苏和盛珍珠博物馆

苏和盛珍珠博物馆，即华东淡水珍珠研究院，地处古城苏州，与著名的寒山寺隔水相望，总占地面积6000余平，是国内唯一以“淡水珍珠”为主题展示的专业化博物馆。
  先后荣获“江苏省工业旅游示范点”、 “江苏省旅游局重点扶持单位”、“苏州市旅游商品协会副会长单位”，及“苏州市知名字号”等荣誉。产品经由“中国人保PICC”质量承保，已经代表苏州市旅游局连续第四年参加“中国旅游商品博览会”。企业加大了“苏和盛”产品技术的研发投入，并通过校企合作等模式，不断给品牌注入新鲜血液，“苏和盛”珍珠开始被销往世界各地。
博物馆组成部分：
“历史厅”：重现了几百年来太湖珍珠的发展史、“苏和盛”创始人张和盛育珠传奇、为皇帝定做朝服的昨日尊荣、慈禧太后对“苏和盛”珍珠的偏好等。      
“太湖厅”：通过三维影片、图像资料、情景模拟、育珠视频等多维展示方式让游客全方位地体验到太湖淡水珍珠的育珠过程。
“体验厅”：展示了“苏和盛”校企合作的成果，天然珍珠科学化筛选、加工的发展，讲解员现场为游客示范如何鉴别珍珠真假与品质、珍珠制品的药理等。
 “销售厅”：销售由“苏和盛”自产自销的太湖五品御珠饰品，及根据本草纲目等药理制成的天然珍珠药妆等。
 土特产超市：
超市拥有七大独立特色区域，千余样特色产品，拥有五家百年老店入驻，采芝斋，津津，吴工聚顺号，苏州桥，周庄万三蹄，营业面积为800平米。
员工福利：
1.公司提供员工餐厅、每天1小时的下午茶时间让员工在繁忙中放松心情，并增进了员工之间的交流；
2.每季度为员工举办丰富多彩的活动（如：趣味运动会、厨艺大赛、烧烤晚会、西瓜节、技能比拼、创意大赛等）；
3.每月举办“主题生日会”，给员工带来生日惊喜；
4.带薪年假、年度带薪旅游，感恩员工一年来的辛苦付出；
培训体系：
1.完善星级晋升课程体系；
2.内部导师制、讲师制；
发展平台：
1.星级晋升：公司为优秀的员工提供半年或一年度的等级晋升机会；
2.继任人培养机制：建立企业人才梯队；
3.自主事业平台：公司鼓励职业经理人带领团队在自己的领域自主发挥，创造更多的价值；
4.专业的顾问团队：公司为每个部门提供专业的顾问团队支持，以便每个团队都能自主发挥更大的效能，实现自身价值。