 負責KFO表帶廠的生產管理,生產產值、效益提升,成本降低等。 任职要求: 1、大專以上學歷,機械或模具類相關專業﹔ 2、5年以上1000人以上規模手表工廠管理工作經驗,熟悉傳統手表制造工藝流程﹔ 3、熟悉手表行業常用設備性能,在提高設備利用率、降低損耗、提高產值及生產效率等方面有較丰富的經驗﹔ 4、有較強的人際溝通能力及統籌協調能力﹔ 5、有較強的責任心和嚴謹的工作態度﹔ 6、能熟練使用Office、ERP辦公軟件。查看更多
- 年龄要求: 不限
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公司介绍
爱普迪光通訊科技(深圳)有限公司(簡稱﹕Optec)是全球領先﹑國內最大的光網絡互連器件及其裝配產品制造商和供應商。通過全球公網和私網領域的應用﹐為客戶提供光通信創新技朮和產品解決方案,丰富了人們的生活和溝通方式﹐讓全世界用戶體驗到光通信的方便﹑快捷﹑高效。Optec成立于2001年﹐是一家港商独资企业﹐經過十年的發展現已成为中国大陆同行业中技朮領先、规模最大、制造工藝和設備最先进的光纤互連器件及其裝配產品的企業。
Optec自2001年在深圳成立以來﹐产品暢銷國內外,Optec在同行業中率先獲得ISO质量管理体系认证﹑RoHS认证﹑泰尔認証中心(TLC)產品认证等資質。Optec研發及制造基地位于广东省深圳市,地理位置优越﹐交通便利,花园式厂区;注册资本3500万港币﹐目前Optec有各類專業人才500多人,占地面積約㎡。公司設立專業的研發機構﹐擁有雄厚的研發實力和先進的生產設備﹐公司長期致力于管理和研發的投入﹐持續構建產品和服務解決方案的競爭優勢﹐引領光纖連接整體解決方案和結構化布線產品的潮流。
Optec堅持“以人為本”和“人才本土化”的用人理念,力爭公司和員工雙贏。“教育培訓”及各种文康活动納入人力资源管理的重要组成部份,在薪资、福利、升迁途径等方面,員工均能分享到个人付出与公司发展的成果。同时公司统筹各种资源对員工进行培訓,如品质保证/工程技术/生产企划/经营管理等技能培訓。通過對員工的考核﹐為員工設立符合個人職業發展的晋升通道﹕1﹑设立了專業型和管理型两种發展通道﹐鼓励員工不断挖掘潜能﹐有效發揮自身能力﹔2﹑提供内部空缺职位的晋升机会﹐通过内部競聘使員工得到足够的發展機會﹔3﹑不定期为所有員工提供技能考核﹐根据考核成绩享有晋升和加薪机会。公司从各方面提升員工的技朮和管理技能,使每一位員工都有足够的機會發揮所長,尤其对进取心强和有专业造诣的优秀員工,提供多种职位晋升空间。
Optec将以廣闊的發展平台、良好的福利待遇和激励機制,热忱欢迎有識之士加盟,讓我們共同創造Optec的新輝煌。
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